リテール の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ●アパレル、革小物、スポーツアパレル等でのリテールセールス経験5～7年以上 ●百貨店とのビジネス経験 ●英語力あれば尚可 [歓迎] ＜歓迎＞ ●百貨店をチャネルとしたビジネス経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 33歳～46歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ●リーダーシップ ●ビジネス全体を見る力のある方 ●フットワークの良い方 【職種名】 リテールマネージャー 【仕事内容】 ●セールス全体の売上戦略の立案とその実施 ●全国展開をしている店舗の統括 ●百貨店交渉（催事、プロモーション、出退店条件交渉等含む） ●マ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・海外取引経験またはビジネス英語力(TOEIC800～） ・小売業(リテール)の経験がある方 ・MDまたは卸営業経験（3年以上） ・数値分析に基づく販売戦略立案経験 ・社内外ステークホルダーとの調整経験 【職種名】 リテール戦略 【仕事内容】 自社オフィシャルストアの成長を推進いただくポジションとなります。 国内外で展開するオフィシャルストアおよびPOP-UPストアの戦略立案・実行に加え、自社制作商品の国内外への販路拡大（卸営業）を担っていただきます。 IP価値最大化を目的とした、商品企画・販売戦略・流通設計まで一気通貫で推進いただくポジションです。 ■事業戦略／

仕事内容シニアトレーニングマネージャー／トレーナー／高級宝飾ブランド／ラグジュアリー／正社員／都内／高収入 シニアトレーニングマネージャー｜パリ発ラグジュアリージュエリー＆ウォッチ｜正社員 都内 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 6,000,000円～9,000,000円 ※経験、前職を考慮 【勤務地】 東京都千代田区 募集情報 【仕事コード】IB-10170 【仕事内容】 ＜ミッションステートメント＞ ゼネラルマネージャーに報告するシニアトレーニングマネージャーの主な責任は、革新的なトレーニングを通じてブティック管理およびセールスアンバサダーの能力を向上させ、

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ●店舗におけるアドミニストレーション業務（備品、制服、デジタルツール等） ●売上、バジェット等のレポート作成（本社向け） ●予算作成、店舗内オペレーション費用の管理 ●出荷など物流業務サポート ●イベント、フェアサポート ●英語 [歓迎] ●リテールでのバックオフィス経験のある方 【フィットする人物像】 ●チームプレイヤー ●柔軟性な対応力のある方 ●協調性のある方 【職種名】 リテールオペレーション 【仕事内容】 ●店舗におけるアドミニストレーション業務（備品、制服、デジタルツール等） ●売上、バジェット等のレポート作成（本社向け） ●予算作成、店舗内オ

仕事内容【募集概要】 当社では、世界的に注目されるブランドの日本市場におけるマーケティング戦略をリードいただけるリテールマーケティングマネージャーを募集しています。 担当ブランドは、デンマーク発のプレミアムレディースウェアブランドGANNIや、北欧発のToteme、サステナブルなアンダーウェアが人気のBaserange、さらにフランスのスニーカーブランドVejaなど。 デジタルマーケティングとCRMを軸に、ブランドの認知拡大・顧客体験の向上・売上成長を推進していただくポジションです。 【主な業務内容】 ・リテール（直営店・EC・POP-UP）を含む統合的なマーケティングプランの策定と実行； ・ソ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下、何れか必須】 ■小売／リテール、イベント運営、販促・プロモーション、もしくは店舗マーケのいずれかの実務経験 ■データに基づく改善経験（来店数・CVR・客単価・回遊などの基本KPIの設計／計測／レポーティング） ■店頭POP・販促物制作の進行管理（要件定義、入稿～校了、印刷・納品手配、ベンダー調整）の経験 ■スポーツ／エンタメ業界での店舗プロモーション・ファン体験施策の経験 ■クリエイティブ制作スキル（Illustrator／Photoshop）や動画・写真撮影／簡易編集のスキルがある方 【職種名】 店舗運営・プロモーション【サンフレッチェ広島】Jリーグ×サッカー

仕事内容【応募資格】 [必須] ・リテールもしくはホールセール営業経験３年以上（外資系アパレル、シューズ、雑貨、宝飾品、化粧品など） ・百貨店への交渉力と販売員管理経験のある方 ・PCスキル（Word、Excel） 【職種名】 リテールマネージャー：大阪勤務 【仕事内容】 百貨店への営業・折衝経験が生かせます。各店舗の数値管理・分析を行い売上拡大に貢献できるやりがいのあるお仕事です。 リテールマネージャーとして主に西日本エリアの複数店舗を担当していただきます。 ・担当ブティックおよび直営店舗の運営全般を統括し、売上・収益・ブランド価値に対する責任を担う ・データ分析に基づく戦略立案、KPIマネジメン

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ フランスを代表する世界的モード・ラグジュアリーブランド「Saint Laurent（サンローラン）」の日本法人にて、国内直営店舗の運営およびビジネス拡大の総責任者となるリテールディレクターを募集します。 【具体的な業務内容】 ・ビジネス開発：売上分析、予測、年間目標管理、P&L達成、百貨店折衝、HQ（本国）へのレポート ・ブランドプロモーション：世界観やイメージの徹底、VIC顧客との関係構築、CRM展開 ・人材マネジメント：ストアディレクター等の店舗管理職のコーチング、採用、育成、評価 ・店舗オープン業務：設計概要や製品プランへの意見提供、

仕事内容【応募資格】 [必須] ■消費財メーカーでの営業経験1年以上（化粧品、日用品、食品、OTC医薬品など） 【職種名】 リテール営業 【仕事内容】 小売企業担当の即戦力として社外での営業活動を主体的に進めていただきます。 また、社内での役割も多いため、積極的に情報を取りにいき、他部署とコミュニケーションを取っていただくことが期待されます。 これまでの経験を活かし、同社にない新たな視点や価値をもたらすことが期待されています。 一人でも多くの顧客に同社の価値を届けることをミッションに、既に取扱いのある企業の本部・店舗に出向きます。 取引先、その先にいる消費者の利益になるよう同社商品の価値を伝達し、リア

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■証券会社、地方銀行、信用金庫、信用組合での営業のご経験がある方 ※大手証券会社の看板ではなく、お客さまとの信頼関係によって業績を上げた経験をお持ちの方を募集しております。 【必須資格】 ■証券外務員（一種） 【任意】 ■ファイナンシャル・プランナー（AFP） 【年収の幅】 282万円～1，000万円 【月給】 235，000円～ ※経験・能力・前職給与等を考慮の上、決定します。 参考給与： （新卒レベル）固定給制月給23万5000円以上＋インセンティブ （課長レベル）固定給制月給33万4000円以上＋インセンテ

仕事内容グローバルブランド☆リテールオペレーション担当！ 【仕事内容】: ・KPI設定とアクションプランの立案・実行・検証 ・データ分析に基づくアクション策定・実行 ・予実管理（週次・月次・年次） ・各国へのリテール戦略の落とし込み・実行 ・課題に応じたスタッフトレーニングプランの策定 ◎具体的には グローバル本社でのDTCオペレーション担当として、各国のリテール担当と連携しビジネスを推進。各国の情報収集から課題分析、改善策の提案・実行までをリードしていただきます。 ◎やりがい・未来像 「世界を舞台にリテール戦略をリードする」 グローバルブランドの本社ポジションで、各国の店舗運営を支える重要な役割を

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のご経験をお持ちの方 ・EC/リテール、Webメディア、アドテク領域でのプロダクトマネジメントまたは開発チームリード経験 ・toCサービスの開発・改善をリードし、CX向上や事業成長に貢献した実績 【職種名】 PdM（リテールメディア）【食品ECプロダクト社会貢献性◎】 【仕事内容】 IT部 カスタマーサイドグループ「オウンドメディアコンポーネント」にて、 リテールメディア事業を牽引するプロダクトマネジャーを募集します。 自社運営の集客用Webメディアとリテールメディアプラットフォームを統括し、 システム整備・安定運用を通じて収益拡大を目指します。IT部の「運用」から

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下、何れか必須】 ・アパレル等の消費財取扱企業でのリテール部門のマネジメント経験 ・小売・リテール・イベント・テーマパーク・エンタメいずれかでの店舗／現場オペレーション実務経験 ・複数店舗または複数拠点を同時に見る現場リード経験 【職種名】 店舗管理【鹿島アントラーズ】Jリーグで圧倒的実績を誇る鹿島アントラーズに携わる 【仕事内容】 鹿島アントラーズのストアマネージャーとして、担当チームをはじめとするパートナーとの円滑なコミュニケーションを軸に、公式グッズ店舗／イベント運営の責任者を担っていただきます。 【具体的には】 ■パートナーコミュニケーション／調整（対外折

仕事内容【応募資格】 [必須] ■小売業界（ファッション・スポーツ業界）での10年以上のマネジメント経験 ■リテール業務とマーケティング手法に関する深い知識（特に百貨店ビジネス） ■ ファッションブランド、ライフスタイルブランド商材における経験 ■ビジネスレベルの英語力 [歓迎] ■CRMやトレードマーケティングの実務経験 ■店舗開発（新規出店・改装等）のプロジェクト経験 ■外部パートナー（例：三井不動産、百貨店など）との協業経験 【フィットする人物像】 ■ チームを指導・育成するリーダーシップとコミュニケーション能力をお持ちの方 ■チームワークを重視し、他者を巻き込んで推進できる方 ■細部にまでこだ

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれも必須 ・リアル店舗接点での購買行動に紐づいたデータ分析経験 ・OMOを活用したプロモーション経験 【職種名】 【CM】リテールメディアプランナー 【仕事内容】 ■クライアントの販促課題に取り組むことを目的に、店頭接点での購買データを活用したOMOソリューションの開発支援と拡販推進業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・購買データを横断したクライアント課題に副ったOMOプランニング ・個社リテールやリテールDX企業各社と連携したメーカー向けソリューション開発 ・ユーザーの買い物体験に合わせたプロモーション事例創出、情報発信 【配属部門／ポジションの特徴

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれか必須 ・内部監査業務経験 ・金融機関経験があり、監査業務に意欲のある方 【職種名】 法人・リテール監査 【仕事内容】 ■同社にて、法人・リテール監査をご担当いただきます。 【具体的には】 ・同社及び同グループ各社を対象とする監査業務 ・リスクアセスメント及び監査計画の立案 ・経営陣や本部各部に対し、経営戦略や業務改善に向けた助言を提供 【ポジションの魅力】 ・1名あたり年間3～4本の監査を担当します。 ・カウンターパートは、本部各部室の他、グループ会社です。 ・監査として、経営に近い立ち位置で、全体観を俯瞰してみることが可能です。 【事業内容・会社の特長】

仕事内容【応募資格】 [必須] ■企業のマーケティング活動に関与した経験 ■個社リテールやリテールDX企業各社と連携したメーカー向けソリューション開発 [歓迎] ■FMCGメーカーの営業経験者 ■購買データを横断したクライアント課題に副ったOMOプランニング ■リアル店舗接点での購買行動に紐づいたデータ分析経験 ■ユーザーの買い物体験に合わせたプロモーション事例創出、情報発信 ■販促領域にまつわるリテール業界の幅広い知識、知見 ■デジタルメディアやリテール企業との販促商品開発経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【CM】リテールメディアプランナー（年収500万円～1500

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 下記(1)～(4)のいずれかに当てはまる方 (1)日用品メーカー(メディカル/ビューティー/ドリンク・フード/雑貨等)向けのデジタルソリューション営業経験 (2)小売企業向けの企画提案の経験 (3)EC運営会社での法人営業・コンサルティング経験 (4)事業会社における自社媒体の広告企画提案の営業経験 【求める人物像】 フェズの【Mission・Vision・Value】に共感いただける方で、以下の方は、より本ポジションでは歓迎いたします。 ・小売企業の目線で提案・設計できる方 他のビジネスプロデュース職やアカウントセールスが、メ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・企業のマーケティング活動に関与した経験 ・個社リテールやリテールDX企業各社と連携したメーカー向けソリューション開発 【職種名】 【CM】リテールメディアプランナー 【仕事内容】 ・購買データを横断したクライアント課題に副ったOMOプランニング ・個社リテールやリテールDX企業各社と連携したメーカー向けソリューションの開発 ・ユーザーの買い物体験に合わせたプロモーション事例創出、情報発信 ※店舗への直接支援ではなく、小売店での商品販売を行うメーカーの宣伝／マーケティング部署と連携したソリューション開発やプロモーション支援を行います。 【事業内容・会社の特長】 電通デ

仕事内容【応募資格】 [必須] ●レディースリテール営業経験をお持ちの方。 ●レディースアパレル店舗経験をお持ちの方。 ●EXCEL/WORD/POWERPOINTなど基本的なPCスキルをお持ちの方。 ●自動車運転免許（AT限定可） ※搬入等で使用する可能性あり。 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 35歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【注目のアパレル会社】リテール営業 【仕事内容】 中目黒駅徒歩圏内、お洒落なオフィス、毎年業績を着実に伸ばす有名アパレル企業です。 ●ストリートブランド「X-girl」リテール営業担当として、ブランドの売り上げ達成の