緩和ケア - 愛知県名古屋市 の求人・仕事・採用

仕事内容【アピールポイント】 【あなたの「これから」を一緒に考える会社です】 看護師募集 年間休日110日超 夏季・冬季休暇あり 担当のキャリアアドバイザーが、あなた専任でサポート。 求人のご紹介から内定後のフォローまで一貫してお手伝いします。 【仕事内容】 医療や福祉に携わりたい方と「これから」を一緒に考え、ピッタリな求人が見つかるまでサポートを行う当社。 そんな当社では、看護師スタッフを募集しています。 【おもな仕事内容】 ■訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定、医療機器管理(人工呼吸器、輸液ポンプ等)、創傷処置、医師指示による医療処置、排泄ケア、喀痰吸引、清潔ケア、健康相談、生活指

仕事内容【アピールポイント】 【あなたの「これから」を一緒に考える会社です】 看護師募集 年間休日110日超！夏季・冬季休暇あり 担当のキャリアアドバイザーが、あなた専任でサポート。 求人のご紹介から内定後のフォローまで一貫してお手伝いします。 【仕事内容】 医療や福祉に携わりたい方と「これから」を一緒に考え、ピッタリな求人が見つかるまでサポートを行う当社。 そんな当社では、看護師スタッフを募集しています。 【おもな仕事内容】 ■訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定、医療機器管理(人工呼吸器、輸液ポンプ等)、創傷処置、医師指示による医療処置、排泄ケア、喀痰吸引、清潔ケア、健康相談、生活指

仕事内容 緩和ケア型ナーシングホームのオープニングスタッフ募集！ 【注目】おすすめＰＯＩＮＴ Point１. 「お坊さんが経営する緩和ケア施設。ココロもカラダも支える仕事」 Point２. 「年間休日115日、残業ほぼなし！プライベートも充実」 Point３. 「落ち着いた雰囲気の中で、”その人らしさ”を大切にしたケアを実現」 ■ideinを知る httpsidein.co.jp/ ■ナーシングホームイデアについて httpsidea-mizuho.idein.co.jp/ 【寄り添うケア】お仕事について 緩和ケア型ナーシングホームの介護士として、ターミナル期の入居者の介護業務を

仕事内容 緩和ケア型ナーシングホームのオープニングスタッフ募集！ 【注目】おすすめＰＯＩＮＴ Point１. 「お坊さんが経営する緩和ケア施設。ココロもカラダも支える仕事」 Point２. 「年間休日115日、残業ほぼなし！プライベートも充実」 Point３. 「落ち着いた雰囲気の中で、”その人らしさ”を大切にしたケアを実現」 [ HP ] httpsidein.co.jp/ 【寄り添うケア】お仕事について 緩和ケア型ナーシングホームの看護師として、ターミナル期の入居者の看護業務をお任せいたします。 ＜具体的には＞ ■健康状態の管理 ■治療促進のための看護 ■身の回りのお世話 ■

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：午前のみ／午後のみ 半日勤務可能 週１から勤務可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容「訪問看護ステーション スイートピー」は、名古屋市昭和区・瑞 穂区エリアを中心に、地域の皆さまが住み慣れたご自宅で安心して 暮らせるよう支援しています。 医師の指示やケアマネジャーとの連携のもと、健康状態のチェック 、服薬管理、医療処置、リハビリ、ターミナルケアまで幅広く対応 。 ２４時間体制で急変時にも対応し、ご利用者さまとご家族に寄り添 った看護を大切にしています。 「人に優しく、地域に根ざした看護」を理念に、看護師一人ひとり が専門性を発揮できる環境づくりにも力を入れています。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容オンコール対応可能な方 病院在宅ケアセンターにて緩和ケア認定看護師業務等を お願いします。 待遇 ※昇給・賞与あり ※利用可能託児施設 あり 名古屋市昭和区御器所（保育料無料） ※マイカー通勤OK 駐車場 あり ２，０００円／月 ※制服あり（無償） ※退職金制度あり（勤続 2年以上） 受動喫煙対策 ：受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 休日・休暇 休日等：日 祝日 週休二日制 毎 週 ＊完全週休２日制です。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10 日 年間休日数：124日 フルタイムの仕事 ボーナス・賞与あり 交通費支給★ 制服あり★ 友達と応募OK★ 女性が多い職場 日勤のみ

仕事内容緩和ケア病棟の看護師募集♪入職祝い金15万円★月収30万5160円～50万1295円可＋賞与☆いりなか駅徒歩2分◆【名古屋市昭和区、いりなか駅、病院（緩和ケア）、看護師、常勤】 緩和ケア・ホスピスに興味のある看護師さんはぜひ◎経験がない方でも大丈夫です☆まずは見学だけでもOKです！ ◆職種 看護師/緩和ケア ◆雇用形態 正社員（常勤） ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収30万5160円（月給25万3200円＋夜勤手当5万1960円） 月収50万1295円（月給44万2300円＋夜勤手当5万8995円） ※上記は夜勤5回（1回1万0392円～1万1799円）の場合の月収例です。詳

仕事内容■会社名 愛知県名古屋市瑞穂区の介護関連施設 ■メインキャッチ 介護関連施設の看護師/准看護師/緩和ケア型ナーシングホーム/日勤のみの正社員/年間休日115日/残業ほぼなし/ICT積極導入/フォロー体制充実/ ■コメント オンコールなし／交通費支給／夜勤なし／担当者オススメ／研修支援有／車通勤ＯＫ／駅チカ／高額求人 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護関連施設の看護師/准看護師 ■仕事内容 ●頑張りは昇給や賞与でしっかり反映されるので、やりがいを持って働くことができますね♪ ●年間休日115日、残業ほぼなし！プライベートの時間もしっかり確保することができますよ◎ ●利用者様情報の記入をタ

仕事内容■会社名 愛知県名古屋市瑞穂区の介護関連施設 ■メインキャッチ 介護関連施設の看護師/准看護師/日勤のみ/緩和ケア型ナーシングホーム/年間休日115日/残業ほぼなし/ICT積極導入/フォロー体制充実/ ■コメント オンコールなし／交通費支給／夜勤なし／担当者オススメ／研修支援有／車通勤ＯＫ／駅チカ／高額求人 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護関連施設の看護師/准看護師 ■仕事内容 ●頑張りは昇給や賞与でしっかり反映されるので、やりがいを持って働くことができますね♪ ●年間休日115日、残業ほぼなし！プライベートの時間もしっかり確保することができますよ◎ ●利用者様情報の記入をタブレット

仕事内容名古屋市熱田区にある総合病院です。 患者を中心とする安心・安全の医療を目指しています。 現在、常勤の緩和ケア科Drを募集中！ ご興味をお持ちの先生、お気軽にお問い合わせください。 ▼勤務地 愛知県名古屋市熱田区 ▼施設種別 一般 ▼募集科目 緩和ケア科 ▼役職・職位 医長、医員 ▼勤務内容 ◇主治医と協働しての痛みの緩和のための診療 ・外来（週1コマ週） ・病棟管理（緩和ケア病床 医師あたり1名8床前後） ・入院相談対応 ▼給与 年収1300万円～1800万円 当直手当含む ▼勤務日数 週5.5日※週4日勤務の相談可 ▼当直 あり ・当直：あり（月4回） ・オンコール：

仕事内容【池下駅徒歩3分／グロース上場企業かつ急成長中ベンチャーでの人事労務／需要の高いホスピス業界】 ■業務概要： がんや難病など専門的な緩和ケアを必要とする患者様が集まって住む【在宅ホスピス】サービスを提供する当社にて、 下記人事労務業務をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務内容詳細： グループ全体の人事労務に関する業務に携わって頂きます。ご本人様の適性に合わせながら下記業務をご担当頂きます。 ・月次給与計算業務 ・年末調整計算のみ ・福利厚生制度や就業規程の整備 ・社会保険手続き（月間：約50件） ・入退社時の手続き（月間：約100件） ・給与システム導入・構築・運用保守・項目

仕事内容■会社名 愛知県名古屋市緑区の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護の看護師/愛知県名古屋市緑区/正社員/月給351000円日勤のみ ■コメント 緩和ケアや救急・手術室の経験を持つ看護師、認定看護師、PTが在籍しており、困ったときにチームで相談できる体制が整っています。 外出同行などの自費サービスにも積極的に取り組み、利用者の生活を多角的に支援しています。 研修支援や学習還元手当など、スキルアップを後押しする制度も充実しており、訪問看護が初めての方も着実に成長できる環境です。 鳴海エリアで、夜勤なし・日勤のみというライフスタイルを大切にしながら専門性を高めたい方のご応募をお待ちしています。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 検診センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 総合病院南生協病院介護支援員業務 【給与】 月収 219000~278800円 賞与：年2回（4.9ヶ月） 【住所】 愛知県名古屋市緑区南大高2-204 【アクセス】 JR東海道本線(浜松～岐阜)南大高 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日117日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人のポイント】<br> ①保育所や病児保育室がありますbr>総合

仕事内容【訪問診療】管理医師募集・年収2,000万円以上可能/週4日勤務・訪問診療もしくは緩和ケアの経験必須/ポータブルレントゲン等の設備も充実しています : 【オススメPOINT】 ☆訪問診療経験、緩和ケアの経験が豊富な先生であれば管理医師手当含め年収2,000万円以上の高待遇給与も可能です。 ☆経営面は法人がサポートしますので、院長・管理医師経験は不問です。 ☆先生の訪問診療スタイルを尊重したいと考えております。独立開業せずに理想のクリニックを創り上げることができます。 【募集背景】 ■現在は法人運営のナーシングホーム等の訪問ですが、緩和ケアに特化した訪問診療部門を新たに創出したいと考えていま

勤務時間16:30~09:30

仕事内容＜夜勤専従パート☆正看護師＞賞与あり♪託児所あり◎残業ほぼなし♪地域中核病院の病棟求人です☆彡 ●スタッフ間の連携がスムーズなので、残業はほとんどありません◎シフトの相談も柔軟に対応していただけます♪ ●育児休業などの各種休暇制度が充実◎ライフステージの変化にも柔軟に対応していただけますよ☆彡 ●パートさんにも賞与あり！確定拠出年金などの福利厚生が充実しているのも嬉しいですよね♪ 【募集職種】：正看護師 【診療科目】：緩和ケア科 【施設形態】：病院 【勤務形態】：夜勤バイト 【勤務地】：愛知県名古屋市南区白水町９ 【アクセス】：柴田徒歩4分 【固定給】：【時給】1,350円〜1,800円 ※

仕事内容★週3日★【訪問診療】週21～24時間勤務/土日祝・オンコール無し/緩和ケアを学びたい先生歓迎です : 【オススメPOINT】 ☆週20時間以上の勤務で社会保険加入可能です ☆日中のみの勤務ですので、夜間や休日のオンコール対応はありません ☆名古屋市内の最寄り駅から徒歩10分圏内という通勤しやすい立地です 【募集背景】 ■法人として西日本最大規模となる14もの訪問診療クリニックを運営しており、定期的な採用を行っております。 ■法人として週20時間以上で社会保険加入が可能なため、週3日・1日7時間勤務が可能であればご応募いただけます。 ■重症患者様の割合が登録患者様全体の45％を占めているた

仕事内容★高額給与★【内科系・外科系】週5日・年収2,100万円可能/オンコール無し・時短勤務相談可能/常勤7名・在宅緩和ケアを学びたい先生歓迎！[名古屋市千種区] : 【オススメPOINT】 ☆名古屋市内の好立地で週5日・オンコール無しの働き方で年収2,100万円のご相談が可能です。 ☆訪問診療や在宅緩和ケアに関心があれば、ご専門は不問、訪問診療未経験でもご応募可能です。 ☆将来開業をお考えの先生や管理医師としてチャレンジしてみたいという先生も歓迎しております。 【募集背景】 ■現在常勤医師が7名在籍しておりますが、登録患者様の増加に伴い、さらなる増員を行いたいと考えております。 ■がん末期・神

仕事内容【伏見】学生・アスリートのキャリア支援／未経験OK！20代で年収600万目指せる ＊「ありがとう」が嬉しい！学生・アスリートの未来を支援 ＊入社2年目で年収600万円可！実力主義でスピード昇格が可能◎ ＊年間休日128日＆土日祝休み！プライベートも充実の環境 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 仕事内容 】 ・大学・専門学校への提案活動 └キャリアセンターへのヒアリング、就職支援の提案 ・就職イベントの企画・運営 └ガイダンス、セミナー、合同企業説明会など ・体育会学生・アスリートへのキャリア支援 └競技と仕事の両立支援など ・スポーツ連盟・団体との連携 └協賛企画の商談、大会運営

仕事内容【実務経験3年以上＆採血、静脈注射、尿道カテーテル等のスキルがある方大歓迎！】日勤のみ♪残業少なめ★訪問診療を提供しているクリニックです！ ●入職年は4月・8月・12月に各1日特別休日が付与されるので、安心してご勤務いただけます♪ ●在宅医療の経験、または急性期の経験がある方は活かす事ができますよ◎ ●名古屋市営地下鉄名城線「黒川駅」より徒歩6分！駅チカで通勤楽々です♪ ※ご応募には実務経験（3年以上）・普通自動車運転免許が必要です。 【募集職種】：正看護師 【診療科目】：緩和ケア科 【施設形態】：クリニック 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：愛知県名古屋市北区駒止町２－２２ 【ア

仕事内容社会福祉法人聖霊会 聖霊病院／【看護師求人】あなたのスキル眠っていませんか？ブランクがあっても安心のサポート体制あり！ 【職種】医療・薬剤／看護師／准看護師／正社員 (1)始業8時30分～終業17時00分 (うち休憩60分) (2)始業8時30分～終業18時30分 (うち休憩60分) (3)始業18時00分～終業9時00分 (うち休憩90分) ※シフト表に準ずる 月給255500円 【店舗住所】愛知県名古屋市昭和区川名山町56 【最寄駅】いりなか駅 2分／川名駅 9分／八事日赤駅 10分／八事駅 14分／名古屋大学駅 18分 【お仕事内容】主に病棟での看護業務になります。配属部署