ハローワーク 子育て の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：9時15分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（１）の場合→週４日勤務 （２）の場合→週５日勤務 ◇保健師・社会福祉士：就業時間（１）または（２） 家庭相談員（保育士）：就業時間（１） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ※就業時間が（１）の場合は週休３日

仕事内容保護者や学校・こども園等からの子育てや発達等様々な相談をお聞 きし、課題の整理・解決に向けて一緒に考えます。 ・窓口、電話、訪問等による相談業務（児童虐待対応含む） ・相談業務に伴う記録の作成・入力業務（相談記録、支援計画等） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（２）の９時００分～１２時００分までの就業時間を希望の場合は ご相談ください（休憩なし／労災のみの加入となります） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：病性鑑定を行う必要がある場合の他、非必要と認められた場合に月 ４５時間・年３回を限度とする。＊契約職員はほとんどなし。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始：１２／２９～１／３

仕事内容イチゴの研究調査補助 ・圃場における栽培管理 ・生育や収量の調査 ・調査データ等の入力 未経験者でも、入構後指導しますので、安心してご応募ください 【子育て応援求人】 ●お子さんの学校行事、病気等のお休みは配慮します ＊従事する業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時45分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は法令遵守 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊シフト制 ＊採用後６ヶ月経過後の年次有給休暇については、週 所定労働日数により法定通り付与いたします。

仕事内容子育て支援センターの職員として、乳幼児親子の見守りを行ってい ただきます。 ＊初回更新後、年度末毎の更新となります。 ※就業時間・日数等については相談可能です。 「業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時35分〜21時30分 就業時間２：15時50分〜21時30分 就業時間３：21時20分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：（４）８時５０分～１６時００分 ※求人に関する特記事項欄参照 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（希望考慮）本業務は年３６５日フル稼働しています。 就業者はシフト希望を提出し、週１日～３日程度勤務します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・児童相談所全国共通ダイヤルあての電話、夜間休日虐待 通告専用電話に対応し内容を聴き取る。 ・子どもの悩み相談フリーダイヤルあての電話に対応し内容を 聴き取る。 ・緊急性の確認や関係対応機関の案内等を行うとともに、 対応内容を記録し報告を行う。 【変更範囲：当法人の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時30分〜18時30分又は8時30分〜18時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のどちらもできる方 上記勤務時間以外の場合もあり 土日祝日勤務可能な方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトローテーション制 ◎土日祝日勤務できる方

仕事内容足立区西新井の学んで遊べる体験型複合施設ギャラクシティ内 「ちびっこガーデン（子育てサロン西新井）」（指定管理業務）で 施設の運営に関わる業務を担当していただきます。 ＊一時預かりや窓口業務 ＊施設の運営にかかわる業務 ＊子どもや保護者の見守りなど、対応をしていただきます。 ・保育士資格をお持ちの方 ・実務経験がある方歓迎 ・土日祝日勤務可能な方 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容・子育てをしている方の困りごとに寄り添いながら、必要な制度、 子育てサービスの情報提供や適切な機関とつないでいくお仕事です ・子育てひろばで直接話を聞いたり、電話での相談受付にも対応 します。 ・様々な研修（月１回程度）があり、スキルを学ぶことができます ・チームで活動していくので、お互いに相談しながら業務を進めて いけます。 ＊変更範囲：法人の定める範囲内であり

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時00分〜12時00分 就業時間３：8時30分〜17時30分又は8時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）のシフト （２）休憩なし ＊就業時間・曜日等は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（日・祝日以外の休みは曜日不定） 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・０歳児から５歳児の保育補助 ・離乳食、アレルギー除去食の調理をする場合有り ＊園児定員：７５名 ＊一時預かり保育有り（定員５人） ＊月１０～１６日程度の勤務となります 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：各行事に合わせて、就業時間調整します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 各行事に合わせて勤務日を調整します。 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容妊産婦及び乳幼児の家庭を訪問し、育児に関する悩みや不安の相談 を受けたり、子育て支援についての情報提供を行う仕事です。 ＊エリア：門司区／社用車使用 ＊区役所の方から訪問リストを頂き、他の子育て支援訪問員と手分 けして訪問を行います。 ＊雇用期間：採用日～令和９年３月３１日 以降、１年ごとに更新の可能性有り（条件付き） 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆窓口対応やお客様への訪問の他、インターネット・お電話による お手続き、ご相談への対応など当社ご契約者様へのアフターサー ビスおよびコンサルティング営業 ※アポイントなしの訪問はありません。 ※正職員（サービスコーディネーター）への登用制度あり 入社後５～６カ月経過時に登用試験あり（実績多数） 正社員の場合 初任給 ２１０，０００円 賞与 ９４２，０００円 （２０１８年度年間支給額全国平均） 【マザーズ併用求人／仕事と子育てが両立しやすい求人】 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜14時00分 就業時間２：15時00分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１月５日創立記念日）・お盆期間・年度末 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容保育補助：保育士の補助をしていただきます。 ０歳～５歳児クラスにおいて、子どもたちのお世話 （食事介助・排泄等）をしていただきます。 未経験の方も歓迎いたします。 初めての方も丁寧に指導いたします。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜17時30分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項：※「又は」の間の実働７時間のシフト勤務で、全てのシフト勤務に 対応できる方 ※週５日（週３５時間）勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※勤務表によります（週２日休み）。

仕事内容○こども未来館利用者の受付 ○利用者の見守り ○遊具の清掃、消毒などの業務を行います。 ※「変更の範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時15分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年に数回休日出勤あり 年末年始１２／２８～１／３

仕事内容地域で手を携えて子育てを応援するため、１９８２年より子育て支 援活動を続けています。妊婦さんから概ね３歳のおこさまと保護者 が安心して過ごせる「子育てひろば」の運営をサポートしていただ きます。 ・親子の遊びや交流の見守り ・日常的なコミュニケーションを通じた子育て相談 ・交流イベントの準備や運営 専門的な指導というより、寄り添いと見守りを大切にしたお仕事で す。 【急募】 【変更範囲：変更無し】 ＊子育て支援にご興味のある方は是非ご応募ください。

仕事内容白峯保育園敷地内にある子育て支援センターでの業務です。 ○子育てサロン 親子で自由に遊ぶ場や、情報の提供をしています。 ○らっこくらぶ 親子ふれあい遊び・絵本読み聞かせ・育児相談などを行っていま す。 ○その他、保護者の気持ちによりそいながら、子育て相談や子育て 支援などを行っています。 ※８年４月より公立保育園から社会福祉法人に移譲された子育て支 援センターです。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：週２０時間未満で月曜日から金曜日で指定する日（託児の利用予約 がある日） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日から翌年１月３日）

仕事内容あいあいらんど子育て支援センター ・パパママリフレッシュ託児事業のスタッフ （未就園児の一時預かり、子育て等に関する相談及び援助、地域の 子育て関連情報の提供、託児室の環境整備） 応募期限：令和８年６月２３日（火）午後４時４５分まで 選考日時：令和８年６月２４日（水）午後２時 「従事する業務の変更範囲：なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間はご希望をご相談ください。 扶養範囲内も可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制 盆、年末年始、ＧＷ他 （当社カレンダーによる） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【子育て・プライベートとの両立可能】 個人宅のお買い物代行や、お部屋の片付け 水回りのお掃除など、 家事のお困りごとをお手伝いするお仕事です。 ＼未経験でも安心してスタート／ 入社後は、研修からスタートします。 ベテランの先輩社員に同行して、 お仕事を覚えていってくださいね。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は12時00分〜18時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は１２：００～１８：３０の間、応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊日中から夕方の乳児・幼児の保育全般を担当 していただきます。 ０歳～５歳児 ＊乳児・幼児、本園約１３０名 ＊１クラス複数人体制 ※ブランクのある方、未経験の方でもしっかりとした サポート体制があり、安心して働けます。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業時間の相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・夏季休暇 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容子育て支援員として、当園の保育補助業務を行っていただきます。 ・園児達の食事、トイレ、着替えの介助や見守り・園内の清掃 等 ※詳細は面接時に説明いたします。 変更範囲：なし ＃マザーズ

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜16時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間はお気軽にご相談くださいませ。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフトによって定める（勤務は平日のみ） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容イオンモール長久手内の企業主導型保育施設で、保育補助業務等を 行っていただきます。 当園は主にイオンモールで働かれている保護者様のお子様を対象に １日保育を行います。現在は２歳児までが在籍しています。保護者 様の勤務時間によって、保育時間が異なるのが特徴です。 初心者の方でもブランクのある方でも大歓迎です。 「変更範囲：事業所で定める業務全般」

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：１日１時間より勤務可能（就業時間応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日・就業曜日は相談可

仕事内容子育て支援 ＊台東区内の小さなお子様がいらっしゃるご家庭を訪問し、家事全 般と育児のお手伝いをお願いします。 ※利用者（お客様）により、時間帯は前後する可能性があります。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊早番と遅番があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週その他■毎週月曜日は休館日のため休日（月曜日が祝日の場合は翌日） ■１２月２９日～１月３日は年末年始休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＜子育て支援＞ ・子育て相談、読み聞かせ、体操など 子育て支援にかかわる全般業務、館内清掃等あります。 ※Ｗワーク、子育て世代、６０歳以上の方も可。 【変更範囲：なし】