株式会社システムズエンジニアリング の求人・仕事・採用

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 株式会社日立システムズエンジニアリングサービスでは、自治体向け業務パッケージシステムの導入・運用保守作業を担当します。 日次、週次、月次、年次処理のサポートや、ユーザからの問い合わせ対応を行い、他社からのAD入れ替えに伴うシステムの説明や要件定義などのフロントSEも担当します。 お客様のもとに出向き、導入後の使い方の支援を行います。 自治体ごとに異なる要望に対して、各種調整を行いながら業務を進めていただきます。部内は20～30名のチームで構成され、業務ごとにチーム編成をしています。 主体的に行動し、作業の取り纏めができる方、相手の話を聞き的確に回答でき

仕事内容株式会社日立システムズエンジニアリングサービス 【日立G】自治体向け業務パッケージシステムの導入（経験者歓迎）◇年休129日／住宅手当最大50％ 【仕事内容】 【日立G】自治体向け業務パッケージシステムの導入（経験者歓迎）◇年休129日／住宅手当最大50％ 【具体的な仕事内容】 ～ワークライフバランス推奨企業：入社初年度有給最大24日付与・平均有給所得日数18.5日(2024年度実績)・離職率2.4％(2024年度実績)・住宅手当・家族手当充実／グレード別教育カリキュラム・マネジメント人材を育成～ ■業務概要： ・自治体向け業務パッケージシステムの導入・維持保守作業や、ユーザーからの問

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記全て満たす方 ・システムズエンジニアリングに関する基礎知識 ・システムズエンジニアリングの手法に基づく製品開発の経験 ・英語の文献や資料を理解できること 【職種名】 システムズエンジニアリングを活用した開発プロジェクトを牽引するエンジニア 【仕事内容】 ■システムズエンジニアリング（Vプロセス）を駆使し、同社の多様な開発プロジェクトをリードし、支援していただきます。 【具体的には】 ・プロジェクトの初期段階から関与し、要件定義やシステムアーキテクチャ設計を支援する。 ・複数の専門家と連携し、システム全体の整合性を保ちながら進捗を管理するための仕組みつくり。 ・S

仕事内容同社のSEとして、日立グループの業務系基幹システムにおける開発・設計業務をお任せします。 ＜具体的な業務例＞ 日立グループ内会社の業務系基幹システムにおける開発業務 仕事の内容は、工場での受発注業務に使用するシステムについて、 レガシー化している部分のWebアプリケーションへの移行。 ローコード・AIを適用したDX化支援。 ＜魅力ポイント＞ ◎顧客システムに関する様々な問い合わせを通じ、幅広い分野に対して深く知識習得ができます。習得した知識を元に、お客様の課題を解決できるためやりがいを実感できます。 ◎メンバーの育成にも携われるため、メンバーの育成を感じられるとともに育成スキルの向上も期待

仕事内容株式会社日立システムズエンジニアリングサービス 【日立G／在宅推進】SAP導入シニアコンサルタント※中長期的な事業課題解決を主導／セカンドキャリア◎ 【仕事内容】 【日立G／在宅推進】SAP導入シニアコンサルタント※中長期的な事業課題解決を主導／セカンドキャリア◎ 【具体的な仕事内容】 ～ワークライフバランス推奨企業：入社初年度有給24日付与・平均有給所得日数18.5日(2024年度実績)・離職率2.4％(2024年度実績)・住宅手当・家族手当充実/グレード別教育カリキュラム・マネジメント人材を育成～ ■ミッション ・SAP領域における専門家として、当社や日立グループ他組織の戦略を踏ま

仕事内容【職種】IT技術職＞SE（汎用系） 【業種】IT・インターネット＞ソフトウエア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【仕事内容】 ■業務概要： 電力系の業務システムについての設計～製造・テストを担当。 【開発環境】Java、postgres、COBOL ■業務内容： ※法改正時等に発生するシステム改修ににおけるプロジェクトを担当します。 ・詳細設計 ・開発 （製造、単体テスト、結合テスト） ※5～10名程度のチームでの開発を行うことが多いです。 ＜変更の範囲＞ 会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のご経験をお持ちの方（目安5年程度） ・プロジェクトマネジメント経験またはリーダー経験 ・システムの運用管理評価、設計構築業務 ・顧客のハード/ソフトウェアの導入、カスタマイズ、保守 ・ITサービスの実施状況の顧客への報告 ・その他上記ナレッジに基づき、インシデントの未然防止経験 【職種名】 ITサービスマネージャー【日立G/年休126日/福利厚生充実◎】 【仕事内容】 オンサイト型システム運用（顧客先駐在または巡回）にて、マネージドサービス（ITシステムの維持保守、システム運用、ヘルプデスク対応等）を提供するサイトのマネジメント、及び新規運用における運用設計業務を

仕事内容仕事内容 業務内容 現在当社の新規事業としてローコードツールを用いたお客さまシステムのDX化推進を行っています（kintoneをメイン利用）。 新規導入及び導入後の維持保守の案件ついて、要望・要件のヒアリング、システム化提案、工数見積を行い、案件着手後はプロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダとして案件を完遂までといった、顧客対応及びマネージメントにて活躍いただくことを想定しております。 ＜変更の範囲＞ 会社の定める業務 業務魅力 Kintoneを主としたローコードツールにおける最先端技術のスキル向上が見込まれます。 また、要件定義、設計等の上流工程より参画することでお客さまの課題解決から新

仕事内容株式会社日立システムズエンジニアリングサービス 【日立G／アプリ開発】オープンポジション（官公庁・自治体向け）※在宅可／要件定義～／年休129日 【仕事内容】 【日立G／アプリ開発】オープンポジション（官公庁・自治体向け）※在宅可／要件定義～／年休129日 【具体的な仕事内容】 ～ワークライフバランス推奨企業：入社初年度有給24日付与・平均有給所得日数18.5日(2024年度実績)・離職率2.4％(2024年度実績)・住宅手当最大50％・家族手当有/グレード別教育カリキュラム・マネジメント人材を育成～ ■概要： ・当社のWEBアプリケーション開発エンジニアとして、基幹系WEBアプリケー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・Webアプリケーション開発経験を3年以上お持ちの方 ・プロジェクトマネージャー、若しくはプロジェクトリーダー経験者 【尚可】 ・クラウド上でのWebアプリケーション開発知識 ・ゼロトラストの知識 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【広島】Webシステム開発 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 ★年間休日126日★安全と健康を守ることを最優先にする職場環境です！ 【職務概要】 ・某製造会社基幹システムの保守・開発を担当するエンジニアを募集しています。 顧客業務

仕事内容株式会社日立システムズエンジニアリングサービス 【日立G】BPO支援・運用保守サービス（リーダー候補）※住宅手当最大50％／顧客折衝経験WLB◎ 【仕事内容】 【日立G】BPO支援・運用保守サービス（リーダー候補）※住宅手当最大50％／顧客折衝経験WLB◎ 【具体的な仕事内容】 ～在宅勤務相談可／ワークライフバランス推奨企業：入社初年度有給最大24日付与／平均有給所得日数18.5日(2024年度実績)／住宅手当・家族手当充実／フレックス・時短勤務可／リモートワーク利用可～ ■募集背景： ・当社では、オンサイト型システム運用にて、マネージドサービス（業務BPO支援、ITシステムの維持保守

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかのご経験をお持ちの方（目安3年以上） ・ITシステムの運用の経験のある方（Linux、Windows） ・ITシステムの運用設計の経験のある方 ・サービスデスク、ヘルプデスク業務の経験のある方 ・サーバやネットワークの構成変更や設定変更の経験がある方 ・各種アプリケーションやミドルウェアの脆弱性対策やバージョンアップの対応経験がある方 【職種名】 ITサービスマネージャー（リーダー候補）【日立G/年休126日/福利厚生充実◎】 【仕事内容】 オンサイト型システム運用（顧客先駐在または巡回）にて、マネージドサービス（ITシステムの維持保守、システム運用、ヘルプ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・IT業界でNW／セキュリティ関連業務の実務経験5年程度 【尚可】 ・CCNPなどNW関連の資格 ・Cisco／Alaxala／Apresia／Fortigateの構築経験 ・ネットワークおよびセキュリティに関する基礎知識 ・セキュリティシステムの設計・構築経験 ・ゼロトラストNWの設計・構築経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ■プロジェクトマネージャ、リーダとして活躍したい人 ■何でも吸収しようと意欲があり、前向きに行動できる方 ■現在の状況を踏まえたうえで、自分の意見を相手に伝えられる方

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・SAP導入プロジェクトの実務経験（3年以上目安） ・Fit＆Gap、要件定義、業務設計のいずれかの経験 ・SAP標準機能を前提とした業務提案経験 ・基本設計からテスト、導入支援までの実務経験 ・顧客や上位ベンダーとの業務コミュニケーション経験 【尚可】 ・S／4HANA導入または移行プロジェクトの経験 ・導入後のハイパーケア、初期安定化対応の経験 ・チームリード、サブリード、後輩指導の経験 ・特定モジュール（FI、CO、MM、SD、PP等）の専門的な知識 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・技術

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかのご経験をお持ちの方（目安3年以上） ・ITシステムの運用の経験のある方（Linux、Windows） ・ITシステムの運用設計の経験のある方 ・サービスデスク、ヘルプデスク業務の経験のある方 ・サーバやネットワークの構成変更や設定変更の経験がある方 ・各種アプリケーションやミドルウェアの脆弱性対策やバージョンアップの対応経験がある方 【職種名】 ITサービスマネージャー（リーダー候補）【日立G/年休126日/福利厚生充実◎】 【仕事内容】 オンサイト型システム運用（顧客先駐在または巡回）にて、マネージドサービス（ITシステムの維持保守、システム運用、ヘルプ

仕事内容図研モデリンクス株式会社 【全国フルリモート】システムズエンジニアリングコンサル◆プライム上場企業100％出資/年休120日 【仕事内容】 【全国フルリモート】システムズエンジニアリングコンサル◆プライム上場企業100％出資/年休120日 【具体的な仕事内容】 【全国フルリモート可/プライム上場企業の図研Gで安定基盤・福利厚生も充実/年間休日120日】 自動車をはじめとするモノづくり企業に対し、システムズエンジニアリング思考に基づく開発プロセス改革やモデルベース開発（MBD/MBSE）の導入支援、顧客課題解決を行うコンサルティング業務です。技術的な理解と現場視点を活かし、開発現場と経営層

仕事内容株式会社日立システムズエンジニアリングサービス 【名古屋／日立G】SE（自治体向け導入・運用保守）※離職率2.4％／年休129日／在宅可／各種手当◎ 【仕事内容】 【名古屋／日立G】SE（自治体向け導入・運用保守）※離職率2.4％／年休129日／在宅可／各種手当◎ 【具体的な仕事内容】 ～ワークライフバランス推奨企業：入社初年度有給最大24日付与・平均有給所得日数18.5日(2024年度実績)・離職率2.4％(2024年度実績)・住宅手当・家族手当充実/グレード別教育カリキュラム・マネジメント人材を育成～ ■業務概要 ・自治体向け業務パッケージシステム(ADWORLD)の導入～運用保守

仕事内容株式会社日立システムズエンジニアリングサービス 【日立G／客先常駐無】SAPジュニアコンサルタント※年休129日／教育体制住宅手当最大50% 【仕事内容】 【日立G／客先常駐無】SAPジュニアコンサルタント※年休129日／教育体制住宅手当最大50% 【具体的な仕事内容】 ～導入コンサル～運用保守まで一気通貫／WLB推奨企業：入社初年度有給最大24日付与・平均有給所得日数18.5日(2024年度実績)・離職率2.4％(2024年度実績)・住宅手当・家族手当充実/年休129日～ ■業務概要 ※SAP導入におけるコンサルティングや設計がメインのお仕事です。お客様のご要望をシステムとして実現し

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・メンバーマネジメント（リーダー等）の経験（3年～5年程度） ・ITシステムの運用実務経験（Linux、Windows） ※監視・オペレーション業務のみの経験は不可 【尚可】 ・サービスマネージャーの経験 ・プロジェクトマネジメント経験またはリーダー経験 ・ITシステムの運用設計経験 ・サービスデスク、ヘルプデスク業務の経験 ・サーバやネットワークの構成変更、設定変更の経験 ・各種アプリケーションやミドルウェアの脆弱性対策、バージョンアップの対応経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・自ら率先的

仕事内容株式会社日立システムズエンジニアリングサービス 【広島市／日立G】SE（自治体向け導入・運用保守）※離職率2.4％／年休129日／在宅可／各種手当◎ 【仕事内容】 【広島市／日立G】SE（自治体向け導入・運用保守）※離職率2.4％／年休129日／在宅可／各種手当◎ 【具体的な仕事内容】 ～ワークライフバランス推奨企業：入社初年度有給最大24日付与・平均有給所得日数18.5日(2024年度実績)・離職率2.4％(2024年度実績)・住宅手当・家族手当充実/グレード別教育カリキュラム・マネジメント人材を育成～ ■業務概要： ・自治体向け業務パッケージシステムの導入（要件定義～）・運用保守作