北海道札幌市手稲区のハローワーク 送迎の求人・仕事・採用

仕事内容介護施設にお住いの方々のご自宅に訪問し、主に身体介護を中心と したサポートを行い、２４時間を通して利用者様の日常生活全般を 支えていくお仕事です。 ＊夜勤は月５回程度お願いしたいです（相談可） ＊キャリア段位制度を導入、年に１回職員一人一人の頑張りを 評価し、給与に反映していくため、キャリアアップを 目指すことが出来ます。 ＊お車通勤が難しい方、地下鉄宮の沢駅２番出口より送迎可能 ※面接時要相談 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分 就業時間３：13時00分〜17時30分又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：実働４時間以上～８時間で相談に応じます。（６時間以上休憩有） ９時～勤務開始、勤務終了１７時等就業時間について相談可能 です。土曜日勤務可否も相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【仕事内容】 新規オープンする児童発達支援・放課後等デイサービスにて、子ど もたちの日常生活のサポートや遊びを通じた発達支援をお任せしま す。 ・個別・小集団での療育プログラムの実施、遊びの提供 ・子どもたちの基本的生活習慣（食事、着替え、トイレ等）の自立 支援 ・保護者様とのコミュニケーション、連絡帳アプリ等での記録作成 ・送迎業務（要普通免許、ＡＴ限定可） 事前見学歓迎！意欲的に取り組む子ども達に会いに来て下さい。

仕事内容住宅型有料老人ホームにお住いの方々のご自宅に訪問し、主に身体 介助を中心としたサポートを行い、２４時間を通して、利用者様の 日常生活を支えていくお仕事です。 ＊夜勤は月５回程度お願いしたいです（相談可） ＊キャリア段位制度を導入、年に１回職員一人ひとりの頑張りを 筆記・実技試験で評価し、給与に反映していくため、キャリア アップを目指すことができます。 ＊お車通勤が難しい方、地下鉄宮の沢２番出口より送迎可能 ※面接時用相談 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容時間内でご利用者様の希望にできる限り臨機応変に対応致します。 基本的に日勤の業務になります。 ○個別機能訓練の実施、機能訓練計画書の作成・評価 ○移動・移乗時の見守り介助、トイレ介助、入浴介助 ○バイタルチェック、応急処置、その他見守りなどの介護業務 ○移動・移乗時の見守り介助、書類作成補助、送迎 ＊それぞれのペース、技量に合わせた研修マニュアルを準備して おりますので、未経験の方も安心してお仕事して頂けます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時00分 就業時間２：15時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（１）・（２）両方勤務可能な方歓迎 （（１）のみ（２）のみも可能です。） ＊週２０以上３０Ｈ未満の働き方可能です。ご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 休みの曜日は応相談 年末年始・お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障がいをお持ちの利用者様をご自宅や地下鉄・ＪＲなどにご送迎し て頂くお仕事です 障がい福祉経験のない方も大歓迎。 基本人柄重視で採用 ※マイカー持ち込みできる方（ガソリン代別途支給） ※軽自動車可（車に関する消耗費等別途支給） ※重度な障がいの方の介助はございません ※Ｗワーク、直行直帰も可能（応相談） ※送迎エリアは北区・東区を中心とした札幌市内。 （送迎ルートは現職員がしっかりと案内しますので安心です）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜15時30分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：16時00分〜21時30分 就業時間に関する特記事項：（３）休憩なし ※上記の時間帯でシフト制で週４日程度勤務 （要相談・月８０～９０時間勤務予定） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトにより週４日程度勤務 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容坂泌尿器科病院にて下記の業務に従事していただきます。 ・透析患者様の自宅から病院までの送迎 ・医師と看護師のへき地医療施設への送迎（夕張・追分地方） ・車両点検管理業務（車両は、ハイエースを使用） （日報記録、燃料補充、洗車などの簡単な業務） ＊雇用期間満了後、１年毎更新の可能性あり ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年間カレンダーによる。イベント等により、土曜日又は祝日の勤務 の場合あり（年数日・３時間程度）、年末年始、夏期休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容就労支援Ｂ型事業所にて、利用者様の送迎業務、 空き時間で法人営業を行っていただきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時00分 就業時間２：16時30分〜18時00分又は8時30分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※就業時間（１）（２）の何れか又は両方勤務可能な方（応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービス送迎業務に従事していただきます。 ※車輌はワンボックスカー ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：14時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：基本（１）と（２）ですが利用者さんの状況によって変動あり ＊勤務時間の相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始（１２／３０～１／３）はお休みです。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・送迎業務 利用者様の送迎を行っていただきます。 利用者様を車へ乗車・降車する作業も行います。 ○車イスの階段昇降サポートあり ○車内外清掃や給油等含む ○車両はハイエース（車イス固定２台）ノア（車イス固定２台） ・敷地内清掃業務 敷地内の清掃業務として草むしりや除雪もお願いします。 ・備品などの買い出し業務 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜16時00分 就業時間２：18時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：時期により変動あり。 （１）＋（２）中抜けまたはいずれかの時間帯の勤務。 １日の勤務時間は３～５時間程度です。 中抜けの時間は時給は発生しませんのでご了承ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容英語で預かる学童保育「キッズデュオ」に通う子どもたちの 送迎スタッフの募集です！ いずれも英語力不問！６０代以上、未経験の方も歓迎！ ◆普通免許（ＡＴ限定）ＯＫ！近距離・短時間の送迎業務◆ ○１０人乗りワゴン車のため、普通免許（ＡＴ限定可）ＯＫ！ ○送迎ルートは教室近郊でほぼ固定。カーナビ完備！ ◆添乗＆教室内業務◆ 〇ドライバーが運転する送迎車に同乗し、お子さんの乗降の サポートや、安全保持業務を行っていただきます 〇その他、教室内の整理やかんたんな清掃など ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜19時00分又は14時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１６時から１７時の１時間休憩あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他５月１日は創立記念日で休み 年末年始１２月２９日～１月３日 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容児童発達支援、放課後等デイサービスに通う子ども達の送迎ドライ バーです。 運転の他、洗車、給油、オイル交換、車両点検などの車両管理もし て頂きます。 ＊車種はノア、ヴィッツ、Ｎ－ＢＯＸ、スペイドです。 ＊２才～１８才までの子どもを送迎します。 ※札幌市ワークライフバランスｐｌｕｓ（ステップ２）認定企業 札幌市ＬＧＢＴフレンドリー認定企業 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜10時45分 就業時間２：14時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）・（２）のシフト制または両方の勤務（応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容通所される利用者の送迎業務を行って頂きます。 使用車種はノア等の７～８人乗りのワンボックスカーです。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は４～８時間で相談可です ＊週４０時間勤務に調整 ＊休憩時間は勤務時間に合わせ法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフト制 年末年始、お盆、ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○通所児童送迎業務（ワンボックスカー） ○車両に付随する業務（給油など） ○庶務業務（除雪、消耗品受取など） 〇保育補助業務 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜9時30分 就業時間２：17時00分〜18時00分 就業時間３：6時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間（１）・（２）の２パターンのいずれか、または両方の 勤務可能な方大歓迎！ ※就業時間（３）：１２月～３月の冬期間（天候状況による） ※勤務日数・就業時間等は面接にて応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 月～金（土）：シフトによる 年末年始（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【オールシーズン】 ＊児童デイサービス利用の子どもを送迎 （乗用車・小型マイクロバス） ※就業時間（１）・（２）両方勤務される方は、送迎時間外の時間 帯は帰宅可 【冬季除雪１２月～３月】 （小型パワーショベル運転できる方） ＊７：００開園前の除雪（出勤は６：００～） （保育園玄関前、職員駐車場５～６台の除雪） ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊実働４～８時間勤務（中抜け時間帯あり） ＊休憩時間は法定通り ＊就業時間・労働日数は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容患者送迎（午前・午後・通し等） ・乗降介助あり ・ワゴン車運転 ＊定年退職された方やシニアの方も歓迎 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）の中の７～８時間（応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他交替制（シフト制） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅「イリス苗穂」において、館内の清掃 業務と病院送迎業務に従事していただきます。 ※未経験の方も安心して働いていただけるような丁寧な指導を心掛 けております。 ※仕事内容に興味を持っていただける方は、お気軽にホーム見学へ お越しください。ご連絡をお待ちしております。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間内で実働４～５時間程度のシフト制勤務。 就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社指定日 ＊土曜日出勤の場合あり（平日振替） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容役員の送迎業務を行っていただきます。空き時間に現場巡回し写真 撮影して頂く業務もあります（作業を行うことはありません）。 ＊エリアは札幌市内が９割以上です。（まれに札幌近郊もあり） ＊運転ブランク、ペーパードライバーでは無い方。 ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）または９時～１８時内で実働３時間以上のシフト制 。就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○食事の準備（湯せん）・配膳・片付け ○掃除や洗濯などの家事援助 ○入居者様の通院送迎 ○日用品の管理、買い物の付き添い。 ○見守りや会話などの生活サポート ○簡単な記録の入力（スマホやタブレット操作） ※業務の変更範囲：会社の指定する業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜14時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分 就業時間３：14時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（４） ７：３０～１０：３０（休憩なし） 就業時間（５）１５：００～１８：００（休憩３０分） 就業時間（１）～（５）のシフト制勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制の為不定休ですが事前に希望日を伺いシフトを作成します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容中型バスとマイクロバスを使用した送迎のお仕事です。 ＊職員や通院される方々の送迎がメインです ＊既存のルートを循環するバスです ＊３６５日で稼働しますが複数人でシフトを組むので、事前の希望 休暇は対応しやすいです。 ＊２・５～５・５時間のシフトを交代で行います。 ＊月平均１５日前後（週１５時間ほど）の勤務です ＊業務の変更範囲：変更なし