事業会社 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■健康保険組合の業務経験者（3年以上） 歓迎 ■事業会社での人事・労務の業務経験があって向学心ある方 【歓迎要件】 ▼コミュニケーション、調整能力に長けている方 ▼データ処理に長けている方 ▼健康保険組合で管理職の経験のある方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 健康保険組合 主任ポジション 【仕事内容】 【職務内容】 ■健保実務全般（適用、給付、保健事業、その他庶務） ■社内関連部署、グループ会社との連絡・調整 ※少人数のため、健康保険の業務について幅広く経験を積んでいただくことが可能です。 ※将来的に、同社内、

仕事内容株式会社ＪＡＬＵＸ 【品川】新規事業開発（航空空港事業）◇JALグループ／社員の定着率が高く長期的に働ける環境◇ 【仕事内容】 【品川】新規事業開発（航空空港事業）◇JALグループ／社員の定着率が高く長期的に働ける環境◇ 【具体的な仕事内容】 【フレックスタイム制／残業月20h程度／JALグループのブランド力と安定基盤／「航空、空港、食品」に強みを持つ商社】 ■業務内容： 航空空港事業本部における新規事業開発(宇宙、その他）、管理（予実、品質、中計）等をお任せします。 １. 事業本部の事業に関連する新規事業の開発 ２. 事業本部の予実管理、中期経営計画進捗等の管理業務、品質管理 ■部

仕事内容積水ハウス株式会社 【梅田】美術館事業（学芸員業務・運営業務）～抜群の技術力！/充実のキャリア支援！/社会貢献性◎～ 【仕事内容】 【梅田】美術館事業（学芸員業務・運営業務）～抜群の技術力！/充実のキャリア支援！/社会貢献性◎～ 【具体的な仕事内容】 ～プライム上場／累計建築戸数世界トップクラスの実績／年間休日129日、残業20～30時間とWLBの整った環境！／充実のキャリア支援！／女性活躍推進やLGBTQへの取り組みも積極実施／業界のリーディングカンパニー～ ■ミッション 当社ではESG経営推進本部に美術館事業室を設け、「絹谷幸二 天空美術館」の運営を行っております。今回は既存メンバ

仕事内容株式会社アールピーエム 【フルリモート】農薬登録担当／ワークライフバランス◎女性が働きやすい環境 【仕事内容】 【フルリモート】農薬登録担当／ワークライフバランス◎女性が働きやすい環境 【具体的な仕事内容】 【キャリアアップが目指せる環境／風通しのいい社風／フレックス制度あり／フルリモート】 ■業務内容 ・登録書類の作成（ドシエ作成、改定、QC） ・申請時のデータ収集、妥当性の評価 ・データギャップ分析 ・英文書類読解、翻訳 ■働き方 フルリモートとなっております。そのため、東京都以外に在住の方も興味をお持ちでしたらぜひご相談ください。 ■キャリアアップについて 当社は拡大期となっている

仕事内容タイトル: 総務事務職（シニア世代も応募可能！）＠吹田市 このお仕事の特徴: 残業なし 研修あり U・Iターン歓迎 交通費支給 社会保険完備 長期休暇あり 60代以上も応募可 勤務開始時期調整 フレックスタイム制度あり ⻑期 バイク通勤OK 平日のみOK 転勤なし 住宅手当あり 有資格者歓迎 制服貸与 50代以上も応募可 ブランクOK PCスキル 家庭都合休OK 40代以上も応募可 ひげOK 勤務先名: 所属会社：株式会社きんそく家屋調査 職種: 総務事務 仕事内容: 〇安定企業〇好景気業界〇働きたいだけ働ける会社〇吹田市勤務〇 ＊関西トップクラスの知名度＊やりがいしかない＊経験を

仕事内容<仕事内容> 【☆ピックアップ☆】未経験でも大歓迎☆今までの英語が生きるお仕事☆入社日はいつでもOK☆ 仕事内容 IT事業を行っている会社で海外から来るメールや書類の翻訳をお願い致します。 海外の開発ですので、書類や状況報告などは英語でのやり取りとなります。基本的にはメールですが、場合によってはwebのミーティングに参加して頂きます。 翻訳の他に簡単な入力作業もあります。 開発用語等特別な知識はいりません。徐々に慣れてもらえます。 英語能力もビジネス英語でなくても大丈夫です☆ <給与> 年収324万円～420万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇

仕事内容株式会社Ｓｍｉｌｅ Ｐｒｏｊｅｃｔ 【保育サポート】保育士資格を活かし事業会社の本社で働く！／各園のサポートや状況把握などお任せ 【仕事内容】 【保育サポート】保育士資格を活かし事業会社の本社で働く！／各園のサポートや状況把握などお任せ 【具体的な仕事内容】 【グロース市場上場グループ／世界が注目する「モンテッソーリ教育」展開／教育に特化したスクール・保育園・幼児教室80施設を運営／直近5年で売上高約4倍の成長企業】 認可保育園・プレスクール78園に合わせ、2023年4月に認可保育園1園、グローバルスクール1園を運営している当社において本部所属の保育サポーターを募集しております。 ■

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社または法律事務所での事業法務（契約、M&A等）経験 【歓迎要件】 ・ビジネスレベルの英語力 ・製造業の知見 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【大阪】事業法務・国際法務 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】 各種契約レビュー・ドラフト（和文・英文）、法務相談対応、M&A・提携・組織再編対応、紛争対応、法務教育、その他コンプライアンス・ガバナンス関連等の法務業務全般 【入社後まずお任せしたい業務】 入社後当面は、契約（秘密保持、取引基本、共同開発、ライセンス等）、社外との交渉

仕事内容フェンリル株式会社 【全国どこからでもフルリモートOK】PMO 【仕事内容】 【全国どこからでもフルリモートOK】PMO 【具体的な仕事内容】 ■業務概要： フェンリルの共同開発事業では、鉄道、マスメディア、自動車、百貨店など幅広い業界のリーディングカンパニーと共に、一般消費者向けシステムから業務システムまで、バラエティに富んだプロジェクトを経験することが可能です。 また、顧客の元へ常駐しての業務は基本的に行っておらず、リモートワークと出社を組み合わせたハイブリッドワークを採用しており、落ち着いた環境で業務を遂行いただけます。 各プロジェクトは半年～1年程度の期間であることが多く、新規開

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 厚生労働省事業「こころの耳」電話・SNS相談員 ◆仕事内容 厚生労働省より事業を委託され、働く人を対象としたメンタルヘルス・ポータルサイト 「こころの耳」に寄せられた相談への対応を行っています。 ＜働く人の「こころの耳相談」＞ httpskokoro.mhlw.go.jp/soudan/ 働く方々の仕事や人間関係についてのお悩みを、電話やSNSにて相談対応し、気持ちに寄り添うメンタルヘルスケアの仕事です。 ◆業務内容 ＜電話相談＞ ・電話での相談対応（１件20分まで） ・相談記録の簡単な入力 ・必要時に管理者への報告 ・必要な研修への参加 ＜SNS相談＞ ・SNSで

仕事内容株式会社阪神コンテンツリンク 【大阪／未経験歓迎】イベント運営 ◆甲子園球場や阪神タイガースに関与／正社員登用前提／阪神電鉄GP 【仕事内容】 【大阪／未経験歓迎】イベント運営 ◆甲子園球場や阪神タイガースに関与／正社員登用前提／阪神電鉄GP 【具体的な仕事内容】 ■概要： 阪神グループの広告代理店として、阪神甲子園球場、阪神タイガース主催試合でのイベント・キャンペーンの立案・運営を行っています。「野球の発展に関わりたい」など志を持った方を募集しています。 ■業務内容： ・阪神タイガースの球団マスコット（トラッキー・ラッキー・キー太）やタイガースガールズの現場管理や野球の試合演出の進行

仕事内容「団体の管理部門」（総務・経理）、「観光マーケティング」、「観光誘致宣伝事業」、「MICE誘致推進事業」、「港湾振興事業」、「施設運営」に関する仕事に携わっていただきます。民間事業者、教育機関、地域団体などと接する機会が多いため、コミュニケーション能力やプレゼンテーション能力に加え、英語をはじめとした語学力も活かせる仕事です。 ■団体の管理部門（総務・経理） ■マーケティング事業 国・県・市・民間による統計データの解析、法人による独自調査などを通じたマーケティング分析を行い、戦略の立案を行っています。 ■観光誘致宣伝事業 旅行会社、マスコミ等に対する、国内観光キャンペーンや教育旅行（修学

仕事内容アイテック阪急阪神株式会社 【大阪市／週3在宅可】PM／PL◆阪神タイガース・甲子園球場・宝塚歌劇等グループ案件◆年休122日◆ 【仕事内容】 【大阪市／週3在宅可】PM／PL◆阪神タイガース・甲子園球場・宝塚歌劇等グループ案件◆年休122日◆ 【具体的な仕事内容】 ～要件定義やベンダーコントロールなど上流中心にお任せ／阪急阪神東宝グループ唯一のSIer／週3在宅可／フレックス／年休122日／健康経営優良法人ホワイト500認定～ ■仕事内容： ◇阪急阪神東宝グループ唯一のSIerとして、ICTでグループの成長を支える当社にて、PM／PLをお任せします。 ◇阪神タイガース、阪神甲子園球場

仕事内容【採用/週3日～/フルリモート】自社における業務案件 【業務内容】 ■期待するミッション 初となる採用担当者として、以下のミッションに取り組んでいただくことを期待しています。 ・全社的な採用戦略の立案と実行 ・各部門の採用ニーズのヒアリングと要件定義 ・母集団形成に向けた多様なチャネルの開拓と運用 ・採用広報の企画・実行 ・選考プロセスの設計と実施（書類選考、面接、適性検査など） ・エージェントとの連携 ・入社手続きの実施 ・採用に関するデータ分析と改善 ・組織文化の浸透とエンゲージメント向上に向けた施策の企画・実行（採用活動を通じて） ■担当工程（業務範囲） ・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] どんな人に向いているか？ ・1人で集中して仕事をこなしたい方 ・自分でスケジュールを立て、仕事を計画的に進めたい方 ・通勤時間をなくして、仕事とプライベートを両立したい方 ・出社せずとも成果が明確に出せる仕事スタイルを好む方 ・単にデザインだけをするのではなく、マーケティング視点で商品の魅力を伝える仕事がしたい方 ・販売ページや同封物など、お客様の目に触れる全てのクリエイティブに一気通貫で着手して、自社商品の魅力を最大限伝える仕事がしたい方 ・自分が作るクリエイティブ1つで、数千人の方に商品をご購入いただける事に喜びや楽しさを感じられる方 ・東証プライム上場企業の創業社

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 受付・事務スタッフ お仕事内容▼ 不動産賃貸物件の書類整理、電話対応、事務作業、入居者対応等を行って頂きます♪ 当社について▼ 株式会社VivitBaseは、 全ての人と不動産の個性に向き合い、 一人一人に合った不動産を提供する会社です。 不動産活用や売却、購入、管理、 リフォーム・リノベーション工事など、 一般的な不動産業務はもちろんのこと、 宿泊事業、イベント事業、観光事業など 不動産会社の枠にとらわれない事業展開 も行っており、誰もが楽しくイキイキと した生活できる地域社会の実現を目指しております。 <給与> 時給1,100円～1,500円 <勤務時間> 固定

仕事内容【東京】FC運営事業本部 部長 【企業名称】ホワイトエッセンス株式会社 （応募窓口 株式会社千代田教育図書） 【この求人のポイント！】 ・正社員採用！ ・完全週休2日制で友人・家族と予定が合わせやすい！ ・リモートワークでの勤務可能（会社規定による） ・想定年収 1000万円～2000万円 ・20代・30代活躍中！ 【企業概要】 事業内容 ■フランチャイズ展開 ・2003年創業以来、「笑顔創造産業」を理念に掲げ、ブランド名「ホワイトエッセンス」で⻭ 科医院向けホワイトニングやクリーニングを提供するフランチャイズを展開しています。 ・現在、全国271医院(2023年9月時点)に展開し、日本

仕事内容<仕事内容> 【経理マネージャー】急成長中の企業を支える経理部門/年間休日124日/有給15日 「ヘルスケア」と「テクノロジー」を融合させた事業を展開し、ヘルスケア業界のDX化を目指している当社。 健康管理システム『けんさぽ』は、リリース3年で1000社以上の企業に導入されるなど急展開のスピードで拡大を遂げています。 今回のポジションは、急成長中の事業をバックオフィスから支えていく経理部にて管理職としてご活躍いただける方を募集いたします。 ＜主にお任せする業務＞ ・月次決算:試算表作成、売掛金・買掛金管理 ・年次決算:財務諸表(B/S・P/L)作成、附属明細書作成 ・経理関係規程整備 ・

勤務時間週15～19時間、月80時間未満（週3日以上で、勤務時間は応相談。1平日勤務の想定、土日は要相談） 就労期間：・3か月ごとの更新 ・更新有無あり

仕事内容タイトル: 助成金資料作成の入力事務スタッフ このお仕事の特徴: 週2・3日からOK シフト自由 完全在宅 スキマ時間勤務 在宅OK リモート面接OK 扶養内勤務OK 副業・WワークOK オープニングスタッフ PCスキル 家庭都合休OK 勤務先名: アカウンティングビューロー株式会社（税理士法人グループ） 職種: 助成金資料作成の入力事務スタッフ 仕事内容: ◆リモートで、スキマ時間のアルバイトをお探しのあなた！ ◆シフトは週3日～、1日4時間～(月80時間未満)で自由に組めます！ ◆中小企業の成長を支える、リスキリング助成金申請の事務補助です 以下のような経験や、仕事イメージの

勤務時間9:00～17:30休憩時間: 就業時間内1時間

仕事内容大手事業会社で主に各サービスのアクセスシビリティ対応にむけて、各施策の推進・支援を行っていただきます。＜業務内容＞（A,B）各サービスとのアクセシビリティ推進のコミュニケーション•グループ全体に対し、効率よくアクセシビリティ推進をしていくための施策やプロセスの検討支援（社員とプランニングをし、プロセスや施策を形にする）•様々な分野のサービスや担当者とのコミュニケーション、ネゴシエーション、進捗確認•サービスの目標設定やアクション検討の支援（優先されるべきユーザーフローの定義や、組織体制を鑑みたアクションの提案）•進捗が出せていないサービスに対するフォローアップ（課題の特定と解消）（C）進捗状況