人事事務 - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容人事事務 応募者対応や書類作成、データ管理など、 一つひとつはシンプルな業務からスタート。 未経験の方でも、先輩スタッフが丁寧にサポートするため、 安心して仕事を覚えることができます。 社員や求職者から 「ありがとう」「助かりました」と言われることも多く、 人の役に立っている実感を得られる仕事です。 【仕事内容】 お仕事内容 会社の「人」に関わる業務をサポートする人事事務のお仕事です。 採用活動や社員管理など、バックオフィスから会社を支えます。 主な業務内容は、 応募者対応（メール・電話） 面接日程の調整 入社・退社手続きのサポート 社員データの管理、書類作成 人事関連の問い合わ

仕事内容人事事務スタッフ 人事の専門知識や経験は問いません。 入社後は、先輩スタッフが業務の流れを一からお教えし、 未経験からスタートしたメンバーも多く活躍しています。 分からないことをすぐに相談できる環境なので、 安心して仕事に慣れていけます 【仕事内容】 人事部門にて、社員や応募者を支える事務業務を担当します。 専門的な知識が必要な業務は少なく、 未経験の方も安心してスタートできる内容です。 ＜主な業務内容＞ ■採用に関する事務サポート（応募者対応、日程調整など） ■入社・退社手続きに関する書類作成・管理 ■社員情報のデータ入力・更新 ■電話・メール対応、社内からの問い合わせ対応 ■書類

仕事内容人事サポート事務 人事の専門知識や経験は問いません。 入社後は、先輩スタッフが業務の流れを一からお教えし、 未経験からスタートしたメンバーも多く活躍しています。 分からないことをすぐに相談できる環境なので、 安心して仕事に慣れていけます。 【仕事内容】 ＼当社の採用活動を支えるお仕事／ 未経験から人事・採用業務に携わる… 働きながらキャリアパスも広がります◎ 【具体的な業務】 ・応募者データの入力、更新 ・候補者への連絡、面接日程の調整 ・推薦状の作成、企業への送付サポート ・代理店とのやりとり ・求人票や自社媒体の内容更新 ・その他採用活動に関わる庶務業務など 未経験の方も先輩のサ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事労務（給与計算・社会保険事務）のご経験 ・マネジメント経験 【歓迎】 ・介護・医療・人材サービス企業などでの採用業務経験 【職種名】 人事 （人事厚生課）／課長候補 【仕事内容】 ・入退社の手続き ・給与計算 ・社会保険手続き ・労務管理 ・チームマネジメント など 【事業内容・会社の特長】 訪問介護 訪問看護 居宅介護支援 介護付有料老人ホーム グループホーム デイサービス 小規模多機能型居宅介護 福祉用具販売・レンタル及び住宅改修 障がい（児）通所支援・短期入所事業 保育事業 不動産開発事業 ※グループ会社事業 軽作業請負事業 介護人財の教育事業並

仕事内容≪正社員募集！≫人事事務スタッフ募集 総務事務全般 当社が運営する店舗の従業員の、労務管理全般 実務経験がなくても、学びたい人でしたら、研修がありますので、お気軽にご応募お待ちしています。

仕事内容従業員約４０名の人事・総務事務業務です。 現人事・総務担当の退職に向けて２年～３年程度の業務引継ぎ 計画の一貫としての採用です。 しっかりと業務内容を教えますので安心してご応募ください。 ◆人事・総務事務業務全般 ◇勤怠・労務管理、給与計算。 ◇採用業務、入退社時の労働保険、社会保険等各種関連手続 ◇人事評価制度の策定と運用、就業規則の見直し ◇福利厚生関連・総代会の手配、運営等 ・備品発注、管理 ◇その他付随する業務 【業務変更の範囲】：なし

仕事内容【キャリアチェンジ歓迎】現場と本部の架け橋となり、24店舗を支える人事・労務のお仕事◎営業などで培ったコミュニケーションスキルを活かして、数字を「追う」ことから会社を「支える」総務で活躍してみませんか？ 【職種】 創業60年の安定企業 [正]総務・法務・人事・採用、一般事務職、データ入力、タイピング(PC・パソコン・インターネット) 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 人事・労務担当の募集です

仕事内容【具体的な職務内容】 ・人事総務部門での業務全般とマネジメント ・勤怠及び人事システム導入に伴う事務全般 ・上記に関するヘルプデスク、電話問い合わせ対応、 クレーム対応等 【必要な経験等 必須】 ・数１００名～２０００名程度のシステムでの 勤怠管理、給与計算及び社会保険事務、所得税・住民税事務及び 年末調整事務、労災関係事務経験 【変更範囲：変更なし】

仕事内容大阪府大阪市北区の【人事事務】イチから学べる人事の仕事 (正社員) | 株式会社ＢｒａＴＴｏ ▼仕事内容 採用サイトや求人に関わるお仕事をお任せします！【お仕事内容】▼社内評価制度の作成▼採用サイトの作成▼研修生サポート▼様々な資料作成▼ホームページやＳＮＳの更新作業事務は事務でも沢山の事に挑戦できるため、やりがいのあるお仕事です。 事務をしたいけど、毎日同じ作業は嫌という方にはピッタリです！【当社インスタ ・ＴｉｋＴｏｋを是非ご覧ください。 】「変更範囲：変更なし」 (大阪府大阪市北区) ▼職種 【人事事務】イチから学べる人事の仕事(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給2550

仕事内容大阪府東大阪市の経理・人事事務 (正社員) | 株式会社 三永 ▼仕事内容 経理業務と人事事務の全般を担っていただきます。 （管理業務は含みません、当初は業務補助から始めます）主な経理事務現金 ・手形等の現物管理銀行等での入出金 ・納税 ・振込経費の支払い ・伝票起票 ・納税申告業務など主な人事事務給与支払業務 ・各種社会保険保険など福利厚生事務採用活動（新卒 ・中途採用） ・入退社者の対応など業務変更範囲：会社の定める業務 (大阪府東大阪市) ▼職種 経理・人事事務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給249800〜262700円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数

仕事内容大阪府大阪市北区の【人事事務】未経験でも大歓迎 (正社員) | 株式会社 ブラット不動産管理 ▼仕事内容 採用サイトや求人に関わるお仕事をお任せします！【お仕事内容】▼入社手続き▼採用サイトの作成▼研修生サポート▼人事評価制度の運用▼採用サイトの確認 ・更新▼面接日程調整 ・対応事務は事務でも沢山の事に挑戦できるため、やりがいのあるお仕事です。 事務をしたいけど、毎日同じ作業は嫌という方にはピッタリです！【当社インスタ ・ＴｉｋＴｏｋを是非ご覧ください】【変更範囲：変更なし】 (大阪府大阪市北区) ▼職種 【人事事務】未経験でも大歓迎(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給2550

仕事内容・勤怠管理 ・人事評価 ・給与計算 ・社会保険・雇用保険各種手続き ・電話応対（受注含む） 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ●総務、人事、労務での就業経験がある方 ●基本的なPC操作ができる方 ●Excel・Word・パワーポイント等を用いての資料作成 【募集年齢（年齢制限理由）】 定年60歳 （ 定年年齢を上限として募集するため ） 【職種名】 病院内人事・労務全般 事務長のサポート業務 【仕事内容】 回復期リハビリテーション病棟のリハビリテーション専門病院で、総務人事労務管理をお願いします。 主に入退職の手続きや人材採用の手続き・対応、勤怠管理、給与計算の確認、病院運営に係る各種申請、人事評価の準備など、病院の総務人事課業務全般をお任せします。 《具体的には》 ●入退職の手続き（社労士

勤務時間9:00 ～ 18:00

仕事内容大阪府東大阪市の総務・人事事務 (正社員) | ドリームアドバンス 株式会社 ▼仕事内容 ★求人対応★給与計算補助★社内文書の作成管理★スタッフ採用業務など変更範囲：なし (大阪府東大阪市) ▼職種 総務・人事事務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（22.0日）)216000〜240000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (固定残業代)74000〜86000円 (固定残業代特記事項)時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、４５時間を超える時間外

仕事内容男性活躍中！総務人事(採用担当)／業績好調の不動産会社／人を大切にする企業 不動産の販売事業を展開する当社にて人事・総務業務を幅広くお任せします。採用6：総務3：労務1を想定しておりますが、ご経験や志向性に応じて様々な仕事内容に挑戦可能です。※経験のない分野については、しっかりと教えますのでご安心下さい。 ◇採用業務(メイン) ・社内の各部署からの人員募集要望を収集と求人要件の整理 ・採用エージェントや人材会社との連携業務 ・学校訪問や採用イベントの参加と企業説明の実施 ◇総務業務 ・備品・設備管理 ・ITインフラ管理 ・コーポレートサイト企画立案 ・その他庶務業務など ◇労務業務 ・各種規

仕事内容大阪府高石市の人事（事務） (正社員) | 医療法人 良秀会 ▼仕事内容 勤怠管理、給与計算などの事務作業※内勤による事務作業が主業務です※経理業務、対外的な交渉、採用関連の業務などは行いません【変更範囲：変更なし】 (大阪府高石市) ▼職種 人事（事務）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給200920〜226760円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）)170160〜196000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 5ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時30分〜17時30分 (

仕事内容＼福利厚生充実の東証スタンダード市場上場企業／ 若手のうちから人事・総務の実務に深く関われる環境のため、 経験を積みながらスキルアップしたい方に最適です。 ＼三菱電機株会社の総合代理店で長期安定／ ・育成前提！若手の成長サポート推進！ ・土日祝休みで年間休日125日 ・残業少なめ！あっても月10時間程度 ・駅チカ5分！人気の福島エリア ＜主な仕事内容＞ 管理部門業務（総務人事業務）担当として、 下記業務をお任せします。 ・採用業務（新卒、中途） ・労務関連業務の管理（勤怠管理/給与計算/社会保険の手続きなど） ・就業規則、人事制度、福利厚生など社内制度の企画立案、運用 ・ISOや安全衛生の

仕事内容人事労務の経験者大歓迎！急募致します！ 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: 介護施設と本部の架け橋として、人事・労務を中心に業務を行って頂きます。 全ての拠点の施設長、所長と連携を取りながら業務を行います。 今後、施設も増える予定もある中で、行政の指導に伴う書類の整備、各施設との連携強化・サポート等のお仕事をお任せする予定です。 採用業務、社会保険入退職手続き、雇用契約書作成、勤怠管理、給与計算 就業規則改訂、留学生・特定技能など外国人従業員の諸手続き、助成金申請資料作成など 資格: 給与計算、勤怠管理、社会保険など経験者歓迎 勤務時間: 9：00～18：00(休憩：12:00

仕事内容大阪市内唯一の大学病院として高度医療や予防医学の研究も手がける当院の各部署における事務作業をお任せします。バックオフィスから地域医療を支える社会貢献性の高い仕事です。 ＼バックオフィスから、病院を支える／ 配属された部署において、日々の経常業務を担当いただきます。お任せする業務は、配属される部署によって異なります。上長や部署内の同僚からサポートを受けながら、OJT研修で業務理解を深めていきましょう。 【配属部署と業務の一例】 ■人事課（病院教職員の給与事務等） 病院で働く教職員の給与事務や社会保険の構成に関する業務全般を担当します。 ■研究推進課 （倫理委員会の運営） 倫理委員会の運営