50代 人事 採用 - 香川県 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 営業や接客出身の方活躍中 人事職としてあなたのコミュニケーション能力を活かしながら働きませんか？ 未経験からチャレンジOK！ 社員と企業をつなぐ「人事職」として、新たなキャリアをスタートしませんか？ ★20代～30代活躍中★ 仕事内容 会社の成長を支える人事業務全般を担当していただきます。以下のような業務をお任せします ・採用活動のサポート：求人票の作成、応募者対応、面接の調整・実施 ・社員サポート業務：入退社手続き、社内研修の運営サポート ・人事データ管理：勤怠データの管理や各種人事資料の作成 Point！ 営業職や販売職出身の方が多数活躍中！コミュニ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事、総務、労務等の実務経験者で、給与計算や社会保険手続等の経験をお持ちの方 ■Word、Excelなど基本的なPCスキル 【尚可】 ◆メーカーでの実務経験者は特に歓迎 ◆OBIC人給システムの操作をされた経験がある方 優遇 【求める人物タイプ】 ◎スピード感を持って仕事に取り組める方 ◎来客対応があるので、ビジネスマナーがしっかりされた方 ◎データ入力や計算作業が多い為、丁寧かつ正確な対応ができる方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事総務/高松駅周辺/完全週休2日/転勤無/高松市（年収400万円～600万

仕事内容【応募資格】 [必須] ■採用業務の実務経験者、またはＨＲ系企業や採用アウトソーサーの出身者 ■Word、Excelなど基本的なPCスキル 【尚可】 メーカーでの実務経験者、技術系の採用に明るい方は特に歓迎 【求める人物タイプ】 売り手市場が続く採用環境下では、人材獲得も競争が激しくなっています。単調なオフィスワーク思考の方ではなく、効果的な母集団形成や選考実務の改善など常に新しいチャレンジに取り組める方、営業と同じように自社の魅力を伝えられる方、応募者の立場に立って本音でコミュニケーションが出来る方など、主体的に仕事に取り組める方を求めています。 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットす

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事管理（就業規則、労働法規等）、人事制度（等級、評価、給与）等に関する経験 【尚可】 ・マネジメント経験 ・事業目線での人事部門マネジメント経験 ・経営層により近い立場での人事責任者としての経験 ・経営層とのリレーションシップ経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【香川】人事業務（所管部：人事部） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 東証プライム上場／創業140年以上／香川県で働きたい方、Uターン者歓迎！ 【職務概要】 人事部において、人事業務

仕事内容<仕事内容> 未経験から採用実績あり！採用人事職募集 求人のポイント 事業拡大に伴い、新たに採用担当を募集しています。会社の成長を支える重要な役割であり、未経験者でも安心してチャレンジできる環境が整っています。先輩社員による丁寧なサポート体制も充実しています！ 【Point1】 採用計画の策定から、候補者選考、入社後フォローまで幅広く携われる！ 【Point2】 未経験からのスタート歓迎！充実した研修制度があるので安心です。 【Point3】 柔軟な働き方が可能！実績に応じてフレックスタイム制やリモート勤務も検討可能です。 仕事内容 ・採用プロセス全般 企業の成長に合わせて採用計画を策定

仕事内容<仕事内容> 未経験から採用実績あり！採用人事職募集 求人のポイント 新規事業部のスタートアップに伴い、今後の組織拡大を見据えた採用担当者を募集しています！未経験の方でも安心して始められるよう、充実したサポート体制と研修制度を整えております。また、ポテンシャル採用にも積極的に取り組み、経験を活かせる場を提供しています。 【ポイント1】 採用計画、広告媒体の選定、面接対応から研修運営まで、採用に関わる一連のプロセスを幅広くお任せします！ 【ポイント2】 研修プログラムが充実しており、未経験でも安心して業務を開始できます。 【ポイント3】 採用目標を達成すると、フレックス勤務が可能で

仕事内容<仕事内容> 未経験から採用実績あり！採用人事職募集 新しい事業部の立ち上げに伴い、組織拡大を見据えた採用担当者を募集しています。 経験がなくても安心してスタートできる充実したサポート体制と研修制度が整っています。あなたの経験やスキルを活かしながら、新たな挑戦をしてみませんか？ 【ポイント】 採用プロセス全般をお任せ！ 採用予算の立案、媒体の選定、面接対応、研修まで、幅広い業務に携わることができます。 充実の研修制度！ 未経験からでも安心してスタートできる研修が整っています。しっかりとサポートしますので、成長を実感しながら働けます。 フレックス勤務のチャンス！ 採用目標の達成により、フ

仕事内容<仕事内容> 未経験から採用実績あり！採用人事職募集 求人のポイント 新規事業部の立ち上げに伴い、規模拡大を見据えた採用担当者を募集します！ 未経験の方も安心して働けるよう、充実した研修制度を完備。また、これまでの職務経験を活かし、採用業務でキャリアアップしたい方も歓迎です。 Point1: 採用計画から研修サポートまで幅広く担当できるポジション！ Point2: 未経験者歓迎！しっかり学べる教育体制あり！ Point3: 成果に応じてフレックスタイム制など柔軟な働き方が可能！ 仕事内容 採用担当者として以下を中心にお任せします。 ・採用計画と母集団形成 求人広告やSNSの運用、採用イ

仕事内容<仕事内容> 【リモート実施率85%】未経験応募歓迎！IT事務からスタート┃カラフルな個性┃ユニークな福利厚生 【人々の “当たり前” を "IT" で豊かにしていきたい】 約3年前から未経験者の採用を実施している弊社。 その“元未経験者”が育ち、今では新人をサポートするリーダーや教育担当として活躍しています！そんな先輩たちだから、あなたの気持ちもわかる！しっかりサポートしていきます！ 【入社後の流れ】 ▼“イメージと違う” をなくしたい だからこそ研修はオーダーメイドで！ 最初は事務や問い合わせ対応など始めやすい仕事が中心です！ ただ目的を持たず受け身の姿勢でいると変化の速さ

仕事内容"ゲーム機の部品の製造/50代も代活躍中！ 高収入！ 未経験者でも安心の研修制度。 OJT研修も充実しているので安心して仕事に取り組めます。 ≪研修制度充実≫ 基本的にはマニュアル化されており安心！ 優しい先輩社員が業務を教えてくれる！ ≪未経験の方でも安心≫ 新しい事をスタートする環境が整っています。 未経験でもスキルUPができる！ どんな方でも安心して働ける環境です。 ≪週休２日制≫ 休日はプライベートを満喫！ ≪こんな方が活躍中≫ 〇フリーターOK 〇中途入社5割以上 〇シフト勤務 〇女性活躍 〇未経験歓迎 〇社宅・家賃補助制度 〇第二新卒歓迎 〇マイカー通勤可 〇オンライン面接

仕事内容<仕事内容> 未経験歓迎！採用人事募集！人柄重視 採用人事未経験でも大丈夫！サポート体制と充実した研修制度が整っており、人柄重視で採用しています。あなたの新しい挑戦をお待ちしています！ 【Point 1】充実の研修制度で未経験者も安心 未経験からでもスタート可能。採用に関する知識やスキルを基礎から学べるので、安心して取り組めます。 【Point 2】フレックス出社OK 当社の採用目標を達成すれば、フレックス制度も活用可能！自分のペースで働くことができます。 【Point 3】在宅勤務も可能 経験やスキルに応じて、在宅勤務も可能です。ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができます。 仕

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事労務（給与計算、勤怠・労務管理、社会保険事務、人事企画）のいずれかの3年以上の業務経験 ・PC（エクセル、ワード等）操作が得意な方 [歓迎] ・社会保険労務士試験の合格者 ・マネジメント経験をお持ちの方 ・人事システムの導入経験のある方 ・人事制度の運用経験がある方 【職種名】 人事労務（リーダー候補） 【仕事内容】 同社の人事労務課にて、人事・労務に関わる業務を幅広く担っていただきます。 同社の人事労務課にて、人事・労務に関わる業務を幅広く担っていただきます。 【具体的には】 ・人事制度の運用 ・労務全般（社会保険、労働保険、給与・勤怠、安全衛生）の法改正

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事・総務・労務等の実務経験者 ■人事制度や賃金・就業規則等に関する関連法規に精通 【尚可】 ■メーカーでの実務経験者は特に歓迎（以下の様な経験・能力をお持ちの方は特に歓迎） ■組織課題の解決、人材マネジメント/育成に関する知見をお持ちの方 ■組織での調整力と推進力を兼ね備えた方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事企画/高松駅周辺/完全週休2日/転勤無/高松市（年収400万円～600万円） 【仕事内容】 ■海水中のマグネシウム分を主な原料とし、医薬・食添用製品や非ハロゲン系の工業用製品を製造販売する研究開発

仕事内容<仕事内容> 人事サポート事務 【今がチャンス！｜未経験OK】人事サポート事務 ■ 給与 月給200,000円 ～ 320,000円 （※想定年収 3,000,000円 ～ 4,500,000円） ※上記月給表記には残業代及び及び諸手当含まれておりません。 給与改定：年1回 賞与：年1回 ■ 応募資格 学歴不問 / 未経験OK 【必須条件】 ・人事及び採用担当職を希望している方 【求める人物像】 ・成果に応じた正当な評価を受けたいと思っている方 ・マネジメントに興味がある方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・6か月以上勤務できる方 ■ お仕事内容 ■業務内容: 入社後ま

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK・残業なし】未経験から人事職としてキャリアアップ！ 20代男女活躍中 <この求人のおすすめポイント!> 完全オンラインの採用業務 土日祝休み＆残業なし！ワークライフバランス充実 ジム利用や旅行補助など、充実した福利厚生あり！ ◇未経験から人事に携われる！ 接客経験やコミュニケーション力を生かしたい方、事務職・オフィスワーク経験なしでも大丈夫です！ 是非ご応募お待ちしております。 【仕事内容】 WEBを中心とした面接・採用業務をお任せいたします！ 応募者の多くは業務未経験者や20代前半の方です。 不合格ポイントを見つける面接ではなく、応募者に寄

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・人事労務に関わる実務経験をお持ちの方 [歓迎] ■歓迎条件： ・社労士の資格をお持ちの方 ・人事システムの構築経験をお持ちの方 ・マネジメント経験がある方 ・人事制度の運用経験がある方 【職種名】 人事労務リーダー候補【高松】年収～750万円／転勤無／年休125日／土日祝休／創業から45期以上黒字 【仕事内容】 同社の人事労務課にて、人事制度の運用、労務全般の法改正対応、業務効率化ならびに強化等をリーダーとして主体的に取組んでいただきます。 ■職務内容 同社の人事労務課にて、人事制度の運用、労務全般（社会保険、労働保険、給与・勤怠、安全衛生）の法改

仕事内容弊社で仕事探しから選考・入社まで全て完結します！ ご相談も随時受付中！24時間いつでもお待ちしています♪ 【キャラクターグッズのピッキング】 テレビでも見かける有名な人気キャラクターグッズを扱う作業です！ 倉庫内で空調もしっかり完備されて、快適な環境下での作業になります★ 主な内容は… 注文リストを確認し、必要なキャラクターグッズを探す作業。 商品が間違いないか、数量が合っているかを確認。 正しい商品を確実に選別して取り出す。 ピッキングした商品をまとめ、次の工程に送る準備。 一度覚えてしまえば後は繰り返すだけのかんたん作業なので、 ・今まで長く仕事を続けてこられなかった人 ・

仕事内容<仕事内容> 消防設備点検・工事スタッフ 景気に左右されない消防設備士！次世代のリーダーを募集中◎ 【仕事のPOINT】 ・20代～40代のスタッフが活躍中！ ・女性スタッフも活躍中！ ・第2・4土日祝休みでプライベートも充実！ ・残業時間削減に向けて取り組み中！ ・スタッフの定着率も◎ ・資格取得支援制度有！ ＼ お仕事内容 ／ 消火器や自動火災報知機、誘導灯等消防設備の保守点検をお任せします。 点検で見つかった不具合箇所の改修工事や、スキル次第では新設・増設工事もお任せします。 現場は、ビル、マンション、ホテル、工場、病院、福祉施設、学校など多岐にわたります。 作業は、2名以上の

仕事内容<仕事内容> 【大注目｜未経験者募集】人事職募集！ ■業務内容: 新卒、中途の採用担当として活動していただきます。 ■詳細: ・母集団形成(各社人材会社の対応、説明会実施) ・面接設定 ・面接実施 ・内定出し、給与提示 ・入社導入研修の実施 ・入社後フォロー ■入社後のイメージ： OJTベースで業務をおぼえていただきます。先輩社員も同じ道を通ってきているため、丁寧にフォローを受けることが可能です。入社後2-3か月後から数字目標を持っていただくことを想定しています。 また、技術研修や面接スキルを上げるような研修もございます。 担当者個人の裁量権が大きいため難しさもありますが、同時に大きなや

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める要件】 ・５名以上の組織のマネジメント経験 ・人事労務、総務に全般かかわる業務の実務経験 人材採用業務の経験 ‐労務手続き関係経験者（特に給与支払関係、社会保険（労働保険含む）関係） ‐労働法関係法令を学ばれた事がある方（労働基準法、労働安全衛生法、労働契約法など） ‐社員教育についての企画、実施 ‐社内行事・福利厚生イベント等についての企画、実施 【フィットする人物像】 JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。 面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイント