井土ヶ谷駅のハローワークの求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じる時は、労使協定を経て１ 年間に６回程度、１ヶ月６０時間、１年６３０時間まで延長可。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による（希望を考慮） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容時短ご相談可。訪問看護が未経験でも充実した研修制度があり安心 。自信がつくまで同行研修いたします。訪問看護はお客様お一人お 一人に寄り添う看護が実現できる、やりがいのあるお仕事です。 所長がスタッフを大切にし、話を聴く時間を丁寧にとっています。 お客様一人一人のお困りごとを、一緒に解決していく姿勢で訪問し ています。 ※訪問地域：南区・一部中区 ※オンコール対応なし ※訪問記録はｉｐａｄを使用。 ・正社員 ２人、契約社員 １４人在籍中 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・ＴＶＣＭでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」グループ です。 ・施設内において入居者の集団体操 ・入居者のＡＤＬの評価及び指導 ・全体体操 ・個別機能訓練計画書の作成 施設経験者優遇 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜21時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：土曜 ７：００～１９：００ 時間・曜日等は要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【子ども達の笑顔に囲まれたお仕事です】 保育園で日勤帯のみのお仕事です！ ・臨床経験が３年以上あれば保育園未経験でも大丈夫です♪ ・実際保育園や小児科経験のある方は１割程度です ・研修制度も充実！ ・在籍看護師によるＯＪＴ制度あり ・ママさん看護師も多いので子育てとの両立に不安がある方も安心 ・保育業界最大手の“保育園看護師“として一緒に働きませんか 変更範囲：変更なし 【働き方改革関連認定企業】 ＃高齢者（シニア）

仕事内容【要介護１～３の高齢者を対象にした定員１８名のデイサービス】 ■施設長のサポート （通所介護計画書の作成サポート等） ■事業所でのご利用者様対応 （入浴・排泄・食事介助など） ■食事準備 （温めもりつけ程度の簡単なもの） ■レクリエーションの企画実施 ■送迎 （横浜市内、ミニバン・軽自動車運転） ☆お昼ご飯が出ます（無料）【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時15分〜17時15分 就業時間２：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：夜勤休憩１２０分 ※短時間勤務相談可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務増加の際、１ケ月８０時間・年６回、年７２０時間まで延長で きる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容施設内で、介護業務をお願いします。 未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、 ご安心ください。 ＜主な業務内容＞ 〇身体介護：入浴、食事、排泄、着替えなどの介助、バイタル測定 や服薬介助など。 〇送迎・添乗業務 〇ご自宅への訪問介護 〇生活支援：清掃、レクリエーションや体操など ※変更範囲：会社が定める業務

仕事内容・訪問介護計画の作成 ・ヘルパーさんへのシフト調整、管理 ・契約、担当者会議への出席 ・日常生活に必要な支援をします。（介助） 変更範囲：変更なし

仕事内容主に横浜市発注の土木、水道、舗装の公共工事の現場管理をしても らいます。 各工事期間はおおむね１年半程度の工事が多いいです。 各現場とも社員３名前後のチームで現場の管理を行います。 変更範囲：変更なし

仕事内容【要介護１～３の高齢者を対象にした定員１８名のデイサービス】 ◆事業所でのご利用者様対応（入浴・排泄・食事介助など） ◆食事準備（温めもりつけ程度の簡単なもの） ◆レクリエーションの企画実施 ◆送迎 ※横浜市内、ミニバン・軽自動車使用 ♯未経験歓迎 ♯無資格ＯＫ 【変更範囲】法人の定める業務 接客業や営業などの異業種からの先輩スタッフが多数活躍！ ＯＪＴや研修制度、資格取得支援制度も各種充実！ ☆お弁当を持参しなくても大丈夫！おいしいお昼ごはんつき☆ ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容【要介護１～３の高齢者を対象にした定員１８名のデイサービス】 ■事業所でのご利用者様対応（入浴・食事介助など） ■食事準備 ※温めもりつけ程度の簡単なもの ■レクリエーションの企画・実施 ■送迎（ミニバン・軽自動車／横浜市内運転） 【変更範囲】法人の定める業務 ♯夜勤なし ♯未経験歓迎 ♯無資格ＯＫ デイサービスや介護の知識・経験を最初から必要としていません。 「人と話すのが好き」という方なら大歓迎！ＯＪＴや研修制度、資 格取得支援制度も各種充実！ ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容【要介護１～３の高齢者を対象にした定員１８名のデイサービス】 ◆専門知識をもとに介護現場を牽引 ◆施設長のサポート ※通所介護計画書の作成サポート等 ◆事業所でのご利用者様対応（入浴・排泄・食事介助など） ◆食事準備（温めもりつけ程度の簡単なもの） ◆レクリエーションの企画実施 ◆送迎 （横浜市内、ミニバン・軽自動車運転） ☆お昼ご飯が出ます（無料）【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・リハビリ評価、計画立案 身体機能、日常生活動作評価 個別リハ計画作成 目標設定と進捗管理 介護施設リハビリ ・書類作成 リハビリ実施記録作成 担当ケアマネジャーへ報告 計画書、報告書等作成 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時15分〜16時45分 就業時間２：9時15分〜17時45分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容デイサービスでの介護のお仕事です。 （食事、入浴、排泄介助など） お仕事の詳細につきましては、担当よりご案内させて頂きます。 ご就業後のフォローまで担当が親切丁寧に対応させて頂きますので 派遣が初めての方もご安心ください。 変更範囲：なし （５０００６２３６１１１） 「マージン率は当社ホームページに掲載しています」

仕事内容神奈川県内の改修工事に伴う現場監督約３～５ヶ月程度決められた 改修工事現場に行き、着工から竣工までの管理をする仕事です。 その他、養生、軽作業、運搬等 付随する業務業務は先輩が指導し ますので安心してご応募下さい。 ＊資格取得支援制度あり 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時30分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談。 午前だけ、午後だけ等、ご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じる時は、労使の協議を経て １年間に６回程度、１ヶ月６０時間、１年６３０時間まで延長。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他 シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容〈日勤のみのお仕事です〉 訪問介護未経験者の方も、資格は持っているけど介護の お仕事が初めての方でも、豊富な研修制度をご準備。 自信がつくまで何度でも同行研修を行いますのでご安心ください。 【お仕事】 お客様のご自宅に訪問し食事や入浴、排泄介助、歩行や 食事などの身体介助から掃除や洗濯などの生活援助まで 日常生活のサポートを行います（身体介護、生活援助等） ・訪問範囲：主に南区内 ・基本、社用車を使用（軽自動車）または自転車等 「変更範囲：変更なし」

仕事内容訪問介護が未経験でも充実した研修制度があり安心。自信がつくま で、何度でも同行研修いたします。 訪問介護は、お客様お一人お一人に寄り添う、やりがいのあるお仕 事です。当社の訪問介護は専任担当制ではないので、一人のお客様 を数名のスタッフで訪問できるようにしてます。 介護福祉士お持ちの方は、経験年数に応じて手当がアップ＆着実な キャリアも可能。 ・訪問件数：１日４～５件（内、２件程度） ・訪問地域：南区中心 ・処遇改善一時金、年２回支給（５月、１２月） ・賞与、年２回支給（７月、１２月）・昇給、年１回（７月） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時30分〜16時30分 就業時間３：9時00分〜13時30分 就業時間に関する特記事項：（３）休憩なし シフト制により職員間で調整し配置します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制です。出勤日数により休日が決まります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容横浜市永田地域ケアプラザ通所介護事業（デイサービス）における 看護業務 一日平均２８名の利用者が永田地区から通われます。日常の健康状 態を確認していただくお仕事です。 ・バイタルチェック ・健康管理 ・服薬管理 ・機能訓練指導 ・口腔ケア 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他週１日から可 労働日数について、都度ご相談いたします ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容オープニングスタッフ募集中です♪今なら人間関係の心配なし！ 環境を変えて働きたい方、正社員を目指したい方も大歓迎です。 交通誘導警備業務（簡単なゲート警備です） ＜充実のサポート体制＞ ◇交通費全額支給 ◇空調服・防寒ベスト ◇ご希望の賃貸物件、借り上げます！ ◇即入居可・２名の方要相談♪ 幅広い年齢層が活躍中・・シニアの方歓迎 日払い・週払いなど困りごとや不安は全員で解消します。 仕事の不安・交通経路・スマホ相談などお話ししましょう。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容横浜市内の官公庁建物（空調・換気・給排水衛生工事）の元請と しての施工管理業務を担当して頂きます。 民間工事主体の会社とは違い現場の掛持ちはありませんので １つの現場に専念できます。 業務は具体的に、施主・業者との打合せ・施工計画・施工図の作成 、工程管理、品質管理、原価管理、安全管理です。 ※前職の年収を考慮します。 ※各種資格保有者は別途厚遇します。 ※職場環境 横浜健康経営認証事業所として認証されました。 ※資格取得支援制度あり。 変更範囲：変更なし

仕事内容在宅ケアマネジャー ・相談援助 ・給付管理 ・認定調査 ・ケアプラン作成 ・サー ビス調整 等 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務増加の際、１ケ月８０時間・年６回、年７２０時間まで延長で きる。 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制（日曜日は休業日のためお休みです） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容施設内で、介護業務をお願いします。 未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、 ご安心ください。 ＜主な業務内容＞ 〇身体介護：入浴、食事、排泄、着替えなどの介助、バイタル測定 や服薬介助など。 〇送迎・添乗業務 〇生活支援：清掃、レクリエーションや体操など 「※深夜業務はありません。」 ※変更範囲：会社が定める業務