新規オープン - 神奈川県横浜市鶴見区 の求人・仕事・採用

仕事内容◆訪問看護師としてご活用者様のご自宅を訪問し、医師の指示書に基づき看護を行っていただきます。 （主な業務内容） ・患者様のご自宅にて入浴・清拭・食事・排泄の介助 ・褥瘡の予防と処理 ・カテーテル・人工肛門の管理 ・床ずれ処置・点滴・服薬管理 ◆配属先について：配属先は適正やご経験をふまえ、中山、中川、鶴見、新横浜ステーションのいずれかになります。 ◆1日の訪問件数：5?6件 訪問の合間に地域のケアマネジャーのもとへ挨拶回りもございます。 ケアマネジャーと顔の見える関係性を築くことでご活用者様の在宅療養生活をより良くできるよう連絡を取っています。 ◆オンコール（こ

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 休憩時間：60分 勤務日：週2日程度

仕事内容【仕事内容】 エクセレントケアシステムが運営する横浜市鶴見区にある「エクセレント横濱北寺尾にて看護師・看護スタッフとして利用者様の健康管理を行っていただきます。 【主な業務】 ・日常的な処置と記録 ・薬剤管理 ・通院対応、緊急時対応 ・カンファレンス、社内研修への参加 ・介護業務のフォロー ・その他付随する業務 介護付き有料老人ホーム 定員：54名 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 【給与詳細】 ◇時給 ・正看護師：2,075円~2,245円 ＊一律支給手当を含む ＊給与幅は経験給による ＊経験給は週20時間以上勤務者が対象です ◇昇給：年1回 ・前年度実績：0円~3

勤務時間【就業時間】 13:00～18:00(平日） 9：00～17：00（学休日）※実働６時間以内 ※時間・曜日は要相談 ※週1日以上勤務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 2022年11月に新規オープン◎子どもたちの可能性を広げるサポート業務♪一緒に働いてみませんか？♪ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童指導員業務 ※未就学児や就学児(小学校低学年が中心)対象 ・個別療育、集団療育の実施 ・サービス提供記録（PCでの）記入 ・保護者様対応 ・その他業務 など ・個別療育 ・集団療育 も担当して頂きます！ 求人ID 413595

仕事内容《作業療法士兼所長》モデル年収550万円★未経験の方も歓迎☆ 【募集職種】 作業療法士 【仕事内容】 《主な業務》 ■事業所の運営 ※新規オープン時には事業所の立ち上げから関わって頂きたいと思います。 ■売上管理や人材育成 ■利用者さま本人やご家族さま、ケアマネジャーとの連絡・調整 ■書類作成 ■シフト作成などのスタッフマネジメント ■利用者獲得に向けた営業全般 （営業先：ケアマネジャー） 《一日の流れ》 09:00 出社／本日の予定確認 09:30 PC業務：運営データ確認 10:00 既存営業 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業

仕事内容給与： 月給266000円~ 仕事内容： 30食程度の病院給食の調理、<簡単な事務処理、発注、シフト管理など、<病院内厨房の所長候補としてのお仕事です調理師または栄養士の資格をお持ちの方の募集になります<あなたの資格や経験を活かしませんか！<丁寧な研修があるので安心して始められます４月より新規受託オープン！オープニングスタッフの募集です！新しい環境でお仕事始めてみませんか！<あなたのご応募お待ちしています< [アピールポイント1 ■家庭と両立して働きやすい環境です レパストでは、ご家庭と両立するスタッフを応援しています ご家庭の用事やプライベートの用事などのお休みも可能 安心し

仕事内容株式会社レパスト4月より新規受託スタート！／オープニングスタッフ募集！病院給食づくりのお仕事★調理師の資格が活かせます★所長候補募集！ 【職種】飲食・フード／店長・店長候補／契約社員 1日8時間から／週5日から 【シフト1】06:00〜19:30（月、火、水、木、金、土、日） 月給266000円 ※6：00～19：30の間で1日実働8時間（休憩1時間） 早番・遅番のシフト交代制勤務です 週5日（月21日）勤務 ※残業手当別途支給 交通費規定内支給 【店舗住所】神奈川県横浜市鶴見区下末吉1丁目13-8 【最寄駅】鶴見駅 15分 【交通費】交通費一部支給（月上限31000円） 【お仕事内

仕事内容《言語聴覚士兼所長》モデル年収550万円★未経験の方も歓迎☆ 【募集職種】 言語聴覚士 【仕事内容】 《主な業務》 ■事業所の運営 ※新規オープン時には事業所の立ち上げから関わって頂きたいと思います。 ■売上管理や人材育成 ■利用者さま本人やご家族さま、ケアマネジャーとの連絡・調整 ■書類作成 ■シフト作成などのスタッフマネジメント ■利用者獲得に向けた営業全般 （営業先：ケアマネジャー） 《一日の流れ》 09:00 出社／本日の予定確認 09:30 PC業務：運営データ確認 10:00 既存営業 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業

仕事内容【仕事内容】 新規オープン オープン3年以内 仕事内容 理学療法士としての主な仕事は、15分前後の個別リハビリの提供、マシーンの負荷量設定や使い方などの指導、平行棒を使った自主トレ指導、利用者様の送迎業務などです。その他、日々の記録や計画書の作成などの業務の他、多職種連携業務があります。 主な業務内容 ・リハビリ特化型デイサービスの機能訓練業務、アセスメント、基本動作訓練業務、リハビリ業務、施術業務 ・メディカルマシーンを使用したマシントレーニング（バイタル測定、移動、誘導を含む） ・物理療法（低周波・ホットパック）の提供 ・機能訓練計画書の作成など ・送迎業務（ワンボックスカー運転） 【

勤務時間<平日・土曜日> ・早番：7:00～10:00 ・遅番：15:00～20:00 <日曜・祝日> ・早番：7:00～13:00 ・遅番：13:00～20:00 ※実働6時間を超える場合は休憩60分 ※所定労働日数：週3日～ ※月の残業時間：残業ほぼなし

仕事内容【4/1 OPEN】【週3からOK】【Wワーク歓迎】 新規オープンの「こあらの家」で世話人・生活支援員として入居者さまの自分らしい暮らしを支えるお仕事です！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 無資格/未経験OKです！ やさしくサポートしていただける方はぜ是非お願いします！ 【主な業務内容】 こあらの家で、世話人（パート）としてのお仕事をお願いします。 ・入居者様の日常生活のお手伝い（清掃、お薬の確認等） ・声掛け、見守り ・簡単な調理 など ※調理は温め、盛り付け程度で簡易なものです ※身体介護はございません 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし ・仕事内容の変更：なし

仕事内容機能訓練指導員/ 《機能訓練指導員兼所長》モデル年収550万円★未経験の方も歓迎☆ 《主な業務》 ■事業所の運営 ※新規オープン時には事業所の立ち上げから関わって頂きたいと思います。 ■売上管理や人材育成 ■利用者さま本人やご家族さま、ケアマネジャーとの連絡・調整 ■書類作成 ■シフト作成などのスタッフマネジメント ■利用者獲得に向けた営業全般 （営業先：ケアマネジャー） 《一日の流れ》 09:00 出社／本日の予定確認 09:30 PC業務：運営データ確認 10:00 既存営業 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業務：営業・実績管理

仕事内容教室運営に係るマネジメント業務全般 《具体的には．．》 ・シフト作成、部下の勤怠管理 ・スタッフのマネジメント ・管理業務（事務作業等） ・営業（学校等） ・利用検討者の見学対応 ・児童支援（主に小学生） →工作や課外活動など、遊び重視の活動を行っています♪ ・保護者との面談や個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・送迎業務（学校・施設・自宅） ～1日の流れ～ ▽10:00／出勤 イベント準備や食器すすぎ・整理、車両確認 当日の打ち合わせ等 ▽11:00／拠点長MTG ▽12:00／休憩 ▽13:00／パートスタッフ出勤 申し送り事項、当日児童共有 ▽14:00前後

仕事内容《理学療法士兼所長》モデル年収550万円★未経験の方も歓迎☆ 【募集職種】 理学療法士 【仕事内容】 《主な業務》 ■事業所の運営 ※新規オープン時には事業所の立ち上げから関わって頂きたいと思います。 ■売上管理や人材育成 ■利用者さま本人やご家族さま、ケアマネジャーとの連絡・調整 ■書類作成 ■シフト作成などのスタッフマネジメント ■利用者獲得に向けた営業全般 （営業先：ケアマネジャー） 《一日の流れ》 09:00 出社／本日の予定確認 09:30 PC業務：運営データ確認 10:00 既存営業 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業

仕事内容【鶴見駅 徒歩4分】週休2日・シフト制◎昇給・賞与・インセンティブ有り☆ネイルOK♪一緒に楽しく働きませんか？ ◆鍼灸師業務全般 ・従事すべき業務の変更：将来的に管理職として就業いただく可能性がございます ・就業場所の変更：神奈川県内で新規店舗をオープンする際に転勤となる可能性がございます ▼1日の流れ 08:45 出勤 制服に着替え、簡単な掃除、ミーティングを行います。 09:00 午前診療開始 予約優先で管理しているためバタバタせずしっかりと患者さまと向き合える環境を作っています。 自由診療を選択する方が多くパーソナルでしっかり治療したい方はおすすめです！ 12:30 お昼休憩

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり24日～25日 08:00～17:00 ※【現場が早く終了しても安心！】 早く終了したら早帰りOK！日給も保証有！

仕事内容・【アピールポイント】 第2の人生、まだまだ現役で輝く！？ 【60代・70代が主役】の交通誘導警備 ┏┓ 9月11日 新規オープン！ ┗┛ 品川支店にて30名の大募集！ 「家でじっとしているのは損」 そんなアクティブな方に最適です。 ・【具体的なお仕事】 ＼ 未経験でも安心の環境 ／ V 歩行者の方へ「こちらへどうぞ」 と笑顔でご案内するお仕事です。 難しい操作や重い荷物は一切なし！ 基本は【2人1組】での勤務。 常に相棒がいるから心強いです。 現場へは直行直帰でラクラク！ ・【1日の流れ】 ～～～ 1日の流れ（例） ～～～ 08：00 / 現場へ直行 お馴染みの相棒と元気に挨拶！

仕事内容株式会社レパスト／4月より新規受託スタート！オープニングスタッフ募集！病院給食調理のお仕事です★あなたの経験を活かして働きませんか！ 【職種】飲食・フード／キッチンスタッフ／契約社員 1日8時間から／週5日から 【シフト1】06:00〜19:30（月、火、水、木、金、土、日） 月給231000円 ※6：00～19：30の間で1日実働8時間（休憩1時間） 早番・遅番のシフト交代制勤務です 週5日（月21日）勤務 ※231,000円～246,000円 経験により優遇いたします 残業手当別途支給 交通費規定内支給 【店舗住所】神奈川県横浜市鶴見区下末吉1丁目13-8 【最寄駅】鶴見駅 15分

仕事内容《機能訓練指導員兼所長》モデル年収550万円★未経験の方も歓迎☆ 【募集職種】 機能訓練指導員 【仕事内容】 《主な業務》 ■事業所の運営 ※新規オープン時には事業所の立ち上げから関わって頂きたいと思います。 ■売上管理や人材育成 ■利用者さま本人やご家族さま、ケアマネジャーとの連絡・調整 ■書類作成 ■シフト作成などのスタッフマネジメント ■利用者獲得に向けた営業全般 （営業先：ケアマネジャー） 《一日の流れ》 09:00 出社／本日の予定確認 09:30 PC業務：運営データ確認 10:00 既存営業 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00

仕事内容掲載期間：03/25（水）～03/31（火） 靎見の鄕 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 2019年3月新規オープン！当社は、永く元気で、その人らしく健康にいきいきと過ごせる環境づくりに力を入れています。 神奈川県横浜市鶴見区の介護付有料・介護職・正社員のお仕事 ！給料多め、未経験OK、車通勤OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 2019年3月新規オープン！当社は、永く元気で、その人らしく健康にいきいきと過ごせる環境づくりに力を入れています。 夜勤回数5～6回(10時間／回と短いのが魅力) 未経験ＯＫ♪介護業界で初じめてチャレンジし

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市鶴見区の介護付有料老人ホーム ■メインキャッチ 介護付有料老人ホームの介護職/神奈川県横浜市鶴見区/2019年3月新規オープン！当社は、永く元気で、その人らしく健康にいきいきと過ごせる環境づくりに力を入れています。 ■コメント 夜勤回数5～6回（10時間／回と短いのが魅力） 未経験ＯＫ♪介護業界で初じめてチャレンジしたい方もご応募可能♪ 給与多めな求人です◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護付有料老人ホームの介護職 ■仕事内容 介護付有料老人ホームの介護職業務をお願い致します。 有料老人ホームでは、入居されている高齢者の方々をご入居者様と呼ぶのが一般的です。

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり24日～25日 08:00～17:00 ※【現場が早く終了しても安心！】 早く終了したら早帰りOK！日給も保証有！

仕事内容・【アピールポイント】 第2の人生、まだまだ現役で輝く！？ 【60代・70代が主役】の交通誘導警備 ┏┓ 9月11日 新規オープン！ ┗┛ 品川支店にて30名の大募集！ 「家でじっとしているのは損」 そんなアクティブな方に最適です。 ・【具体的なお仕事】 ＼ 未経験でも安心の環境 ／ V 歩行者の方へ「こちらへどうぞ」 と笑顔でご案内するお仕事です。 難しい操作や重い荷物は一切なし！ 基本は【2人1組】での勤務。 常に相棒がいるから心強いです。 現場へは直行直帰でラクラク！ ・【1日の流れ】 ～～～ 1日の流れ（例） ～～～ 08：00 / 現場へ直行 お馴染みの相棒と元気に挨拶！

仕事内容教室運営に係るマネジメント業務全般 《具体的には．．》 ・シフト作成、部下の勤怠管理 ・スタッフのマネジメント ・管理業務（事務作業等） ・営業（学校等） ・利用検討者の見学対応 ・児童支援（主に小学生） ・送迎業務（学校・施設・自宅） など ～1日の流れ～ ▽10:00／出勤 イベント準備や食器すすぎ・整理、車両確認 当日の打ち合わせ等 ▽11:00／拠点長MTG ▽12:00／休憩 ▽13:00／パートスタッフ出勤 申し送り事項、当日児童共有 ▽14:00前後／送迎開始 各学校へ児童迎え ▽15:00～／児童到着、活動 手洗い、検温、宿題等声掛け、支援 ▽16:00～／おやつ・集団イベント