人材育成 - 兵庫県神戸市 の求人・転職・中途採用

仕事内容外国籍人材のキャリア形成を支援し、クライアントである日本企業にて最大限活躍できるようにサポートする仕事です。英語や中国語、韓国語などの言語を使える方は活かせます。 新設部署の立ち上げ期のため、「人材のサポート・育成」および「クライアント企業の開拓・フォロー」の両方に携わっていただく予定です。試行錯誤しながら業務プロセスやノウハウをつくりあげていく醍醐味を味わえます。その中から、片方に専念する形をとる可能性もあります。 【具体的な業務内容】 ■人材のサポート・育成 外国籍人材一人ひとりに寄り添い、日本企業で安心して働き、成長できる環境をつくります。 ◎キャリア面談と育成計画の立案 外国籍

仕事内容<仕事内容> 【未経験者大歓迎】ネイルやタトゥーOK！人生一度きり！将来の為に自分を成長させよう！ 大手企業様の商品、サービス、海外輸入商品などを催事イベントを通してお客様に紹介していただきます。 入社後は営業研修を行います。先輩スタッフに付きっきりで出来るようになるまで丁寧に教えてくれます！ここで生きたマーケティングの基礎を身に着けます。９割以上のスタッフが未経験な理由はココ！ お仕事に慣れてくれば希望者には、人材育成、イベント会場の企画交渉や、商品の買い付け、在庫管理、商品企画、経理事務、SNSマーケティング、オフィス運営などの経営サイドのお仕事もいろいろ経験できます。 一気にキャ

仕事内容東証プライム上場◎子育てサポート企業として厚生労働省「くるみん」認定／働きやすさとキャリアアップの両立が可能◎平均年収819万円／年休121日(日月祝休み)／平均有給休暇取得11.05日／残業月20h以下／女性も活躍中！ ■業務内容： 土地を所有されているオーナー様へ土地の活用の仕方を提案し、サポートするお仕事です。 （例：「賃貸アパートを建てましょう」「介護施設を作りましょう」など） ・土地を所有されている方に定期的にお会いし、土地についてのお悩みをヒアリング ・上司が同席し、お悩みに沿ったプランをご提案 ・契約締結後、建築や設計などは担当部署へ引継ぎ、同社でトータルサポート

仕事内容<仕事内容> 【髪色自由、寮完備】色々な体験がいつか自分の財産に！みんなでワイワイ、イベント販売スタッフ！ 大手企業様の商品、サービス、海外輸入商品などを催事イベントを通してお客様に紹介していただきます。 入社後は営業研修を行います。先輩スタッフに付きっきりで出来るようになるまで丁寧に教えてくれます！ここで生きたマーケティングの基礎を身に着けます。９割以上のスタッフが未経験な理由はココ！ お仕事に慣れてくれば希望者には、人材育成、イベント会場の企画交渉や、商品の買い付け、在庫管理、商品企画、経理事務、SNSマーケティング、オフィス運営などの経営サイドのお仕事もいろいろ経験できます。 一

仕事内容<仕事内容> ＜三宮＞コーディネーター！内定まで2週間！年間休日120日以上！未経験OK！ ただ人を派遣するだけでなく人材の育成から 業務の運営・管理までを丸ごと担ったり、 “総合人材アウトソーシング企業”として お客様のビジネスを幅広くサポートしている私たち。 設立以来、着々と信頼と実績を積み重ね、 現在は北海道から沖縄まで全国に16支店を展開するなど、 この不安定な社会情勢下でも順調に業績を伸ばしています。 そんな当社では以下の業務をお任せします。 ＜人材派遣コーディネーター業務＞ ■求職者を募るための求人広告の出稿、仕事説明会の開催・面談 ■当社登録スタッフと派遣先企業のマッチン

仕事内容キャリアリンクファクトリー株式会社 【姫路／三宮】採用・研修（課長） ◇大手人材キャリアリンクG◇年間休日123日◇有休取得80％超 【仕事内容】 【姫路／三宮】採用・研修（課長） ◇大手人材キャリアリンクG◇年間休日123日◇有休取得80％超 【具体的な仕事内容】 ★売上75億円・成長率125％！日本と世界を繋ぐ人材営業職！ ★年間休日123日・有給消化率80％以上！口だけじゃないリアルSDGs！ ★女性管理職比率33.4％！はたらきかた改革大推進中☆彡 アジアだけなく世界60ヶ国の外国籍スタッフに充実の福利厚生を提供し、安定した人材供給を実現しています。また管理職の女性割合30％を

仕事内容オーケー株式会社 店長代行／賞与年4回／退職金あり／オープニングスタッフ／3 【求人要約】 基本固定シフト＆4週8休制でしっかり休める 経常利益399億2,000万円突破！成長中企業 賞与年4回＆年収1,000万円以上も目指せる 【仕事内容】 【関西エリア続々出店】スーパーマーケット『オーケー』の店舗運営業務をお任せします 【具体的な仕事内容】 ◇店舗運営の統括（売上管理、顧客対応、オペレーション管理） ◇商品・数値管理（仕入れ、発注、売上分析） ◇労務・衛生管理（スタッフのシフト調整、職場環境の整備） ◇人材育成・教育（チームのスキル向上、指導） ◇経営への貢献（本部への報告業務

仕事内容【調剤併設ドラッグストア（医療事務）】 薬局業務（処方せん受付、レセプト作成、調剤補助、人材育成）の他、店舗運営業務など 【調剤薬局（調剤医療事務）】 薬局業務（処方せん受付、レセプト作成、調剤補助、人材育成）など 選考スピードや条件交渉はスギ薬局グループのMCSにお任せください！ ■MCSはスギ薬局グループなので詳しくご相談にお答えします ■医療事務の方も登録販売者資格の取得支援を積極的に実施中！ →一般医薬品についての接客スキルも付きます★ ■《安心》東証プライム上場企業なので経営基盤が超安定！ ■仕事の幅を広げて楽しく働いていただけます♪ 【勤務区分は3つの働き方から選択】 ・ナショ

仕事内容関西国際旅行・ホテル専門学校は観光産業を支える人材を育成して います。在校生は留学生がほとんどの学校です。 ★教務・教員・進路指導を担当していただきます。 ★授業担当：ホテル関連授業 授業以外に担任・進路指導・生活指導などをしていただきます。 【求める人物像】 ホテル業界で経験をしてきた方。授業未経験の方もこれまでのキャ リアを活かせるようサポートします。 【応募資格】学歴は不問です ★オープンキャンパスや入試などで土曜日・日曜日の出勤をお願い しますが、振替休日は確実にとっていただけます。 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容学校法人コミュニケーションアート 【神戸三宮】企業連携・学生サポート担当◆次世代の架け橋を創る人材育成を担う！IT・ゲーム業界専門学校 【仕事内容】 【神戸三宮】企業連携・学生サポート担当◆次世代の架け橋を創る人材育成を担う！IT・ゲーム業界専門学校 【具体的な仕事内容】 ～業界大手の滋慶学園グループ／年間休日125日／職種・業界未経験歓迎／学外との接点多数で法人折衝スキルも伸ばせます～ ◎本ポジションの魅力 ・業界で必要とされているスキルを把握し、学生が職業人として希望業界で活躍できるよう、カリキュラムへの反映・学習支援を行うのがミッションです。 ・生徒だけでなく企業とやりとりも発生

仕事内容※ご経験に応じて、どちらかの課に配属となります レストラン課 ・各レストランでの調理業務全般 ・メニュー開発 宴会課 ・各種宴会、婚礼、ケータリング（BBQ含む）での調理業務全般 ・メニュー開発 共通 ・調理スタッフの勤怠管理 ・シフト作成、育成・教育などマネジメント業務全般 ・状況によりヘルプ業務あり 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター 業務管理や人材育成など医療事務部門のマネジメント業務 正社員 ◆医療事務部門の運用や管理◆完全週休2日×土日祝休み◆医療業界経験者優遇◆男女とも活躍中◆年間休日120日以上◆創業50年以上黒字経営の安定企業◆ ＜オススメポイント＞ ◆公立・民間病院と関わる業務 ◆完全週休2日制×土日祝休み ◆業界未経験でもしっかりとサポート！ ◆リーダー経験不問！ ◆専門知識が身につく◎ ◆管理職へステップアップ歓迎♪ ＜働きやすい職場＞ 昨今の社会状況の中でも黒字経営を続ける安定企業です。 医療事務関連業

仕事内容<仕事内容> 船員スタッフ/未経験OK!海技士免状の保有者(航海・機関)・乗船経験がある方は大歓迎 当社のオススメポイント！ ★誰にでも機関士や機関長になるチャンスがあります！ ┗成長意欲が高い方は、着実にキャリアアップできる環境です！ ★船員のほとんどが未経験入社！教育体制が整っています。 ┗人材育成には特に力を入れています！平均年齢は35歳で、未経験入社の方も活躍中です！ ★年間休日120日！休暇の延長もあり！ ┗基本的に3ヶ月乗船→約1ヶ月程度の休暇になります。オンとオフのメリハリが可能です！ ★タンカーの船主業としては国内最大手クラス！ ┗1956年より、内航タンカー事業に従

仕事内容【応募資格】 [必須] ■経験 【必須】 ・高専卒以上 ・人事領域（特に採用または教育）の実務経験3年以上 ・社内外関係者との円滑なコミュニケーション力 ・主体的かつ柔軟に課題解決に取り組める姿勢 ■必須保有資格 ：普通自動車運転免許 [歓迎] ・人材育成、エンゲージメント向上、ダイバーシティ推進等の企画経験 ・定期人事異動業務の実務経験 ・人事情報システム（HRIS）の運用経験 ・労務関連の基礎知識または実務経験 ・人材紹介会社や教育機関との折衝経験 ・デジタル人材育成やeラーニング導入の実務経験 【職種名】 【人事（採用・教育担当）】プライム上場／音響機器・セキュリティ機器メーカー／年収

仕事内容【オープニングスタッフ】未経験フルリモート/神戸市中央区 有名ソニー商品のフィールドマーケター募集 弊社はSONYグループ企業のソニーネットワークコミュニケーションズ株式会社の正規代理店になります。 全国にグループ会社がありますので、どの地域の方でも安心してご応募お待ちしております 未経験の方でもご安心ください 営業経験10年以上のメンバー多数・営業が初めてな方でもコスト削減営業のため「ありがとう」と言っていただけるサービスです 配属業務が合わなかったらすぐに相談できる環境です 【勤務地フリー制度】 今回は新たなエリアにて立ち上げのため、在宅勤務・業務時は直行直帰を推奨して

仕事内容【応募資格】 [必須] ・リーダー、エリアマネージャーの経験をお持ちの方 ・店舗経営や人材育成の経験をお持ちの方 [歓迎] ・コミュニケーション能力やチームプレーを大切にしながら働きたい方 ・明確な目標を設定し、コミットするために施策を考え実行えきる方 ・当店の商品やコンセプトに共感いただき、共に目標に向かってお仕事をしていただける方 【職種名】 【勤務地：神戸市三宮】地元洋菓子製造会社によるエリアマネージャー（マネジメント業務）の募集です 【仕事内容】 エリアマネージャーとして10店舗のマネジメント業務全般をお任せします <具体的な仕事内容> ○商品管理 ○売上目標設定 ○スタッフの育成や

仕事内容【レイバンの正社員求人】アイウェア販売スタッフとして長期的なキャリアを築こう 店舗運営の中核を担い、接客スキルだけでなく商品知識やチーム連携の力も磨ける職場。キャリアの幅を広げたい方に最適です。 レイバンの顔として、アイウェアの販売・接客、フィッティング調整、商品ディスプレイ、清掃など幅広くご活躍いただきます。ブランドアンバサダーとしての誇りを持ち、お客さま一人ひとりのニーズに応える提案をお願いします。また、社内転職制度で別職種にも挑戦することができ、多彩なキャリアが描けます。 【ルックスオティカの研修】 未経験の方には、接客の基本である声かけから丁寧にOJTで指導します。売れ筋の定番商

仕事内容ホールスタッフ 未経験歓迎【月給25万円～】神戸で話題のレトロカフェ・音楽・アートイベント多数開催 髪色自由月8-9日休 ●はたらく環境とキャリア 在籍社員の平均年齢は31歳。 20～30代を中心に、若手マネージャーや 女性管理職も多数活躍しています。 業界・職種未経験でも意欲のある方は 自店SNS運用を担当、ドリンクメニューの開発、 スタッフの育成、など 1年目から様々な業務にチャレンジ可能です。 将来的には商品開発、人材育成、 マネジメント、など多岐に渡るキャリアパスをご用意。 実際に多くの役職者、本部スタッフ、 現執行役員も店舗スタッフから キャリアチェンジしています。 またキ

仕事内容<仕事内容> 未経験、学歴無しの元ニートが本気出したら、1000日後に社長になった会社！【髪色自由・ネイルOK】 大手企業様の商品、サービス、海外輸入商品などを催事イベントを通してお客様に紹介していただきます。 入社後は営業研修を行います。先輩スタッフに付きっきりで出来るようになるまで丁寧に教えてくれます！ここで生きたマーケティングの基礎を身に着けます。９割以上のスタッフが未経験な理由はココ！ お仕事に慣れてくれば希望者には、人材育成、イベント会場の企画交渉や、商品の買い付け、在庫管理、商品企画、経理事務、SNSマーケティング、オフィス運営などの経営サイドのお仕事もいろいろ経験できます。

仕事内容求人詳細 総務業務全般を担当し、企業価値向上と快適な職場環境づくりに貢献するポジションです。 事業所セキュリティ管理、渉外（官公庁・寄付協賛対応）、社内行事企画運営、庶務（役員交代挨拶状・掲示物管理・会議事務局）など、幅広い総務業務を担当。3～4名のチームで協力しながら業務を進めます。 ・事業所セキュリティ（入門申請管理、入門証発行等） ・渉外業務（寄付/協賛、官公庁等への対応） ・社内行事企画/運営（仕事始め式、創立記念式典ほか） ・庶務業務（役員交代挨拶状、掲示物管理、のじぎく会/部課長会の事務局業務ほか） ・チームリーダーのもと、メンバーと協力して業務を推進 ＜キャリアイメージ＞ 入社後