熊本県熊本市のケアマネジャー 訪問介護の求人・転職・中途採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 227000~260000円 【住所】 熊本県熊本市北区植木町舞尾484番地8 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日108日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサ

仕事内容【タイトル】 株式会社ティー・シー・エス熊本営業所【訪問入浴】 【仕事内容】 訪問入浴介護業務・入浴車の運転（３人１チームで巡回） ・１日５?７件の訪問になります ・力仕事があります。 ＊初めての方は見学にいらして下さい。株式会社ティー・シー・エス熊本営業所【訪問入浴】 訪問入浴 訪問介護士（ホームヘルパー） 訪問入浴介護業務は、高齢者や障がい者など、日常生活で入浴が困難な方々に対して、自宅での入浴サービスを提供する仕事です。この業務は、訪問入浴車を使用して行われ、通常3人1チームで巡回します。以下に、訪問入浴介護業務の特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 特徴 1

仕事内容未経験から、暮らしを支えるケアマネへ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャーのお仕事です ◆ 具体的な業務内容 サービス付き高齢者向け住宅で、入居者様一人ひとりの生活状況や希望を把握し、安心して暮らせるケアマネジメントを担当します。 ・入居者様やご家族の相談対応 ・心身の状態や生活環境のアセスメント ・ケアプランの作成、見直し ・サービス利用状況の確認、モニタリング ・関係するサービス事業所との連絡、調整 ・入居者様の生活上の変化や課題の把握 ・介護職員や関係職種との情報共有 ・ケ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 小規模多機能型居宅介護事業所つるのはらでのケアマネージャー業務 【給与】 月収 197408円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 熊本県熊本市北区梶尾町1179-7 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日104日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 /有給休暇/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社

仕事内容＊ケアセンター サンフラワーでの介護支援専門員業務全般を行い ます。・ご利用者のケアプランの作成。・ご利用者宅訪問におけ る家族等との相談業務。（モニタリング）訪問は毎月１回程度 ・介護保険の給付管理、介護認定調査 ○週休２日制、残業なし 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務 ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要になります。

仕事内容暮らしに寄り添う計画づくりで、専門性が活きる ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 小規模多機能型居宅介護で利用者様の暮らしを支えるケアマネジャーのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族の状況に応じたケアマネジメント ・一人ひとりの生活に寄り添った支援の検討 ・介護サービスの利用に関する調整 ・関係する職種や事業所との連携 ・利用者様の生活状況に合わせた継続的な支援 利用者様との関わりを大切にしながら、住み慣れた地域での暮らしを支える役割です。 ◆ 日

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜20:00の内2時間以上（休憩0分） 残業時間月平均0時間 週所定労働日数3日 〜 6日

仕事内容地域の暮らしを支える、訪問介護の一歩をここから ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 住み慣れたご自宅での生活を支える訪問介護！日勤専従の仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 訪問介護の介護職・ヘルパーとして、利用者様のご自宅を訪問し、日々の生活を支える介護業務を担当します。 ・利用者様のご自宅での介護業務 ・一人ひとりの状況に合わせた支援 ・日勤専従での訪問対応 ◆ 働き方の特徴 訪問先では、利用者様と向き合いながら業務を行います。施設とは異なり、それぞれのご自宅での暮らしを支えるため、相手に合わせた丁寧な対応が求められる仕事

勤務時間・8：30～17：30 ※記載の時間帯で週1日、1日2時間から相談可能

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ヘルパーステーション クローバー/求人/介護職員/パート/訪問介護/熊本市東区 ＼人柄重視！意欲的に取組んでいただける方・未経験者も大歓迎！／ 研修制度や勉強会が充実！経験が浅い方、業界が初めての方でも経験豊富な先輩ヘルパーがしっかりサポートしますので安心して働けます♪ 施設スタッフの声 スタッフ同士、コミ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 198000~280900円 賞与：年2回 【住所】 熊本県熊本市東区錦ヶ丘26-11 【アクセス】 熊本市電Ａ系統動植物園入口 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日108日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報を

仕事内容特別養護老人ホームにおける介護支援専門員業務 ・アセスメントの実施 ・生活の維持又は向上に必要な計画書の作成 ・計画書に基づく介護及び評価の実施 ・関係記録の管理 ・入居待機者の管理など 変更の範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームでのケアマネージャー業務全般です。 ・ケアプランの作成および相談業務 ・ご家族やサービス事業者との連絡調整 ・介護保険の給付管理 など 【変更の範囲：なし】

仕事内容経験を活かして、地域の支え手に ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 一人ひとりの在宅生活を支える！日勤専従のケアマネジャー業務をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務全般をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービス事業者との連絡、調整 ・サービス利用開始後の状況確認 ・利用者様の生活を支えるための継続的なケアマネジメント 利用者様の希望や生活背景を丁寧にくみ取り、必要な支援につなげていく役割です。 ◆ 日勤専従の働き方 日勤

仕事内容グループホームにおける介護支援専門員業務 ・アセスメントの実施 ・生活の維持又は向上に必要な計画書の作成 ・計画書に基づく介護及び評価の実施 ・関係記録の管理 ・入居待機者の管理 ・介護業務 など 変更の範囲：変更なし

仕事内容高齢者施設に入居されているお客さまの予防プラン・ケアプラン作 成、ケアマネジメント業務を担当していただきます。お客さまの日 々の生活を身近に感じながら、多職種と連携し、その方らしい生活 を支えるケアプランを作成できるお仕事です。 ※応募前見学も大歓迎！お気軽にお問い合わせください。 「変更範囲：法人の定める範囲内」

仕事内容□地域密着型特別養護老人ホーム入居者（２９名）における ケアマネジメント業務全般（介護保険申請代行、ケアプラン 作成、担当者会議等） □入居時の契約 □レセプト請求業務 □ご家族や関係機関との連絡調整 「変更範囲：変更なし」 ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック

仕事内容・入所者のケアプラン作成、アセスメント、モニタリング ・入所者・ご家族からの相談対応 ・サービス担当者会議の開催、関係職種との連絡・調整 ・入退所に関する支援、在宅復帰に向けた調整 ・医療機関、居宅介護支援事業所等の関係機関との連携 ・介護保険に関する各種書類作成、給付管理等 ・その他、介護支援専門員業務全般 《変更範囲：変更無し》

勤務時間09:00~18:00 9:00～18:00の間で1日4時間以上 週3日～ ご相談ください 休憩60分（一日の労働時間が6時間未満の場合はなし） 残業ほぼなし

仕事内容ケアマネジャー/パート募集！「その人らしさ」を見つけるケアマネに。 高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。 ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。 介護業務やその他付随業務も行っていただきます。 お客様の安心した暮らしを支える役割です。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 【働いた分

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 □介護支援専門員 グループホームにおけるケアプランの作成（９名）及び介護業務 ＊経験者優遇 ＊ご経験が少なくてもスキルアップに意欲的であれば歓迎致します ＊長期でご活躍いただける方のご応募をお待ちしております 【給与】 月収 217410~247810円 賞与：年2回（4ヶ月） 給与その他： 基本給（月額平均）又は時間額 187410円〜197810円 定額的に支払われる手当 資 格手当10000円〜10000円 処遇改善加算手当20000円〜40000

勤務時間◆シフト制 週1日～OK ◎勤務時間 ￣￣￣￣￣￣ 夜勤：16：00～翌9：00 夜勤：16：30～翌9：30 夜勤：17：00～翌10：00 ※勤務時間は施設によって異なります 「土日祝は休みたい」 「しっかり稼ぎたい」 「もう少し遅い時間から始めたい」など ご希望にあったお仕事をご案内いたします。 ※未経験の方の場合は1～2ヶ月間は日中での仕事を経験いただき、 お仕事に慣れてからの夜勤になります。

仕事内容【職種】 ホームヘルパー（訪問介護等） 【仕事内容】 ◆就寝前、起床時の着替えなどお手伝い ◆消灯後の見回り ◆身の回りのお世話 ◆食事（夕食、朝食）の介助 etc をお任せいたします 利用者さんが安心してお休みになれるよう 生活をサポートしていただきます。 ＼事前に職場見学OK！／ 職場の雰囲気を見学して、 自分に合うかどうか確認したうえで お仕事を決めることができます。 ピッタリな職場が見つかるまで 一緒に考えますので、 なんでも相談してください。 【お仕事のポイント】 ≪夜勤の介護スタッフ≫書類の整理や見守りなど、こつこつ・もくもく。自分のペースで働けます。夜勤明けは必ずお休

勤務時間【日勤】9:00～18:00（休憩60分） ※必要時にその他時間帯での勤務あり 【早番】7:15～16:15（休憩60分） 【遅番】10:00～19:00（休憩60分） シフト制 ※勤務シフト、時間、曜日など相談可 ※勤務地によりシフト時間が若干異なります 労働時間制度 シフト制

仕事内容ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,502円～1,514円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：勤務日数・業績による) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 ・1年ごとの更新制(原