ハローワーク - 神奈川県川崎市中原区 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，木曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他お盆・年末年始 会社カレンダーに準ずる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇軽作業 ・パソコン事務作業 ・パン屋での仕込み、製造等 ・リサイクル品のクリーニング ・掃除 ※分からないことや不安なことはスタッフがサポートしますので 未経験の方でも安心て働けます ※応募ご希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください 「変更範囲：会社の定めるすべての業務」

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容リフォーム・塗装のご案内 電話対応 ノルマはありません 「変更範囲：変更無し」

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：実働４時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 月に２２日の営業日 基本的には土・日休み（土曜日出勤の場合あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・基本的には座り仕事「簡単な軽作業」 ・特別なスキルは必要なく、難しい作業ではありません ◆キャラクターグッズに傷や不良がないか検品する作業 ◆検品した物を袋に入れる封入作業 ◆袋を封緘し、バーコードシールなどのシール（ラベル）を貼る 作業 ◆印刷物の封入、ラベル貼り、検品等の軽作業を行う場合有 ※１時間ごとに休憩あり ※一人で黙々と取り組める作業 ※コミュニケーションが苦手な方でも大丈夫 【変更の可能性：なし】

勤務時間就業時間１：7時30分〜11時30分 就業時間２：10時30分〜14時30分 就業時間に関する特記事項：休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊会社カレンダーによるローテーション制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容施設内作業 事業所内で電子部品組み立て・チラシ折り・封入・包装・検品・シ ール貼りなどの作業を行います。 ※季節により取り扱い商品が変更になることあります。 作業内容、時間帯、場所は予告無く変更の場合があります。 ※別途、施設外就労作業があります。 ＊変更範囲：会社の定めるすべての業務

勤務時間就業時間１：11時00分〜16時30分又は9時00分〜14時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：１３：００から１４：００（昼休憩６０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，木曜日 週休二日制：毎週その他お盆・年末年始 会社カレンダーに準ずる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆パン・菓子作り◆ ・未経験者歓迎 経験が有るスタッフが優しく親切丁寧に教えますので安心下さい ・やり甲斐を感じる事ができる充実したお仕事です。 ・楽しく仕事がしたい、技術を身に付けたい、 ・たいくつ仕事が嫌だ！ ・未経験の方でも安心して働けます。 ※応募ご希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。【変更範囲：変更はなし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間について相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の発注・納期の変更 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他夏期休暇、冬期休暇などあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容半導体検査装置製造に関わる技術者のサポート 〇精密機械部品の検査 〇プリント基板の実装 〇完成基板の調整など 商品の引取、納品で自動車・自転車を使用することがあります。 ＊変更範囲：会社の定めるすべての業務

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：12時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）休憩なし （２）休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊会社カレンダーによるローテーション制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容施設外就労 ７人１チームになり、所内ではなく企業内で作業を行います。 １）倉庫内作業（常温） ドラッグストア向け商品の仕分け・ピッキング ２）容器仕分け作業（常温） 空の運搬容器を種類ごとに仕分け １）２）の施設外就労はローテーションで行います。 作業内容、時間帯、場所は予告無く変更の場合があります。 ※支援スタッフが丁寧に作業説明致します！ ※見学希望など随時受付中です！ ※仕事内容変更範囲：会社の定めるすべての業務

勤務時間就業時間１：10時00分〜12時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，水曜日，木曜日，土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容マンションの日常清掃 共用部の掃き掃除、拭き掃除、ごみ拾い マンション外構部の掃き掃除、ごみ拾い ゴミ出し作業なし ＊仕事内容変更範囲：会社指定の業務

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：休憩９０分あり 実働４時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日 週休二日制：その他 基本的に土曜・日曜が休日 月２２日営業日あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆簡単な軽作業（単純作業・座り仕事） ◆特別なスキルは必要なく、難しい作業はありません ・キャラクターグッズに傷や不良がないか検品する作業 ・検品した物を袋に入れる封入作業 ・袋を封緘し、バーコードシールなどのシールを貼る作業 ・印刷物の封入、ラベル貼り、検品等の軽作業を行う場合有 ◆１時間ごとに小休憩あり ◆一人で黙々と取り組める作業 ◆コミュニケーションが苦手な方でも大丈夫 【変更の可能性：なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：平間 ８：３０～１２：００ 平間駅前第２ １３：００～１７：００（休憩３０分） １２時までと１３時からの１５分ずつ３０分は 移動時間として勤務時間にみなします 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日月曜日，水曜日，金曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休日２日、年末年始休日３日 奇数月第１土曜日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【未経験者歓迎】 居住者さんの快適なマンション生活をお手伝いする管理員 “マンションサポーター”を募集します。 【主な業務】 ＊清掃業務（ゴミ庫、エントランス、廊下等の共用部分） ＊受付業務（居住者および外来者との応対、拾得物の管理） ＊点検業務（建物、諸設備、共用部分の管球類の点検交換） ＊立会業務（共用部分の点検等） ＊報告連絡業務 【変更の範囲】会社の定める業務に変更することがある

勤務時間就業時間１：11時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：休憩時間３０分 別途小休憩２回 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日は相談に応じます。年次有給休暇は法定通り付与 土日いずれかの勤務は必須となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容都市型小型食品スーパー「まいばすけっと」を運営しています♪ 業務内容【店舗商品陳列チーム（キャラバン隊）】 ・商品の仕分け ・商品の陳列 当事者のチームリーダーを配置しており、実習期間中は当事者のチ ームリーダーもしくは当事者のサブリーダーが中心となって教育を 実施いたします。また、専任サポーターが定期的に店舗巡回をして おり、安心して相談できる環境を整備しております★ 都内店舗は当事者の正社員３名もサポートとして入っており、障が いをお持ちの方が働きやすい環境を整備しております★ レジ、お客さまとの電話対応はないため、ご安心ください★ 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は週２０～３０時間で相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他有給休暇法定通り付与 基本平日のお仕事になります

仕事内容子どもたちの笑顔に囲まれた環境での、お掃除中心のお仕事です！ 園内外のお掃除（玄関、廊下、階段、トイレ、園庭など）及び、 お洗濯（エプロン、雑巾等）、簡単な修繕、衛生消耗品の補充、 作り物の手伝いなどをお願いします。 変更範囲：変更無し

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上勤務出来る方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容高齢者施設における、居室、トイレ、洗面化粧台、共用部分の清掃 ＊ホウキ・モップ掛け （食堂・居室・トイレ・廊下・階段 等） ＊雑巾がけ（椅子・テーブル・手すり 等） ＊ゴミ回収・ゴミ捨て ※仕事内容変更範囲：会社の定めるすべての業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：・指揮命令者からの指示により、時間外勤務が発生する場合がある 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容一般事務業務（詳細は以下のとおり） ・ワード、エクセル、パワーポイントを使用した資料作成の補助 ・各施設からの報告事項の集計、取りまとめの補助 ・会議資料印刷、会場設営等の補助 ・書類整理（ファイリング、資料整理） ・電話取り次ぎ、簡単な確認事項の架電 ・郵便物の整理、メッセンジャー業務等 変更範囲：法人の定める全ての業務

勤務時間就業時間１：11時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：１３：００から１４：００（昼休憩６０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 お盆・年末年始 会社カレンダーに準ずる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆パーティー関連備品の管理◆ ・倉庫内軽作業・出荷サポート・検品 経験が有るスタッフが優しく親切丁寧に教えますので安心下さい ・やり甲斐を感じる事ができる充実したお仕事です。 ・楽しく仕事がしたい、技術を身に付けたい、 ・たいくつ仕事が嫌だ！ ・未経験の方でも安心して働けます。 ※応募ご希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。【変更範囲：変更はなし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：21時00分〜6時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容工事現場付近での誘導や声かけ、回り道の案内など。 やる気と元気があればできるお仕事です。 ６０歳以上の方、男女共に、学生も活躍中。 ガッツリ稼ぎたい人も空いた日に副業したい人も 自由にシフトを組めるのでおすすめです。 ＊直行直帰です。早く終わっても日当の保障いたします。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：7時00分〜14時00分 就業時間２：8時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間以上で応相談（ただし、７時～８時～の始業時間は必 須） ＊土・日曜日に働ける方優遇 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談（土・日働ける方優遇） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容サンドラッグ店舗での商品の品だし、欠品商品確認、商品補充、清 掃等 ＊店舗に出るためお客様に声をかけられることもあります。 ＊立ち仕事になるので体力のある方 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：21時00分〜6時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容工事現場付近での誘導や声かけ、回り道の案内など。 やる気と元気があればできるお仕事です。 ６０歳以上の方、男女共に、学生も活躍中。 ガッツリ稼ぎたい人も空いた日に副業したい人も 自由にシフトを組めるのでおすすめです。 ＊直行直帰です。早く終わっても日当の保障いたします。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：21時00分〜6時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容工事現場付近での誘導や声かけ、回り道の案内など。 やる気と元気があればできるお仕事です。 ６０歳以上の方、男女共に、学生も活躍中。 ガッツリ稼ぎたい人も空いた日に副業したい人も 自由にシフトを組めるのでおすすめです。 ＊直行直帰です。早く終わっても日当の保障いたします。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜14時00分又は9時00分〜21時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：１日５～６時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容●つけめんＴＥＴＳＵ つけめん専門店として２００５年８月に東京の千駄木で創業 ●仕事内容 清掃、洗い物主体 他、簡単な調理補助業務（材料の下処理など） ※ゴミ捨てなどで、施設内のお客様と対応する場合あり ※火気、刃物を使用の職場 変更範囲：会社の定める業務