株式会社バーンリペア - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容住宅のお引渡し後に発生する、ちょっとしたお直しやメンテナンス。お任せしたいのは、ご依頼の受付や不足情報をヒアリングし、見積作成や工事の手配を行うメンバーのサポート業務です。チームで円滑にコミュニケーションを取りながら、一緒に進めていきましょう！ 【主な業務内容】 ▼システム入力業務 メールや電話にて届いたご依頼内容やお客様情報を基幹システムへ登録。その後、見積作成や工事手配担当のメンバーへ引き継ぎます。システム登録は先輩スタッフがマンツーマンで研修します。 ▼工事実施日のスケジュール調整 住宅オーナー様に電話やメールで連絡し、工事日程の調整を行います。併せて当日の現場スタッフのシフト調整も

仕事内容株式会社バーンリペア 【首都圏】戸建て住宅のリフォーム施工管理※転居を伴う転勤なし／土日祝休／残業月20h程度／直行直帰可 【仕事内容】 【首都圏】戸建て住宅のリフォーム施工管理※転居を伴う転勤なし／土日祝休／残業月20h程度／直行直帰可 【具体的な仕事内容】 ～リペア業界大手／土日祝休み！働き方改善が叶う！／東証スタンダード上場キャンディルGの安定した事業基盤／再雇用制度あり（70歳まで活躍できます！）～ ■業務内容 累計150万件のハウスメンテナンス対応実績で培ったノウハウと、業界最大規模のサービス提供力を活かし、戸建てを中心としたリフォーム(水廻り３点、 外壁屋根防水工事など)の

仕事内容【応募資格】 [必須] 労務管理体制構築のご経験 【職種名】 人事課長【残業30hを含め年収600万円を想定／週3リモート可／スタンダード上場G】 【仕事内容】 プレイングマネージャーとして労務管理体制の構築をお任せします。入社後は労務管理体制構築を中心に労務、採用業務をお任せしますがゆくゆくは人事部長と共に制度改定業務をお任せすることを考えています。 ・労務管理体制の構築 ・入退社管理、休職者対応 ・勤怠管理、36協定管理 ・社会保険等の手続き、各助成金申請 ・法改正対応や諸規定の整備・見直し ・有期社員、高卒社員採用のとりまとめ ※中途採用等は採用業務はグループ会社で行っています。 ※給

仕事内容株式会社バーンリペア 【新宿】人事（中途採用・有期雇用採用）◆住宅リペア業界大手／リモート／転勤なし／残業月20h程度 【仕事内容】 【新宿】人事（中途採用・有期雇用採用）◆住宅リペア業界大手／リモート／転勤なし／残業月20h程度 【具体的な仕事内容】 ～ポテンシャル採用／東証スタンダード上場キャンディルGの安定基盤／将来的には人事制度・企画・労務にも携われる／残業月20h程度／リモート可～ ■採用背景 ハウスメンテナンスのベストパートナーとして、建物の建築中からお引渡しの後まで、住宅に関わるお客様企業の様々なお困りごと解決のお手伝いをしています。 今回、中長期目線で将来の役職候補を採

仕事内容【応募資格】 [必須] ・戸建住宅のリフォーム施工またはアフターメンテナンス(BtoC)経験 (実務5年以上) ・普通自動車免許 (AT限定可) [歓迎] ・電気工事施工管理技士 (等級不問) ・建築施工管理技士 (等級不問) 【職種名】 【資格不問！リフォーム施工管理職】戸建メイン/東証スタンダートGR企業/完全週休2日制/一都三県 【仕事内容】 ＜安定した経営基盤・自由な社風・年休120日でワークライフバランス抜群＞ 戸建住宅・区分マンションをメインとしたリフォーム施工・住宅内装の営繕・工事手配をお任せ致します。 【 具体的な仕事内容 】 ・お客様との打合せ →要望等のヒアリングを実施

仕事内容【応募資格】 [必須] ・戸建住宅のリフォーム施工またはアフターメンテナンス(BtoC)経験 (実務5年以上) ・普通自動車免許 (AT限定可) ・建築施工管理技士 (等級不問) 【職種名】 【リフォーム施工管理職】戸建住宅メイン/建築施工管理技士 必須/完全週休2日制/出張なし/一都三県 【仕事内容】 ＜安定した経営基盤・自由な社風・年休120日でワークライフバランス抜群＞ 戸建住宅・区分マンションをメインとしたリフォーム施工・住宅内装の営繕・工事手配をお任せ致します。 【 具体的な仕事内容 】 ・お客様との打合せ →要望等のヒアリングを実施 ・見積書作成 →営業部門と連携を取りなが