ハローワーク 福祉 - 広島県廿日市市 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：22時00分〜7時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として １カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容廿日市ケアセンターそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり ショートステイの夜勤専従介護スタッフのお仕事です。 夜勤専門としてお客様が安心して眠りにつけるよう環境づくり をお手伝いするお仕事です。 ・食事、排泄介助などの身体介助 ・介護記録の記入 ・フロア、居室の清掃 定員：４０名 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：シフトによる 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○特別養護老人ホーム、ショートステイにおける看護業務 （入居者７０名、ショートステイ利用者１０名） ・バイタルチェック、健康指導 ・食事介助、入浴介助、服薬介助 ・医療処置など ＊雇用期間満了後、直近の年度末（令和９年３月３１日） その後１年毎の更新の可能性あり。原則更新。 ＊子育て支援として、土日祝の勤務について相談に応じます。 ＊採用日の相談可能 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：11時00分〜20時00分 就業時間３：7時00分〜16時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他週の勤務日数については相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容グループホームにおける介護業務一般 グループホームは高齢者の方に自宅の延長のように ゆったりと過ごしていただく介護施設です。 お仕事は入居者の方の食事や入浴、着替えなど生活全般の 支援になります。 全居室に最新型の見守りシステムを設置したり、タブレットで 記録を入力したりと職員の負担軽減に努めています。 ほのぼの苑では、ワークライフバランスを重視し 年齢に関係なく長く働いていただける環境を整えています。 また介護の資格のない方でも費用は会社負担で資格取得できる 制度もあります。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：上記の時間で５～８時間 ※土日祝日の勤務ができる方 歓迎 ※休憩なし（一日の労働時間が６時間を超えた場合は法定通り） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として １カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容廿日市ケアセンターそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり デイサービスの介護スタッフのお仕事です。 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・介護記録の記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・機能訓練補助業務 ・レクリエーションや体操の実施 ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し ・送迎・添乗（運転業務あり） 定員：３４名 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１０：３０～１９：３０ （５）１６：００～翌１０：００（休憩１２０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による勤務 勤務日・勤務時間はご相談に応じます。年次 有給休暇は法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容※勤務時間、勤務日数、希望休など、柔軟に対応。初めての方でも 先輩スタッフが丁寧に指導します！※ 自立支援を軸に訪問・通い・泊まりのサービスを組み合わせながら 、住み慣れた場所で自分らしく生活できるよう、チームで取り組ん でいます。 ・日常生活を継続するための生活リハビリの実施 ・レクリエーションや季節ごとのイベントの企画運営 ・送迎、歩行介助、入浴介助、服薬管理など ・チームケアカンファレンスへの参加 ・定期的な社内勉強会 ・地域交流や地域連携への取り組み、ご家族支援 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容訪問介護事業所（※特定事業所加算）のサービス提供責任者として 、下記の業務をお任せ致します。 ・介護手順書、サービス計画書などの作成 ・所長、ケアマネジャーとの打ち合わせ、シフト作成 ・スタッフへの技術指導、勉強会の開催 ・スタッフの行動管理、統括 ・スタッフと一緒に現場にも行きます。 ＊ハローワークの紹介状を持参してください。 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：・８時３０分～１７時３０分の時間帯で１～２時間のサービスを数 件ご担当いただきます。 ・週４日～勤務可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※休憩時間・年次有給休暇は法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容利用者さまのご自宅を訪問し、入浴や排泄などの身体介護や調理、 洗濯などの生活援助、その他日常生活に関る様々な援助を行います 。 （１）身体介護 入浴介助、おむつ交換、トイレ介助、歩行介助、 食事介助、清拭、足浴など （２）生活援助 調理、買物、掃除、洗濯など ＊事前連絡のうえ、ハローワークの紹介状および履歴書 （写真貼付）を、面接時に持参してください。 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：夜勤勤務は、上記時間で週１回～で相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他夜勤勤務シフトによる（勤務日数相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容住宅型有料老人ホームにおける夜間介護業務。 （夜勤について週１回からの勤務で相談に応じます） 巡視、排泄介助、コール対応、記録業務等を行っていただきます （看護連携あり、入居者数：１８名～２０名、夜勤回数相談可） ◎事前見学可能です。勤務日数・曜日等もご相談ください。 ＊ダブルワーク可 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容・全国で約２００ヶ拠点展開している学研グループの介護 事業の会社です。 ・学研グループならでは認知症予防プログラム「脳元気タイ ム」を提供するデイサービスでの相談員業務です。 ・新規ご利用相談の受付～利用調整、ケアマネとの連携、 通所介護計画の作成・モニタリングなど運営全般に関 わっていただきます。 ・相談員業務マニュアル・教育研修ございます。 ・相談員初めての方のチャレンジ歓迎いたします。 ・全７１戸、特定施設の認可を受けています。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時15分〜12時30分 就業時間３：13時15分〜17時30分又は8時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）いずれか又はシフトによる（応相談） ＊休憩時間について （１）→６０分～で勤務時間数により変動（応相談） （２）（３）→０分～で応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日、水曜日以外に希望休で休むことも可能です。 年末年始（１２／３１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容デイサービスでの ・転倒予防の為の移動の介助、見守り介助、運動器具の操作等 ＊入浴介助や食事介助はありません。 ＊就業時間、日数については相談可能です。 ＊送迎が可能な方歓迎 ＊使用車両：軽自動車（ワゴンＲまたはムーブ） 変更範囲：変更なし

仕事内容・全国で約２００ヶ拠点展開している学研グループの介護 事業の会社です。 ・学研グループならではの運営ガイドライン（マニュアル） 教育研修がございます。 ・相談員は初めて、サービス付き高齢者向け住宅が初めての方歓迎 です。 ・入所調整、契約・アセスメント、介護計画、モニタリング ソーシャルワークなど、サービス付高齢者住宅の運営 全般に関わっていただきます。 ・入居者の皆様にじっくりとかかわることができます。 ・全７１戸、特定施設の認可を受けています。 変更範囲：変更なし

仕事内容・全国で約２００ヶ拠点展開している学研グループの介護 事業の会社です。 ・学研グループならではの運営ガイドライン（マニュアル） 教育研修がございます。 ・相談員は初めて、サービス付き高齢者向け住宅が初めての方歓迎 です。 ・入所調整、契約・アセスメント、介護計画、モニタリング ソーシャルワークなど、サービス付高齢者住宅の運営 全般に関わっていただきます。 ・入居者の皆様にじっくりとかかわることができます。 ・全７１戸、特定施設の認可を受けています。 変更範囲：変更なし

仕事内容３日間の受講で必要な資格を無料で取得可能！ 訪問は原則１日１軒、直行直帰。介護資格保有で手当あり◎ 長時間１人の利用者様の支援に入り、「日常」を支えるケアが可能 ▼具体的には▼ ・食事の介助 ・就寝中の見守り ・買い物の付き添い ・体位変換 ・定時の排泄介助 ・家事の援助 ・医療的ケア（喀痰吸引・胃ろうなど） 等 ひとり立ちできるまでは先輩が同行し、仕事をレクチャーします。 異業種から転職の従業員も多数在籍。無資格・未経験からでも 『重度訪問介護従業者養成研修 統合課程』を取得して 経験を積みながら、キャリアアップを目指せます！ 【業務変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：※状況により時間外勤務あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による勤務。勤務日数は相談に応じます。 年次有給休暇は法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容※勤務時間、勤務日数、希望休など、柔軟に対応。初めての方でも 先輩スタッフが丁寧に指導します！※ 自立支援を軸に訪問・通い・泊まりのサービスを組み合わせながら 、住み慣れた場所で自分らしく生活できるよう、チームで取り組ん でいます。 ・日常生活を継続するための生活リハビリの実施 ・送迎、歩行介助、入浴介助、服薬管理など ・チームケアカンファレンスへの参加 ・定期的な社内勉強会 ・地域交流や地域連携への取り組み、ご家族支援 ＊仕事内容 変更の範囲：会社の定める業務