ハローワーク 教諭 - 京都府 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時30分〜14時00分 就業時間２：13時00分〜16時30分又は8時45分〜15時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※１週間の勤務は２０時間未満 １日５時間未満の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始 ＊夏期

仕事内容＊クラス担任補助 ＊幼稚園保育全般 ＊預かり保育担当 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時00分又は〜の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容クラス担任のサポート教諭としてお仕事をしていただきます。 保育全般 ※育児との両立を応援／扶養の相談ができる／年間休日１４０日以 上／ブランク歓迎／土日祝が休み／女性管理職が在籍／残業なし 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，金曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始 ＊夏期 ＊冬期 ＊春期 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容保育補助教諭として保育や事務を行う。（３歳児～５歳児等）園の 状況に応じて、その他の学年のクラスや、職員室の事務をしていた だくこともあります。 ＊おむつ交換 ＊着替え介助 ＊食事介助 勤務曜日や時間も希望に応じて相談していただくことができます。 まずは浄福寺幼稚園のホームページをご覧いただきましてお電話に てご質問ください。園見学も可能です。 ※雇用の開始は令和８年４月１日です。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容０歳から２歳の乳児保育又は３歳から５歳の幼児教育 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊園のカレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊保育の補助 ＊園庭遊具の準備・片付け ＊自由遊びの指導 ※バス添乗 ＊雇用開始日：Ｒ８／４／１～ ＊仕事内容の変更範囲：幼稚園内での全ての業務

仕事内容クラス担任（現在、満３歳児１クラス、年少～年長各学年２クラス ） 付随する清掃業務 ※通園バスに添乗いただく可能性があります。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：16時00分〜18時00分又は8時00分〜10時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：朝・夕 勤務していただける方を歓迎します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊土曜出勤の場合は、振替休日 ＊冬休み（１週間）、夏休み（３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容乳幼児の教育・保育 ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：16時00分〜19時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＊年末年始（１２月２９日～１月４日） ＊卒園式代休日

仕事内容認定こども園での延長保育時間の勤務をお願いします。 業務の変更範囲：変更なし 急募！

勤務時間就業時間１：7時00分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月曜～土曜でもう１日休み 週休二日制：

仕事内容こども園の保育教諭業務（乳幼児の保育・教育） ◆フリーで各室の子どもたちの保育・教育をお願いします。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時30分又は8時30分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：８：３０～１７：００の間の５～７時間 休憩時間は時間数、時間帯により付与０～６０分（法定下限どおり ） 労働時間については相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末・年始

仕事内容０～５歳児の保育業務を担当していただきます ※勤務時間は相談に応じます ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：13時30分〜17時30分又は〜の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：始業時間は応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇有り

仕事内容乳幼児の保育（０歳～６歳） ・いろいろな活動（遊び）を一緒に楽しんだり、おむつ交換や 着替え、おやつの援助、保育室の掃除をしていただきます。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始 ※曜日相談：可

仕事内容乳児・幼児保育の補助業務 ＊主に赤ちゃんの補助でお食事やお散歩のつきそい、複数担任でク ラスを担当してもらいます。 ※０歳～５歳までの乳幼児保育 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容次の業務を行っていただきます。 ■児童相談所一時保護児童の学習指導等 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容乳幼児の保育・教育 ＊おむつ交換＊着替え介助＊食事介助＊各行事運営 ＊連絡ノートの作成＊日誌の作成＊保護者対応 ＊遊び（工作・散歩・お絵かき・音楽）＊清掃 ＊早番・遅番等の当番勤務あり こどもの定員９０名 ０歳１クラス４名 １歳１クラス１２名 ２歳１クラス１５名 ３歳１クラス１８名 ４歳１クラス１９名 ５歳１クラス１８名 保育士２名 保育教諭１９名 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：16時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：＊週２回程度からでも可 ＊まずは、ご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＊年末年始（１２月２９日～１月４日） ＊卒園式代休日

仕事内容認定こども園での延長保育時間の業務を担当していただきます。 （０歳から５歳児の教育・保育） ※チームワーク抜群の職場です。 業務の変更範囲：変更なし 急募！

勤務時間就業時間１：7時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：＊週２回程度からでも可 ＊まずは、ご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＊年末年始（１２月２９日～１月４日） ＊卒園式代休日

仕事内容認定こども園での延長保育時間の業務を担当していただきます。 （０歳から５歳児の教育・保育） ※チームワーク抜群の職場です。 業務の変更範囲：変更なし 急募！

仕事内容乳幼児保育（９０名定員）年齢別保育 「みんな元気」「いつも笑顔を」モットーに保育をして います。 子どもたちの楽しい・悲しい・うれしい・悔しいの心の 揺れ動きを一緒に「心」で感じませんか。 みんなで力を合わせ、子どもたちの可能性を引き出す事ができる ような保育をすすめています。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：４時間以上または４時間以下での勤務をご希望の方はご相談くださ い。曜日についても考慮させていただきます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始６日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・乳幼児の保育（０才から６才） ・子どもに食べる，眠る，着替えるなどの基本的生活習慣を 身につけるお手伝いをしていただきます。 ※保育士資格をお持ちの方 （ブランクある方、未経験の方も大丈夫です。） 変更範囲：変更なし

仕事内容＊満３歳児保育：１クラス 園児１０名 ＊３歳児保育：１クラス 園児１５名 ＊４歳児保育：１クラス 園児１５名 ＊５歳児保育：１クラス 園児各１５名 担任業務 送迎バスの添乗有り ＊Ｒ８年３月からの勤務です。開始日はご相談ください。 仕事内容の変更範囲：幼稚園内での全ての業務

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は応相談（気軽にご相談ください） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ・１２月２９日～１月４日 ・卒園式代休日

仕事内容認定こども園での教育・保育業務 （０歳から５歳児の教育・保育） ※長く務められる職場です。 パート保育教諭の平均勤続年数１０年 参考：全国平均５．４年（Ｈ２６厚労省調査） ※正職員への登用制度あり ※育児と両立を応援／扶養の相談ができる／ブランク歓迎／日祝休 み（土曜勤務は応相談）／女性の管理職が在籍／私服勤務ＯＫ／ 残業が少ない／パート・時短正社員等から希望荷応じて正社員転 換が可能 ※業務の変更範囲：変更なし