岡山県岡山市北区の人材業界の求人・仕事・採用

仕事内容募集背景 役割と期待内容 システム建築と立体駐車場の総合メーカーとして、ゼネコン、設計事務所、官公庁といった主要顧客に対し、プレハブハウスや立体駐車場といった当社製品の提案営業をお任せします。新たな市場開拓に主軸を置きつつ、既存顧客との関係深化にも挑戦いただきます。企画提案から引き渡しまで、お客様のニーズを深く理解し、最適なソリューションを提供することがあなたの役割です。社内の設計・施工・メンテナンス部門や協力業者と密に連携・調整を図り、プロジェクトを円滑に推進することで、お客様の期待を超える成果を実現していただきます。当社の強みである一貫生産体制を最大限に活かし、市場競争力の向上に貢献すると

仕事内容最大月給25万円！☆法人へのルート営業中心☆残業も少なめの営業職にチャレンジ♪ 印刷会社で法人ルート営業を中心に取り組んでいく仕事です。 １日数件程度訪問しながら、既存のお客様と関係構築し提案営業などを実施してください。 状況によっては新規開拓をしていくタイミングも発生します。 営業活動では、印刷物の内容やデザインの要望をヒアリングし、どんな印刷手段を使ってモノにしていくか、お客様と共に打ち合わせを重ねていきます。 県内を中心としていますが、一部中四国や九州への営業対応が発生する可能性もあります。 【ここがオススメ】 印刷会社の営業職として正社員募集！ 法人ルート営業をメインに状況に

仕事内容【アピールポイント】 【人と組織をつなぎ、未来を支える】 お仕事探しは中四国最大級の求人数を誇る【クリエアナブキ】へ！ 人材サービス営業を募集！ 「少し気になる」という段階でも大丈夫です。 まずはお気軽にご応募ください。 お電話でのお問い合わせもぜひ！ 【0120-26-7676】 【仕事内容】 同社はイベント会場の設営・撤去、建築資材の搬入、倉庫内での軽作業・物流加工など、地域密着型の人材サービス(受託・請負・派遣)を展開している会社です。今回は同社の高松営業所にて、営業所長候補の募集です。 【ミッション】 所長候補として、各拠点の運営管理と営業活動(既存顧客のフォロー、新規開拓)

仕事内容飲食店の店長経験を活かし、歴史ある安定企業でさらに上のキャリアを目指したい方へ。 昭和41年創業、西新宿の1号店から始まった「とんかつ新宿さぼてん」。岡山市内の「新宿さぼてん 岡山駅サンステーションテラス店」で、店長候補としてレストランの運営マネジメントを担当します。 ■ホール・キッチン業務全般 ■スタッフの採用・教育（本部のサポートあり） ■シフト・売上・商品の管理、店舗運営戦略の考案・実施 ■各種会議への出席（オンライン参加も可能） 入社後は既存社員やマネージャーが店長業務を伝授し、動画や作業手順書も用意されています。数ヵ月〜1年をかけ、ステップごとの確認テストを経て店長昇格を目指せます

仕事内容★この求人は『クックビズ』の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 岡山県岡山市の店舗にて、厳選した肉・魚・野菜の選定・仕入れから、一品料理・コース料理・宴会料理の仕込みと盛り付けまで、調理業務全般をお任せします。 定期的なメニュー開発・試作にも取り組みます。季節やお客さまのニーズに合わせた新商品を企画し、店舗の味を守りながら新しい価値を生み出す重要な役割です。 売上管理・発注業務・在庫管理に加え、キッチンスタッフの育成・マネジメント・シフト管理も担当します。独立支援制度など将来のキャリアパスも視野に入ります。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食

仕事内容重度訪問介護事業のブロックマネージャーとして、事業拡大をミッションに複数エリアの統括、監督、サービス設計をご担当いただきます。 介護の知識や経験は一切問いません！ 約半年の養成期間で現場の実情に触れながら、必須資格を取得できます。 【具体的な業務内容】 ■担当エリアの運営、売上管理 ■サービス提供の監督・管理 ■サービス設計・立上げ ■コンプライアンス管理 ■行政や医療機関、福祉事業所、行政等との調整 ■スタッフ採用の管理・育成・定着管理 ■各種事業プロジェクトへの参加 ※詳細は面接時にお伝えします。 ＼こんな方をお待ちしております／ 「伸びしろのある業界に飛び込みたい」 「挑戦を止

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 転職を考えている求職者の方と向き合い、次のキャリアを一緒に考えていくキャリアアドバイザーとしてご活躍いただきます。 これまでの経験や想いを丁寧にヒアリングし、適性や希望に合った求人をご紹介。面接対策や入社までのフォローを行い、長期的なキャリア形成を支援します。また、企業担当と連携しながら採用要件の確認や選考状況の共有も行います。 チーム制のため、メンバー同士で支え合いながら成長できる環境です。 ＜業務詳細＞ ・電話／オンラインでの求職者面談 ・経験や希望条件のヒアリング ・適性を踏まえ