児童発達支援管理責任者 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容児童発達支援管理責任者／「月給40万円」児童発達支援管理責任者 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援事業所にて、児童発達支援管理責任者の業務全般 資格: ・児童発達支援管理責任者の実践研修を修了されている方 【月給35万円～45万円】未経験OK◎駅前徒歩5分☆3月オープンの新しい施設で児発管として活躍しませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援事業所にて、児童発達支援管理責任者の業務全般 資格: ・児童発達支援管理責任者の実践研修を修了されている方 ☆未経験可 ☆主夫・主婦OK ☆ブランクありOK ☆40代・50代活躍中 勤務時間

仕事内容児童発達支援管理責任者（児発管）として障害児のサポートをお願いします。 ・支援計画の作成、アセスメント、モニタリング ・保護者様への相談支援 ・お子様の活動サポート（遊び・集団活動・学習など） ・プログラムやイベントの企画、運営 など ◎児発管として活躍しながら、お子様と直接関わる時間も大切にできる環境です♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 週休二日制（日曜日＋平日1日） シフトによる 夏季休暇 年末年始 有給休暇法定通り 産休・育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 看護休暇 誕生日休暇 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回） 昇給あり（年1回）

仕事内容児童発達支援管理責任者（児発管）としてお子さまのサポートをお願いします。 ・支援計画の作成、確認 ・ご家族の相談支援 ・児童指導員のサポート、指導 ・送迎（送迎なしも相談可） ◎請求業務はもちろん、シフト作成や利用者調整など運営に関わる業務もないため、児発管業務にしっかり集中していただける環境です♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜定休 完全週休2日制（日曜＋他1日） ※祝日出勤の場合は振替休日あり 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇法定通り ＜年間休日123日以上（実績あり）＞ 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年3回：2ヶ月分） *固定残

仕事内容児童発達支援施設で児童発達支援管理責任者としてキャリアアップをしませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 1人1人に寄り添った支援 個別支援計画書 業務指導員として子供たちの療育の指導、サポート 資格: 児童発達支援管理責任者資格 勤務時間: 9:00～18:00 休憩 12:00～13:00 休日・休暇: 完全週休二日制 福利厚生: 懇親会費用補助あり インフルエンザ予防接種代補助 特徴: ブランク可 / 社会保険完備 / 土日祝日休み / 週休2日 / 残業ほぼなし / 年間休日120日以上 / ボーナス・賞与あり / 交通費支給 / 年齢不問 / 研修制度あり /

仕事内容児童発達支援管理責任者（児発管）として障害児のサポートをお願いします。 ・支援計画の作成、アセスメント、モニタリング ・保護者様への相談支援 ・お子様の活動サポート（遊び・集団活動・学習など） ・プログラムやイベントの企画、運営 など ◎児発管として活躍しながら、お子様と直接関わる時間も大切にできる環境です♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 週休二日制（日曜日＋平日1日） シフトによる 夏季休暇 年末年始 産休・育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 看護休暇 誕生日休暇 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回） 昇給あり（年1回）

仕事内容◆勤務時間◆ 9:30～18:30 実働8時間 ◇60分休憩 ◇火曜～土曜 固定勤務なのでプライベートも充実！ ◆お仕事内容◆ 楽しい教材を使って、一人ひとりの お子様に合わせて療育を行っていただきます♪ 1対1の個別療育です◎ 施設について 2024年7月にオープンした児童発達支援施設♪ 発達障害（自閉症スペクトラム・注意欠陥/ 多動性障害（ADHD）・学習障害等）のお子様の 発達支援をしています。 就学前（0歳～6歳）のお子様へ、コペルプラスの 教材を使い能力を引き出すための療育を行います☆彡 楽しく自主的に取り組めるような療育なので、 苦手なものを無理やり訓練す

仕事内容掲載期間：06/09（火）～06/30（火） 株式会社アローズ コペルプラス上野おかちまち教室 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給40万円～/送迎なし 正社員 年間休日120日以上/残業ほぼなし研修制度＆サポート体制充実の業界大手のフランチャイズ♪ ◆楽しみながら能力と心を伸ばす幼児教室 当施設は、0～6歳までの子どもたちを対象にした児童発達支援教室です。 運営法人は「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、全国約300か所の教室を展開。 「子どもの可能性は無限大」であることを信じ、特性や個性、発達状況などを理解し、 楽しみながら能力や心を伸ばす「知育・徳育」

仕事内容仕事内容 子どもたちの成長を支える支援 「こぱんはうすさくら」直営店舗にて、児童発達支援管理責任者として発達に特性のあるお子さまへの支援を行っていただきます。小集団での活動を通じて、一人ひとりの発達段階に合わせたきめ細やかなケアを実施。無理をさせず、楽しく過ごす中で成功体験を積み重ね、自己肯定感を育んでいくことを大切にしています。保護者や関係機関と連携しながら、子どもたちが安心して成長できる環境づくりに携わっていただけます。未経験の方でも研修制度が整っているため、安心してスタートできます。 業務内容 （1）. 個別支援計画の作成と管理子どもの状態を評価（アセスメント）し、目標と支援内容

仕事内容児童発達支援管理責任者／児童発達支援管理責任者 くるみの木にて、障害をもった児童の支援・指導、利用保護者や学校等との連絡相談、職員の管理・指導等をお任せします。 ☆くるみの木について 定員10名、小学1年～高校3年生までの放課後等デイサービスです。 毎日安全に楽しい時間を過ごしてもらえるようにスタッフみんなで力を合わせて頑張っています。スタッフの人数は全部で20名（男性7名、女性13名）、正社員は6名で他は主婦や学生などのアルバイト・パートのスタッフです。 ＜1日の流れ 平日＞ 13：30～ ／低学年の子供たちお迎え 14：30～／自由遊び（お絵描き、絵本、公園へのお出かけなど） 15：

仕事内容■メインキャッチ 自発管/月給45万～/資格必須/正社員/【１年目から約585万円】駅チカ/月給45万高待遇/週休2日制/日曜はお休み送迎業務なし小規模施設♪ 【jb556332】 ■コメント 自発管/月給45万～/資格必須/正社員/【１年目から約585万円】駅チカ/月給45万高待遇/週休2日制/日曜はお休み送迎業務なし小規模施設♪ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 児童発達支援管理責任者 または、サービス管理責任者 今回は研修を修了されている方を対象とします。 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■給与

仕事内容児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者業務／児童発達支援管理責任者／NT1210 次代を担う子ども達の「にんげん力」を育む自然体験型保育♪ 子どもにとって必要な体験は何かを考える、子供に寄り添った保育の現場です◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 298,000円～ 【給与】 月給：298,000円～338,000円 【諸手当】 役職・役割手当、地域手当、処遇改善手当 通勤手当：上限50,000円／月 住宅手当：20,000～30,000円／月 転居手当：50,000円～ 帰省手当：10,000円(半期1回・年間2回まで) 残業手当：全額支給 ※残業は少なめ

仕事内容■メインキャッチ 児発管／正社員／月給34万～／年間休日122日／残業ほぼなし！働きやすさ抜群☆／未経験・ブランクの方歓迎／小規模施設梅ヶ丘駅から徒歩2分 【jb629666】 ■コメント 児発管／正社員／月給34万～／年間休日122日／残業ほぼなし！働きやすさ抜群☆／未経験・ブランクの方歓迎／小規模施設梅ヶ丘駅から徒歩2分 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 ◇児童発達支援管理責任者実践研修の研修修了者 ◇ブランクOK ◇未経験OK （重症心身障がい児への関わりが初めての方も） ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任

仕事内容児童発達支援管理責任者／「児童発達支援管理責任者募集」資格を活かして一緒にヒトツナで働きませんか 児童発達支援管理責任者として、個別支援計画の作成、アセスメント、モニタリング、保護者面談、直接支援などの業務 障害児通所支援事業の提供 １）児童発達支援 ２）放課後等デイサービス 交通費支給あり,資格取得支援・手当てあり,駅から徒歩5分以内

仕事内容定員10名の放課後等デイサービスにて、児童発達支援管理責任者（児発管）としてお子さまのサポートをお願いします。 ・支援計画の作成、確認 ・ご家族の相談支援 ・児童指導員のサポート、指導 ・送迎（送迎なしも相談可） ［送迎エリア］板橋区内 ［社用車の車種］セレナ・ステップワゴン ◎請求業務はもちろん、シフト作成や利用者調整など運営に関わる業務もないため、児発管業務にしっかり集中していただける環境です♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜定休 完全週休2日制（日曜＋他1日） ※祝日出勤の場合は振替休日あり 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇法定通り ＜年間休日123日以上（実績あり）

仕事内容小平市で5月オープン予定の 放課後等デイサービスです 地域に根差したこども園に 併設されます 【 お仕事内容 】 立ち上げから 療育支援全般をお願いします ・支援計画の作成 ・保護者との連携や支援 これまでに児発管としての 勤務経験がある方★ オープン前は同じ住所にある こども園で勤務となります ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ ご希望の条件のお仕事をご紹介 させていただきます♪ 「まずは話だけ聞いてみたい」 という方も お気軽にお問い合わせください♪ お問い合わせ 八王子支店 担当：岡田 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆

仕事内容児童発達支援管理責任者／児発管「オープニングスタッフ」11月開所予定の放課後等デイサービス求人 【仕事内容】 児童発達支援管理責任者として、 一連の業務を行なっていただきます。 ＜お仕事の詳細＞ ・個別支援計画作成 ・アセスメント ・モニタリングなど 豆庭で働くスタッフの一番のミッションは アート・音楽などで『一緒に遊ぶこと』 ゲストや講師を招いてのワークショップ、 外出などで思いっきり遊んでください。 「できること・やりたいこと」を増やし、 成長のチャンスを作れるように あなたなりの遊び方を追求して、 ぜひ楽しい空間を広げてください。 叱られることに慣れてしまっている 知的に障がいが

仕事内容【仕事内容】 先生自身が楽しんで仕事をする 明るく笑顔あふれる放課後デイサービス！ まずは見学だけでも大歓迎です！ この求人のポイント！ ・月給35万円以上の高水準 ・実務未経験からの挑戦も歓迎 ・残業なしで仕事後の予定も充実 ・完全週休2日で無理なく働ける ・マニュアル完備で安心のスタート ・資格取得見込みの方も応募可能 放課後等デイサービスにて、 児童発達支援管理責任者の 業務全般をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・子どもたちへの療育、サポート ・子どもに合わせた指導プログラム作成 ・個別支援計画の作成 ・保護者様へのアセスメント、対応など ★子どもたちと一緒に楽し

仕事内容児童発達支援管理責任者／児童発達支援管理責任者・八王子市初の音楽特化施設／交通費支給あり 発達支援が必要なお子様のための、事業所での音楽療育です。 八王子市内では初の、音楽特化型の施設です。 広くてピカピカの施設に、ピアノやドラムの生演奏ができる楽器がある指導室です。 子どもたちは、好きな楽器を演奏したり、スタッフの伴奏で歌ったり、リトミックをしたり、楽しくのびのびと過ごしています。 音楽が好きな方、音楽に興味のある方には、ピッタリの環境です。 1人1人違う個性を持つ子どもたちなので、大変なこともありますが、音楽を通して成長する姿を見れることや、保護者様に喜んでいただけるのは、何より

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者 正社員/好待遇/プライベート充実/駅近/福利厚生充実/こどもの気持ちを大切にする療育施設 高輪台駅徒歩4分 【jb620123】 ■コメント 児童発達支援管理責任者 正社員/好待遇/プライベート充実/駅近/福利厚生充実/こどもの気持ちを大切にする療育施設 高輪台駅徒歩4分 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 今までの経験活かせます！ ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■給与 月給 300,000円 ～ 400,000円 ■給与備考 【 給与補足】 基本給 262,1

仕事内容児童発達支援管理責任者／「児発管」「遊び」主体の療育を行う放課後等デイサービス／豆庭 ＼Art & Music 「豆庭」／ ”ココロ育てるアフタースクール” 子どもの好き、楽しいを見つける 当法人運営の放課後等デイサービスです 【仕事内容】 豆庭で働くスタッフの一番のミッションは 『一緒に遊ぶこと』。 アート・音楽・ダンスなど、 ゲストや講師を招いてのワークショップ、 運動や外出などで思いっきり遊んで下さい ＜お仕事の詳細＞ ・個別支援計画の作成 ・アセスメント ・モニタリング など ＜子ども達への「指導」は行いません＞ 叱られることに慣れてしまっている 知的の障がいがある子ども達が求