大阪府寝屋川市の人材営業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【Ciel-Zero】人材コンサルティング営業・月給40万円～／残業月10hほど／土日祝休み 株式会社エフ・コード - 世界中の企業と消費者の、より多くの良き出会いを創るマーケティングテクノロジーカンパニー 仕事内容 システム開発などで人材を求める企業へ、自社のITエンジニアを提案する仕事です。企業の課題を解決するコンサルタントであり、エンジニアのキャリアを支えるマネージャーとして頼られるポジション。一生モノの市場価値が身につきます！ ・充実の研修からスタート！ ∨ 約1～2ヶ月の手厚いサポートを用意。IT業界の基礎から学べる座学に加え、先輩とのロープレや商談同行を通じて、提案のノウハウ

仕事内容株式会社メイテック 【梅田】人材コンサル営業◆早期にマネジメントへの昇格可能◆大手メーカーとの取引多数／プライム上場G 【仕事内容】 【梅田】人材コンサル営業◆早期にマネジメントへの昇格可能◆大手メーカーとの取引多数／プライム上場G 【具体的な仕事内容】 ◇エンジニアのキャリア支援×モノづくり企業への採用支援／福利厚生充実／住宅手当あり／年間休日124日／フレックス制度あり◇ ■業務の特徴： エンジニアのキャリア支援×企業への課題解決提案と価値提供先が2つあり、仕事の幅広さと奥深さがあります。プロジェクトの金額や規模も大きく、生活に身近なものから世の中にまだで出ていない最先端のものづく

仕事内容職務内容 【人材大手パーソルグループ／障害者雇用のリーディングカンパニーで企業の障害者雇用支援をお任せ／はたらきやすい環境◎ 社会貢献性◎】 業務概要 ： 障害者の為の転職・就職・採用支援を行なう人材紹介事業部において、リクルーティングアドバイサー（RA）の業務をお任せします。 労働人口が低下し、多様な労働力の確保が求められる中で、障害者雇用は一つの解決策となります。 業務詳細： １）法人企業様に対して、障害者雇用領域における採用活動のご支援を行います。 ２）人材紹介（dodaチャレンジ）の提案以外にも、研修・RPO等のコンサルティングサービス、その他自社サービスへの接続、パーソルグループ連

仕事内容 未経験OK！営業デビュー歓迎 第二新卒歓迎・学歴不問の人柄採用 福利厚生充実！働きやすい環境 お休みたっぷり！週休3日制 企業と人材を繋ぐ役割を担っている、株式会社アズスタッフ。人材不足に悩んでいる企業様に、最適な提案を行う営業としてのお仕事をお任せします。 ー 具体的には ー ・スタッフの就業先企業の開拓 ・人材ニーズのヒアリング＆最適な人材の提案 ・スタッフの入職同行 ・採用後の定期的なフォロー など そのほか、求職者との面談や採用後のフォローを行うことも。企業とスタッフの橋渡し役として、積極的にコミュニケーションをとることが大事です。 ー 研修制度充実 ー まずは本社で3

仕事内容受託現場の運営から事業貢献まで挑戦できる営業職。成長と裁量を両立 お客様からお預かりした業務を遂行することで成果報酬を頂く業務委託領域で、 今までのご経験やご志向に合わせ、次のような業務をお任せする予定です。 ■【入社1～2年目】受託現場の運営、追加案件獲得 アウトソーシング課営業職として配属され、受託現場PMとして現場の安定運営を基本に、生産性向上施策の立案・実行や、追加案件の獲得に挑戦して頂きます。 ・受託現場の契約管理、PL管理、請求調整等の実施 ・受託現場管理責任者として受託業務の生産性向上に向けた施策検討と実行 （収支管理や生産性向上ツールの導入等） ・発注者、稼働スタッ

仕事内容◎お客様とITエンジニアをつなぐお仕事です! （１）クライアント企業から、当社のエンジニアにマッチするお仕事を頂き、エンジニアの希望も実現できるようコーディネートして行くのがお仕事の内容となります。 （２）自社の開発案件へのリソース不足については協力会社よりエンジニア招き、円滑な開発、構築が出来るようにコーディネートをして行くのがお仕事の内容となります。

仕事内容【既存顧客中心】法人企業と派遣登録スタッフのマッチングやサポートをする人材派遣営業のお仕事 ＜具体的な仕事内容＞ 人手が欲しい企業、働く場所を求める求職者、双方に寄り添い職場をマッチングさせる派遣営業をお任せします。 ▽ 法人には… いつまでに、この職場で、これくらいの人数が欲しいなどの人材ニーズを伺い、適切なスタッフをご提案～派遣します。 クライアントは大手飲料メーカーや大手家具メーカーが中心。長年お付き合いのある企業ばかりなので、お話はスムーズに進みます。 ▽ 個人には… 自社にご登録いただいたスタッフに連絡を取り、面談を通じて希望に合った職場をご紹介します。 また、登録スタッフだけ

仕事内容「やりたいこと」は、入社してから見つければいい。 "転職って、すごくエネルギーを使いますよね。何社も面接を受けて、自分に合う会社を探すのは大変です。もし、一つの会社で全く違う仕事に挑戦できるとしたら…？私たちは、そんな『社内転職』が当たり前の会社をつくりました。 ▼まずは、ゆっくり適職探し。 人材コーディネーター、人事、営業という3職種から選べます。そのため、入社時点では「なんとなく面白そう」で大丈夫。自分に合う道を、じっくり探していきましょう。 ▼3つの成長コースからあなたに合うものを。 成長コースも、「野心派」「着実派」「探究派」の3つをご用意。マネジメントの道も、専門性を極める道も

仕事内容株式会社ＤＹＭ 【西梅田駅】人材営業（キャリアアドバイザー／法人営業）年収1000万円を目指したい方へ◆年休120日 【仕事内容】 【西梅田駅】人材営業（キャリアアドバイザー／法人営業）年収1000万円を目指したい方へ◆年休120日 【具体的な仕事内容】 ～早期に年収1000万円を目指せる環境です／未経験から挑戦OK～ ■業務内容： ・人材事業部の総合職として、コンサルティング営業担当をお任せします。 ※BtoBかBtoCかは適性で判断致します。 ■業務詳細： ＜法人営業＞ ・経営者の参謀役として、研修や採用のサービスを通じて企業を活性化させる戦略コンサルタント営業職をお任せします。

仕事内容"ホテル業界の企業に対し、人材確保や業務効率化に関する課題解決を目的として、スキマバイトサービス「タイミー」の導入提案を行う営業職です。マーケティング部門やインサイドセールス部門から引き継いだ案件を中心に、新規契約獲得から導入支援まで担当します。 ■主な業務内容 ・新規クライアントへの商談対応 ・マーケティング部門やインサイドセールス部門からのトスアップ案件対応 ・アウトバウンド営業による新規商談創出 ・経営課題や人材課題のヒアリング ・課題解決に向けた提案資料の作成 ・集客見込みや人件費シミュレーションの実施 ・契約締結から導入までの伴走支援 ・コンサルティングセールス部門への引継ぎ ・中

仕事内容☆インセンティブあり 仕事内容 人材事業部の総合職として、コンサルティング営業担当を募集します！ 職務内容がBtoBかBtoCかは適正で判断致します。 【職務概要】 (1)経営者の参謀役として研修や採用のサービスを通じて企業を活性化させるの戦略コンサルタント営業職の募集です。 経営の3大要素である「人材」を扱い、経営者や大手人事部長向けに経営において最重要となる採用支援業務のコンサルティング営業を行って頂きます。経営者・企業の参謀として企業成長を促す役割を果たす為に、人材登用において多角的な提案を行います。 (2)営業兼キャリアアドバイザーとして求職者(新卒や第二新卒)に対し、企業との

仕事内容海外人材を受け入れてくれる企業さんへテレアポ業務や、営業活動をしていただきます。先輩たちが丁寧に教えてくれます！海外の仕事に興味のある方！未経験大歓迎です！

仕事内容製造業に特化した人材派遣企業の営業◆残業月5時間程度／業界未経験OK／梅田◆ サポート体制万全だから、安心してお仕事スタート☆まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 235,000円～ ※残業代は別途1分単位で全額支給 【年収例】 ・292万円～／25歳・未経験・初年度 (月給235,000円×12ヶ月＋賞与(初年度10万円程度) ・300万円～／27歳・入社2年目・本社勤務・一般職員 (月給×12ヶ月＋役職手当＋賞与+時間外手当) ※ご経験・スキル・ご年齢・勤務地などにより月給を決定します 【勤務地】 大阪

仕事内容お任せするのは、取引先拡大のための新規開拓営業。 即戦力としての活躍を期待しています！ ＜職務概要＞ ・誰に：まだお取引のない安定且つ継続性の見込める製造系企業 自動車製造メーカーや半導体製造メーカー等がメイン ・何を：人材活用 企業側の人材にまつわる課題解決に向けた提案 ・どのように：テレアポや訪問 得意な営業スタイルでご活躍ください ＜仕事の流れ＞ ◆新規顧客 ［１］アプローチ～アポイント獲得 訪問・提案先は事前に社内ですり合わせをし決定いたします。 今まで培ってきた人脈を活かしてアプローチを行い、 ニーズがある場合は訪問のアポイントを取ります。 ↓ ［２］訪問準備 訪問する

仕事内容企業様の採用活動支援／求人広告を通じ、活躍人材の採用を実現させます。 【具体的には】 ◆「人材不足で困っている」「広告に掲載しても良い人材が集まらない」 「採用活動って何がベストなのか」など、企業の経営者、採用担当者は悩んでいます。 プロとして、ベストな提案を行っていく。 多彩なメディアを提案することで、ベストな結果に導きます。 取り扱いメディア ・エン転職 ・マイナビ転職 ・マイナビバイト ・doda ・@type ・@type女の転職 ・バイトル ・アイデム など、ほぼ全ての媒体を取り扱っております。 大手メーカーとの取引で、 様々なメディアを提案できる強

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人材紹介、派遣業などの人材ビジネスでの営業経験がある方 ・マネジメント・リーダー・管理職経験が1年以上ある方 [歓迎] ・ITリテラシーをお持ちの方 【職種名】 【大阪】人材営業（課長職）／介護業界大手 ケア21グループ企業 【仕事内容】 人材紹介サービス事業の課長クラスとして、メンバーのマネジメントから売上管理、一部プレイヤー（人材コーディネーター）業務も担っていただきます。 【具体的なミッション】 ・関西エリアの人材サービス事業（紹介・派遣）の売上拡大 ・媒体経由の求職者を顧客に提案するスキームの構築 ■業務詳細： ・企業の採用ニーズのヒアリング、提案 ・求

仕事内容株式会社プレックス 【大阪】人材紹介の法人営業◆業界最高水準の報酬設計／裁量権大年間休日120日 【仕事内容】 【大阪】人材紹介の法人営業◆業界最高水準の報酬設計／裁量権大年間休日120日 【具体的な仕事内容】 ■業務内容 物流・建設・製造・整備などエッセンシャルワーカー産業に関わる企業について、人材紹介の法人営業を担当して頂きます。新規の開拓から提案、採用課題のヒアリングから契約まで一連の流れのみならず、契約後の採用成功までのサポートをお任せします。一気通貫でプロセスを担当するため、裁量権大きく成果創出の工夫が可能です。 エッセンシャルワーカー産業では人材紹介という採用手段はまだまだマ

仕事内容セールスプロモーションの業務委託の運営管理業務 具体的には、携帯ショップ店舗でのeo光の提案営業、家電量販店でのeo光の提案営業のスタッフの就業、教育管理をしていただきます。入社3カ月間は、スタッフへ教育研修する関係上、実施就業(各営業をしていただきます) 未経験可能 / 充実のサポート体制 20代~30代の方多数活躍中! 働きやすい環境が魅力です 彡 ・未経験から活躍しているスタッフ多数! ・ノルマなし ・週休2日制 ・休み希望はほとんど通ります! 通信サービスへの知識がない方、 家電量販店での勤務経験がない方でも 安心して働ける研修制度・サポート体制が充実しています。 心機一転し

仕事内容【応募資格】 [必須] ・営業または販売職で数字目標を追ったご経験（目安2年以上・業種業界不問） ・顧客貢献と営業としての成績どちらも重視したいというマインド 【マインド・志向面】 ・営業として、より本質的な顧客貢献や自身の介在によるインパクトを追求したい方 ・手厚い研修と伴走体制のもと、成果が正当に評価される環境で営業として成長する意欲のある方 ・大手グループの安定基盤というチャレンジできる環境の中で、 裁量を持って早期のキャリアアップ・高還元を目指したい方 ※参考：社員の出身業界 人材・不動産・金融(銀行・証券・保険)・広告・旅行・医療・自動車などの営業職経験者や、 販売経験者ま

仕事内容【在宅勤務もOK!】人材教育スタッフ/営業研修の企画・運営担当/新宿本社/ks30027 ■人事教育・育成を担う重要ポジションです！ 担当部門の問題は何か？改善するには？等、 現場のニーズを把握し、コンテンツのテーマや効果的な研修方法等を決定します。 企画・創造力、問題解決能力、研修スキルが活かせるお仕事です。 ＜社員研修コンテンツの企画・制作・運営＞ ◎営業職向けの研修コンテンツの企画～運営 ◎複数部門のコンテンツ企画に携わることが可能 ◎動画コンテンツの撮影～編集まで対応 完成後は社内のプラットフォームへUP ◎研修コンテンツを元にトレーナーとして運営