施設管理 - 神奈川県相模原市 の求人・仕事・採用

仕事内容【神奈川県相模原市／淵野辺駅】駅歩4分年収600万円以上検討可能！開局時間17：30まで◎ ※薬剤師資格をお持ちの方、取得見込みの方のみご応募可能です。 ★おすすめポイント★ 年収600万円以上の高収入求人！ 定期昇給あり！着実に収入アップを目指せます。 年間休日120日以上とお休みが充実していて嬉しい！ 駅近店舗なので通勤ラクラク！ 在宅医療も経験できる店舗です！ 『コンサルタントからのPR情報』 横浜線 淵野辺駅から徒歩4分の薬局です！駅チカなので通勤が便利です。年収は600万円以上検討可能！定期昇給があるので、収入アップが期待できます。年間休日は120日以上とお休みが充実！開局時間

勤務時間【勤務時間】 固定時間制 8：00～17：00（実働8時間） 【休日】 【休日】 シフト制 【勤務】 週3日～OK（日数・時間・曜日応相談）

勤務時間詳細は求人内部をご確認ください。 【勤務シフト】 週2～4日・シフト制・日祝休み ・8：30～14：30 ※法令通りの休憩あり

仕事内容青年期の発達凸凹で困っている方に対して、「自分探し」と「人付き合い」のサポート業務を行う、定員20名の自立支援事業所にて「管理者」のお仕事をお願いします。 ＜具体的には・・＞ ・事業所全体の運営・管理 ・職員の労務管理・シフト調整 ・収支・予算管理、経営的なマネジメント ・行政対応（報告書提出、監査対応など） ・施設の衛生・安全管理 ・利用者・家族からの相談受付 ・サービス管理責任者・職員との連携・支援体制の整備 など （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 完全週休二日制（日曜日＋シフト休み1日） ※土曜、祝日出勤の場合は平日に振替休日となります 有給休暇あり（法定通り） 年間休日12

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】■不動産業界で管理業務主任者資格をお持ちの方 ※試験合格のみも可です★資格手当、資格合格祝金有り★ 【お客様を本当に大切にする会社/ありがとうがやりがいの方歓迎！】 【職種名】 【マンション管理/相模原】セゾンGrより誕生/管理業務主任者資格保持者歓迎！ 【仕事内容】 居住者によって運営されるマンション管理組合の運営及びコンサル業務を担当いただきます。居住者が長く快適に暮らせるよう防犯対策・イベント・修繕工事等の提案、管理組合の理事会・総会運営支援を行います。 【事業内容・会社の特長】 マンション管理、ビル管理、賃貸管理、公共施設管理他 不動産管理全般、 大規

仕事内容ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～ 年収400万円～550万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／430万円(管理者経験者) 【勤務地】 神奈川県相模原市中央区南橋本2-11-16 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ／ 6か月間の管理者

勤務時間9:00～18:00 ※週1日～、1日5h～ご相談ください。 休憩時間は法定通り 残業ほぼなし

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市南区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/(相模原市南区/施設/常勤)《看護管理者》2024年12月OPEN予定!施設内の訪問看護!駅チカ徒歩8分!車通勤可!日勤のみ!経験を活かしてご就業いただけます! ■コメント ■【オープニング募集♪】希少な施設内訪問看護のオープニング募集です！リーダーや管理職経験を活かして心機一転、ご就業されたい方におススメです◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの看護師 ■仕事内容 有料老人ホーム内に併設する「訪問看護」の管理者業務全般をお願いします。 ・訪問看護の管理業務（レセプト、計画書報告書の

仕事内容・お客様に満足いただけるより良い施設にするための工夫を考え、実行するのが運営スタッフの役割です。 売上管理や人事管理、経費管理、設備管理、イベント等の企画提案・実施などをお任せします。 また、それらの業務の合間で接客も積極的に行ってください。お客様と接することで、普段なかなか気付かないような店舗運営のヒントを得る事もできるようになります。 ・新しい環境でのお仕事は、最初は誰でも緊張するもの。落ち着いて覚えていってくださいね。 始めは常に先輩社員が一緒について、一つひとつの業務を指導していきます。わからないことがあれば何でも聞いてください！ ほとんどの社員が異業種出身です。「お客様に喜んでいただ

仕事内容【仕事内容】 見守り付き高齢者アパートにおける管理者としての業務全般 ■施設の管理 ■入居時の契約 ■来客の対応 ■緊急対応 ■修繕・営繕 ■ご利用者への請求書・領収書の作成 ■小口現金の管理 ■その他付随業務 神奈川県相模原市緑区に位置する見守り付き高齢者アパートにおける管理者の募集です。 賞与制度があり、頑張りが目に見える形できちんと評価されるのでモチベーションアップにつながります。また、マイカー通勤が可能です。通勤が苦になりません。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【給与詳細】 [昇給・賞与] ※

仕事内容【ごみ処理施設での運転維持管理業務】1.中央制御室での焼却設備の運転監視2.クレーン操作により、ごみを焼却設備に投入3.設備機器の巡回点検、保守、清掃4.その他関連業務・運転監視では簡単なパソコン（ＤＣＳ）操作を行います。 担当製品: 廃棄物処理施設の運転・維持管理 職種: [ 機械系 ] いずれにも近くない業務 ツール: Excel Word 必要スキル: 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】・Excel・Wordの基本操作できる方。・夜勤対応可能な方。【活かせる経験】・プラント設備での維持管理経験があれば尚可・自動車など機械系のメンテ経験などもあれば尚可 勤務地: 神奈川

仕事内容株式会社リビングプラットフォーム求人／副施設長【正社員】募集中！安定の環境で勤務可能 現場を理解し、リーダーとして動けるあなたの力が必要です。裁量ある環境で、組織づくりに挑戦できます リビングプラットフォームが運営する施設で管理業務を中心としたお仕事です。具体的には、収支管理やご利用者さまの管理と把握、ご利用者さまのご家族への対応、職員管理、行政スケジュールの調整などをお任せいたします。施設長の指示のもと業務を進め、頼れるサポート役としてご活躍ください。 【管理者経験がある方歓迎】 施設長、副施設長などの職種では、管理者としてのご経験がある方を特に歓迎しております。裁量権が大きく、やりが

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 管理者【正社員・介護】募集中！やりがいと達成感あり◇やりがいを実感しながら働けるお仕事。多彩なキャリアパスをご用意し、可能性が広がる未来を描けます！経験のある方歓迎◇ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： リビングプラットフォームが運営する介護関連施設で管理者としてマネジメント業務をお任せいたします。 施設の運営管理全般、収支管理、ご利用者さまの状況把握、職員管理、行政の調整などが中心です。 ご利用者さまとそのご家族はもちろん、一緒に働く職員からも頼られる存在としてご活躍いただきます。 求人ID

仕事内容【仕事内容】 見守り付き高齢者アパートにおける管理者としての業務全般 ■施設の管理 ■入居時の契約 ■来客の対応 ■緊急対応 ■修繕・営繕 ■ご利用者への請求書・領収書の作成 ■小口現金の管理 ■その他付随業務 神奈川県相模原市緑区に位置する見守り付き高齢者アパートにおける管理者の募集です。 賞与制度があり、頑張りが目に見える形できちんと評価されるのでモチベーションアップにつながります。また、マイカー通勤が可能です。通勤が苦になりません。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【給与詳細】 [昇給・賞与] ※

勤務時間【交替制】2交替シフト 日勤：8：00～17：00（実働8時間/休憩60分） 夜勤：20：00～翌5：00（実働8時間/休憩60分） 残業目安：2h/日、20～40h/月 日勤3日⇒1日休み⇒夜勤3日⇒2日休みの繰り返し

仕事内容【アピールポイント】 【福祉の未来を築く仕事】 一緒に新しい福祉の形を創っていきましょう。 ・完全週休2日制(土日祝) ・残業少なくプライベートも充実 ・業績と評価に応じた昇給や賞与制度 【仕事内容】 地域に根ざした福祉サービスを展開する当社で、エリアマネージャーとして複数拠点を支えながら、組織づくり・人材育成にご参加いただける方をお待ちしています。 ＼成長フェーズを迎える福祉サービス企業で、新たな仲間を募集！／ 20代〜30代のメンバーが中心となり、活気ある現場を運営する当社。 今後のさらなる発展に向けて、マネジメントの視点からチームをリードしてくださる方を求めています。 マネジメ

仕事内容当施設で、サービス管理責任者業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・就労に向けた相談支援、個別支援計画の作成 ・就労訓練プログラムの企画、運営 ・求人情報の収集、面接サポート ・行政対応、サービスの質の管理、スタッフの指導等 ◆基礎習得から入社後対応まで、幅広いサービスで就労と自立をサポート！ 手当施設は、実践型プログラムを中心に多彩なトレーニングを提供する就労移行支援事業所です。 ビジネスマナーやパソコントレーニングSST、グループワークなどで、就労に向けた基礎づくりから、職場見学や実習、面接対策などの実戦形式サポートまで、支援を充実させています。 また職場定着支援として、入社後の相

仕事内容フジグループは年商５９０億円、トラック保有台数３，０００台 従業員は３，３００名、全国に１４０か所の事業所があります。 ２０２５年には、全国で３６５名を採用します。 ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理 点呼での健康状態の把握や安全指導、施設の保守管理などを お任せします。業務は一つ一つ丁寧に指導します。 ※学歴・年齢・経験問わず、やる気があれば乗務員から運行管理者 支店長へとステップアップできます！支店長へは立候補制！ ※業務の変更範囲：会社の定める業務 ※モデル年収：４２０万円～５７０万円

仕事内容＜看護師資格必須＞子育てや介護との両立が目指せる職場です★ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給271,000〜311,000円 ≪基本給≫ 240,000〜270,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職務手当:20,000円 資格手当:10,000円 被服手当:1,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2.5ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 1％ （月あたり） ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 東林間駅から0.5km 中央林間駅から1.1km

勤務時間9:00 ～ 17:00