コペルプラス - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容｜小規模｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜契約社員＞ 保育士・児童指導員 月給230,000円-300,000円 ［給与内訳］ ・基本給180,000円（土日勤務手当20,000円含む） ・職務手当40,000円（16時間の固定残業代含む。超過分は別途支給。） ・ベースアップ手当10,000円-15,000円 ［その他手当］ ・保育士/専門職手当65,000円 ※該当者のみ ・一人暮らし手当10,000円（筆頭の住民票要提出） ・通勤手当…全額

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◆月給40万円～◆年間休日120日以上/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◎個別療育でお子さまの可能性を広げる児童発達支援管理責任者 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを ﾟ+｡. ﾟ+｡. 『コペルプラス／コペルプラスジュニア』とは… コペルプラスの療育の大きな特徴は、 ・「訓練」ではなく「楽しい遊び」であり続けること。 ・「嫌でもがんばる」ものではなく「楽しいからやりたい」ものであること。 ・「ダメよ」と言わず、子どもたち自身が「できた 」にフォーカスすること。 ・1対1での個別療育や最大

仕事内容定員10名の児童発達支援スクールにて、児童発達支援管理責任者（児発管）としてのお仕事をお願いします。 ・児童指導員や保護者の方と連携を取りながら子どもの個性に合わせた支援計画の作成 ・教室全体の管理、運営 ◎送迎なし／児発管業務に専念できる環境です♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜月曜祝日休み 完全週休二日制 ゴールデンウィーク 夏季休暇5日 年末年始休暇 パーソナル休暇2日 育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 有給休暇法定通り（1時間単位で取得可） ◎年間休日120日以上 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 社会保険完備 賞与あり（年2回） 昇給あり（年

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 株式会社実務教育出版 コペルプラス都立家政教室 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/年休120日以上/送迎なし月給40万円～ 正社員 研修＆手当充実/全国展開する大手FC/自発的に、楽しみながらの成長を支援正社員/資格必須 ◆全国に広がるフランチャイズの一員 わたしたちは、全国約300か所以上に事業を展開するフランチャイズブランドの一翼を担う店舗です。 「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、さらなる施設展開やスタッフの待遇向上を目指しています。 ◆自発的な成長を♪楽しみながら能力と心を伸ばす幼児教室 当施設が大切にしているのは、「子

仕事内容児童発達支援スクールでの児童指導業務全般 ・個別支援計画をもとにしたコペルプラスの療育（レッスン）の実施 ・保護者面談（療育の振り返り） ・療育の記録 ・電話対応、予約の受付 ・教室の掃除や整理

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◆月給40万円～◆年間休日120日以上/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◎個別療育でお子さまの可能性を広げる児童発達支援管理責任者 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを ﾟ+｡. ﾟ+｡. 『コペルプラス／コペルプラスジュニア』とは… コペルプラスの療育の大きな特徴は、 ・「訓練」ではなく「楽しい遊び」であり続けること。 ・「嫌でもがんばる」ものではなく「楽しいからやりたい」ものであること。 ・「ダメよ」と言わず、子どもたち自身が「できた 」にフォーカスすること。 ・1対1での個別療育や最大

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【保育士】未経験歓迎★入社時期が先の方もご相談ください★個別療育の為一人ひとりに向き合って成長をサポートできます★教材作成なし/残業少なめ/WEB面接可/施設見学可能 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：保育士 【業務内容】： 【具体的なお仕事内容】 子どもたちと1対1で行うレッスンを担当していただきます。 ・1日最大5コマのレッスン ・保護者の方との面談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 上記を中心に子どもたちと向き合いながら、 一人ひとりに合わせた成長サポートをお任せします。 音楽や歌、フラッシュカード、小物など 様々な教

仕事内容【児童発達支援管理責任者／教室長】 ◎好待遇◎残業少なめ◎実質年間休日128日程度◎駅チカ◎研修制度充実 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ～児童発達支援管理責任者業務～ ・教室責任者業務全般 ・児童指導員へのプログラム提供と指示(アドバイス)・管理 ・指導員の管理(出勤管理、シフト作成、教育指導) ・保護者との面談 資格: ～必須～ ・児童発達管理責任者 実践研修を修了していること（要有効期限内） 勤務時間: ・月間平均残業時間45分（2024年度実績） ・9:30～18:30でのシフト制（実働8時間） ※施設開所時間が9時間のため実質固定時間勤務 ・休憩は法定通り

仕事内容【急募！】【大田区大森】児童発達支援保育士募集◎年間休日123日(昨年度実績)/未経験・ブランクOK！/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇スキルアップをしっかりサポートします♪ 募集職種: 保育士 仕事内容: 未就学のお子様と対象に療育を行っていただきます。 ・1対1の個別レッスン ・２～5名程度の小集団レッスン ・保護者へのフィードバック ・記録作成など 教材数は2000種類以上！多くの課題やプログラムがあり、未経験の方でも安心してスタート出来ます。 丁寧なレッスンで、こども達の成長をサポート 空き時間は、マニュアルやプログラムの確認など自分のペースで仕事が出来ます。 …★…★…★…

仕事内容・主として児童発達支援教室での児童へのレッスンや保護者との連絡・相談対応などの業務です。 ・1対1の個別療育を原則としており一人ひとり丁寧に指導していきます。 ・送迎、預かりなしの母子同伴レッスンです。 ・音楽、歌、フラッシュカードなどの教材を使用します。（事前研修あり） ＜おすすめポイント＞ 【児童発達支援で専門性を活かせる正社員求人！】 ・作業療法士として児童発達支援に携わり、個別療育を丁寧に行える正社員ポジションです！ ・月給24万円以上、通勤手当や年2回の賞与、年間休日120日以上で無理なく働けます！ ・江東区の駅近教室で最新の教材を使い、子どもの成長を温かく支えるやりがいある環

仕事内容定員10名の児童発達支援スクールにて、児童発達支援管理責任者（児発管）としてのお仕事をお願いします。 ・児童指導員や保護者の方と連携を取りながら子どもの個性に合わせた支援計画の作成 ・教室全体の管理、運営 ◎送迎なし／児発管業務に専念できる環境です♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜月曜祝日休み 完全週休二日制 ゴールデンウィーク 夏季休暇5日 年末年始休暇 パーソナル休暇2日 育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 有給休暇法定通り（1時間単位で取得可） ◎年間休日120日以上 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 社会保険完備 賞与あり（年2回） 昇給あり（年

仕事内容【応募資格】 [必須] 児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 または平成30年以前にサービス管理責任者の資格を取得した方 【職種名】 【東京・千葉/児童発達支援管理責任者】『コペルプラス』運営◇年収532万円～/残業10H☆面接1回 【仕事内容】 教育や子育てなど多彩なジャンルの書籍を刊行する当社にて、新規事業として発足した、発達に遅れがある幼児のための児童発達支援スクール『コペルプラス』での児童支援および教室運営や管理業務をお任せします。 【業務詳細】 ◆子どもたちの成長や発達度合いに応じたレッスンや個別支援計画の作成、教室の児童指導員へのアドバイスなどを実施します。 ◆保護者の方や当社

仕事内容【この求人のポイント】 ■月給220,000円～280,000円！安定した収入で安心。 ■五反野駅から徒歩2分！通勤ラクラクで毎日快適。 ■年間休日120日！プライベートも充実できる環境。 ■子どもたちの成長を一番近くで見守る、やりがいあるお仕事。 ー【子どもたちの「できた！」を育む療育の場】 楽しい教材を使って、一人ひとりのお子さまに合わせた療育を行うお仕事です。子どもたちの個性や可能性を大切にし、それぞれのペースで成長できるよう温かくサポートします。保護者の皆様とも喜びや不安を共有・共感しながら、お子さまの成長を一番近くで見守るやりがいを感じられますよ。◎未経験の方も安心の研修制度があり

仕事内容保育士／児童指導員 児童発達支援事業所での個別療育 当社が運営する「コペルプラス」にて、未就学児への発達支援（療育）をお任せします。 ☆「コペルプラス」について 児童発達支援スクール「コペルプラス」の特徴 コペルプラスは、小学校就学前までのお子さまが対象の児童発達支援スクールです。 コペルプラスの療育は、お子さま自身の「学びたい・成長したい」という意欲を最大限に引き出すことを第一に考えます。 「訓練」ではなく「楽しい遊び」であること。「いやでもがんばる」ではなく「楽しいからやりたい」であること。 そして、お子さまの瞳が輝くような「療育」を通じ、自発的に取り組み、能力を発揮するお子さ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 理学・作業療法士/言語聴覚士募集 小児/保育分野での就業経験がない方も歓迎★未経験OK★個別療育/教材作成なし/残業少なめ/WEB面接可/施設見学可能 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：リハビリ職・機能訓練指導員 【業務内容】： 【具体的なお仕事内容】 児童指導員として、子どもたちと1対1で行うレッスンを 担当していただきます。 ・1日最大5コマのレッスン ・保護者の方との面談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 を中心に、子どもたちと向き合いながら、 一人ひとりに合わせた成長サポートをお任せします。 小児/保育分野

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください あなたの温かいサポートで、未来の可能性を広げるお手伝いをしませんか？ 保育所や学校に通う子どもたちや保護者様を支援し、成長のサポートをする重要な役割を担う方を募集中！ 充実した研修とサポート体制あり 児童福祉施設で5年以上の勤務経験をお持ちの方は即戦力としてご活躍いただけます！ 子どもたちの笑顔と成長を一緒に見守りながら、やりがいあるお仕事に挑戦しませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ◎児童指導員としての業務全般をお願いいたします◎ 障害や発達の遅れなどがある子どもたちが保育所/幼稚園/小学校など

仕事内容[PRポイント] 子どもたちが持つ無限の可能性を引き出し、笑顔かがやく幸福な未来を目指す株式会社クラ・ゼミが運営する施設です。知育はもちろん、精神的な土台となる徳育にも力を入れています。年間休日が120日以上あり、プライベートと仕事を両立させることが可能です。また、給与アップにつながる資格取得を積極的にサポートしているため、モチベーションを保ちながら働けますよ。 [仕事内容] 児童発達支援管理責任者業務全般 ・個性にあわせた個別計画書の作成 ・教室全体の管理・運営 など [給与] 月給:400,000円〜 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間6ヶ月あり(同条件) ≪手当内訳≫ 資格手当:70,

仕事内容[PRポイント] 子どもたちが持つ無限の可能性を引き出し、笑顔かがやく幸福な未来を目指す株式会社クラ・ゼミが運営する施設です。知育はもちろん、精神的な土台となる徳育にも力を入れています。年間休日が120日以上あり、プライベートと仕事を両立させることが可能です。また、給与アップにつながる資格取得を積極的にサポートしているため、モチベーションを保ちながら働けますよ。 [仕事内容] 児童指導員・保育士業務全般 ・1日最大4コマのレッスン ・保護者の方との相談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 ほか ※1対1のレッスンを実施 [給与] 月給:230,000円〜 ※経験・能力に応じて決定 ※試

仕事内容[PRポイント] 子どもたちが持つ無限の可能性を引き出し、笑顔かがやく幸福な未来を目指す株式会社クラ・ゼミが運営する施設です。知育はもちろん、精神的な土台となる徳育にも力を入れています。年間休日が120日以上あり、プライベートと仕事を両立させることが可能です。また、給与アップにつながる資格取得を積極的にサポートしているため、モチベーションを保ちながら働けますよ。 [仕事内容] 児童指導員・保育士業務全般 ・1日最大4コマのレッスン ・保護者の方との相談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 ほか ※1対1のレッスンを実施 [給与] 月給:230,000円〜 ※経験・能力に応じて決定 ※試

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 教育や子育てなど多彩なジャンルの書籍を刊行している当社が新規事業として発達に遅れのある幼児のための児童発達支援スクールであるコペルプラスで児童支援をお任せします。 業務内容(詳細) 【具体的には】 主な業務は、療育支援の準備～実施/保護者の方とのコミュニケーション/活動記録等の書類作成/教材等の備品管理などです。(※送迎業務はありません) 【キャリア】 5年以上ご経験を積んでいただくことで、児童発達支援管理責任者(リーダー・役割)としてキャリアを広げることが可能になります。 【魅力】 月平均残業時間は10h程度で社員の定着率も高く、スキルを身に着けながら腰を