グローバル - 肥後橋駅 の求人・仕事・採用

仕事内容イツワ商事株式会社 グローバルに活躍！【品質管理・保証】★年休128日★経験者歓迎 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《世界を相手に活躍する！》中国等の工場監査やQC手法を用いた解析、ISO対応など多彩な業務をお任せします！【入社直後にお任せしたいお仕事】 サプライヤー（主に中国工場）の品質状況確認・監査への同席 市場不良データの集計・整理 QC手法を用いた不具合品の解析 ISO監査の日程調整と提出資料の確認 など 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 【月

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 ・基本勤務時間：10:00～19:00（休憩1時間） ・残業、土日祝勤務：原則ありませんが、状況に応じてご相談する場合があります。 ※プロジェクト内容により条件が異なる場合があります。詳細は面接時にご説明します。

仕事内容経験不問！語学力を活かして、ゲーム業界で働いてみませんか？ ゲームが好きな方、ストーリーやセリフを読むことが好きな方、大歓迎！ ■ローカライズ業務（通称：LQA） ・すでに翻訳されたゲーム内テキストにミスがないか、適切であるかをチェックする ・ゲーム内のテキストが正しく表示されているかをチェックする ・発見した不具合内容をレポートにまとめて報告する ■動作テスト業務（通称：FQA） ・ゲームをプレイしながら、システムや動作に問題がないかをチェックする ・発見した不具合内容をレポートにまとめて報告する 職場にはさまざまな国籍・言語のスタッフが在籍しているため、日本語に不安がある方でも安心し

仕事内容高友繊維株式会社 ◇経験者大歓迎◇ ベトナム工場の【靴下編立技術者】※海外出向 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【OJTをメインに研修あり◎】当社のベトナム工場にて、編立技術指導をお任せします！大阪本社の社員とメールなどでやり取りを行い、生産管理業務を担当。 ◇サンプル、発注仕様指示書作成 など ◇サンプル確認・承認 ◇外部検査機関への検査 ◇商品品質管理／工場工程管理指導 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 【年俸制】5,040,000円以上

仕事内容キーエンス海外拠点(北南米/中華圏/ASIA/EU)での販売支援策の一貫として、 現地アフターサービス部門の体制強化・拡大に向けた企画・推進を担当していただきます。 ■主な業務内容 ・海外現地法人での修理対応拡大に向けた体制強化（採用・育成）についての現地管理者との協議や推進 ※海外現地法人への出張や英語を使ったWeb会議、メール対応が頻繁にございます ・海外現地法人への技術移管や指導の企画立案と実現に向けた関係各部署と調整や連携 ・キーエンス製品の修理に関する問合せ対応とオペレーション、管理、対応面の指導 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・

仕事内容【応募資格】 [必須] 電炉メーカー等の鉄鋼メーカーでの業務経験者、またはアルミ灰に関する知識などを有す [歓迎] 電炉メーカー等の鉄鋼メーカーでの業務経験、またはアルミ灰に関する知識 ┗ 必須条件のため最重要。 現場指導・技術支援のコミュニケーション力 ┗ 海外出張時の現地調整・指導で必須。 データ作成／資料化スキル（報告・提案資料） ┗ 国内対応（資料作成・問い合わせ対応）で重要。 【職種名】 【海外技術サポート】アルミ灰リサイクル技術支援／海外出張あり／500万～800万円／プライム上場 【仕事内容】 【海外技術サポートエンジニア業務】 海外メーカー（主に鉄鋼メーカー等）への

仕事内容未経験の男女活躍中！もくもくと一人で働ける軽作業のお仕事！ 異業種から転職されてくる方が急増中！ 初めての工場ワークにピッタリのお仕事です！ 「このお仕事に向いている方」 ↓ ・軽作業がいい ・人間関係で悩みたくない ・早く入寮したい ・週払いを希望している 海外コスメの梱包 ～詳しいお仕事内容～ 化粧品の取り扱うお仕事です。 海外から届く商品を倉庫内で梱包していただきます。 空調のあるクリーンルーム内での作業です。 分からないことがありましたら一度ご応募ください！ オペレーターがしっかり質問にお答えします！ 福利厚生・特典が充実！ 時給1400円以上/時給1500円以上/時給1

仕事内容株式会社ミズケン 専門商社の【貿易事務】年休120日以上＊残業ゼロ＊未経験歓迎！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【仕入れ先は、海外の商社やメーカーなどがメイン！】見積依頼・発注管理や納期調整・発送手配などをお任せ！メールでのやり取りが基本■輸出入事業 海外との取引に関わる事務業務をお任せします。 見積依頼・作成 発注管理 価格交渉（主にメール対応） 納期管理 各種事務作業 など ■ネット通販分野 自社商品の販売に関する業務です。 ワインホルダーの受注対応 商品の発送手配 出荷管理

仕事内容ご契約のグローバル企業や大手日系企業に対して、国際線、国内線のいずれかの出張手配業務をお任せ。専任のトレーナーがつくため、未経験の方も安心してスタートできます。 ＜具体的な仕事内容＞ ■予約・見積もり お客様からメールや電話で依頼を受けた後、出張先の国や期間を確認。専用システム（GDS）を使ってホテルや航空券などの予約・見積もりを取ります。 ■手配・ルートの提案 お客様の出張規定や予算に合わせてルートを提案し、航空券・ホテル・レンタカーを手配。「4時間以上搭乗の場合はビジネスクラスでもOK」「部長以上の役職はビジネスクラスに搭乗可能」など、お客様ごとに出張規定が異なるので、慎重に進めましょ

仕事内容株式会社日本取引所グループ 業界未経験歓迎！ポテンシャル採用【事務系総合職】年休125日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【ここでしか経験できない！東証や大阪取引所等を運営するダイナミックな業務】事務系総合職として制度企画/商品・システム開発/誘致・審査をお任せ！スキルや適性を考慮した上で、さまざまなポジションに配属。総合職のためジョブローテーションをしながら経験値を高められます。 【業務例】 ◆マーケット運営にかかわる制度の企画 ◆新しい上場商品・株価指数や取引システムなどの開発 ◆上

仕事内容【応募資格】 [必須] ・通関士の資格をお持ちの方 ・実務経験2年以上の方（輸出通関実務/審査経験） [歓迎] ・ビジネスレベルの英語会話力をお持ちの方 【職種名】 東証プライム上場グローバルロジスティックス企業の「輸出通関士（航空・海上）」 【仕事内容】 輸出通関士（航空・海上） 「通関士」として輸出申告に係る書類作成、審査業務などを行なっていただきます。 入社後は輸出通関センターの航空もしくは海上ユニット内にて、以下の業務を中心に行なっていただきます。 ◆業務一例： ・申告書類作成 ・税関への輸出申告対応 ・書類審査 ・各種法令への対応 【事業内容・会社の特長】 貨物利用運送事業

仕事内容株式会社マンダム グローバルに活躍★【国際税務】大手化粧品メーカー／土日祝休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【GATSBYなど有名商品多数★】グループ全体の税務業務に携わっていただきます。国際税務戦略の立案や申告書の作成などをお任せします。・グループの国際税務戦略（タックスプランニング）の立案 ・移転価格税制の対応 ・法人税、消費税等の申告書作成等税務業務全般 ・その他経理業務全般 など 【給与】 月給：476,300円～521,000円 ※試用期間3ヶ月あり（待遇に変更なし） ※経験

仕事内容インドネシアおよびマレーシアの海外事業体に対し、経営支援・ガバナンス業務・中長期の事業企画立案を推進する役割を担います。 本社と各国事業体の橋渡しとして、事業体の経営判断を支える業務全般に従事していただきます。 具体的には、以下業務を想定しています。 海外事業体の経営管理・ガバナンス業務 ・海外子会社の経営管理全般（財務経理、法務、人事、コーポレートガバナンスの支援） ・取締役会・株主総会などの会議運営、関連資料作成 ・役員人事に関わる手続き 利益計画策定、進捗モニタリング ・経営層との定例コミュニケーション、現地からの各種問い合わせ対応 中長期の事業企画・戦略立案 ・現地事業体と連

仕事内容国際文化交流を支える職員として、まずは管理部門もしくは事業部門に配属されます。近い将来、ジョブローテーションにより海外事務所に配属になる可能性もあります。 【管理部門】総務、人事、経理（財務・会計）、IT・システム管理、企画、海外拠点管理等の部署から構成され、組織運営を支えています。 【事業部門】 「日本語教育」「文化芸術交流」「日本研究・国際対話」の3つのフィールドに分かれ、事業（舞台公演や展覧会、日本映画祭、国際会議や人物招へい事業の企画実施、日本語能力試験の実施、日本語教材開発や専門家の派遣等）を実施しています。 【海外事務所】 文化交流の最前線で、現地ニーズに合わせた事業の企画・

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理の実務経験 ・英語力（TOEIC600点程度の語学力） [歓迎] ・製造業界での経理経験 ・簿記2級資格をお持ちの 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳位まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 海外拠点の経理財務／グローバルに展開する繊維メーカー／北米３拠点を担当／プライム上場企業 【仕事内容】 大阪本社の経理財務部にて事業を把握頂いたうえで北米拠点へ赴任予定。 ■海外（北米拠点（米国もしくはメキシコ） ・経理・財務業務を中心とした管理全般業務に対する北米３拠点の実務業務及びマネジメント業務 ■国内 ・連結業務…子会社管理、連

仕事内容株式会社マルカン 未経験歓迎★ペットフード・用品の【商品開発職】基本土日祝休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【『アイデアを言いやすい』独自制度あり♪】◆ペット必需品から、Instagram用の小物アイテムまで！商品企画をお任せします ★高い有給取得率◇既存商品のリニューアル ┗市場の動向やユーザーの声を踏まえ、 より魅力ある商品へとブラッシュアップ！ ◇新商品の企画・開発 ┗ターゲットや価格、発売時期などの検討、 品質やコストまでトータルに企画！ ▼ ▼ 会議で提案が通れば、

仕事内容【応募資格】 [必須] アパレル繊維業界での企画、生産管理の経験2年以上 基本的なパソコン操作の経験 関連部門との連携や打ち合わせの経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 ３５歳位まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 アパレル生産管理及び商品企画サポート／海外でも人気の大阪発祥アパレルメーカー／ポテンシャル重視 【仕事内容】 商品企画及び生産管理 ※生産管理から始めていただく場合もあります。 ・商品の企画（新規商品、既存商品の改善） ・資材の購入、価格折衝 ・生産進捗管理 ・取引工場との折衝、指示だし ・マーケティング部との打ち合わせ ・デザイナー、パタンナー

仕事内容株式会社エポカマーケティング 【大阪／リモート可】英語力を活かす！グローバルチームの反響営業◆医療×海外リサーチ◆裁量大きい環境◎ 【仕事内容】 【大阪／リモート可】英語力を活かす！グローバルチームの反響営業◆医療×海外リサーチ◆裁量大きい環境◎ 【具体的な仕事内容】 ＜英語力を武器にグローバル案件を担当／海外クライアント向けリサーチ／リモート可・裁量大＞ ＼“通訳レベルの英語力”をビジネスの最前線で活かす／ ◎海外クライアントとの折衝・調整を一貫して担当 ◎医療×グローバル領域で専門性の高いキャリア形成 ◎反響営業中心／リモート可で柔軟な働き方 ■業務内容 海外のリサーチ会社からの

仕事内容【応募資格】 [必須] ・正社員経験3年以上 ・普通自動車免許をお持ちであること ・日常会話程度の英語力 （海外留学経験または海外在住・赴任経験があると尚可） ・OAスキル（Ｗｏｒｄ，Ｅｘｃｅｌ，ＰＰＴ） [歓迎] ・旅行業・留学業・教育業経験者 ・英語圏への留学経験または在住経験 ・何かしらの営業経験(法人・個人問わず) ・普通運転免許 【職種名】 学校向けコンサルティングセールス（関西） 【仕事内容】 学校法人に対する企画提案コンサルティング営業です。 私立・国公立中学・高等学校へ海外教育プログラムや国内プログラムの企画提案営業。少子化・グローバル化時代に対応する為の差別化となる企画を提

仕事内容東レグループで生地提案×開発に携わる海外営業／英語スキルを活かす（年収550万～770万円）3733 東レグループ商社で、海外向けテキスタイルの提案営業を担当。生地開発から販売まで一貫して関わり、グローバル市場で活躍できるポジション。海外営業未経験からでもチャレンジ可能で、専門性と語学力を同時に高められる環境。 主な業務内容 ・海外アパレル向けテキスタイル（ニット・織物）の提案営業 ・顧客ニーズや機能性要件のヒアリング ・既存生地の提案 ・新規生地開発（社内技術部と連携） ・試作品の提案・改善対応 ・量産に向けたコスト設定、スケジュール管理 ・別注素材・生地の対応 ・海外市場の開拓および生

仕事内容サステナブルホールディングス株式会社 海外人材の支援【リクルーティングアドバイザー】リモート選択可 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【東南アジアと、人手不足で悩む日本企業の架け橋になれる！】当社の日本語学校を卒業する方が日本で就業するため、就業先を新規開拓するお仕事です＼特定技能や育成就労制度での、企業向け人材営業職／ ※英語力不問です！ ▼人材ニーズが高い業界の企業様へ、まずは 電話 でアプローチ ▼企業様との WEB商談 で、必要な人材の要件をヒアリング ▼求人票の獲得 ▼人材と企業