サービス提供責任者 介護職員基礎研修 - 京都府 の求人・仕事・採用

仕事内容訪問介護・居宅介護支援事業所でのお仕事です ・サービス担当者会議への参加 ・訪問介護計画書の作成等の事務作業 ・利用者様の定期訪問、ヘルパー業務 ・登録ヘルパーへの仕事紹介、現地指導 ※利用者様２５０名（高齢者２００名、障がい者１５名） ※ホームヘルパー４５名（うちサービス提供責任者７名） ※６０歳以上のご応募も相談可。賃金等の条件面は変わりません 【きょうと福祉人材育成認証制度〈宣言〉事業所】 仕事内容の変更範囲：変更無し

仕事内容◇サービス提供責任者としての業務全般◇ 【主な仕事】 ・身体介護（入浴、排泄、身の回りのこと） ・家事援助（掃除、洗濯） ・移動支援などの余暇支援 ・個別支援計画書の作成、ヘルパーさんへの助言、コーディネート ※対象：身体障がい、知的障がい、精神障がいがある方 ※直行直帰可

仕事内容・サービス提供責任者の業務 ■訪問介護事業所の管理 ・訪問介護計画書の作成・更新・アセスメント（初回訪問・状態把握） ・サービス提供の調整・ヘルパーへの指示・指導・教育 ・緊急時対応・クレーム対応 ■訪問介護事業所の管理 ・ご自宅での身体介護及び生活援助 ・ご家族への情報共有やアドバイス ・ケアマネなど多職種との連携 ※必須資格【介護福祉士】等  待遇及び 福利厚生 ・各種社会保険加入・退職金制度あり ・交通費（上限月額15,000円まで）車通勤は可ですが、車での訪問は現状難しいです。 ・ＰＣ、スマホ貸与 ・研修参加（府・市主催研修、資格取得研修等に積極的に参加いただけます）  休日・休暇

仕事内容訪問介護員（身体介護・生活援助） ＊関係職種の資格取得支援も行っています ＊食事・入浴・排泄・服薬介助などの身体介護、炊事・洗濯・掃除 買い物などの生活援助を提供します ＊基本的には担当者制なので、同じ個人宅を訪問します ＊訪問先は、就業場所から自転車で１５分圏内です ＊ケアプランに従った訪問介護計画書の作成やシフト調整も担って いただきます ＊いずれ新人ヘルパーに同行し、教育も担っていただきます ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容・訪問介護計画書の作成 ・介護職員の勤怠管理・シフト作成、訪問ルート・スケジュール調整 ・実績の報告・確認、ケアマネージャーとのモニタリング ・ご入居者さま、ご家族、職員との調整業務 ・担当者会議への出席 ※訪問介護業務に入っていただく可能性もございます

仕事内容◎サービス提供者としての業務全般をお願いいたします◎ ※介護業務（家事援助、身体介護）あり ※自宅から直行直帰可能 ※利用者宅への移動手段：原付、バイク、車は持ち込みとなります（車両持ち込み手当を支給） ※変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 障害者支援施設 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 351320~450000円 【住所】 京都府八幡市八幡神原86 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 4週8休 年間休日107日 【福利厚生】 処遇改善手当 / 職務手当 / 資格手当/その他 / 再雇用/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 処遇改善手当： あり (詳細は内定時までに開示) その他手当： あり (詳細は内定時までに開示) 資格手当： あり (詳細は内定時までに開示) 職務手当： 固定時

仕事内容介護ステーション三協での運営業務。 シフト調整、職員研修、各事業所間との調整や帳票作成など。 訪問介護業務。利用者宅を訪問して介護が必要な方に対しての身体 介護・生活介護を提供していきます。 ・身体介護：排泄・入浴・食事等の身体的な介護 ・生活介護：掃除・洗濯・買い物・調理等の家事的な介護 ・他 外出介助・具体的に通院や余暇を楽しむための買い物や水族 館等へのお出かけ介助もあります。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【求人のポイント】 ◇住宅型有料にてサ責業務 ◇夜勤有 ◇2025年5月新規オープン ◇マイカー通勤可能 ◇新規オープン施設 ◇「上桂駅」から徒歩で5分 ◇夏季・冬季休暇あり ◇資格取得支援制度あり ◇再雇用制度あり（70歳まで） ◇年休114日 ◇応募資格：介護福祉士 【施設形態】 住宅型有料老人ホーム 【職種名】 サービス提供責任者 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 住宅型有料老人ホーム『はいらいふ京都山田』にて介護業務に従事して頂きます。 【業務内容】 ◇入居希望者の申し込みや相談に関わる調整 ◇ご利用者様、ご家族様の対応 ◇訪問介護計画書の作成 ◇サービス提供手順書

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：月～金のうち、週３～５日 ※勤務日数・曜日・時間等、遠慮なくご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休２日以上

仕事内容訪問介護サービスの実施計画を立てて、訪問介護員の指導や管理を します。そのほか、ケアマネージャーとの連携を行ったり、ヘルパ ーと利用者さまの調整や実際に訪問し介護サービスを提供していた だきます。 （仕事内容の変更の範囲：変更なし）

仕事内容サービスの調整・担当者会議への出席 訪問介護計画書作成・モニタリング・アセスメント 利用者・家族・田事務所との連絡調整 訪問介護サービス等 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容訪問介護事業でのサービス提供責任者業務 ・訪問介護計画の作成 ・サービス管理 ・訪問看護員の指導 ・訪問介護員のスケジュール管理 など

仕事内容■会社名 京都府長岡京市のサービス付き高齢者向け住宅 ■メインキャッチ サービス付き高齢者向け住宅のサービス提供責任者/新しい介護を創造し実現を目指しています！新しい環境で楽しく働いてみませんか？ ■コメント ◎サービス付き高齢者向け住宅での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎生活全般の支援に携わるため、ご利用者さまに寄り添う介護を実践しやすい職場です ◎車通勤や無料駐車場に対応しており、毎日の通勤負担を抑えやすい職場です ■雇用形態 正社員 ■職種 サービス付き高齢者向け住宅のサービス提供責任者 ■仕事内容 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1

仕事内容・訪問介護計画書の作成 ・介護職員の勤怠管理・シフト作成、訪問ルート・スケジュール調整 ・実績の報告・確認、ケアマネージャーとのモニタリング ・ご入居者さま、ご家族、職員との調整業務 ・担当者会議への出席 ※訪問介護業務に入っていただく可能性もございます

仕事内容・サービス提供責任者業務 スケジュール管理 利用者コーディネイト サービス担当者会議出席 ヘルパー研修コーディネイト ・訪問介護業務 ［変更の範囲］変更なし

仕事内容京都市上京区にある「訪問介護事業所 ソラスト上京」でサービス提供責任者（正社員）募集！ サービス提供責任者は、利用者様・ご家族を始め、ヘルパーやケアマネージャーなど、立場の異なるさまざまな人たちと関わりながら、訪問介護の幅広い業務をおこないます。 それぞれの要望や意見を聴いて寄り添い、調整をしながら利用者様にとって最善のサービスを提供していくことが求められます。 これまでの介護職経験を活かして、ワンランク上の仕事にチャレンジしませんか？ ～こんな人に向いています！～ ◎コミュニケーションをとることが好き ◎人をまとめることが得意 ◎人の役に立てることに喜びを感じる ◎調整力には自信がある ≪

仕事内容利用者様やご家族様の元へ訪問したり、支援計画書を作成したり、 弊社ヘルパーのシフトを調整したり。利用者様もヘルパー達も、 安心して支援に臨める環境作りのお仕事です。 弊社のご利用者様は伏見区を中心に、障害を持つお子さまから ご高齢の方まで、さまざまな方がいらっしゃいます。 まずは現場を経験して弊社の雰囲気や利用者様を知ってから、 徐々にサービス提供責任者としてのお仕事をお任せします。 先輩サ責と相談しながら一緒に業務に取り組めるので、 サ責の経験がない方やブランクがある方でも大丈夫◎ また、勤務時間や休日はできるだけご希望に合わせ調整するので、 ご自身の生活スタイルに合わせて、無理なく働いてい

仕事内容サービス提供責任者 【給与】238,000円～サービス提供責任者を募集しております。 【100年の歴史に裏打ちされた安定基盤】 創業100年以上の老舗薬局「松井薬局」が運営する訪問介護事業。お客様の信頼を得てきた実績があり、安心して働ける環境が整っています。次の100年も愛される企業を目指しています。 【未経験者大歓迎!手厚い研修とサポート体制】 未経験の方も安心して応募できます。全国展開の「やさしい手」のフランチャイズ加盟店なので、分からないことも気軽に相談できます。研修資料も充実しており、しっかりと学べます。「学ぼう」という前向きな姿勢があれば、未経験からでもチャレンジできます。

仕事内容◯訪問介護にてサービス提供責任者としての業務全般◯ ・支援方法の決定 ・ヘルパーへ援助内容の引継ぎ ・シフトの調整 ・PCへの入力作業 ※夜勤はありません

仕事内容２０２５年２月、北区を中心としたエリアに、訪問介護事業所を新 規開設しました。スタッフ募集中！ サービス提供責任者業務全般 ※ 利用者への支援方法決定 ※ 訪問介護のサービス提供 ※ ケアマネージャーとの調整 ※ シフト調整 ※ 事務作業 ＊仕事内容の変更範囲：会社の定める業務