施設運営 - 岩手県 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 公共スポーツ施設の運営管理者 ◎未経験OK／昇給・賞与あり／住宅手当あり／設立40年目 国や市区町村などの自治体が運営するスポーツ施設の「運営管理者」の仕事をお任せします。 特に今回の求人はプロ野球一軍公式戦も開催される「ボールパーク（野球場）」の運営管理者として、施設運営やイベント企画運営等をお任せします。 その他近隣他県には子ども遊び場やアリーナ、陸上競技場等の施設もあり、適性に応じてマルチに活躍いただけます。 ＜周辺施設を含めた主な業務＞ ■施設の運営管理 スポーツ大会やイベントを開催するにあたって、プロスポーツ団体や体育連盟、自治体と開催日程や運営方法などの交渉を実

仕事内容<仕事内容> 施設管理 業務担当 施設管理担当として、当社施設の運用方針や維持管理方針、安全性の確保に資する施策の策定や実施をお任せします。 ■当社施設運用に関連する実務全般 ■当社施設の運用方針/活用ガイドライン/基準等の策定 ■当社施設の運営と維持管理 ■当社施設における安全性の確保 ■施設にて開催されるイベントの企画と運営 等 【施設について】 ■従来の廃棄物処理施設とは異なり、「徹底的かつ効率的な生産管理により、高品質な原料を生産するリサイクル工場≒生産施設」を目指します。 （主な取り扱い：古紙・段ボール） ■工場見学やキャリア教育、農業体験等を通じて「未来の地域生活環境創造のため

勤務時間シフト制 [1] 01:30～05:00 [2] 02:00～05:00

仕事内容＊内丸病院 事務部総務課において、経理事務を中心とした総務 事務全般を行っていただきます。 ＊施設の運営にかかわる業務を幅広く積み重ね、幹部職員を目指す 方の採用を予定しています。 ＊その他、病院運営に付随する業務及び指示された業務。 【変更範囲：変更なし】 「働き方改革関連認定企業」※えるぼし認定

仕事内容施設管理担当として、当社施設の運用方針や維持管理方針、安全性 の確保に資する施策の策定や実施をお任せします。 ■当社施設運用に関連する実務全般 ■当社施設の運用方針／活用ガイドライン／基準等の策定 ■当社施設の運営と維持管理 ■当社施設における安全性の確保 ■施設にて開催されるイベントの企画と運営 等 【変更範囲：変更なし】 ■本施設は、従来の廃棄物処理施設とは異なり、「徹底的かつ効率 的な生産管理により、高品質な原料を生産するリサイクル工場≒生 産施設」を目指します。（主な取り扱い：古紙・段ボール）

仕事内容[募集背景部門強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 介護施設の管理監督を担当して頂きます。入社後は第一線で現場の業務内容に精通して頂き、その後管理監督者からの引継ぎを行います。 【具体的には…】 ・介護関連施設の管理監督業務全般 ・介護施設入居者の日常生活のお手伝い ・レクリエーション、イベントの企画 ・新規事業の企画、立案 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件正社員,転勤なし 30歳～40歳の方が活躍中！ JOBID：24753

仕事内容有限会社メルシー 【岩手（盛岡）】老人ホームの施設運営（管理職候補／残業少なめ・離職率低／経営安定） 【仕事内容】 【岩手（盛岡）】老人ホームの施設運営（管理職候補／残業少なめ・離職率低／経営安定） 【具体的な仕事内容】 老人ホーム運営に関する管理業務全般をご担当頂きます。 ■職務詳細： (1)施設運営にかかる対応、事務処理、管理業務…入居者様の入退館にかかる面談やご家族への対応業務、書類の管理、経理処理、設備管理など。 (2)外部関係者や社内担当者との折衝…当施設は入居者様の体調に応じて提携医院の医師とのやり取りがあり、その対応をお願いします。また、介護保険やその他各種申請手続きなど、

仕事内容大和ハウスリアルティマネジメント株式会社 【盛岡】商業施設の管理・メンテナンス手配◆施工管理から挑戦可！土日祝休・年休123日／夜勤なし 【仕事内容】 【盛岡】商業施設の管理・メンテナンス手配◆施工管理から挑戦可！土日祝休・年休123日／夜勤なし 【具体的な仕事内容】 ～＜発注者側＞商業施設の修繕手配や点検管理をお任せ／残業30h程・土日祝休で働き方改善◎エリア担当制／修繕計画策定など上流にも携われる～ ■業務内容： コンビニなどの単独の商業や複数のテナントが入った複合商業施設の建物管理業務全般を行っていただきます。 主に、 建物維持管理の為のメンテナンス発注・監理、テナントからの問い

勤務時間シフト制 [1] 04:45～12:00 [2] 08:45～15:00 [3] 12:00～19:00 [4] 19:00～翌02:15

仕事内容◎地域高齢者の方向けにスマホやＰＣの使い方サポートをする仕事 です。高度なＰＣスキルは不要。スマホでネットができればＯＫ。 ◎具体的には、高齢者のＩＴスキルを高めること、スマホ・パソコ ン等の利用を促進する講習会や相談会の企画、イベント等の企画運 営、自治体向け中古ＰＣやスマホの販売業務などをお願いします。 【集学校ってなに？】過疎地で廃校になった小中学校を集学校（し ゅうがっこう）というブランドで再活用しています。地域のサポー ト、地域向けプロジェクトの企画運営を担当してくださるスタッフ を求人募集しています。 行政と住民をつなぎ、新しく仕事を作り、売上という成果をだすこ とによって末永く地

仕事内容【応募資格】 [必須] 店舗/施設運営、教育、店舗運営、シフト管理、スタッフ採用 ※【社員として飲食店の店舗運営に関わったことがある方】 [歓迎] ・副店長、店長の経験がある方 ・在庫管理やシフト管理、新人教育など店舗運営に携わったことがある方 【職種名】 【大手上場企業】【借り上げ社宅あり】※人気とんかつチェーン店の店長・SV候補※ 【仕事内容】 調理・接客、食材発注管理、スタッフ教育、数値管理など、店舗運営業務全般をお任せします。 【事業内容・会社の特長】 1993年に設立され、外食産業の子会社を持つ持株会社です。 主な事業内容は、飲食店の運営とフランチャイズ展開です。 とんかつ専門店や

仕事内容一般ごみ廃棄物処理施設の運営 ＜公共性の高い安定した仕事です。＞ ＊施設の運転、管理、保全業務 ＊天井クレーンによるごみの投入作業 ＊中央監視、巡回点検、設備の修繕 ＊手順書、マニュアル完備 ＊初心者にも丁寧に指導します。 ＃訓練修了生歓迎 雇入れ直後：求人票記載の業務 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制(1ヶ月単位) (1)8:30～17:30(休憩60分) (2)8:30～12:30(休憩なし) (3)13:30～17:30(休憩なし) (4)8:30～17:30の間の5時間(休憩60分) ※残業平均2時間/月 ※週3日以上勤務

仕事内容株式会社プラス・ピボット 人材コーディネーター／未経験でも月給28万円～／年休128日 【求人要約】 【高待遇】月給28万円～＋業績賞与＋インセンティブ 【未経験歓迎】意欲重視の採用、成長を支援します！ 【平均年齢30歳】20～30代の若いメンバーが活躍 【仕事内容】 介護職を希望する派遣スタッフさんと、各種介護施設を運営する企業とのマッチングを行います 【具体的な仕事内容】 【企業対応について】 現在、特別養護老人ホーム・介護老人保健施設・有料老人ホームなどを運営する約250社の介護施設運営企業と取引を行っています。 ◆業務の流れ ▼介護施設を運営する企業へのアプローチ・アポイ

仕事内容当施設で、サービス管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・ご利用者との面談、アセスメント ・サービスや作業全般の管理 ・関係機関との連絡調整 等 ◆「もっと、バリアフリー」な社会をめざす 手当施設を運営する法人は、2022年に秋田県にて創業。 現在、秋田市内で就労継続支援A型事業所を複数展開しています。 現在は採用を強化しており、今後10年で全国100事業所の開設も目指しています！ そん手当法人の合言葉は「もっと、バリアフリー」。 制度や意識・情報・慣習など、人や社会の中にある見えない壁を取り除き、「心のバリアフリー」の実現を目指しています。 ◆パ

勤務時間8:00～17:00の間で実働4～8時間 ■週1～OK ＜シフト例＞ ◆半日作業（実働4h）8:00～12:00・13:00～17:00など ◆１日作業（実働8h）8:00～17:00など ※作業現場により作業開始時間は変更になります。

仕事内容当施設で、サービス管理責任者兼管理者候補の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・事業所運営管理（数値目標の設定・達成、事業収入向上のための施策立案） ・スタッフマネジメント（採用・育成計画の策定と実行、チームビルディング） ・営業管理（取引先との関係構築、事業収入向上の為のあらゆる施策全般） ・個別支援計画の作成とモニタリング ・ご利用者との面談・アセスメントを通じた支援計画の最適化 ・サービスや作業全般の管理、関係機関との調整 ・チームで支援を進める仕組みづくり など ◆「もっと、バリアフリー」な社会をめざす 手当施設を運営する法人は、2022年に秋田県にて創業。 現在、秋田市内で

勤務時間◆シフト制 ①10:00〜13:00（休憩0分） ②16:00〜19:00（休憩0分） ③18:00〜21:00（休憩0分） 週所定労働日数3日 〜 6日

仕事内容当施設で、サービス管理責任者の業務をお任せします。 エリアマネジャーのサポートや上長とのミーティングなど、働きやすい職場づくりをおこなっています。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成、モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・ご利用者の生活全般プロデュース ・スタッフの育成 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 ＜管理者業務＞ ・施設、スタッフの管理業務 ・シフト作成 ・新規入居希望者/ご家族様の対応 ・行政関係各所対応、ご利用者の生活全般の支援など ◆全国250か所以上の施設を展開中！住まいで安心を届けたい 私たちは、「今ここにないミライを創造する」を理念に、全国に250か所

仕事内容株式会社菅原 事務スタッフ／盛岡市／定時帰宅／賞与年2回／育休実績あり 【求人要約】 【未経験歓迎】盛岡市勤務／事務デビューを応援！ 【安定性】盛岡市内で福祉施設を複数運営！賞与年2回 【働きやすさ】残業ゼロ／有給取得促進／育休実績あり 【盛岡市で事務デビュー】未経験さんも安心！ 日・祝は必ず休日＆残業なし！働きやすさ抜群！ ＼ POINT ／ ★はじめての事務デビューをサポート！ ★日・祝を固定で休めるシフト制／希望休OK ★有給のとりやすい職場環境 ★残業ゼロ！ ★マイカー通勤OK（駐車場完備） ★産休・育休・復職実績あり！ ★賞与年2回 ★地域貢献度の高い仕事！ 「経験はな