ヘルパー 社会福祉協議会 - 山口県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：7時45分〜16時30分又は9時30分〜18時15分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については、シフト制のため定時ではありません。 事前にご相談させていただき、勤務可能な時間に出勤していただき ます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他週休２日制 年末年始１２／２９～１／３ 年次有給休暇は法定どおり付与

仕事内容★訪問介護員兼福祉関係事務 ※訪問介護員業務は、サービス提供責任者の指示の下、公用車を 使用し業務を行っていただきます。 ※福祉関係事務は正規職員の業務補助です。 ・団体事務、来所者受付及び電話対応、文書受付、整理事務など 。 ★シフト制による勤務で、出勤日等事前に相談させていただき、１ 箇月のシフトを決めさせていただきます。 業務内容の変更範囲：変更なし ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。

勤務時間又は8時00分〜20時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 就業日数は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊訪問介護事業におけるサービス提供者宅（高齢者・障害者）への ホームヘルプサービスを担当していただきます。（家事援助，身体 介護） ＊自家用車使用（燃料手当支給） ＊副業可 ＊土曜日・日曜日・１６時以降の勤務もできる方を歓迎します。 従事すべき業務の変更範囲：変更なし

仕事内容社会福祉協議会事務局における総合職 ・地域福祉活動の推進業務 ・生活支援が必要な方から寄せられる相談の対応 ・地域、関係機関との連携調整 ・パソコンによる書類作成、電話来客応対など ※未経験の方も丁寧に指導いたします 採用日 令和８年７月１日 業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：12時00分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：※勤務日数や勤務時間について応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始：１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊肢体不自由児等が利用する放課後等デイサービス事業で実施され る支援全般 ・排泄や食事等介助業務 ・移動や移乗等介助業務 ・生活能力の向上のために必要な支援 ・集団活動や創作活動、運動療育のために必要な支援 ・ＰＥＣＳ等を用いたコミュニケーション支援 ・送迎業務（軽自動車程度の送迎車両の運転を含む） ・その他、必要な介助業務 ［業務内容の変更範囲：変更なし］

仕事内容グループホームの介護職/ソーシャルインクルーホーム防府浜方 /資格必須 /サービス管理責任者 主な業務内容は、個別支援計画書の作成やモニタリング計画、アセスメントシートの作成、利用者からの相談受付、支援機関との調整業務、介助業務です。 ★全国に200以上の障がい者グループホームを展開中！★ 私たちソーシャルインクルー株式会社は、「住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る」という理念のもと、多くのグループホームを運営しています。 特徴？@「新しくてキレイな職場環境」 バリアフリーで最新設備が整い、利用者やスタッフから高い評価を得ています。 特徴？A「専門家によるサポート」 障がい者グルー

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：月の初日から土・日曜日を除き月１７～２０日、 月～金曜日（祝日も含む）の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始１２月３１日～１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容萩リサイクルセンター作業業務 〇缶・瓶・プラスチック製容器包装の選別 及び適正処理 〇ペットボトル圧縮保管 〇施設の清掃作業 ＊体力が必要です ＊業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊非常勤職員の３名でローテーション勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始。土曜日は休みですが、月に１回土曜日に出勤あり。 休日は希望と相談によるシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容障害のある方に生活を楽しむ感覚、生活の質を高めることができる ように各種講座を開催します。その講座受講者の支援をしていただ く仕事です。 講座内容は、現在、パソコンや絵画、写真等ですが、その時々のタ イムリーな内容を取り上げて行う予定にしています。 また、講座とは別に、障害のある方が安らぐことのできる、配慮し た空間を提供しています。その空間を利用される方の受付、そして 見守り等の支援をしていただきます。 ★令和７年２月末に新規事業として実施し、２年目の事業 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜8時30分 就業時間に関する特記事項：＊２２時～翌５時の間で休憩時間２時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他夜勤日を曜日固定することも可能です

仕事内容隣接敷地内のサービス付高齢者向け住宅「あいの里」内の入居者４ ０名の夜間対応生活支援 夜勤専従でナースコール対応、排泄支援、見守り業務 医療的支援が必要な場合は、外来看護師、訪問看護師に連絡をして 頂き、対応をいたします。２４時間管理体制ですので、ご安心下さ い。 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他週２～３日の勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊高齢者・障害者等の家庭を訪問し、身体介護・生活援助等を 行う。 ・身体介護（食事・歩行・排泄・入浴の介助等） ・生活援助（掃除・洗濯・調理・買い物等）家事援助を行う。 （下松市内） 業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時30分 就業時間２：15時15分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：午前 ８時３０分から１０時３０分 午後１５時１５分から１７時１５分の １日４時間勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始：１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障がい者が利用する通所サービス（生活介護・就労継続支援Ｂ型事 業）における支援業務 ・送迎車両の運転及び移送介助業務 ・送迎車両を含む施設公用車の清掃及び点検業務 ・環境整備（施設内清掃及び草引き等） ・利用者の見守り、その他必要な援助業務 ※Ｗワーク可（兼業可、副業可） ※更新は年度更新 ◎働き方改革関連認定企業（くるみん認定） ◎働き方改革関連企業（やまぐち健康経営認定企業） ～２０２７．３．３１ ［業務内容の変更範囲：変更なし］

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○訪問介護サービス利用者への身体介護及び生活支援 ☆就業場所：下関市豊北町 ☆１日３時間からでも可能です。 ☆出勤日数、勤務時間は相談に応じます。 ☆直行直帰（マイカー等使用） ☆事務所には、週１回程度、報告に来ていただいています。 ※経験が浅い方でも、スタッフが丁寧に教えますので、ご安心くだ さい。 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ＊ローテーションによる ＊有給休暇は法定どおり付与

仕事内容在宅高齢者の訪問介護 ・利用者の居宅を訪問し（自家用車使用）介護を行います。 ・調理、掃除などの生活援助や 入浴、排泄等の身体的な介助等 ※施設内外の研修参加の機会あり ＊主に直行・直帰となりますが、月に何回かは事業所に出勤しても らいます。 ＊会議は、月に１回あり。 《仕事と子育てが両立しやすい求人》 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：10時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：日勤、早出、遅出があります。 勤務時間等については、相談をお受けします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○高齢者施設グループホームそまじ（豊北町田耕）における 生活支援、介護業務 ９名定員 ※未経験者や経験が浅い方、不安のある方も、スタッフが丁寧に 指導いたします。 ※就業日数は相談に応じます。 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○高齢者施設グループホームしまど（豊北町神田）における 生活支援、介護業務 ＊９名定員 ※未経験者や経験が浅い方、不安のある方も、スタッフが丁寧に 指導いたします。 ※就業日数は相談に応じます。 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他週３０時間未満で相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊利用者宅へ訪問し、家事の援助、身体介護等を行って頂きます。 家事一般の支援（掃除、洗濯、買い物、調理等）、 身体介護（着替えやオムツ交換、排泄のケア、入浴介助等）、 身体に障害のある方の外出支援（通院の送迎・散歩などの 自費サービス）。平均１日２～３件。 ＊初めての方でもベテラン職員と同行で訪問を行ったり、定期的な ミーティングや研修でスキルアップを図れます。 ＊移動については自家用車を使用して頂きます。 ＊午前のみ、午後のみ１～２時間程度働ける方や、土日祝日のみ 勤務できる方も歓迎いたします。 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし。

勤務時間16：30～23：15（休憩45分） 高時給、夕方からのお仕事です！

仕事内容介護はありません!!簡単な軽作業中心♪ 夕方～なのでＷワークや家事との両立も◎ 病院内でのシーツ交換、配膳・下膳、物品 補充、環境整備などの軽作業 ★介護業務ではありません ★資格・経験・専門知識は一切必要なし！ ★主婦さん・20代・30代・40代・50代活躍中 【タイムスケジュール例】 16：30～⇒夕食準備・テーブル拭きなど 17：00～⇒おむつパッドなのど補充業務 18：00～⇒配膳 19：00～⇒下膳 20：00～⇒休憩（45分） 21：00～⇒消耗品補充 22：00～⇒ごみ捨て、環境整備など ～23：15⇒勤務終了 ★残業は一切ありません お仕事されている8割の方は 無資

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間、休日は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊在宅の訪問介護ヘルパー業務。訪問先は光市内の在宅家庭。 ＊自家用車での訪問。（特別の手当はなく加算等時間給に含まれま す。） ※土日祝出勤出来る方、歓迎（時給１００円増し）。 業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時15分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊介護予防デイサービス「ふれまち虹の家」での介護業務 ・食事や入浴、衣服の着脱、排泄の介助 ・利用者様の送迎（社用車使用：ＡＴ車）など （月に一度研修会議あり） ＊週２日程度勤務できる方 当日の利用者人数と他職員のシフトにより変動 ［業務内容の変更範囲：変更なし］

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○訪問介護サービス利用者への身体介護及び生活支援 ☆就業場所：下関市豊浦町 ☆１日３時間からでも可能です。 ☆出勤日数、勤務時間は相談に応じます。 ☆直行直帰（マイカー等使用） ☆事務所には、週１回程度、報告に来ていただいています。 ※経験が浅い方でもスタッフが丁寧に教えますので、ご安心くださ い。 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：※週２０時間未満の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表に定める休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊利用者の居宅に訪問し、身体介護、家事援助の業務を行います。 ・自家用車を使用します。（原則、直行直帰） ・身体介護：入浴、排泄、食事、通院介助など ・家事援助：食事支度、買物、掃除、洗濯など ※Ｗワーク可（兼業可、副業可） ※更新は年度更新 ◎働き方改革関連認定企業（くるみん認定） ◎働き方改革関連企業（やまぐち健康経営認定企業） ～２０２７．３．３１ ［業務内容の変更範囲：変更なし］