回復期リハビリテーション - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

仕事内容◎定着率がいい職場◎昇給賞与あり◎退職金制度◎マイカー通勤可 回復期リハビリテーション病棟での看護業務、定着率A-02047 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 286,900円～345,700円 【勤務地】 京都府京都市左京区 一乗寺西水干町２５−２ 【企業名・施設名】 医療法人清水会 脳神経リハビリ北大路病院 募集情報 ◎定着率がいい職場◎昇給賞与あり◎退職金制度◎マイカー通勤可 【仕事内容】 一般病棟／回復期リハビリ病棟での看護業務 ◆回復期リハビリ病棟26床、 一般障害者病棟30床からなる全床56床 回復期の内訳は、脳外科7割・整形3割 ◆1日の入院

仕事内容回復期と言えば京都大原記念病院グループ！年間休日118日、残業月平均10時間と少なくプライベート充実 回復期リハビリテーション病院の正看護師 ◆身体状態の管理 バイタルチェックし、患者様の状態を把握して リハビリが安全に行えるか判断します。 （異常があれば医師やセラピストに相談） 患者様のスケジュールの管理・調整も行います。 ◆リハビリ看護 病棟生活自体がリハビリになります。 目指すのは、在宅復帰を見据えたケア。 患者様の「できること」を増やすための 心地良い環境を手掛けます。 ◆患者様とご家族の精神的サポート 残った障害と向き合う不安、復職や介護の 悩みに寄り添い、それらを軽減して

仕事内容【看護師】託児所完備！年間休日118日と休みも多く子育てしながらも働きやすい環境です！ 回復期リハビリテーション病院における看護業務 ●身体状態の管理 ●リハビリ看護 ●患者様とご家族の精神的サポート ●チーム医療の中心的役割 上記が主な仕事内容です。 病棟看護師の1日の流れ(日勤編) 8:30 申し送り 口腔ケア、薬の与薬 9:30 環境整備 情報収集 10:00 ラウンド（受け持ち患者巡回） バイタルサインチェック 点滴・褥瘡処置・排泄ｹｱ カルテ記載 清潔援助（入浴介助・清拭） 12:00 昼食 配膳、食事介助 休憩（交代で1時間） 下膳、口腔ｹｱ、与薬、排泄援助 1

仕事内容回復期リハビリテーション病棟のリハビリ業務全般 ・リハビリ提供単位数：１９～２０単位／日 ・定期カンファレンス ・外出訓練、退院前訪問指導 ・帳票類の作成（総合実施計画書等の作成） ・法人内での研修会（脳画像所見を用いた症例検討会など） ・メンタルサポートチームを構成 ・生活期との連携（法人内訪リハ事業所、居宅介護） ・患者比率…脳血管約６割、運動器約３割、廃用約１割 明るい雰囲気で職員の仲も良く、働きやすい環境です 【仕事内容の変更範囲：変更なし】

仕事内容回復期リハビリテーション病棟のリハビリ業務全般 リハビリ提供単位数：１９～２０単位／日 定期カンファレンス 外出訓練・退院前訪問指導 帳票類の作成（総合実施計画書等の作成） 法人内での研修会（脳画像所見を用いた症例検討会など） メンタルサポートチームを構成 生活期との連携（法人内訪リハ事業所、居宅介護） 患者比率…脳血管約６割、運動器約３割、廃用約１割 明るい雰囲気で職員の仲も良く、働きやすい環境です 【仕事内容の変更範囲：変更なし】

仕事内容【職種】 正看護師 4月入社！回リハ病棟での正職員！年休122日！賞与実績3.9ヶ月分！専門的に学びたい方にもオススメ★ 【ポイント】 ◆回復期リハビリ病棟における正職員のお仕事です！ ◆とてもキレイな病院で、最新で良質な医療とリハビリテーションの提供に取り組まれています。 ◎駅からのアクセスも良く、JR・阪急から徒歩圏内です♪ ◎病棟正職員の募集です！ ◎年間休日も122日程度と多く、就業環境への配慮等もきっちりされてるので、メリハリを持って働ける環境です！ ◎新たな入職者をみんなで育てようとする風土があり、回復期リハや整形外科を専門的に学びたい方におススメの病院です。 【雇用形態】 正

勤務時間16:30～9:00 休憩：120 分

仕事内容【職種】 正看護師 週1日～の夜勤専従パート！残業ほぼナシ！24時間託児所完備！車通勤可能！ 【ポイント】 ◆月4回からの病棟夜勤のお仕事です！ ◆未経験やブランクがあっても中途採用者にもしっかりとした教育体制があります！ ◎人員配置も多めにされているので、残業はほとんどありません ♪ ◎療養でも回復期でもどちらの看護も学べます ♪ ◎24時間託児所があり、働く女性にとって安心できるポイントが盛りだくさんです ♪ 【雇用形態】 パート 【就業先】 病院 財団法人 仁風会 京都南西病院 【仕事内容】 療養病棟か回復期リハビリテーション病棟における看護業務全般。 ※夜勤帯 看護師1名 助

勤務時間8:30～17:15 休憩：60 分

仕事内容【職種】 正看護師 週4日～の日勤パート！残業ほぼナシ！24時間託児所完備！車通勤可能！ 【ポイント】 ◆日勤のみの病棟パート求人です！ ◆未経験やブランクがあっても中途採用者にもしっかりとした教育体制があります！ ◎人員配置も多めにされているので、残業はほとんどありません ♪ ◎療養でも回復期でもどちらの看護も学べます ♪ ◎24時間託児所があり、働く女性にとって安心できるポイントが盛りだくさんです ♪ 【雇用形態】 パート 【就業先】 病院 財団法人 仁風会 京都南西病院 【仕事内容】 療養病棟か回復期リハビリテーション病棟における看護業務全般。 ※夜勤帯 看護師1名 助手1〜2

仕事内容病棟

勤務時間8:30～16:15（休憩45分）※平日 8:30～12:00（休憩なし）※土曜日 ※時間外勤務ほぼなし

仕事内容パートにも賞与年2回支給♪8時30分～16時15分の勤務！資格・経験は不問◇時給1250円◆【京都市中京区、病院、西院駅、医療秘書（病棟・外来クラーク）、日勤パート】 残業はほとんどありません★職場の雰囲気も明るく定着率が高い職場◎長く勤務しているスタッフも多いので働きやすい環境です☆「西院駅」「丹波口駅」から徒歩圏内の病院でお仕事しませんか？ ◆職種 医療秘書（病棟・外来クラーク） ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1250円以上 ※経験・能力により異なる ※時給にベースアップ手当50円を含む ◆勤務地 京都府京都市中京区壬生東高田町1-9 ◆勤務

仕事内容回復期リハビリテーション病棟のリハビリ業務全般 リハビリ提供単位数：１９～２０単位／日 定期カンファレンス 外出訓練・退院前訪問指導 帳票類の作成（総合実施計画書等の作成） 法人内での研修会（脳画像所見を用いた症例検討会など） メンタルサポートチームを構成 生活期との連携（法人内訪リハ事業所、居宅介護） 患者比率…脳血管約６割、運動器約３割、廃用約１割 明るい雰囲気で職員の仲も良く、働きやすい環境です ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間8:30～17:00 休憩：60 分

仕事内容【職種】 正看護師 回リハ病棟での日勤派遣！週4日からOK！車通勤可能！高時給！夜勤も相談OK！ 【ポイント】 ◆2023年に移転したばかりのとても綺麗な病院です！ ◆49床の回リハ病棟での勤務です ♪ ◆日勤のみ、週4日からご相談できます ♪ ◎車通勤相談可能！ ◎社会保険完備！ ◎夜勤もしたい方は相談可能です！ ◎限定1名のため、ご希望の方はお早めにご応募ください ♪ 【雇用形態】 派遣 【就業先】 病院 【仕事内容】 回復期リハビリ病棟における看護業務全般。 ・電子カルテ ・病床数：49床 【応募資格・条件】 正看護師 必須経験：病棟勤務経験（3年） 【勤務地】 京都府京都市

仕事内容【タイトル】 脳神経リハビリ北大路病院 作業療法士（回復期病院） 【仕事内容】 【担当業務】 ・回復期リハビリテーション病棟におけるリハビリ職業務全般 【中途教育について】 ■月2回の病院全体勉強会あり 【リハビリ対象疾患】 ■脳血管疾患7割・整形2割・廃用1割 【事業所名】 脳神経リハビリ北大路病院 【応募資格】 未経験OK ■作業療法士免許 【施設形態】 回復期病院 【法人名】 医療法人清水会 【勤務地】 京都府 京都市左京区 一乗寺西水干町25-2 【アクセス】 叡山電鉄叡山本線「茶山・京都芸術大学駅」(徒歩3分) 【勤務時間】 8時35分～17時35分

仕事内容【タイトル】 医療法人社団行陵会京都大原記念病院正看護師 【仕事内容】 一般病棟および回復期リハビリ病棟での勤務 回復期リハビリテーション病棟設置 敷地内での農業を通じたリハビリ「グリーンファームリハビリテーション」実施 ロボット機器を用いたリハビリ提供 充実した人員体制 患者情報（2023年時点） 平均在院日数：82日 年間入院患者数：約1,000人 在宅復帰率：85％ 1日あたりのリハビリテーション提供時間：146分 患者平均年齢：75歳 疾患比率：脳系59.8％、運動器系23.5％、廃用等16.7％ 平均病床利用率：約95％ 【事業所名】 京都大原記念病院 【応募資格】

勤務時間（1）8:30～16:15 休憩45分 （2）8:30～12:00 休憩なし 時間外労働なし ※土曜日の半日勤務は交代制となります。もし土曜日に勤務した場合は平日に振替休日を取得していただきます

仕事内容≪パートでも昇給・賞与あり≫無資格OK☆地域医療に貢献する病院で、チーム医療の一員として活躍しませんか？ 募集職種: 医療事務/受付 仕事内容: がくさい病院の外来診療における外来クラーク業務や病棟におけるクラーク業務となります。医療専門職の業務を支援して頂く業務です。 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 雇用期間の定め：2027年3月31日まで（原則更新あり） 資格: 資格不問 日常業務内において、Excel、Word、PowerPointなどの基本的操作や加工などを行うことが出来る方 年齢・学歴不問 勤務時間: （1）8:30～16:15 休憩45分 （2）8:30～12:

仕事内容【仕事内容】 一般病棟・回復期リハビリ病棟での勤務をお任せします。 京都府トップの回復期リハビリテーション病棟を持つ病院になります。 【リハビリプログラム、人員体制へ力を入れています】 病院敷地内に畑を持ち、農業をしながら身体を動かし、リハビリに取り組む、「グリーンファームリハビリテーション」を行っています。 最先端のロボット機器などを用いた、リハビリも行っております。 人員体制は京都府の回復期病棟を持つ病院の中で最大規模になります。 【患者様情報】 年間入院患者数：約900人～1000人を推移 平均病床利用率：95％程度 在宅復帰率：80％～85％ 平均在院日数82日 平均年

仕事内容言語聴覚士業務全般 急性期～回復期～慢性期 病院リハビリテーション業務全般 介護保険でのリハビリテーション業務全般 ◆柔軟な働き方があります◆（求人に関する特記事項参照） 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間【勤務時間】 平日-08:45-17:00 土曜-08:45-12:15（休憩無し） ※土曜は隔週で出勤になります。 ▼非常勤 8:45-17:00 週2日から 【休憩時間】 60分

仕事内容◆京都モデルWLB推進企業認証◆急性期から回復期まで一貫したリハビリを提供◆整形外科領域に強み◆子育て支援制度充実◆職員想いの福利厚生で長期的に活躍できる環境です◆ 【給与】 ▼非常勤 【時給】1,500円-1,800円 【コメント】 ・京都府から「京都モデル」ワーク・ライフ・バランス推進企業として認証されており、育児休業の取得実績や復帰後の時短勤務制度の活用も進んでいます。職員本人やご家族の医療費還付制度などもあり、働くスタッフを大切にする姿勢が伝わってくる点は、私も自信をもっておすすめできるポイントです。 ・急性期病棟、地域包括ケア病棟、療養病棟を有しており、急性期の治療から回復期、

仕事内容◇急性期・回復期・訪問リハビリテーションなど幅広い経験可◇スマホ貸与あり◇勉強会は業務時間内にて実施◇残業少なめ◇24時間託児所完備◇駅近◇嬉しい17:00終わり◇有給消化率90％◇総合病院の求人です＠京都市伏見区 【給与】 ▼常勤 【月給】255,200円-285,200円 [内訳] 基本給205,200円-225,200円 職務手当20,000円-30,000円 資格手当20,000円 皆勤手当10,000円 3.50カ月分/年 年2回 【コメント】 ◇総合病院として、一人の患者さんを急性期・回復期・慢性期・在宅まで支え、リハビリテーション単科病院にはない、切れ目のない医療を提供し

仕事内容京都九条病院において、作業療法士としての業務全般をお任せします。 【主な仕事内容】 【急性期～回復期～慢性期】 ・病院リハビリテーション業務全般 ・介護保険でのリハビリテーション業務全般 ＊変更範囲： 法人の定める業務 ◎職員のライフスタイルを大切にする職場だからこそ、家庭との両立もキャリアの継続も無理なく実現できます。 働きやすさが整った環境で、あなたらしい理想の働き方を叶えてみませんか？ ★★賞与4.0ヶ月分★★ ★★月収例26.1万円～★★ 病院のお仕事です♪ お仕事内容の詳細は、下記に記載していますので、ご確認下さい。 ＼この求人のおすすめポイント／ ◆急性期から