株式会社グローアップ - 埼玉県 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 年間休日125日以上！未経験OK！電気工事士（国家資格）合格率100％ 「資格をとってキャリアアップしたい方へ」「物づくりが好きな方へ」看板を製作して取付を行うお仕事です（実務経験不問です） オンライン面接可。職場見学も大歓迎。 最初は看板の製作や現場のお手伝いをしながら、研修をうけて勉強をしてもらいます。慣れてきたら１人１台タブレットを持ち、現場のスケジュール管理をしながら仕事を組み立てていきます。詳しくは当社ホームぺージにて会社案内・仕事風景が動画で見れますので、是非ご覧ください。土日休みの週休２日制で、年間休日１２５日のプライベート時間を大切にする会社です。国家資格合格率

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【担当業務】 福祉業界に特化した人材サービスを提供する当社にて、 人材不足でお困りの介護施設や保育園と求職者を繋ぐ提案営業をお任せします。 電話登録からアフター フォローまで⼀貫して担当いただくため、顧客とスタッフ双⽅と関係を構築しながら継続的にサポートできるこ とが⼤きな特⻑です。 【具体的お任せしたいこと】 （１）電話登録・お仕事のご提案 仕事内容や希望の条件を丁寧にヒアリング。スタッフの要望にマッチしたお仕事を紹介します。 （２）求人獲得に向けた営業活動 担当エリアの取引先に

仕事内容日本のラーメン文化を世界に発信する「群馬豚骨らーめんだるま大 使無限」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム （グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度） を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て、 ＳＶ・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 ＊変更範囲：会社が定める業務

仕事内容日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マ ネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム （グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度） を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て、 ＳＶ・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 ※変更範囲：会社の定める業務

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仕事内容株式会社ニッソーネット 【埼玉】＜未経験歓迎＞介護・保育向け人材派遣営業◆土日祝休み／残業平均月16h／転勤無 【仕事内容】 【埼玉】＜未経験歓迎＞介護・保育向け人材派遣営業◆土日祝休み／残業平均月16h／転勤無 【具体的な仕事内容】 ～年間休日121日／介護・保育特化の派遣営業／社員定着率9割以上・残業平均16h／研修制度充実で安心～ ■担当業務： 人材不足でお困りの『介護・保育施設』と仕事をお探しの『求職者』を繋ぐ人材派遣営業をお任せします。 ■業務詳細： ＜求職者向け＞ ・求職者の面談、仕事内容や希望条件のヒヤリング ・マッチングする介護・保育施設の選定 ・求職者の職場見学の

仕事内容株式会社ニッソーネット 【埼玉/大宮】人材派遣営業※福祉業界特化│インセンティブ支給＆最短1.5年で昇進可／土日祝休／転勤無 【仕事内容】 【埼玉/大宮】人材派遣営業※福祉業界特化│インセンティブ支給＆最短1.5年で昇進可／土日祝休／転勤無 【具体的な仕事内容】 ～年間休日121日／介護・保育特化の派遣営業／社員定着率9割以上・残業平均16h／研修制度充実で安心～ ＼モデル年収／ 年収470万円 入社2年目 メンバー（月給28万円＋賞与＋インセンティブ） 年収570万円 入社3年目 マネージャー（月給32万円＋賞与＋インセンティブ） 年収620万円 入社5年目 チーフマネージャー（月給

仕事内容職務概要 ①グローバルで高品質な製品を、DX活用や低炭素新技術により効率的に量産し事業体質向上をめざずモノづくり統括本部の方針に基づき、先端生産技術本部でDXを積極的に進めている生産システム開発部では、スマートファクトリ実現に向けたデジタルツール活用に取り組んでおります。 ②品質統括本部サプライヤ品質管理部では、サプライヤ品質管理業務のグローバルでの標準化とその継続的改善のための定着度・有効性の見える化、複数のBU・地域に跨る問題解決や調達戦略支援により、サプライヤ起因の重大品質不具合撲滅を目指している。 ③技術開発統括本部(TDD)の役割は、先進の技術開発をリードし、高度な要素技術の基盤を構

仕事内容株式会社ニッソーネット 【埼玉／大宮】人材派遣コーディネーター(介護・保育特化)※未経験可／土日祝休／3ヵ月研修期間／転勤無 【仕事内容】 【埼玉／大宮】人材派遣コーディネーター(介護・保育特化)※未経験可／土日祝休／3ヵ月研修期間／転勤無 【具体的な仕事内容】 ～介護・保育特化の派遣営業・コーディネーター／年間休日121日／社員定着率9割以上・残業平均16h／研修制度充実で安心～ ■担当業務： 人材不足でお困りの『介護・保育施設』と仕事をお探しの『求職者』を繋ぐ人材派遣営業をお任せします。 ■業務詳細： ＜求職者向け＞ ・求職者の面談、仕事内容や希望条件のヒヤリング ・マッチング