人事 時給制 - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

仕事内容[募集背景体制強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社にて人事総務管理職候補として業務に従事いただきます。 【具体的には…】 ・新人研修、階層別社員研修の企画・運用 ・新卒・中途採用業務 ・各種人事制度の企画・運用 ・総務業務全般 ・その他（業務改善提案、書類作成、庶務業務など） ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件nan 30歳～49歳の方が活躍中！ JOBID：71991

仕事内容【人事(事務職)】心のつながりを感じられる、寄り添う高齢者福祉サービスを実践しています。 ＊法人本部人事部にて、給与・社会保険関係事務・採用活動補助等の人事関連業務を担当していただきます。 ・給与計算、社会保険関係の書類作成 ・人事関係書類ファイリング、データ入力、採用活動の補助、来客対応など チームワーク抜群の男女・幅広い世代のスタッフが活躍しています。 地域に貢献しながら、心安らぐあたたかな空間を あなたの手で支えてください。 バックアップ体制も万全！ 経験の少ない方も安心してスタートして頂く事ができます。 社会福祉法人浩照会は介護老人保健施設や 特別養護老人ホームをはじめ総合病院な

仕事内容人事労務総務スタッフ責任者候補／人事・労務・総務スタッフ／実力次第で責任者をお任せ 当社は、青果流通を軸に、青果転送事業・ブランド野菜事業・物流事業など、異なる事業を展開する複数のグループ会社を有する持株会社です。 各会社の管理部門機能を当社に集約し、グループ全体の運営を支えています。 本ポジションでは、事業特性の異なる複数会社を横断的に支える総務部門の一員として、人事・労務・総務の業務に携わっていただきます。 内容は多岐にわたりますが、ご経験や適性に応じて担当領域をお任せしていく想定です。 また、事業ごとに組織や課題が異なるため、一律ではなく柔軟な対応が求められる環境です。 ■業務内容

勤務時間シフト制

仕事内容人事労務担当／人事スタッフ 【 募集要項 】 ○ パート、アルバイト ○ 勤務時間：10:00～19:00 のうち4～8時間 ○ 日数：平日: 週3日以上 ○ 子供の体調不良など突発的な用事での勤務調整も可能 【 業務内容 】 ○ 経理処理 ○ 入金確認・振込処理 ○ 請求書作成 ○ 給与計算 ○ 採用管理 ○ 郵便仕分け など ・インターネットサービス事業 ・システムコンサルティング ・システムインテグレーション事業 完全土日祝休み,交通費支給あり,副業・WワークOK,英語力不問,資格取得支援・手当てあり,服装自由,駅から徒歩5分以内,急募

仕事内容学校法人京都産業大学 ＼未経験OK／【大学事務職員】★年休133日／残業月平均16h以下 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【大学運営を担う総合職】大学職員として各種企画・調整業務を担当 ◎配属は経験・適性を考慮 ◎管理職候補としても採用 ◎ジョブローテーションあり【各分野の仕事一例】 □教育 授業や試験、学籍関連業務 学生の修学支援 等 □研究 教員の研究支援業務 等 □社会連携 生涯学習講座の開講 自治体と連携したフィールドワークの実施 等 □法人運営 総務、人事、DX推進、経理、管財

仕事内容全国で94の保育園や認定こども園を運営する当社。あなたには、京都にある本部で人事・採用業務をお任せします。まずは、できる範囲から少しずつスタートし、ゆくゆくはさまざまな業務にチャレンジできる環境です。イチから教えますので、未経験の方もご安心ください！ ＜お任せすること＞ ■新卒・中途採用 保育士などの採用において、応募者・面接者の対応、採用結果の集計や関連する事務を担当します。 ■採用イベントの資料作成 各地で実施される保育士採用フェアや、企業説明会、内定者懇親会の開催にあたり資料作成や運営を行います。 ■採用サイトの選定・企画 求人の記事内容や掲載の時期を担当者と打ち合わせ。新しい採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・管理部門(経理/人事労務/総務および商品仕入など)いずれかの実務に精通している方 ～他の部長/課長と分担するので全てに精通している必要は無し。マネジメント経験あれば尚良し。 ・普通自動車運転免許 【職種名】 【管理部門/課長】【京都/丸太町駅1分】【年収710～840万円(時間外手当含)】【出版大手】 【仕事内容】 ・教育図書の総合出版業。 ・業績は安定しており、財務内容も超堅実な高収益法人 ・管理部門全般を統括できる人材として育成する方針 ・将来の幹部候補。入社後の上昇感有り 【管理部門/課長】 ・管理部門の課長(経理/人事労務/総務/商品仕入部門など) ～当

仕事内容【応募資格】 [必須] ・採用業務の経験 [歓迎] ・労務管理や給与計算などの業務経験 ・社会保険労務士 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事労務採用担当/東証プライム上場/転勤無【京都市】（年収350万円～600万円） 【仕事内容】 ※サンマルクホールディングスは、フランチャイズチェーンシステムを含むレストラン及びカフェ等の飲食事業を行う5つの子会社の経営管理等を行い、またこれまでにない新しい業態の開発にも取り組んでいます。<b… ※2026年5月、京都へ本社機能を移転予定です。 入社後は岡山本社で研修の上、2026年5月から京都配属を想定しています。 ■『チ

勤務時間月～金のうち週4日以上、1日6時間 ★お昼休憩あり ☆いずれも9:00～16:00または10:00～17:00 週4日：社会保険完備

仕事内容【同志社大学今出川キャンパス内での一般事務】即日開始◎未経験OK！20～50代活躍中♪土日祝休み ◆データ入力 ◆資料作成 ◆電話対応 ◆窓口での対応 など ※随時勤務開始 ☆人気の大学事務に挑戦しませんか？ 一つひとつはシンプルワークなのでスグに 慣れますよ。もちろん先輩がフォローします。 また様々な部署があり、適性に応じて配属先が 決まります。あなたの得意を活かしてスキルを 磨くチャンス！ ◆勤務先は・・ 地下鉄「今出川」駅から徒歩1分の 『同志社大学今出川校地』。 大学で働いてみませんか？ 勤務開始日は相談に応じます！ ◆お任せするのは・・ 事務ワーク。日々学ぶ学生さんを支える

仕事内容京都府京都市下京区の人事（人事・労務・社保など）／京都市下京区 (正社員) | Ｈｏｒｉｚｏｎ Ｏｎｅ株式会社 熊本ＢＰＯセンター ▼仕事内容 ＢＰＯサービスを展開する当社にて、人事労務業務をお任せいたします。 ・給与計算、社会保険関連、勤怠管理 ・採用支援、人事マスタ管理等の人事関連業務 ・福利厚生、退職金制度対応等【変更の範囲】変更なし (京都府京都市下京区) ▼職種 人事（人事・労務・社保など）／京都市下京区(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給195000〜400000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)195000〜400000円 (昇給

仕事内容今の自分では満足できない方へ 【新しいお仕事始めませんか？】 ■業界未経験者も月収26万円以上スタート ■嬉しい年間休日125日(土日祝休み) ■まずはアシスタントとして学べる環境 ■若手から中高年まで働きやすい職場 ■社労士など持っている資格を活かせる 【初めましてエイデル研究所です】 福祉業界の顧客に対して、働きやすさ、働きがいを支援する会社です 仕事の実績から問い合わせを受けて依頼されることがほとんどなので 無理な営業をせずとも次の顧客を生み出す好循環が続いています 【アシスタントから始まる成長環境】 未経験でコンサルタント職を目指すなら 当社のアシスタント職（ジュニア人事コンサル

仕事内容【西京都病院】正社員！人事・採用ポジション！未経験ＯＫ ◆年間休日１１３日あり！交通費支給（上限）あり！制服があるので朝の準備がラクですね！ ７月スタート！未経験からスタートできる！残業がほとんどない魅力的なお仕事です！【正社員で就業開始】～人事にかかわる業務全般～採用活動（学校訪問、説明会参加、行政対応、各種調整対応 など）、入・退職処理（採用から入職までの事務処理対応）、給与処理、社会保険加入・脱退処理、面接・見学対応などをお願いします。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【大学卒以上】◆医師事務作業サポート・病院勤務経験がある方歓迎します。 職種：

仕事内容バックオフィス（人事） 人事は、社員が安心して働ける環境づくりや、新たな仲間を迎える採用活動などを通じて、 会社の発展に大きく貢献できる仕事です。 社内のさまざまな部署と関わる機会が多く、人と接することが好きな方や、 サポート業務にやりがいを感じる方にぴったりです。 【仕事内容】 ＜お仕事内容＞ 会社の「人」に関わる業務をサポートする人事事務のお仕事です。 採用活動や社員管理など、バックオフィスから会社を支えます。 主な業務内容は、 応募者対応（メール・電話） 面接日程の調整 入社・退社手続きのサポート 社員データの管理、書類作成 人事関連の問い合わせ対応 未経験の方でも、 業務は

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜業界未経験歓迎＞ ・採用のご経験をお持ちの方(中途・新卒) 【フィットする人物像】 【職種名】 【京都烏丸／新オフィス】採用人事(新卒メイン)◆東証プライム上場／『サンマルクカフェ』『鎌倉パスタ』 【仕事内容】 新卒採用のプロフェッショナルとして、採用計画の戦略立案から実行まで一貫してご担当いただきます。あなたの知識と経験を活かし、会社の成長の要となる採用プロジェクトをリードしていただきます。京都新オフィスの立ち上げメンバーとして、採用部門の構築に取り組む貴重な機会です。 ▼業務内容 以下の業務をお任せします： ・採用計画の策定および実行 ・採用イベントや説明

仕事内容人事／人事スタッフ／応募者対応・面接調整・勤怠入力／未経験歓迎 ＼人事の“入口”から、採用・入社までを支える事務／ 応募者対応や面接日程の調整、入社手続きなどを通じて、採用活動と社員サポートを支える人事スタッフを募集します。業務はフォーマット・手順に沿って進められるため、初めての方も取り組みやすい環境です。慣れるまでは先輩が確認しながら進めるので、段階的に仕事を覚えられます。 【主な業務内容】 ・応募者対応（電話・メール） ・求人情報の作成／掲載（テンプレートあり） ・面接スケジュールの調整／管理 ・勤怠管理、社員データの入力 ・入社手続き（書類作成・回収・管理） ・その他、人事関連の事務

仕事内容■お仕事内容 法務/一般的な管理業務、契約書作成などからコンプライアンス対応、監督官庁への届け出や問い合わせ対応など、法務に関する業務を幅広く行って頂きます。 一般的な管理業務、契約書作成などからコンプライアンス対応、監督官庁への届け出や問い合わせ対応など、法務に関する業務を幅広く行って頂きます。 【具体的には】 ・庶務/総務業務全般の対応(各種書類手続き対応など) ・社内契約管理体制の仕組み作り/維持/運営業務 ・訴訟/紛争対応(などを含む法律相談、顧問弁護士対応依頼など) ・コンプライアンス対応 ・法律に関する社内教育 ・監督官庁への届け出や問い合わせ対応 ・登記手続き など ■

勤務時間月・火・水・木・金 9:00～17:30 （実働7時間30分）休憩60分 （残業の目安）10時間以内 正社員の方から引継ぎを受けていただきます。

仕事内容【老舗企業での人事労務のお仕事です】＊社会保険加入・喪失・算定基礎＊雇用保険加入・喪失＊給与計算（グループ会社含め50名程度）＊給与明細書チェック＊勤怠チェック（専用端末）＊電話対応、来客対応 月収例：225,000 円

仕事内容＼未経験から、3年目で年収500万円を目指せる！／ 将来に強いキャリアを、オフィスワークから。 未経験からキャリアアップが目指せる人事・採用アシスタント募集！ 「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “給与・スキルもしっかり伸ばしていける”オフィスワークです☆ ～～【POINT】～～ ■ 未経験スタートが9割 ■ 残業少なめ（月10時間程度） ■ 3年目で年収500万円を目指せる ■ 服装はオフィスカジュアルでOK ■

勤務時間9：30～18：00（実働7：30、休憩1：00） ◆残業：月5～9時間 ◆★残業少なめ★

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 給与計算や雇用保険手続きなど人事事務 ◆給与計算関連の手続き ◆雇用保険関連の手続き ◆社会保険関連の手続き ◆健康診断関連の手続き ※適性に合わせて業務をお任せします ◎ 上記のお仕事以外も多数あり 完全在宅のオフィスワークや 誰もが知ってる有名大学でのオシゴト、 未経験から正社員目指せる事務など＊ 7月、8月スタートのお仕事も多数（） ≪おうちでカンタン！電話で登録OK≫ 来社不要でラクラク♪まずは登録だけでも◎ 【お仕事のポイント】 必見！スグ開始OKのお仕事です☆彡＼週末HAPPY☆／土日祝休み！朝はゆったり9時半始業

仕事内容・社会保険手続きなど人事労務管理 ・その他総務庶務全般 ・売上管理、請求書発行 ・社内会議や社内イベントの準備、運営、管理 ・電話応対 など 【変更範囲：会社の定める業務】