人事 - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

仕事内容人事事務 人事事務は、採用や入社手続き、社員情報の管理などを通して、 会社と人を結ぶ大切な役割を担う仕事です。 直接表に出ることは少なくても、 あなたの丁寧な対応が、働く人たちの安心や信頼につながっていきます。 応募者からの問い合わせ対応や、面接の日程調整、 入社後の書類準備など、業務は多岐にわたりますが、 一つひとつはマニュアル化されており、 未経験の方でも段階的に覚えていける環境です。 【仕事内容】 ･･･─ ┃おすすめポイント┃ ─･･･ ・未経験歓迎：人事・事務が初めてでも安心 ・安定した働き方：土日休み・定時退社しやすい ・スキルアップ：事務スキル＋人事知識が身につく ・コミ

仕事内容主に採用と給与（計算は社労士事務所がするので、それまでのチェック作業や、社労士事務所とのやりとり）＋総務業務+人事・総務統括

仕事内容人事サポートスタッフ 応募者対応や書類作成、データ管理など、 一つひとつはシンプルな業務からスタート。 未経験の方でも、先輩スタッフが丁寧にサポートするため、 安心して仕事を覚えることができます。 社員や求職者から 「ありがとう」「助かりました」と言われることも多く、 人の役に立っている実感を得られる仕事です。 【仕事内容】 お仕事内容 会社の「人」に関わる業務をサポートする人事事務のお仕事です。 採用活動や社員管理など、バックオフィスから会社を支えます。 主な業務内容は、 応募者対応（メール・電話） 面接日程の調整 入社・退社手続きのサポート 社員データの管理、書類作成 人事関

仕事内容【応募資格】 [必須] ・何かしらの事務経験がある方 ・人事経験がある方（人事配属を希望する方に限る) ・基本的なPCスキル（Word・Excel) ※必須 【歓迎条件】 ・病院勤務の経験がある方(職種は問わず) 【職種名】 【京都/上京区】医療機関の総務人事 【仕事内容】 【京都/上京区】医療機関の総務人事 ※年間休日120日/キャリアアップ可/300床以上ある地域密着病院 昭和9年創業、地域に根差した病院として良質な医療を提供している当院のバックオフィス業務・総務または人事をお任せします。 ※総務・人事の配属は適性とその時の状況により判断致します。 《具体的には》 ・採用(中途-新卒)

仕事内容【人事(事務職)】心のつながりを感じられる、寄り添う高齢者福祉サービスを実践しています。 ＊法人本部人事部にて、給与・社会保険関係事務・採用活動補助等の人事関連業務を担当していただきます。 ・給与計算、社会保険関係の書類作成 ・人事関係書類ファイリング、データ入力、採用活動の補助、来客対応など チームワーク抜群の男女・幅広い世代のスタッフが活躍しています。 地域に貢献しながら、心安らぐあたたかな空間を あなたの手で支えてください。 バックアップ体制も万全！ 経験の少ない方も安心してスタートして頂く事ができます。 社会福祉法人浩照会は介護老人保健施設や 特別養護老人ホームをはじめ総合病院な

勤務時間※残業はほとんどありません。※休憩は４５分です。

仕事内容◆土日祝お休み！同業務の方も在籍！食堂や休憩室を完備した職場！キレイなオフィス！ ＯＪＴがしっかりあり安心！オフィカジＯＫ！周辺にはコンビニ・飲食店があり環境抜群です！◆直接雇用の可能性があります♪「医薬品関連の会社」駅チカで通勤がラクラクです！ 「お仕事の内容」業務手順表・マニュアル・実務の整合性確認、契約書・申請書・稟議書・承認記録の確認、各種台帳帳票確認、電子データの閲覧、報告書作成サポート、経費精算データ入力などをお願いします。

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】人事スタッフ｜応募者対応・面接調整 ＼「人事の経験はないけど、人と関わる仕事がしたい！」／ 「人事って何をする仕事かよくわからないけど、チャレンジしてみたい」そんなあなたでも大丈夫！未経験からでも安心してスタートできる環境が整っています。あなたのサポートで、社員がより良い環境で働けるようにする大切なお仕事です。 【おまかせするお仕事】 ・応募者対応（電話・メール） ・求人情報の作成・掲載 ・面接スケジュールの調整・管理 ・社員の勤怠管理・データ入力 ・入社手続き（書類作成・管理） ・その他人事関連の事務業務 【1日の流れ（例）】 10:00 出社・メールチェ

仕事内容人事サポート事務 入社後は先輩が丁寧に業務を教えてくれるので、未経験の方や事務経験が浅い方も安心してスタートできます。職場は風通しがよく、チームワークを大切にする雰囲気。 誠実な対応や気配りが評価される社風で、あなたのサポート力が「人と組織」を支える力になります。 【仕事内容】 人事部門のバックオフィスを支えるお仕事です。 データ入力や書類作成、採用サポート、社員情報の管理など、 幅広い人事事務業務を担当します。 単なる「作業」ではなく、人と会社をつなぐ大切な役割があるポジションです。 ＜仕事内容＞ ■応募者や社員情報のデータ入力・管理 ■書類作成・ファイリング、ファイル更新 ■面接日

勤務時間08:30～17:00 実働7時間45分／休憩45分

仕事内容【メーカーでの人事】■ 勤怠関連業務として勤怠システムの簡単なデータ更新（入退社・異動時の情報入力、カレンダー調整 など）、残業時間のチェックと一覧作成、月中・月末の勤怠状況チェック、長時間労働者の確認と書類回収、■ 健康診断サポート、健康診断のお知らせやリスト配布・回収・管理、備品配布、受診状況の確認や記録作成、請求書処理の補助、その他部署内サポート業務をお願いします。 【企業紹介】京都本社の大手メーカー！アットホームで、派遣社員も多数活躍中されている職場です。】 【こだわり条件】派遣 残業多め（月10時間以上） 週5日 土日休み 1日7時間以上 きれいなオフィス 食堂あり 派遣社員が就

仕事内容人事採用サポート 採用事務は、求人票の準備から応募者対応、 面談調整、内定・入社手続きまで、 採用プロセス全体をサポートする重要なポジションです。 ただ事務をこなすだけでなく、 応募者の不安を解消し、 企業の第一印象を左右する役割を担うやりがいのある仕事です。 求人サイトの運用や応募者データの管理、面談調整、書類作成など幅広い業務を通じて、 現場の採用力を強化。 その結果として「この会社で働きたい」と思ってもらえる採用環境を創り上げていく そんな、採用のプロフェッショナルを目指すポジションです。 【仕事内容】 人と会社をつなぐ架け橋として、 採用の最前線を支えるポジションです。

仕事内容総務人事全般をお願いします。人材の教育、研修が主な仕事ですが 、勤怠管理、電話対応、来客対応、給与・賞与計算、年末調整等、 さまざまな業務に携わっていただく機会がございます！ ホテルならではの歴史とホスピタリティのある温かみを感じる職場 で働くことができます。 「変更範囲：会社が定める業務」

勤務時間9:00～18:00 10:00～17:00 出勤日数は週3～5日で応相談

仕事内容【急募】総務人事事務スタッフ募集！女性活躍中！週3～5日で相談可◎経験者は即戦力として働けます！ ホリーズカフェ本社での総務人事の事務作業 具体的には ・労務関連業務（勤怠管理など） ・雇用管理（更新手続き） ・社会保険手続き（加入・喪失手続き、各種申請） ・アルバイトスタッフの登録作業（情報入力、書類確認） ・一部庶務、軽作業あり 等をお任せします。 ＼総務人事関連の事務パート大募集！／ 主婦層活躍中！ ブランクのある方も、経験があれば すぐに仕事を覚えていただけます。 お子様がいらっしゃる方も、勤務時間・曜日を考慮いたします。 安定してしっかり稼ぐこともできますよ！ 一部簡単な軽作

勤務時間9:00 ～ 16:00

仕事内容＜時短勤務＞大学内！人事データ入力など！事務経験いかそう！ ◆１６時終業！最寄り駅から徒歩圏内！バイク・自転車通ＯＫ！当社スタッフ就業中！オフィカジＯＫ！近くにコンビニ・飲食店があり便利！長期就業をご希望の方にオススメです！ ５月スタート！◎教育機関◎残業がほとんどない魅力的なお仕事！休憩室完備しています！【お願いしたいお仕事の内容】人事システムでのデータ入力、書類・資料などの作成、データなどの管理、 書類のファイリング、部署内のサポート、電話応対、窓口対応などをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある方歓迎！※人事事務の経験が必要です。 【ＯＡ

仕事内容京都府京都市中京区の総務人事スタッフ (正社員) | 株式会社 モリタ屋 ▼仕事内容 総務 ・庶務業務：備品管理、施設管理、文書管理、来客 ・電話応対など。 人事 ・労務業務：給与計算、社会保険手続き、入社 ・退職手続き、勤怠管理、採用活動など。 社員の働く環境と生活をサポートし、会社全体の円滑な運営を支える重要かつやりがいのあるポジションです。 ※変更範囲：変更無し (京都府京都市中京区) ▼職種 総務人事スタッフ(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給215000〜260000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)210000〜250000円 (昇給

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時30分〜16時30分 就業時間３：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：上記の９：００、９：３０、１０：００のいずれかの始業で、 休憩除く実動６時間。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：納期ひっ迫の場合、大規模なクレーム、機械トラブル対応 月９０時間・年６回・年７２０時間まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 社内カレンダーによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容人事総務事務担当として電話対応や物品購入、簡単な社内システム での契約書管理や、郵便の仕分け等をご担当いただきます。経験や スキルに応じて給与計算のや社保手続きの補助もお願いいたします 。 【詳細】上記総務業務をはじめ、バックオフィス業務を広く担って おります。ご経験やスキルに応じ人事関連業務もご対応いただく等 、柔軟にお任せしていきます。 変更範囲：会社内の定める業務

仕事内容株式会社五健堂ホールディングス【TOKYO PRO Market上場】（五健堂グループ） 人事総務スタッフ／未経験歓迎／完全週休2日制／土日祝休み 【求人要約】 【未経験歓迎】会社全体を支えるバックオフィスに挑戦 【安定企業】TOKYO PRO Market上場 【働きやすさ】完全週休2日制／残業少なめ／車通勤可 未経験から会社を支えるバックオフィスへ。 安定企業で長く働ける【人事総務】ポジション。 京都最大級の物流センターを基盤に、総合ロジスティクス事業を展開する当社。食品配送をはじめとする生活インフラを支える事業を軸に、フードサービスなど多角的な展開を行い、景気変動に左右されに

仕事内容京都府京都市南区/人事・総務・労務・法務【オススメ】 一般的な管理業務、契約書作成などからコンプライアンス対応、 監督官庁への届け出や問い合わせ対応など、法務に関する業務を幅広く行って頂きます。 【具体的には】 ・庶務／総務業務全般の対応（各種書類手続き対応など） ・社内契約管理体制の仕組み作り／維持／運営業務 ・訴訟/紛争対応（などを含む法律相談、顧問弁護士対応依頼など） ・コンプライアンス対応 ・法律に関する社内教育 ・監督官庁への届け出や問い合わせ対応 ・登記手続きなど 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号：28-ユ-300917 近年では家庭日用品商社

仕事内容経営管理/人事スタッフ 経営管理および人事業務を通じて、 組織の基盤づくりと成長戦略の実行を支える重要な役割をお任せします。 人材採用や労務管理、制度設計、評価制度の運用、 さらには経営数値の管理や分析など、幅広い業務に携わることで、 会社全体の動きを俯瞰して捉える力を養うことができます。 単なるバックオフィス業務にとどまらず、 経営層と近い距離で意思決定に関わり、組織づくりや人材戦略に直接影響を与えられる点が、 このポジションの大きな魅力です 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆経営に近いポジションで働ける ・経営層と連携しながら、会社の意思決定や戦略に関われる ・数値管

勤務時間週3日以上 1日4時間以上 朝～昼/昼～夕 10:00～19:00（うち、1日4～8h） ＜休日・休暇＞ ◆夏季休暇（一部計画年休） ◆年末年始休暇（一部計画年休） ◆完全週休2日制（土・日・祝日／社内カレンダーに準ずる） ◆年間休日125日以上

仕事内容【仕事内容】 人事・一般事務スタッフ募集！ ▼お仕事内容 採用管理業務を中心に、幅広いバックオフィス業務を担当していただきます。 ▼具体的な業務内容 ・採用管理 ・請求書作成 ・給与計算 ・郵便物の仕分け ※業務に慣れてきたら、効率化や改善提案などにも積極的に取り組んでいただけます。 【待遇・福利厚生】 社保完備/社員登用あり/在宅ワーク/駅から5分以内/交通費支給

勤務時間8:30 ～ 17:15

仕事内容☆人気の大学勤務☆基本１７時１５分で帰れる！未経験でもＯＫ！ ◆駅近でアクセス抜群のキレイなオフィス！周辺には飲食店・コンビニがあり何かと便利！服装はオフィスカジュアル！残業がほとんどなくプライベートとの両立も◎！ご応募お待ちしております！ 当社スタッフが活躍中の職場！業務は先輩社員が教えてくれます！【お願いしたいお仕事の内容】採用手続きのサポート、各種データの処理、 勤怠データの管理サポート、研究室などに納品される物品の検収業務などをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆未経験者歓迎！ 【ＯＡスキル】Ｅｘｃｅｌ（関数） 職種： 人事事務 給与： 時給 1,400