株式会社あおぞらケアセンター の求人・仕事・採用

勤務時間週1日以上 1日1.5時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜 8:50から10:30 16:30から18:00 いずれか片方でも勤務可能

仕事内容【仕事内容】 お仕事内容 》 デイサービスをご利用になられる高齢者の方を送迎する仕事です。 【給与】 時給1300円～ ◆研修期間あり 研修時給1300円※三ヶ月 【待遇・福利厚生】 社員登用あり/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK

仕事内容【仕事内容】 1.朝は６人のケアマネさんと事務員さんで朝の申し送り。 チーム全員が集まりお互いの1日の流れなどを確認します。 わからないことがあれば先輩もいるので気軽に聞けます。 2.訪問の日程の調整や新しいサービスの調整などを電話で行います。 また情報共有アプリ等の活用で業務効率化が進んでいます。 3.担当の利用者様宅を訪問し、モニタリングを行います。 未経験の方は先輩ケアマネに2ヶ月程度は同行してから独り立ちになります。 【給与】 月給20万円 研修期間3ヶ月※時給変動なし 【待遇・福利厚生】 社保完備/社員登用あり/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK

仕事内容★昇給・賞与あり！日勤のみ♪年間休日120日★ ・賞与は年2回支給、毎年昇給もきちんとつくのでモチベーションの維持にも繋がり長く働ける職場です。 ・日勤のみのお仕事ですので、生活リズムを崩さずに無理なく働けます。 ・年間休日が120日と多めなので、心にゆとりを持って業務に取り組めます。 ❏求人について ┃募集職種 サービス提供責任者 ┃雇用形態 正社員(夜勤なし) ┃業務内容 ・ご利用者に対する介護業務全般 ・サービス提供責任者業務 ┃サービス形態 訪問介護 ┃勤務地 葛飾区 ┃給与 [月給]220,000円~ ┃昇給・賞与 昇給：年1回 ┃勤務時間 日勤：8:00～17

仕事内容〇高齢者を訪問し介護サービス計画を作成 ・熊本市内、上益城郡益城町内、菊池郡菊陽町内、合志市内 ・社用車使用（ＡＴ車） ※ケアマネ研修制度が充実していますので未経験の方も大歓迎です ※業務マニュアルが整備されており、安心してケアマネ業務に従事 できます。 《変更範囲：変更無し》

仕事内容★育児・介護休暇の取得実績あり！正社員登用制度あり！未経験・ブランクがある方も安心して働ける職場です★●育児・介護休暇の取得実績があります。ライフスタイルの変化に合わせて勤務できる職場です。 ●無資格・未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度があるため、スキルアップに最適な環境です。 ●正社員登用制度があります。頑張り次第で正社員になれるチャンスがあるので、モチベーション高く働けます。 法人名:株式会社シダー 事業所名:あおぞらの里花見川デイサービスセンター（通所介護・デイサービス） 求人の特徴:賞与あり,週休2日以上,未経験可,ブランク可,資格取得支援制度あり,無資格可,介護福祉

勤務時間7:45～17:30の間の7.5時間程度

仕事内容業務内容： デイサービスにおける送迎業務全般 ・利用者さまの送迎 ※送迎エリア： 25分圏内 ※就業場所変更の範囲： 原則として変更なし ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 初年度のみ6か月更新（翌年度より年度更新 / 契約期間の上限なし） ※更新基準： 勤務成績・態度・能力・会社の経営状況・業務の進捗状況等により判断 ●無資格・未経験・ブランクのある方も歓迎です。成長できる環境が整っており、自分のペースでスキルを磨けます。 ●資格取得支援制度があります。働きながら知識や技術を身につけられるため、スキルアップを目指したい方に最適な環境です。 ●健康診断全額補助があるなど

仕事内容【タイトル】 あおぞらの里 和白ケアプランセンター【居宅】 【仕事内容】 あおぞらの里 和白ケアプランセンター【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） 「あおぞらの里 和白ケアプランセンター【居宅】」における居宅介護支援、特にケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 1. ケアプランの作成と管理 ケアマネージャーの主な業務は、利用者一人ひとりに最適なケアプランを作成することです。利用者の健康状態や生活環境、家族の状況を総合的に評価し、必要な介護サービスを組み合わせてプランを立てます。これには、訪問介護、デイサービス、福祉

仕事内容居宅介護支援事業所の主任ケアマネージャー募集！（管理者候補）昇給・賞与あり☆社内勉強会なども充実！ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所の主任ケアマネージャーの募集です。 高齢者宅を訪問し、介護サービス計画を作成 ※熊本市内,上益城郡益城町内,菊池郡菊陽町内、合志市内 ※社用車利用 ※業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※就業場所の変更の範囲：原則として変更なし 資格: 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT可） ※定年を理由に64歳まで 勤務時間: 8:30～17:00（休憩60分） 休日・休暇: ＜シフト制＞ 4週8休 年間休日113日 福利厚生:

仕事内容【タイトル】 あおぞらの里 行橋ケアプランセンター【居宅】 【仕事内容】 あおぞらの里 行橋ケアプランセンター【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） 「あおぞらの里 行橋ケアプランセンター【居宅】」での居宅介護支援、特にケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 1. ケアプランの作成と管理 ケアマネージャーの主な業務は、利用者一人ひとりのニーズに合わせたケアプランを作成することです。これには、利用者やその家族との面談、医療機関や介護サービス提供者との連携が含まれます。具体的には、利用者の生活状況

勤務時間(1)8:30～10:00(休憩なし) (2)14:30～16:00(休憩なし) ※(1)(2)のいずれか、または(1)と(2)の両方の選択可 ※週3日以上より応相談 ※残業なし

仕事内容【デイサービスでの送迎ドライバー】パート・アルバイトの募集です／１日１時間３０分か３時間勤務／週３日以上より応相談／専用車両を用いる送迎はありません／車通勤可 ■ アピール あおぞらデイサービスセンター忠節店は、マシンを使用した運動、マッサージ、食事や入浴の提供を行い、利用者様の日常生活動作の向上を目指す施設です。 サービス提供時間を5時間としている特徴があり、これによりスタッフの勤務時間に余裕ができるのはもちろんのこと、空き時間を利用して運動プログラムやレクリエーションを多く取り入れ、軽度の利用者様にも満足していただく工夫をしています。 今回募集するのは、当事業所における送迎ドライバ

勤務時間8:30～17:00の間で6時間以上 ※週3日～勤務可

仕事内容業務内容： デイサービスにおける介護業務全般 ・食事 ・歩行介助 ・入浴介助（リフト浴） ・レクリエーション補助 ・車で利用者さまの元へ送迎 ※就業場所変更の範囲： 原則として変更なし ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 初年度のみ6か月更新（翌年度より年度更新 / 契約期間の上限なし） ※更新基準： 勤務成績・態度・能力・会社の経営状況・業務の進捗状況等により判断 ●パートの方にも賞与があります。やる気にも繋がり、やりがいを感じながらお仕事に取り組んでいただけます。 ●週3日～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できま

勤務時間（1）7:45～13:00 （2）8:30～17:00 （3）13:00～17:30 ※週3日～・1日6時間～応相談 ※平日のみの勤務も可 ※午前のみ・午後のみの勤務も可

仕事内容業務内容： デイサービスにおける介護業務全般 ・食事 ・歩行介助 ・入浴介助（リフト浴） ・レクリエーション補助 ・車で利用者さまの元へ送迎 ※就業場所変更の範囲： 原則として変更なし ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 初年度のみ6か月更新（翌年度より年度更新 / 契約期間の上限なし） ※更新基準： 勤務成績・態度・能力・会社の経営状況・業務の進捗状況等により判断 ●パートの方にも賞与があります。やる気にも繋がり、やりがいを感じながらお仕事に取り組んでいただけます。 ●週3日～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できま

仕事内容【タイトル】 あおぞらの里 下関ケアプランセンター【居宅】 【仕事内容】 あおぞらの里 下関ケアプランセンター【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、あおぞらの里 下関ケアプランセンター【居宅】における居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 あおぞらの里 下関ケアプランセンター【居宅】におけるケアマネ（介護支援専門員）の主な業務内容は以下の通りです： 1. ケアプランの作成： - 利用者の生活状況や健康状態を把握し、適切な介護サービスを提供するためのケアプランを作成しま

仕事内容ご利用者様一人ひとりに寄り添ったケアプランの作成や日常生活のサポートをお願いします。 ご利用者様や、そのご家族の希望をお伺いしながら、どのような介護サービスが必要か相談にのりながらケアプランを作成。 その方に合った日常生活のサポートをお任せします。 介護認定の申請代行、ご利用者様のご自宅訪問、アセスメントなども担当。 給与詳細 正社員 基本給：147,900円～247,630円 加給手当：12,000円～19,000円 地域手当：20,000円 ケアマネ手当：40,000円 資格手当：10,000円 【別途手当他】 住宅手当：世帯主15,000円 家族手当：配偶者10,000円 他 ポイ

仕事内容★育児・介護休暇の取得実績あり！正社員登用制度あり！未経験・ブランクがある方も安心して働ける職場です★●育児・介護休暇の取得実績があります。ライフスタイルの変化に合わせて勤務できる職場です。 ●無資格・未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度があるため、スキルアップに最適な環境です。 ●正社員登用制度があります。頑張り次第で正社員になれるチャンスがあるので、モチベーション高く働けます。 法人名:株式会社シダー 事業所名:あおぞらの里御幸ヶ原デイサービスセンター（通所介護・デイサービス） 求人の特徴:賞与あり,週休2日以上,未経験可,ブランク可,資格取得支援制度あり,無資格可,介護福

仕事内容【タイトル】 あおぞらの里 小文字ケアプランセンター【居宅】 【仕事内容】 あおぞらの里 小文字ケアプランセンター【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。「あおぞらの里 小文字ケアプランセンター【居宅】」での居宅介護支援、特にケアマネ（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 1. ケアプランの作成と管理 ケアマネージャーは、利用者のニーズに基づいて適切なケアプランを作成します。これには、利用者やその家族との面談を通じて、健康状態や生活環境、希望するサービス内容を把握することが含まれます。作成したケ

勤務時間（1）8時30分～10時00分 （2）14時30分～16時00分 ※休憩なし ※時間外ほぼなし ※（1）（2）選択可 ※扶養控除内考慮 ※所定労働日数：週2日以上（勤務日は応相談）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【送迎ドライバー】パート/昇給&賞与あり！マイカー通勤可！年末年始休暇あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：送迎ドライバー 【業務内容】： ・利用者様の送迎 ・送迎車の管理 ※キューブ、ラクティス、ステップワゴン、その他軽自動車使用 ※当施設の利用者様は自力での車の乗降が可能ですので、専用車両での送迎はなく、普通車での送迎となります 求人ID 833205

仕事内容【タイトル】 あおぞらの里 舞松原ケアプランセンター【居宅】 【仕事内容】 あおぞらの里 舞松原ケアプランセンター【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） 「あおぞらの里 舞松原ケアプランセンター【居宅】」における居宅介護支援、特にケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 1. ケアプランの作成と管理 ケアマネージャーは、利用者の生活状況や健康状態を評価し、個別のケアプランを作成します。これには、訪問介護、デイサービス、福祉用具の貸与など、多岐にわたるサービスの調整が含まれます。利用者一人ひとり

仕事内容ご利用者様一人ひとりに寄り添ったケアプランの作成や日常生活のサポートをお任せします。 ご利用者様や、そのご家族の希望をお伺いしながら、どのような介護サービスが必要か相談にのりながらケアプランを作成。その方に合った日常生活のサポートをお任せします。介護認定の申請代行、ご利用者様のご自宅訪問、アセスメントなども担当。介護支援専門員の資格と普通自動車免許が必須となります。 給与詳細 ※給与は資格、経験考慮 正社員 基本給147,900円～247,630円 加給手当12,000円～19,000円 地域手当20,000円 ケアマネ手当40,000円 資格手当10,000円 住宅手当(世帯主15,0

仕事内容【仕事内容】 ＊居宅介護支援事業所における業務 ＊高齢者宅を訪問、介護サービス計画作成 ＊関係機関とサービス調整 ＊訪問の際は、社用車（軽自動車）を使用します 変更範囲：変更なし 『子育て応援求人』 【給与詳細】 月給199,900円～306,630円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（月額平均）又は時間額 147,900円～247,630円 資格手当：10,000円～10,000円 加給手当：12,000円～19,000円 ケアマネ手当：30,000円～30,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ ＊ケアマネ手当は、２年目以降は利用