事業会社 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ▼必須条件 下記すべて必須となります ・事業会社での経理実務経験（5年以上が目安となります） ・日商簿記2級以上の資格、または同等の知識 ・スポーツまたは野球への強い関心をお持ちであること ◎必須ではありませんが、経理システムの導入・入替経験や、メンバーへの指導・マネジメント経験がある方はなお歓迎です！ ▼たとえばこんな方にぴったりです！ ・球団の事業に主体的に関わり、部署の垣根を越えて連携できる方 ・自身の成長だけでなく、組織全体の成長に貢献する意欲のある方 ・常に周囲との対話を大切にし、業務に取り組める方 ・現状に満足せず、より良い方法を模索し続ける探求心のある

仕事内容総務管理室において、給与、社会保険、総務業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■主要業務 ・従業員（約1,200名）の毎月の給与計算、年2回の賞与計算業務、年末調整計算業務 ・ 勤怠管理業務 ・ 従業員が加入する社会保険に関する手続き ・ 人事管理システム、勤怠管理システムの運用 ・ 社内規程の管理、更新 ・ 総務業務（電話応対、備品管理、契約書管理、等） ■支援業務 人事戦略室の中で割り当てられた職務を実行します。 （関わる可能性のある業務） ・ 社宅管理業務 ・ 従業員の健康診断業務 ・ 社内イベント（表彰式、誕生日会、お客様感謝デー）などの企画、運営 ・ 人事管理システムや、

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社での総務業務経験 【職種名】 総務部門（管理職候補）【鳥貴族運営企業/海外出店拡大中】 【仕事内容】 ・規程改定（主に組織変更に伴う） ・規程チェック、相談対応 ・グループ間業務委託契約更新 ・反社チェック（新規・継続） ・リスク管理 ・ファシリティ管理 ・本社会議準備・資料作成 ・株主総会対応 ・取締役会事務局業務 ・CXO会議事務局業務 ・自社株式売買申請処理（申請処理/案内/通知） ・持株会 （各種申込承認/締め処理/入金/証券会社連携） ・株主優待対応（発行・送付停止） ・マネジメント など 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験 ・事業会社にて中途採用またはHRBPの実務経験をお持ち方（3年以上） ・年間30名以上の中途採用経験をお持ちの方、又は人事部立ち上げのご経験をお持ちの方 ・社内外のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトの計画、進行をオーナーシップを持って推進できる方 ・自身で適切な課題設定ができ、改善アクションまで取り組める方 ・弊社が定義するバリューへの共感 [歓迎] ・5名以上の採用チームのマネジメント経験 ・管理職クラスの中途採用における実務経験 ・経営視点を持ち、CxOレイヤーに対しても改善提案ができる方 ・採用マーケティング/ブランディング業務に携わっ

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下2つに当てはまる方 ・従業員規模100名以上の事業会社における安全衛生領域の主担当としての実務経験 ・メンタルヘルス対応、休職・復職支援等 主担当としての実務経験 ・人事・労務関連法令に関する基礎知識 [歓迎] ・衛生管理者資格（第一種・第二種） ・労災対応や再発防止施策の企画経験 ・安全衛生体制や規程整備の経験 ・関係者との調整や合意形成を主体的に推進した経験 ・課題発見から改善施策の企画・実行まで携わった経験 ・人事制度や組織開発など人事領域全般への関心 ・産業保健・健康経営に関する知見 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 安全衛生・健康経

仕事内容【長崎県長崎市】＼長期休暇あり＊正社員／福利厚生充実の安定企業で事務！<長崎駅から徒歩圏内> ≪国内外に拠点を持つ安定企業で事務≫ BPO事業を手掛ける会社で営業業務をお願いします。 研修制度もしっかり整っていますので、安心してスタートできます！ ↓具体的には・・・ <お仕事の内容> ＊購入申請受付（顧客システムを使用した物品の申請内容のチェック） ＊見積依頼・回収・チェック ＊発注処理、注文書作成 ＊研修処理 ＊マニュアル作成 ＊その他付随する事務・庶務業務 ※ご経験に応じメンバー育成、業務サポート等 業務幅を広げていきます。 ≪こんな方に向いているかも!!≫ ＊地元で正社員として腰を

仕事内容【タイトル】 事務長・マネージャー候補（介護・保育事業会社 本社） 【仕事内容】 横浜駅近くに本社を置く介護・保育事業会社の本社経理担当（事務長候補）を募集！ 同社では介護、保育事業を始めとした複数事業を運営していますが、バックオフィス部門の中間層が 不在のため、今回新たに事務長候補を増員募集します！ ご経験によりリーダー職スタートと一般職スタートを判断しますので、いきなりリーダーは不安…と いう方でも大丈夫です。マネージャーが横についてしっかりレクチャーしますのでご安心下さい！ 現在、グループ会社含め、事業所の更なる新設を計画中であり、業容拡大中です。 縁の下の力持ちとして会社と共

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須（MUST） ・四大卒以上 ■基礎的なビジネススキルが十分に身に付いており、管理部門（総務・法務）の経験を１年以上お持ちの方 [歓迎] 歓迎（WANT） ■上記に記載した仕事内容（一部又は全部）のご経験が数年ある方 ■本社機能での総務経験をお持ちの方 【職種名】 総務スタッフ～シニア 【仕事内容】 ■ご入社と同時に持株会社（本社機能）である株式会社オープンアップグループの総務部門にご出向いただき、グループ全体のガバナンス企画・管理・運営（例：社内規程管理、株主総会、取締役会等の重要会議運営、社内の権限/報告規程等）、株式業務（持株会やストックオプション制度の

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須条件＞ 事業会社または団体等において、法務部門での実務経験を3年以上お持ちの方 【職種名】 ☆【パナソニックGr(法務)】高いポテンシャル／福利厚生充実／年間休日127日／大阪府豊中市(本社) 【仕事内容】 ≪求人職種≫ 法務 ■業務内容 ・これまでのご経験や適性、キャリア志向に応じて、事業法務またはコーポレート法務のいずれかのチームに配属となります ・将来的にはジョブローテーションにより法務の他分野も経験いただき、法務スタッフとして総合的なスキルと幅広い経験を身につけて、ご活躍いただきたいと考えています ■業務詳細 1. 事業法務 当社グループの多角的な事業

仕事内容【応募資格】 [必須] （以下いずれか） ・事業会社における法務業務の実務経験をお持ちの方 ・法律事務所、司法書士事務所、行政書士事務所等において法務関連業務の経験をお持ちの方 ・弁護士、司法書士、行政書士など法律関連資格を保有している方 【職種名】 法務スペシャリスト【事業会社での経験不問】 【仕事内容】 IPO準備期における総務・法務の中核人材として、日々の実務を着実に進めながら、上場企業として必要なガバナンス体制の整備・仕組み化を担っていただきます。 ■法務業務 ・契約書のレビュー、作成 ・社内法務相談対応 ・顧問弁護士との連携 ・取引先デューデリジェンス、反社チェック ・商標・著作権等

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での経理実務経験5年以上（製造業であれば尚可） ※実務担当者として自分で手を動かしていた人材を求めます。 [歓迎] ・法人税申告業務経験 ・連結決算業務経験 ・簿記2級 ・TOEIC:500点 【職種名】 経理【フレックス＆テレワーク制度有／マイカー通勤OK／プライム上場世界シェアトップクラスメーカー】 【仕事内容】 プライム上場メーカーにて本社決算業務などをお任せします。 ■期待する役割 ・法定決算を正しく行い、上場会社としての事務運営を滞りなく遂行する。 ・子会社（特に被買収企業、将来案件も想定）に対して同社の経営管理手法※を適用し、適切な決算処理、精度の

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社における人事・給与業務経験3年以上 【職種名】 人事労務担当 【仕事内容】 ■労務担当として以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■HRテック／改革支援 ・クラウド型人事管理システムの運用・保守および外部の専門ベンダーとの連携 ・システムやAIを活用した労務管理の運用プロセス・手続きの効率化 ・従業員の基本情報、給与、福利厚生などの人事データを一元管理 ■人事・給与業務 ・HRIS／アウトソーシング社を活用した業務フロー整備と効率化の追求 ・シェアードサービスの拡充と品質維持 ・人事・給与・税務、就業管理、派遣管理、退職金／ESOP／持株会 ■従

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での法務業務経験 ・契約書レビューや法的リスク分析の経験 【職種名】 法務スタッフ【フルフレックス】 【仕事内容】 幅広い法務実務を担当いただきます。 ・契約書の作成・審査・管理 ・各部門からの法律相談対応（新規事業、海外展開、法令対応など） ・株式実務 ・コンプライアンス対応、社内規程の整備・運用 ・紛争・訴訟に関する弁護士との調整 ・法務研修や社内啓発活動の企画・実施 ・知的財産関連業務のサポート（※知財専任担当は別途就業中） 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 経営管理本部 ※組織に関する詳細は面接にてお伝えいた

仕事内容【応募資格】 [必須] ・健康保険組合の実務における相談対応 ・論理的思考力 ・円滑なコミュニケーション力＆関係構築力 ・スケジュール＆タスク管理能力 ・基本的なOAスキル ＜必須の経験＞ ・健康保険組合での実務経験＋事務長経験２年以上 ・組織マネジメント経験 [歓迎] ＜求める人物＞ ・職員及び内外関係者との良好な関係を築き、協調性を持って業務に取り組める方 ・健康保険事業または医療・福祉分野における知識と経験を有し、組合運営をリードできる方 ・社会保障制度、特に健康保険制度に関する理解と、今後の制度改正等に対応できる柔軟な思考ができる方 ・対外的対応に積極的に対応できる方（厚生局、他健保

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・学士以上の学位をお持ちの方 ・TOEIC 600点以上の英語力※管理社員の場合 【尚可】 ・事業会社（製造業等）の特定領域（事務・技術）にて 3年以上の実務経験をお持ちの方 ・製造業関連のコンサルティング業務にて3年以上の実務経験をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・将来的にリーダーやマネージャーとして組織を牽引したい 意欲をお持ちの方 【職種名】 【福岡】ポジションサーチ ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 国内トップクラスの化学メーカー◎福利厚生など働く環境が充

仕事内容【応募資格】 [必須] ▼プロダクトマネージャー未経験ok▼ ・事業会社でプロジェクトをリードした経験やプロダクトの管理をした経験もしくはベンダーとして顧客との折衝や調整などを行っていた方歓迎◎ ・新しいプロダクトやツール、技術への情報感度の高さ ・GoogleAnalytics等を活用したデータ分析力 ・分析したデータをサービス構築に活用する力 ・要件を咀嚼し、各ステークホルダー（エンジニア、デザイナー、企画）に分かりやすく伝える力 ・プロジェクトを進行管理する推進力 ・Word,Excel,PowerPointを使えること [歓迎] . 【職種名】 ▼フルリモートOK▼プロダクトマネージ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社や行政機関等でのバックオフィス経験 ※業界不問 [歓迎] ・工場総務または、人事・労務の経験 ・社内イベントの企画・運営、人事制度企画、防火・防災管理、給与・社保関連、採用などの経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 工場総務担当【埼玉】◎プライム市場/業績好調（年収500万円～750万円） 【仕事内容】 ■東証プライム上場/大阪を本社とするチェーン、モーションコントロール、モビリティ、マテハンの4事業を手掛ける老舗メーカー■産業用チェーンでは世界シェア1位（シェア16％）■タイミングチェーンシステム… 【職務内容】 埼玉工場は、システ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【学歴】大卒以上 ・事業会社での経理実務経験3年以上 ・日商簿記3級以上 【職種名】 本社経理スタッフ（日商簿記3級以上） 【仕事内容】 経理部の新体制構築メンバーを募集します。 【具体的には、以下の業務】 ・仕訳入力 ・月次、年次決算補助 ・入出金業務 ・請求書、送金明細の作成 ・固定資産管理 ・予実差異分析 ・月次報告資料作成 ・その他不随業務 【事業内容・会社の特長】 住宅・資産形成・介護事業などを展開するグループ3社の持株会社 【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 9：00～18：00 休憩60分 週総労働時間40時間 【勤務地】 愛知県名古屋市中村区名駅※「名古

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・事業会社での経理経験 3～5年以上 ※業界不問 【職種名】 【東証プライム・川崎】経理担当者 【仕事内容】 【具体的な業務内容】 ■単体決算及び連結決算 ■会計監査・内部統制監査対応 ■開示業務（会社法・金商法） ■税金業務（連結納税・税務調査対応） ■管理会計（事業部門の原価計算・月次決算・予実管理・予算編成） ■新規投資やM＆Aに係る会計・税務対応 ■新会計基準導入や経理関連システム導入等のプロジェクト対応 【事業内容・会社の特長】 ■事業内容： 各事業会社のCSRやモニタリングを中心とする、事業戦略の立案・経営資源の適正化等、グループ会社の統括

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での中途採用経験 ・エンジニア採用経験 【職種名】 採用担当【年休125日／フルフレックス／ニューロテック事業】 【仕事内容】 新規採用戦略の立案から実行まで、一貫してを主担当として推進いただきたいと考えています。 中途採用業務を中心に、アルバイト、派遣社員、業務委託を含む、採用業務全般をご担当いただきます。 すでにチームには採用担当のメンバーが1名おりますので、そのメンバーと連携・協力しながら進めていただく想定です。また、連携済みのRPOさんがいらっしゃり、一部業務（スカウト業務など）を委託しております。 【業務内容】 ・新規施策の提案および実行 ・採用計