長野県の危機管理の求人・仕事・採用

仕事内容未経験者を対象にした研修つきの採用を実施。未経験からでもやる気があれば、技術を身につけられる環境は整っています。ここで、エンジニアを目指して下さい。 ITエンジニア／研修からスタートし、Web系・アプリ開発、インフラ、社内システム開発などにチャレンジ 【業務システム開発のプロジェクト管理】 ・顧客やSIerとの折衝や調整業務 ・プロジェクト計画の立案および見積作成 ・開発スケジュールの管理や進捗調整 ・開発プロセス基準の策定やドキュメント整備 ・チーム体制の構築および要員計画 【業務で使用するツール】‐ ＜研修について＞ ◆研修内容は？ ITスキルが身につく幅広い研修講座を揃えています。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★南浦和駅から徒歩2分◎年間休日120日！固定残業代なし◆キャリアアップ研修や管理職研修などの研修制度あり！職場見学も可能です。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 2026年4月の増床に伴い、児童発達支援施設を園内に併設し、インクルーシブ保育に挑戦しています。 新しく始まるひろがり保育園・南浦和の副園長（園長候補）として、地域に開かれた園の運営の担い手を募集します。 ■インクルーシブ保育の実現 保育園と児童発達支援施設の間に「壁」を作らない運営を目指します。 具体的には、保育士と療育担当の垣根

仕事内容未経験者を対象にした研修つきの採用を実施。未経験からでもやる気があれば、技術を身につけられる環境は整っています。ここで、エンジニアを目指して下さい。 ITエンジニア／研修からスタートし、Web系・アプリ開発、インフラ、社内システム開発などにチャレンジ 【認証基盤の設計・構築】・認証基盤の基本設計から構築、テストまで対応・移行計画や運用設計の実施・ActiveDirectory、EntraID関連業務・Azure/AWS環境での認証基盤構築・PowerShell、DNS、LDAP、IAMを活用した設定対応・バックアップ/DR環境の整備 【業務で使用するツール】‐ ＜研修について＞ ◆研修内

仕事内容【応募資格】 [必須] なし 【職種名】 【静岡】年休125日＆残業月20h！高級ホテル設備管理｜シフト制＆希望休相談可◎ 【仕事内容】 設備管理(ビルメンテナンス)業務をお任せします 【仕事内容】 国際的なモータースポーツの聖地にあるラグジュアリーホテルにて、施設設備の維持管理および保守運用業務全般をお任せします。建物の資産価値を維持し、ゲストが快適に過ごせる空間をバックオフィスから支える重要なポジションです。 【具体的な仕事内容】 ・建物機械設備の維持管理、運転、修繕修理 └空調設備、給排水衛生設備等の日常点検および定期的なメンテナンス └突発的な設備トラブルへの迅速な対応と修繕計画

仕事内容未経験者を対象にした研修つきの採用を実施。未経験からでもやる気があれば、技術を身につけられる環境は整っています。ここで、エンジニアを目指して下さい。 ITエンジニア／研修からスタートし、Web系・アプリ開発、インフラ、社内システム開発などにチャレンジ 【業務システムの設計・開発】 ・基幹システムＧＲＡＮＤＩＴの導入に伴う設計および開発業務 ・基本設計から詳細設計、プログラミング、テストまでの対応 ・機能改修や追加開発に関する検討および実装 ・関連部署との調整および進行管理 【業務で使用するツール】GRANDIT ＜研修について＞ ◆研修内容は？ ITスキルが身につく幅広い研修講座を揃えて

仕事内容[募集背景業績好調による新規募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 営業業務をお任せします。 【具体的には…】 ・公官庁、民間企業の消防・水道危機管理部署への耐震性貯水槽、飲料水兼用耐震性貯水槽の提案営業 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件車通勤可,正社員,転勤なし,学歴不問 ～49歳の方が活躍中！ JOBID：23651

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・大卒以上 ・正社員としてのご就業経験 下記全てのスキルと経験をお持ちの方 -顧客対応、社内外との調整業務経験 -社外に向けた書類作成の経験 -複数の調整業務・事務処理を担ってきたご経験 -ExcelやPowerPoint、Wordで図表など作成する業務経験 -業務管理システム（顧客管理システム）を使用した経験、基本的な操作スキル 下記いずれかのご経験を3年以上お持ちの方 -営業職 -営業事務 -金融事務 -医療事務 -法律・税務・会計事務所での事務（パラリーガル含む） -事務業務や窓口対応業務を主な職務とする業務経験 [歓迎]

仕事内容未経験者を対象にした研修つきの採用を実施。未経験からでもやる気があれば、技術を身につけられる環境は整っています。ここで、エンジニアを目指して下さい。 ITエンジニア／研修からスタートし、Web系・アプリ開発、インフラ、社内システム開発などにチャレンジ 【アプリ運用管理】 ・アプリの端末毎での動作確認、修正指示、端末管理 ・追加機能の仕様検討、UIの検討、発注作業 ・Google Playストア等への更新作業 ・外注先とのやりとり ・アプリにあげている動画コンテンツの管理 ・AWS上でのコンテンツ管理 ※アプリやAWSのソフト開発は外注先で実施 【業務で使用するツール】- ＜研修について＞

仕事内容未経験者を対象にした研修つきの採用を実施。未経験からでもやる気があれば、技術を身につけられる環境は整っています。ここで、エンジニアを目指して下さい。 ITエンジニア／研修からスタートし、Web系・アプリ開発、インフラ、社内システム開発などにチャレンジ ◆案件名：流通業向け販売管理パッケージ 開発・保守(PG) ◆業種：流通 ◆工程：基本設計～テスト ・既存システムの機能追加・改善 【業務で使用するツール】Java ＜研修について＞ ◆研修内容は？ ITスキルが身につく幅広い研修講座を揃えています。 スタッフサービス・エンジニアリングオリジナルのカリキュラムです。 ◆1日のスケジュールは

仕事内容未経験者を対象にした研修つきの採用を実施。未経験からでもやる気があれば、技術を身につけられる環境は整っています。ここで、エンジニアを目指して下さい。 ITエンジニア／研修からスタートし、Web系・アプリ開発、インフラ、社内システム開発などにチャレンジ ■アプリケーションプログラマー業務 ・C、C#を使用したプログラミング ・アプリケーションの作成 ・取り扱い作成、テスト作業、デバック作業等 素養に合わせ段階的にお任せいたします。 【業務で使用するツール】C言語、C、C# ＜研修について＞ ◆研修内容は？ ITスキルが身につく幅広い研修講座を揃えています。 スタッフサービス・エンジニアリン

仕事内容【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】システム開発、管理を実施した経験 未経験者を対象にした研修つきの採用を実施。未経験からでもやる気があれば、技術を身につけられる環境は整っています。ここで、エンジニアを目指して下さい。 ITエンジニア／研修からスタートし、Web系・アプリ開発、インフラ、社内システム開発などにチャレンジ 【生産管理システム開発】＊生産管理システムを刷新するプロジェクトの推進におけるプロセス管理業務をお任せします。・社内の業務要件整理・開発ベンダーの管理、推進 【業務で使用するツール】Excel、Word ＜研修について＞ ◆研修内容は？ ITスキルが身につく幅広

勤務時間①15:00～19:00 実働4時間 週4日程度 休憩なし 週所定労働時間16時間 ②15:00～19:30 実働4.5時間 週4日程度 休憩なし 週所定労働時間18時間 上記①②いずれか選択可能 ～20:00の遅番に入れる方歓迎

仕事内容副業OK×午後のみ勤務でプライベートの時間をしっかり確保！保育士資格を活かせる保育園保育補助 募集職種: 保育士 仕事内容: 認可保育園で0歳～5歳児の保育補助 メインは午睡明け対応～降園まで合同保育児対応やお部屋の片づけなど （申し送りなどでの事務作業は発生します） 園庭あり 最寄り駅からは徒歩4分とアクセス◎ 資格: 保育士資格 保育園での保育士業務・保育補助業務経験（年数問わず） 勤務時間: ①15:00～19:00 実働4時間 週4日程度 休憩なし 週所定労働時間16時間 ②15:00～19:30 実働4.5時間 週4日程度 休憩なし 週所定労働時間18時間 上記①②いずれか選択

勤務時間7:00～19:00の間で応相談 ※勤務日数、時間はお気軽にご相談ください！ ※固定シフトも可能です。 ※残業少なめ ◆勤務日数や曜日、時間帯は応相談！例えば週1日・1日8時間や、土曜出勤のみでもOKという園もあります！ ・子どもたちの意欲を大切に、挑戦したい気持ちを引き出し、何か1つでも2つでも、輝く個性を見つけられるよう日々見守っていきます。 ・地域の方々との触れ合いや、園内、近くの図書館で多くの絵本に触れる機会を設けたり、歌・リズム遊びなども日常的に取り入れていきます。

仕事内容【この求人のポイント】 早番、遅番フルタイムできる方は時給1,450円！定員19名の小規模園で保育補助業務をお任せします。株式会社みらいステップでは、多めの職員配置により、業務負担少なく余裕を持って保育に取り組めます。知育や運動にも力を入れているので、将来の子育てにも役立つ幼児教育知識も身につけられます。お子さまがいても働きやすい環境づくりに励み、子連れ出勤可能な園あり！未経験やブランクのある方も歓迎です。 【お任せするお仕事】 0歳～5歳児をお預かりする「みらいステップ浦和駅前園」にて、乳幼児保育業務全般をお願いします。 ■具体的な仕事内容 ・基本的生活習慣（食べる、眠る、着替えるなど）

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ 上場企業における広報またはIRの実務経験 かつ、以下いずれかの経験 ・コーポレートサイトの企画から立ち上げまで携わった経験 ・メディア（雑誌・新聞・テレビ等）の取材対応経験 ・社史制作や社内広報施策を主体的に推進した経験 【職種名】 広報・IRマネージャー【名古屋】時差出勤あり／スタンダード上場 【仕事内容】 広報・IR担当として、企業ブランド向上に向けた各種施策を企画・推進いただきます。 ■コーポレート広報 ・広報戦略・年間広報計画の立案および実行 ・プレスリリースの企画・作成・配信 ・メディアリレーション構築および取材対応 ・危機管理広報、レピュテーションリス

勤務時間08:30 ～ 17:00のうち実働5.5時間 休憩30分 月火木金の週4日 週の所定労働時間22時間～ ※勤務時間帯相談可

仕事内容【公設民営保育園】広々園庭と遊戯室で思いっきり遊べます平日時間固定でプライベートも充実 募集職種: 保育士 仕事内容: 定員107名の仲良く楽しく元気よく過ごしている保育園での保育補助業務です 広い園庭やホールがあり子ども達は1年中思い切り遊べる環境があります 園庭には畑もあり、夏野菜を育て収穫の経験もしています 資格: 保育士資格 経験不問 勤務時間: 08:30 ～ 17:00のうち実働5.5時間 休憩30分 月火木金の週4日 週の所定労働時間22時間～ ※勤務時間帯相談可 休日・休暇: 水＋土日祝休み 福利厚生: 健康保険、雇用保険、労災保険（他、労働時間により法定通り加入）

仕事内容未経験者を対象にした研修つきの採用を実施。未経験からでもやる気があれば、技術を身につけられる環境は整っています。ここで、エンジニアを目指して下さい。 ITエンジニア／研修からスタートし、Web系・アプリ開発、インフラ、社内システム開発などにチャレンジ 【業務システム開発におけるPM業務】 ・顧客やSIerとの折衝および調整業務 ・プロジェクト計画の立案、進捗管理、見積対応 ・開発プロセスの整備および標準化 ・スケジュールの管理、調整および運用改善 ・チーム体制の構築およびメンバー計画 【業務で使用するツール】‐ ＜研修について＞ ◆研修内容は？ ITスキルが身につく幅広い研修講座を揃えて

仕事内容未経験者を対象にした研修つきの採用を実施。未経験からでもやる気があれば、技術を身につけられる環境は整っています。ここで、エンジニアを目指して下さい。 ITエンジニア／研修からスタートし、Web系・アプリ開発、インフラ、社内システム開発などにチャレンジ 【物流倉庫におけるWES開発 （WES：Warehouse Execution System（倉庫実行システム）】 既存の倉庫管理システム（WMS⇒WCS）に、WESを新規開発・追加し、WMS⇒MES⇒WCSの構成とする。 【業務で使用するツール】Java ＜研修について＞ ◆研修内容は？ ITスキルが身につく幅広い研修講座を揃えています。

仕事内容未経験者を対象にした研修つきの採用を実施。未経験からでもやる気があれば、技術を身につけられる環境は整っています。ここで、エンジニアを目指して下さい。 ITエンジニア／研修からスタートし、Web系・アプリ開発、インフラ、社内システム開発などにチャレンジ 【インフラ運用・保守】 サーバー運用管理（障害対応、監視、設定変更など） ネットワーク・PC周りのサポート 工場・企業内ネットワークの運用 定常作業やトラブルシューティング 【業務で使用するツール】Linux、WindowsNW、サーバー、インフラ等の構築、運用経験 ＜研修について＞ ◆研修内容は？ ITスキルが身につく幅広い研修講座を揃え

仕事内容未経験者を対象にした研修つきの採用を実施。未経験からでもやる気があれば、技術を身につけられる環境は整っています。ここで、エンジニアを目指して下さい。 ITエンジニア／研修からスタートし、Web系・アプリ開発、インフラ、社内システム開発などにチャレンジ ■ガラス工場のシステムDX推進業務・社内工程のDX化、自動化、改善案の検討・各工程の設備に対して管理業務他付帯作業 【業務で使用するツール】Python、C言語、Excel ＜研修について＞ ◆研修内容は？ ITスキルが身につく幅広い研修講座を揃えています。 スタッフサービス・エンジニアリングオリジナルのカリキュラムです。 ◆1日のスケジ

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 病院における看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細・看護必要度：30（4階） ・受け持ち人数：7名 ・外来：肺炎・心不全等 ・夜間救急台数：2台‐3台 ■職場環境 病床数 99床床（一般99床） 看護師在籍数 65名 看護師年齢層 平均年齢:45歳 子育てナース 在籍有り 介護職員人数 16名 一日の外来人数 140 看護方式 チームナーシング（モジュール型） 看護基準 10:1 救急搬入件数 800台/年 夜勤回数目安 4回‐5回 電子カルテ 無し ■教育制度 発展教育支援・教育委員会（毎月第3木曜日※年間教育計画・研修参加計画）