社会福祉法人高崎福祉倶楽部の求人・仕事・採用

仕事内容〈アピールポイント〉 ・残業ほぼなし ・有給取得率が高い ・離職率が低い ・食事補助あり1食210円 ・ブランクOK ・施設内に歯科衛生士や理学療法士がおり しっかりとしたチームケアが行われています。 〈介護/正社員/常勤スタッフ募集〉 高崎市南大類町にあります 特別養護老人ホーム 悠ゆうでの 介護職員を大募集！ 募集職種/介護職 初任者研修修了者 実務者研修修了者 旧ヘルパー２級 介護福祉士 上記資格いずれかお持ちの方。 〈仕事内容〉 特別養護老人ホーム 悠ゆうでは 利用者様の健康と安心を支える 介護職員の常勤スタッフを募集しています。 具体的な仕事内容は 〇身体介護 ・食事介助：

仕事内容〈アピールポイント〉 ・残業ほぼなし ・有給取得率が高い ・離職率が低い ・楽しい職場・働き易い職場 ・食事補助あり1食210円 ・ブランクOK ・介護施設未経験者もOK 丁寧に研修致します ・施設内に歯科衛生士や作業療法士がおり しっかりとしたチームケアが行われています。 〈看護師/正社員/常勤スタッフ募集〉 高崎市南大類町にあります 社会福祉法人 高崎福祉倶楽部での 看護師を大募集！ 募集職種/看護職 准看護師・正看護師 〈仕事内容〉 社会福祉法人 高崎福祉倶楽部では 利用者様の健康と安心を支える 看護師を募集しています。 具体的な仕事内容は ・利用者様の健康管理とバイタルチェ

仕事内容【熊谷市高柳】上場企業と同水準の福利厚生・研修あり◎ホーム長として私たちと一緒に笑顔あふれる施設を作り上げていきましょう！＼新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: ◎住宅型有料老人ホームでのご勤務です。 【業務内容：施設運営管理全般】 ・スタッフ管理 採用・育成／シフト・労務管理 ・収支管理 ごお客様さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・契約業務（住宅型有料について） ・シフト・チーム編成の管理 ・保険請求に係る記録やチェック、管理業務 ・人事評価業務 ・カンファレンス

仕事内容高崎市南大類町／特別養護老人ホーム／正社員／車通勤可／看護職を募集しています。/6024_287301 ユニット型特別養護老人ホームでの看護業務全般（バイタルチェック・健康管理・投薬管理など） 【施設概要】 開設：2004年11月 定員：ユニット型特別養護老人ホーム50床・ショートステイ10床・ケアハウス・デイサービス 【当施設の特徴】 ・高崎、前橋で特養等を運営する法人が母体です。 ・福祉、文化の拠点となるべく地域交流も盛んです。 【当施設のおすすめポイント】 ・スタッフ間の仲が良く、フォローもあり、初めての方でも安心です。 ・スキルアップの為、高崎・前橋の各事業所間での移動も可能で

仕事内容管理職（介護） / 訪問介護 / 正職員 ■サービス提供責任者 住宅型有料老人ホームに併設している訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 【業務内容】 ・ヘルパーへの指揮命令 ・訪問スケジュールの作成・管理 ・訪問介護計画書の作成 ・定期的なアセスメント、モニタリング ・サービス担当者会議への参加 ・サービス実施記録のチェック ・保険請求に係る業務 ・会議、研修の開催 ・カンファレンスの開催 ・ご家族様への連絡、報告等 ・ケアマネジャー等の他事業所との連絡調整 ・訪問介護業務など ■介護管理者 訪問介護事業所での管理者業務をお願いいたします。 ・契約業務 ・採用業務、スタッフ労務管理 ・シ

仕事内容サービス提供責任者 / 訪問介護 / 正職員 ■介護管理者 訪問介護事業所での管理者業務をお願いいたします。 ・契約業務 ・採用業務、スタッフ労務管理 ・シフト表の作成、調整 ・訪問スケジュールの作成・管理 ・訪問介護計画書の作成・管理 ・担当者会議への参加 ・保険請求に係る業務 ・会議、研修の開催 ・カンファレンスの開催 ・ご家族様への連絡、報告等 ・ケアマネジャー等の他事業所様との連絡調整 ・地域連携、営業活動 ・行政対応 ・必要時の訪問介護業務など ■共通 業務変更の範囲：法人の定める業務 就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所 勤務先 ケアパートナー株式会社 住宅型有料老人ホーム

仕事内容管理職（介護） / 訪問介護 / 正職員 住宅型有料老人ホームの運営管理全般 【主な業務内容】 ・スタッフ管理 採用・育成／シフト・労務管理 ・収支管理 ごお客様さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・契約業務（住宅型有料について） ・シフト・チーム編成の管理 ・保険請求に係る記録やチェック、管理業務 ・人事評価業務 ・カンファレンス、月間定期ミーティング ・社員向けの研修 ・営業 ごお客様さまの獲得／施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応 など 業務変更の範囲：法人の定める業務 就業場所変更の範囲：法人の定め

仕事内容管理職（介護） / 住宅型有料老人ホーム / 正職員 住宅型有料老人ホームの運営管理全般 【主な業務内容】 ・スタッフ管理 採用・育成／シフト・労務管理 ・収支管理 ごお客様さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・契約業務（住宅型有料について） ・シフト・チーム編成の管理 ・保険請求に係る記録やチェック、管理業務 ・人事評価業務 ・カンファレンス、月間定期ミーティング ・社員向けの研修 ・営業 ごお客様さまの獲得／施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応 など 業務変更の範囲：法人の定める業務 就業場所変更の範囲

仕事内容病院・福祉施設へ向けた提案営業 さいたま支店 募集職種: 営業 仕事内容: ◆お客様・訪問先 病院、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、有料老人ホーム等 ◆提案内容 ･病院用寝具･白衣・タオル・カーテン等のクリーニング･リース ･入院セット（入院や入居生活で必要となる衣類・タオル・紙おむつ・日常生活用品などのレンタルサービス） ･医療用ベッド･特殊浴槽・家具他、医療消耗品等販売 ･看護補助業務のアウトソーシング など ◆営業スタイル 病院・福祉施設等への提案営業や、既存先へのフォロー営業を行います。 顧客担当者は事務部長・看護部長・施設長など管理職の方々への営業が中心となります。

仕事内容管理職（介護） / 訪問介護 / 正職員 ■介護管理者 ◎住宅型有料老人ホームソエルガーデン上尾に併設している 訪問介護事業所での管理者業務 ・契約業務 ・採用業務、スタッフ労務管理 ・シフト表の作成、調整 ・訪問スケジュールの作成・管理 ・訪問介護計画書の作成・管理 ・担当者会議への参加 ・保険請求に係る業務 ・会議、研修の開催 ・カンファレンスの開催 ・ご家族様への連絡、報告等 ・ケアマネジャー等の他事業所様との連絡調整 ・地域連携、営業活動 ・行政対応 ・必要時の訪問介護業務など 業務変更の範囲：法人の定める業務 就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所 勤務先 ケアパートナー株式会

仕事内容■会社名 埼玉県上尾市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの介護職/埼玉県上尾市/正社員/月給287025円~309325円 ■コメント 年休120日★◇有料老人ホームの介護職 ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの介護職 ■仕事内容 身体介護新規オープンオープン3年以内 ◎ホーム内に併設している訪問介護事業所でのご勤務です。 【主な業務内容：施設内訪問介護業務】 訪問ルート表に沿って訪問介護業務をおこなって頂きます。 入浴、排泄、食事、移動・移乗介助等の身体介護 清掃等の生活援助 ※訪問介護業務以外の時間は住宅業務を担って頂きます 緊急コールやセンサー対応 清掃

仕事内容■会社名 埼玉県鴻巣市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの介護職/埼玉県鴻巣市/正社員/月給287025円~309325円 ■コメント 年休120日！☆有料老人ホームの介護職 ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの介護職 ■仕事内容 身体介護新規オープンオープン3年以内 ■介護スタッフ 施設内にて訪問スケジュールに沿って訪問介護業務全般を担って頂きます。運転や移動の心配なくお客様のケアに集中できます。 入浴、排泄、食事、移動・移乗介助など身体介護業務が中心となります。訪問介護業務以外の時間は緊急コールの対応など住宅業務をお任せします。 業務変更の範囲：法人の定め

仕事内容ケアマネジャー / 居宅介護支援事業所 / 正職員 【居宅介護支援事業所における主任介護支援専門員業務】 ・他ケアマネの助言・相談・指導 ・地域の事例検討会企画・参加等 ・事業所の店舗マネジメント全般 ・ご利用者様宅へ訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査 ・介護相談 ・各種研修の参加 ・その他不随する事務業務 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所 勤務先 ALSOK介護株式会社 在宅事業本部 居宅介護支援事業所 あさがお蓮田 勤務地 〒349-0111

仕事内容介護職/ヘルパー / 訪問介護 / 正職員 ■介護スタッフ 施設内にて訪問スケジュールに沿って訪問介護業務全般を担って頂きます。運転や移動の心配なくお客様のケアに集中できます。 入浴、排泄、食事、移動・移乗介助など身体介護業務が中心となります。訪問介護業務以外の時間は緊急コールの対応など住宅業務をお任せします。 業務変更の範囲：法人の定める業務 就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所 勤務先 ケアパートナー株式会社 住宅型有料老人ホーム ソエルガーデン高崎新町 勤務地 〒370-1301 群馬県高崎市新町字本屋敷2149-6 業種・サービス形態 訪問介護・定期巡回 雇用形態 正職員

仕事内容管理職（介護） / 訪問介護 / 正職員 ◎住宅型有料老人ホームの運営管理全般 【主な業務内容】 ・スタッフ管理 採用・育成／シフト・労務管理 ・収支管理 ごお客様さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・契約業務（住宅型有料について） ・シフト・チーム編成の管理 ・保険請求に係る記録やチェック、管理業務 ・人事評価業務 ・カンファレンス、月間定期ミーティング ・社員向けの研修 ・営業 ごお客様さまの獲得／施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応 など 業務変更の範囲：法人の定める業務 就業場所変更の範囲：法人の定

仕事内容■会社名 埼玉県桶川市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの介護職/埼玉県桶川市/正社員/月給287025円~309325円 ■コメント 年休120日！_有料老人ホームの介護職◇★ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの介護職 ■仕事内容 身体介護新規オープンオープン3年以内 ■介護スタッフ 施設内にて訪問スケジュールに沿って訪問介護業務全般を担って頂きます。運転や移動の心配なくお客様のケアに集中できます。 入浴、排泄、食事、移動・移乗介助など身体介護業務が中心となります。訪問介護業務以外の時間は緊急コールの対応など住宅業務をお任せします。 業務変更の範囲：法人の

仕事内容■会社名 埼玉県熊谷市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの介護職/埼玉県熊谷市/正社員/月給270960円~292920円 ■コメント 年休120日☆◇有料老人ホームの介護職！♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの介護職 ■仕事内容 身体介護新規オープンオープン3年以内 ■介護スタッフ 施設内にて訪問スケジュールに沿って訪問介護業務全般を担って頂きます。運転や移動の心配なくお客様のケアに集中できます。 入浴、排泄、食事、移動・移乗介助など身体介護業務が中心となります。訪問介護業務以外の時間は緊急コールの対応など住宅業務をお任せします。 業務変更の範囲：法人の

仕事内容サービス提供責任者 / 住宅型有料老人ホーム / 正職員 ■サービス提供責任者 住宅型有料老人ホームに併設している訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 【業務内容】 ・ヘルパーへの指揮命令 ・訪問スケジュールの作成・管理 ・訪問介護計画書の作成 ・定期的なアセスメント、モニタリング ・サービス担当者会議への参加 ・サービス実施記録のチェック ・保険請求に係る業務 ・会議、研修の開催 ・カンファレンスの開催 ・ご家族様への連絡、報告等 ・ケアマネジャー等の他事業所との連絡調整 ・訪問介護業務など ■介護管理者 訪問介護事業所での管理者業務をお願いいたします。 ・契約業務 ・採用業務、スタッ

仕事内容介護職/ヘルパー / 住宅型有料老人ホーム / 正職員 ■介護スタッフ 施設内にて訪問スケジュールに沿って訪問介護業務全般を担って頂きます。運転や移動の心配なくお客様のケアに集中できます。 入浴、排泄、食事、移動・移乗介助など身体介護業務が中心となります。訪問介護業務以外の時間は緊急コールの対応など住宅業務をお任せします。 業務変更の範囲：法人の定める業務 就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所 勤務先 ケアパートナー株式会社 住宅型有料老人ホーム ソエルガーデン高崎 勤務地 〒370-0072 群馬県高崎市大八木町1385,1389-13 業種・サービス形態 有料老人ホーム、訪問介

仕事内容介護職/ヘルパー / 訪問介護 / 正職員 ■介護スタッフ ◎住宅型有料老人ホームソエルガーデン上尾に併設している 訪問介護事業所での訪問介護業務 【主な業務内容】 訪問ルート表に沿って訪問介護業務をおこなって頂きます。 ・入浴、排泄、食事、移動・移乗介助等の身体介護 ・清掃等の生活援助 ※訪問介護業務以外の時間は住宅業務を担って頂きます ・緊急コールやセンサー対応 ・清掃やリネン交換、安否確認、お客様へのケア等 ※医療依存度が高い方のケアは看護師と連携するので安心！ 慣れるまでしっかりサポートいたします！ 業務変更の範囲：法人の定める業務 就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所 勤務先