大阪府の児童発達支援センターの求人・仕事・採用

勤務時間8:30～17:30 休憩：60 分

仕事内容【職種】 正看護師 週1日、水曜日固定の日勤派遣！ＷワークOK！駅チカ！働きやすい施設 ♪ 【ポイント】 ◆2022年8月にオープンしたばかりのとても綺麗な施設です！ ◆水曜日固定勤務 ♪ 障がい者放課後デイサービスでの看護業務です！ ◎Wワーク可能！ ◎働きやすいと好評の施設です！ ◎ワークステーションから多数のスタッフが活躍中です！ ◎JR鶴ヶ丘駅から徒歩5分、地下鉄西田辺駅からも徒歩圏内と通勤大変便利です ♪ 長居公園の近くです！ 【雇用形態】 派遣 【就業先】 福祉施設(グループホーム) 【仕事内容】 グループホームでの重症心身障害者の看護業務全般。 ○健康管理 ○医療的ケア（

仕事内容【アピールポイント】 社会福祉法人都島友の会が運営する「こども発達サポートステーションそれいゆ」は、2～5歳児の通う児童発達支援センターです。定員30名で、1クラス10名の小集団で療育を行っています！こちらで正職員の保育士を募集です★ これまで培ってきたご経験をいかして即戦力となる経験者を歓迎します◎給与面につきましては、ご経験を基に決定しますので、ぜひご相談下さい。賞与は2年目から4.3ヶ月分支給され、日頃の頑張りがしっかりと評価される仕組みになっています♪ より良い環境で長く働いていただけるよう、全力でサポートさせていただきます！ 【仕事内容】 ●大阪メトロ谷町線「都島駅」より徒歩9分☆

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 就労支援事業所において、利用者の希望や適性、課題を把握し、それぞれに適した個別支援計画の作成や支援の進行管理を担当します。 日々の面談やモニタリングを通じて就労に向けた課題を整理し、企業や関係機関と連携しながら、一般就労や職場への定着を継続的に支援します。 あわせて、支援スタッフへの助言や業務改善、サービス提供体制の整備など、事業所全体の運営・マネジメントにも携わっていただきます。 DIZ-1922(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事

仕事内容残業月15時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 就労移行支援・就労継続支援事業所で、利用者一人ひとりの目標や能力に応じた支援計画の立案・評価を行い、自立した就労の実現に向けたサポートを行います。 利用者やご家族との相談対応をはじめ、企業・医療・福祉機関などとの連絡調整を行い、安心して働き続けられる環境づくりを支援します。 さらに、職員への指導・育成や支援内容の確認、サービス品質の維持・向上など、事業所の円滑な運営を支える管理業務も担当していただきます。 DIZ-1925(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【賞与年2回・2.6か月分実績】交通費実費支給あり◎年間休日114日＆日曜日定休の週休2日制♪未経験OKのOJT研修あり！野江駅から徒歩6分の好立地◎子ども達に安心感を与えられ思いやりがある方にピッタリの職場です♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 《メインのお仕事》 ◇ 学校や自宅への送迎 ◇ 宿題のサポート ◇ 公園での外遊び ◇ 工作などの室内活動 ◇ 遠足などのイベント 《その他》 ◇ 保護者の方への連絡 ◇ 簡単な日報入力（PC） 【安心のフォロー体制】 ◇ ICT化推進 - 職員同士円滑に情

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給33万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤のみ)<資格>看護師<経験年数>25年<配属先>その他 ┗ <給与の詳細>基本給:290,000円 看護師手当:30,000円 オンコール手当:15,000円 月額合計:335,000円 賞与3.8ヶ月 【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 ・医師の指示のもと、看護師が訪問して療養生活を支援します。 ・全50名前後。医療保険適

仕事内容残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 障害者施設をご利用する方の状況や希望を丁寧に把握し、一人ひとりに適した個別支援計画の作成や定期的な見直しを行います。 日々の相談対応やご家族との情報共有、医療・福祉などの関係機関と連携しながら、自立した生活や地域での暮らしを支える支援体制を整えていきます。 また、職員への助言や支援方法の確認、サービスの質の向上に向けた取り組みなど、施設運営を支える管理業務も担当していただきます。 DIZ-1980(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 放課後等デイサービスに通う子ども一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成し、発達支援や生活支援を行うことが主な仕事です。 保護者との面談や相談対応、学校や関係機関との連携を行いながら、子どもの成長を支える支援体制を整えます。 また、スタッフへの助言やサービスの質の管理など、事業所全体のマネジメントにも携わっていただきます。 DIZ-1946(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所

仕事内容残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 就労移行支援や就労継続支援事業所において、利用者一人ひとりの個別支援計画を作成し、就職や職場定着に向けた支援を行うことが主な仕事です。 利用者との面談やアセスメント、企業や関係機関との連携を行いながら、自立した就労をサポートします。 また、スタッフへの指導やサービス品質の管理など、事業所運営にも携わっていただきます。 DIZ-1942(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業所での勤務経験者優遇 サービス管理責任者

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＼お電話の問い合わせもお気軽に！／ この度は株式会社三葉の求人を開いてくださりありがとうございます！ Web応募の場合は「応募画面へ進む」ボタンから2～3分程度で簡単に応募可能です。 また、働き方の希望や応募前のご相談などありましたらお気軽にお問合せ下さい！ TEL：093-953-8619（平日10:00～18:00） 応募に際してのご不安な気持ちや困りごとなどを解消しながら丁寧に選考を進めて参りますので、ご安心ください。 【仕事内容】 2024年4月開所予定！新規児童発達支援センターでの募集です！ 「業務負荷が少ない職場で生き生きと働きたい」 「働き

仕事内容【タイトル】 摂津市立ひびきはばたき園 理学療法士（障害者施設、介護福祉施設） 【仕事内容】 【仕事内容】 理学療法士業務全般 障がいのある利用者の、基本動作能力の維持回復、運動療法や物理療法による麻痺の緩和、痛みの軽減、関節可動域の維持拡大など 【リハビリ職在籍人数】※2024年6月確認時点 PT1名 【送迎業務】無 【事業所名】 摂津市立ひびきはばたき園 【応募資格】 ■必須資格：理学療法士 【施設形態】 障害者施設、介護福祉施設 【法人名】 社会福祉法人摂津宥和会 【勤務地】 大阪府 摂津市 鳥飼上5-2-8 【アクセス】 【勤務時間】 8時45分

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月4時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 障害者施設において、利用者の生活状況や課題を踏まえた個別支援計画の作成・評価を行い、目標達成に向けた支援を総合的にコーディネートします。 利用者やご家族への相談支援をはじめ、行政や関係機関との連絡調整を行い、安心してサービスを利用できる環境づくりを進めます。 さらに、支援スタッフへの指導・育成や業務管理、支援内容の改善、サービス品質の維持・向上など、施設全体のマネジメントにも幅広く携わっていただきます。 DIZ-1999(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支

仕事内容【アピールポイント】 【子どもたちの可能性の芽を育てる仕事。】 障がいを持つ子どもたちに伴走し、お仕事体験を通じて 「やりたい！」が「できる！」になる感動を味わってください。 ■手厚い報酬と手当で頑張りが報われます！ ■お金より大切なものがたくさん手に入ります！ ■一人ひとりの子どもにパーソナルに関われます！ 【仕事内容】 就労支援を見据えたプログラムを行う放課後等デイサービス「社会体験スタジオSkills」で、発達障がい児を対象とした療育プログラムに基づき、子どもたちの成長のサポートをお願いします。 【当スタジオのオススメPoint！】 ・20～30代の未経験からスタートしたスタッフ

仕事内容【アピールポイント】 「スパーク運動療育」で検索！ 紹介動画をUPしております 【笑いと運動で、ポジティブな人をつくる！】 子どもたちと「共動」し、成功体験をサポート。 子どもたちに「共感」し、感情の発達を下支え。 あなたの資格と新しい療育メソッドが共鳴する。 ■一人ひとりの子どもにパーソナルに関われます！ ■お金より大切なものがたくさん手に入ります！ ■手厚い報酬と手当で頑張りが報われます！ 【仕事内容】 【子どもの笑顔と成長を支える】運動療育スタジオでのお仕事 ＼発達障がいをお持ちのお子様の「できた！」を増やすお手伝い／ 児童発達支援・放課後等デイサービス『運動療育スタジオsp

仕事内容【主な業務内容】 ・1対1や小集団の支援の実施 ・保護者さまとの情報共有・支援記録の作成 ・そのほか教室運営に関わる業務全般 なお独自の支援記録システムを導入しており、 手作業での記録業務に苦労することはありません。 (自宅への持ち帰り仕事はゼロ!) 【1日の流れ】 12:20 出勤 教室内を掃除したり、朝会で今日の授業予定などを確認。 13:00 支援の準備 支援計画に沿って準備をします。 ボール、マットなどの運動遊具を使用します。 14:00 昼休み 食事をとります。 16:00 支援・フィードバック 支援プランに基づきお子さまに合わせた1コマ60分の支援。 支援後は保護者さまへフ

仕事内容残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日125日で無理なく長期勤務が可能！ 放課後等デイサービスにおいて、子どもたちの発達状況や課題を踏まえた個別支援計画の作成・評価・見直しを行い、適切な療育・生活支援を提供します。 保護者への相談支援や関係機関との連絡調整を通じて、継続的な支援体制を構築するとともに、スタッフへの指導・助言や支援内容の確認、サービス品質の管理など、事業所全体のマネジメント業務にも携わっていただきます。 DIZ-1933(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害

仕事内容【タイトル】 八尾しょうとく園 言語聴覚士（デイケア（通所リハ） 【仕事内容】 【業務内容】 ■発達障害のある2～6歳の児童の言語訓練 【勤務時間】 変形１年単位 ■09時00分～17時00分（休憩60分） ■09時00分～16時00分（休憩60分） ※時間外あり月平均1時間 【給与】 ■基本給：185,000円～195,000円＋資格手当20,000円 【賞与】 ■前年度実績年2回・計3.90月分 【休日・休暇】 ■日・祝・他（年間休日100日） ■夏休み10日程度・冬休み10日程度・春休み5日程度 【事業所名】 八尾しょうとく園 【応募資格】 ■言語聴覚士免許 ■未経

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■病院または診療所での経営・運営マネジメント経験（3年以上） ■多職種連携やチーム医療における現場調整スキル ■経営数値や収支構造に関する基礎知識 ■医療業界特有の法制度・保険制度への理解 【職種名】 【大阪】医療機関事業責任者（M&A後の経営・運営支援） 【仕事内容】 【仕事内容】 M&Aにより同社グループに加わった病院・クリニックの事業責任者として、各医療機関の経営・運営支援を担当していただきます。 現場の課題整理から本部方針の浸透、医師やスタッフとの連携を図り、持続可能な地域医療体制の構築を目指します。 ■M&A後の統合マネジメント（PMI

仕事内容賞与465000円で高収入！ 残業月3時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ 障害者施設をご利用する方の状況や希望を丁寧に把握し、一人ひとりに適した個別支援計画の作成や定期的な見直しを行います。 日々の相談対応やご家族との情報共有、医療・福祉などの関係機関と連携しながら、自立した生活や地域での暮らしを支える支援体制を整えていきます。 また、職員への助言や支援方法の確認、サービスの質の向上に向けた取り組みなど、施設運営を支える管理業務も担当していただきます。 DIZ-1968(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス

仕事内容【主な業務内容】 ・1対1や小集団の支援の実施 ・保護者さまとの情報共有・支援記録の作成 ・そのほか教室運営に関わる業務全般 【1日の流れ】 12:20 始業MTG 教室内を掃除したり、朝会で今日の授業予定などを確認。 13:00 支援の準備 指導計画に沿って準備をします。ボール、マットなどの運動遊具を使用します。 14:00 昼休み 食事をとります。 16:00支援・フィードバック 支援プランに基づきお子さまに合わせた1コマ60分の支援。 支援後は保護者さまへフィードバックをおこないます。 19:00 支援後記録入力 支援が終わったら記録を作成。次の日の支援の準備をおこないます