施設管理 - 茨城県つくば市 の求人・仕事・採用

勤務時間8:40～17:30 実働7時間50分 休憩60分

仕事内容当施設で、サービス管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ご利用者のアセスメント ・希望、適性に合わせた個別支援計画書の作成、説明、評価 ・就労に向けた訓練の実施（PC訓練、ビジネスマナー、グループワークなど） ・定期的な個別面談とモニタリング ・関係各所との連携（家族、相談員、協力機関など） ・見学、体験の対応 ・ご利用者の毎月のシフト作成 ・現場スタッフへの福祉面の技術的な指導及び助言 など 手当施設を紹介します 茨城県つくば市にある、就労移行支援と就労継続支援A型があわさった多機能型施設です。 運営法人は、関東・東海エリアを中心に約20か所で就労継続/就労移行支援・放

仕事内容当施設で、サービス管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ご利用者のアセスメント ・希望、適性に合わせた個別支援計画書の作成、説明、評価 ・就労に向けた訓練の実施（PC訓練、ビジネスマナー、グループワークなど） ・定期的な個別面談とモニタリング ・関係各所との連携（家族、相談員、協力機関など） ・見学、体験の対応 ・ご利用者の毎月のシフト作成 ・現場スタッフへの福祉面の技術的な指導及び助言 など 手当施設を紹介します 茨城県つくば市にある、就労移行支援施設です。 運営法人は、関東・東海エリアを中心に約20か所で就労継続/就労移行支援・放課後等デイサービス施設を展開中。 今後

仕事内容[仕事内容] 茨城県つくば市和台にある工場施設での施設警備。 【業務内容】 ●出入の管理 ⇒工場ルールに従って訪問者の出入の管理をします。 ●工場内の巡回 ⇒決められた時間に工場内を巡回し、異常の有無を確認します。 【ここがポイント！】 ★週1日から働ける！ ★教えてくれる人がいるので初心者でも安心！ ★主に工場休工日、夜間のお仕事なのでゆとりを持って働けます！ ★60歳～の方も活躍中！ 建築・土木・警備・清掃 ＞ 施設常駐警備・巡回警備・保安警備 [勤務地] 【茨城県つくば市和台にある工場施設】 ・茨城県つくば市和台 ・TXつくば駅から車で30分 [特徴] 未経験者活躍 育児・介護休

仕事内容（請負業務） ・研究所施設正門での出入管理、監視検査の補助及び行先確認・案 内をします。 ・施設内を車両・徒歩・自転車にて巡回し、安全確認、事故防止の 仕事になります。 ・館内にて立哨、巡回を行い監視業務を行います。 ＊接客経験のある方、歓迎 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間08：00-17：00（休憩60分）実働8時間00分 ※残業時間：月0時間～5時間程度。■基本的には発生無しですが、退勤作業で5分～10分残業が発生する可能性があります。

勤務時間9:00～17:00の間で2.5時間勤務 ※勤務時間帯相談可 ※週3日勤務（月・水・金）

勤務時間08：00-17：00（休憩60分）実働8時間00分 ※残業時間：月0時間～3時間程度。■基本的には発生無しですが、退勤作業で5分～10分残業が発生する可能性があります。

仕事内容筑波メディカルセンターでの医療機関で薬品・診療材料の在庫管理や各病棟への搬送業務を担当。 資格不問、未経験可で働きやすい職場です！ 【職種】 医療その他 【業界】：医療 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 筑波メディカルセンターでは、 【薬品・診療材料管理】の お仕事を担っていただける 方を募集しています。 ▼主な業務内容 ・薬品、診療材料の在庫管理 ・検品、払い出し作業 ・各病棟への搬送業務 ・材料の小分

仕事内容<仕事内容> 商業施設建設の進行管理◆未経験歓迎！／月収例36万円／残業少なめ ※35歳以下の方限定 18時までの退社可／1年目月収36万円可／同期約30名／未経験者向け研修 工場や発電所・水処理プラントなど様々な建設プロジェクトで、工事のマネジメントを担当。実際に工事を行なう職人の手配や書類の作成などをお任せします。 【主な仕事内容】 ■工程管理…工事のスケジュールを管理。必要な時間や人数の計算を行ないます。 ■品質管理…作業が設計通りかチェックします。 ■安全管理…工事が安全に進められるよう、現場の環境をチェックします。 ■原価管理…材料や工事費を管理。より低コストで、より良い工事を

仕事内容筑波記念病院及び付属施設の事務全般配属先により、業務は異なります。 ・医療事務系：受付・会計、電話対応、保険請求、医療連携業務、診療情報の 管理、医師事務作業補助 等 ・一般事務系：経理、総務、人事、施設＜施設点検・維持管理、設備書類作成 、緊急対応（夜間作業等）＞、物品管理、情報システム 等 ※医療知識・資格は必要ありません。 入職後の研修や業務を通して必要なスキルを習得する事ができます。 ＊業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容＊高齢者施設（デイサービス・ショートスティ）での献立作りと 食材発注や在庫管理の仕事です。週１～２日程度、調理職員の公 休日は調理の仕事もお願いします。 ・食数：朝１５～２０食、昼４０～５０食、夕１５～２０食 ＊小規模な施設で食数が少ないので気持ちに余裕を持って働けます ＊日曜日は月２回（隔週）勤務できる方歓迎。 ＊週１回程度の早番勤務があります。※現在、早番休止中。 変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 内定まで2週間！交通費支給あり！未経験OK！未経験歓迎 お任せするお仕事はスイミングスクールで、お子様を中心とした水泳指導及び安全管理の監視員・会員管理・施設管理です。研修期間は、ベテランコーチと一緒に指導法を研修していただき、独り立ちできるまで、しっかり研修いたしますので安心して始められます。将来、必要に応じて資格を取得する場合は、支援制度があります。 当社は小さなお子様から成人の方までが、対象となります。コミニケションが取れる方、子供が好きな方にはとても向いている仕事です。また、自分が担当しているお客様の上達ぶりや感謝される機会がありとてもやりがいを感じます。自分たちの成長

仕事内容当施設で、管理者および児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・モニタリングや支援計画の策定 ・相談専門員との調整 ・保護者対応 ・請求作業 など ◆当施設を紹介します 茨城県の県南地区にて複数の障がい福祉サービスを運営する当法人。 わたしたちは事業を通じて、業界のネガティブなイメージを一新したいと考えています。 その取り組みのひとつとして、事業所の内装デザインにこだわり、ポップでクリーンな雰囲気で設計。 ご利用者もスタッフも、心地よく過ごせるような施設づくりをおこなっています。 イタリア語で橋という意味をもつ法人名は、障がいを持った子どもたちのために社会への

仕事内容当施設で、管理者兼児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちや保護者、関係各所とのコミュニケーション ・療育計画の作成、実施 ・各種イベントの企画 ・各書類作成、管理 ・予算管理 ・シフト管理、作成 ・ほか各専門性を生かした療育、支援 ※児童発達支援管理責任者が未経験の方でも安心できるように、社内研修での指導やエリアマネジャーのフォローなどを充実させています。 ＜療育内容＞ ・SSTや運動療育などの集団療育 ・個別支援、学習支援などの個別療育 ・ADDSを用いた完全個別療育 当施設では、20代から60代まで幅広い年代のスタッフが活躍中です！ 初めは

仕事内容当施設で、管理者兼児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちや保護者、関係各所とのコミュニケーション ・療育計画の作成、実施 ・各種イベントの企画 ・各書類作成、管理 ・予算管理 ・シフト管理、作成 ・ほか各専門性を生かした療育、支援 ※児童発達支援管理責任者が未経験の方でも安心できるように、社内研修での指導やエリアマネジャーのフォローなどを充実させています。 ＜療育内容＞ ・SSTや運動療育などの集団療育 ・個別支援、学習支援などの個別療育 ・ADDSを用いた完全個別療育 当施設では、20代から60代まで幅広い年代のスタッフが活躍中です！ 初めは

仕事内容当施設で、管理者兼児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちや保護者、関係各所とのコミュニケーション ・療育計画の作成、実施 ・各種イベントの企画 ・各書類作成、管理 ・予算管理 ・シフト管理、作成 ・ほか各専門性を生かした療育、支援 ※児童発達支援管理責任者が未経験の方でも安心できるように、社内研修での指導やエリアマネジャーのフォローなどを充実させています。 ＜療育内容＞ ・SSTや運動療育などの集団療育 ・個別支援、学習支援などの個別療育 ・ADDSを用いた完全個別療育 当施設では、20代から60代まで幅広い年代のスタッフが活躍中です！ 初めは

仕事内容当施設で、管理者兼児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちや保護者、関係各所とのコミュニケーション ・療育計画の作成、実施 ・各種イベントの企画 ・各書類作成、管理 ・予算管理 ・シフト管理、作成 ・ほか各専門性を生かした療育、支援 ※児童発達支援管理責任者が未経験の方でも安心できるように、社内研修での指導やエリアマネジャーのフォローなどを充実させています。 ＜療育内容＞ ・SSTや運動療育などの集団療育 ・個別支援、学習支援などの個別療育 ・ADDSを用いた完全個別療育 当施設では、20代から60代まで幅広い年代のスタッフが活躍中です！ 初めは

勤務時間 就業時間１：8時40分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：休憩６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，水曜日，金曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊土日・祝日勤務の場合あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容当施設で、管理者兼児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちや保護者、関係各所とのコミュニケーション ・療育計画の作成、実施 ・各種イベントの企画 ・各書類作成、管理 ・予算管理 ・シフト管理、作成 ・ほか各専門性を生かした療育、支援 ※児童発達支援管理責任者が未経験の方でも安心できるように、社内研修での指導やエリアマネジャーのフォローなどを充実させています。 ＜療育内容＞ ・SSTや運動療育などの集団療育 ・個別支援、学習支援などの個別療育 ・ADDSを用いた完全個別療育 当施設では、20代から60代まで幅広い年代のスタッフが活躍中です！ 初めは