ハローワーク 人事 - 鹿児島県 の求人・転職・中途採用

仕事内容○人事労務等管理事務 ○個人資格の申請及び管理 ○電話応対 〇ＩＳＯ等（許認可申請） 〇土曜日出勤あり（２か月に１回程度） ◎男女共に活躍出来る職場です。 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務 ○人事労務等管理事務 ○個人資格の申請及び管理 ○電話応対 〇ＩＳＯ等（許認可申請） 〇土曜日出勤あり（２か月に１回程度） ◎男女共に活躍出来る職場です。 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容○上町いまきいれ病院に隣接する法人事務局にて 人事事務に従事していただきます。 ・人事業務 ・その他付随する事務作業 ＊制服貸与 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務 ○上町いまきいれ病院に隣接する法人事務局にて 人事事務に従事していただきます。 ・人事業務 ・その他付随する事務作業 ＊制服貸与 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容・人事業務・総務業務・勤怠管理などのシステム管理・寮の管理 ※銀行用務等で自動車を運転する場合があります。 ○変更範囲：就業規則に準じ変更の可能性あり ・人事業務・総務業務・勤怠管理などのシステム管理・寮の管理 ※銀行用務等で自動車を運転する場合があります。 ○変更範囲：就業規則に準じ変更の可能性あり

仕事内容木材加工工場で人事労務業務を担当していただきます。 【具体的には】 ●各種労務、入退職管理、勤怠管理等 ●法務、コンプライアンス対応 ●電話対応、来客対応 ●資料整理 ●その他付随する業務など 【従事すべき業務の変更の範囲：事業所の定める業務】 木材加工工場で人事労務業務を担当していただきます。 【具体的には】 ●各種労務、入退職管理、勤怠管理等 ●法務、コンプライアンス対応 ●電話対応、来客対応 ●資料整理 ●その他付随する業務など 【従事すべき業務の変更の範囲：事業所の定める業務】

仕事内容■総合職（総務・人事・経理） ・文書作成、伝票処理、決算業務 ・給与計算、勤怠管理、社会保険関係の書類作成 ・来客対応、電話応対 ・その他、付随する業務全般 【業務の変更範囲：変更無し】 ■総合職（総務・人事・経理） ・文書作成、伝票処理、決算業務 ・給与計算、勤怠管理、社会保険関係の書類作成 ・来客対応、電話応対 ・その他、付随する業務全般 【業務の変更範囲：変更無し】

仕事内容【仕事内容】 上場準備と組織拡大に向け、 各ポジション（ケアスタッフ・バッ クオフィス・エンジニア等）にて 採用を強化しております。経営 陣、事業責任者のパートナーとして、経営戦略・事業戦略とリンク した人事戦略を立案・推進するポジションとなります。 ■組織・採用戦略立案 ■中長期的経営戦略を実現するための会社組織づくり ■組織体制（人員配置等）構築 ■評価／報酬・等級制度の策定及び運用 ■人材開発／育成体制設計及び実行 ■福利厚生系制度の施策立案、推進など 【業務の変更範囲】事業所の定める業務 【仕事内容】 上場準備と組織拡大に向け、 各ポジション（ケアスタッフ・バッ クオフィス・エンジニ

仕事内容〇新卒・中途採用活動、採用サイト運用 〇広報活動、会社説明会、選考会等の企画運営 〇社員教育支援 〇補助業務として受付カウンターにて来客対応、取次ぎ、電話対応 、庶務業務あり ＊社用車（ＡＴ車）使用あり 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】 〇新卒・中途採用活動、採用サイト運用 〇広報活動、会社説明会、選考会等の企画運営 〇社員教育支援 〇補助業務として受付カウンターにて来客対応、取次ぎ、電話対応 、庶務業務あり ＊社用車（ＡＴ車）使用あり 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

仕事内容◎人事・労務関連の業務経験者募集！ ◎３０～４０代のスタッフが中心 穏やかなメンバーばかりなので気軽に相談しやすい環境です♪ ○勤怠管理 ○給与計算、年末調整 ○各種保険手続き（社会保険等） ○労務管理（労働時間・休日・休暇等）、人事情報管理 ○その他、付随する人事・労務業務全般 ＊人事労務課のスタッフ数：１２名（兼務含む） ※業務の変更範囲：事業所の定める業務 ◎人事・労務関連の業務経験者募集！ ◎３０～４０代のスタッフが中心 穏やかなメンバーばかりなので気軽に相談しやすい環境です♪ ○勤怠管理 ○給与計算、年末調整 ○各種保険手続き（社会保険等） ○労務管理（労働時間・休日・休暇等）、人

仕事内容◎主に法人全体の人事関係を担当してくださる方を募集します。 〇人事制度の再構築を担う中核ポジションです！ 〇従業員約３００名規模の制度設計・運用をお任せします。 〇等級・評価・報酬制度の見直し・再設計を行います。 〇評価運用の整備、就業規則改定、労務体制の強化も担当！ 〇経営層と連携し、制度の企画から実行まで推進します。 〇人事制度設計・改定の実務経験５年以上の方のみの応募！ 〇応募前職場見学も可能です。 変更範囲：会社の定める範囲 ◎主に法人全体の人事関係を担当してくださる方を募集します。 〇人事制度の再構築を担う中核ポジションです！ 〇従業員約３００名規模の制度設計・運用をお任せします。

仕事内容・勤怠管理 ・社会保険・雇用保険の手続き ・年末調整 ・給与計算 ・入退社の手続き ・労災保険・傷病手当金等の申請対応 ・パート・アルバイト採用（掲載管理・応募者対応） ・中途正社員採用（応募者対応・面接準備） など （業務の変更範囲：会社の定める業務） ・勤怠管理 ・社会保険・雇用保険の手続き ・年末調整 ・給与計算 ・入退社の手続き ・労災保険・傷病手当金等の申請対応 ・パート・アルバイト採用（掲載管理・応募者対応） ・中途正社員採用（応募者対応・面接準備） など （業務の変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容【業務内容】 ・法人内各施設における人材確保に関する業務 ・法人内各施設における離職率低下に関する業務 ・法人内の入職・退職に係る業務の連携及び助言 ・法人内、人事制度に係る業務全般 ・労働基準法等、労働法規に関する業務 ・各施設に対する業務支援 ・その他、人事・労務に関する業務 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」 【業務内容】 ・法人内各施設における人材確保に関する業務 ・法人内各施設における離職率低下に関する業務 ・法人内の入職・退職に係る業務の連携及び助言 ・法人内、人事制度に係る業務全般 ・労働基準法等、労働法規に関する業務 ・各施設に対する業務支援 ・その他、人事・労務に関する

仕事内容採用活動に関する業務です。 人と関わることが好きな方は大歓迎です。 一部業務内容紹介 ・ＰＣを使った作業全般 ・採用計画の策定 ・採用予算管理 ・イベント出店 ・採用面接及び選考の対応 ・ハローワークの求人活動 ・その他採用に関わる業務全般 ・社員のヒヤリング 【業務の変更範囲：変更無し】 採用活動に関する業務です。 人と関わることが好きな方は大歓迎です。 一部業務内容紹介 ・ＰＣを使った作業全般 ・採用計画の策定 ・採用予算管理 ・イベント出店 ・採用面接及び選考の対応 ・ハローワークの求人活動 ・その他採用に関わる業務全般 ・社員のヒヤリング 【業務の変更範囲：変更無し】

仕事内容【仕事内容】 総務を中心とした実務や上場準備対応、部門のマネジメント業務、 新規事業も含め経営層の目線から今後のＡＣＧを支える戦略の立案 から実行や推進をご担当いただくポジションです。部署は２０代～ ５０代まで幅広く、新しいことに挑戦しつつも落ち着いた雰囲気の メンバーです。 ■チームマネジメント、育成 ■入退社業務、就業規則管理 ■給与計算、社会保険関連 ■契約書、規程管理 ■内部統制対応、業務プロセス改善など 【業務の変更範囲】事業所の定める業務 【仕事内容】 総務を中心とした実務や上場準備対応、部門のマネジメント業務、 新規事業も含め経営層の目線から今後のＡＣＧを支える戦略の立案 から

仕事内容・新規採用に関する業務（求人情報の作成・更新、人材紹介会社と の連携、応募者対応・面接調整・結果連絡） ・職員の労働条件に関する事務手続き ・各種助成金申請に関する業務 ・その他、人事・労務に関する業務 ・新規採用に関する業務（求人情報の作成・更新、人材紹介会社と の連携、応募者対応・面接調整・結果連絡） ・職員の労働条件に関する事務手続き ・各種助成金申請に関する業務 ・その他、人事・労務に関する業務

仕事内容鹿児島市内本社にて主に経理を担当していただきます 経理に加え人事総務や給与計算・年末調整業務 自社ビル、事務所内の簡易な清掃も業務に含まれます ＊業務の変更範囲：変更なし 鹿児島市内本社にて主に経理を担当していただきます 経理に加え人事総務や給与計算・年末調整業務 自社ビル、事務所内の簡易な清掃も業務に含まれます ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 はじめは人事アシスタントという形で採用活動に携わっていただき 、ゆくゆくは会社説明会の実施や内定者フォローなどの仕事をお任 せします☆ ○求人サイトの管理 ○採用に関わる広報活動 ○面接・説明会の準備 ○各種資料の作成 ○ＳＮＳ更新 など 募集職種は介護・総合職（営業）・ＩＴエンジニア職・事務職など 多岐にわたります。 【業務の変更範囲】事業所の定める業務 【仕事内容】 はじめは人事アシスタントという形で採用活動に携わっていただき 、ゆくゆくは会社説明会の実施や内定者フォローなどの仕事をお任 せします☆ ○求人サイトの管理 ○採用に関わる広報活動 ○面接・説明会の準備 ○各種資

仕事内容【企業の課題解決コンサルタント】 現場業務を主体とする企業が抱える「人」の課題に対して、現場業 務を共にしながら解決、再建への道筋を提案し解決を目指します。 建設会社様のご依頼が主ですが、異業種のニーズにも対応します。 ◆人事コンサルティング業 ・現場業務を通じた調査、課題案出、解決策提案及び実行 ・人材獲得における募集広報戦略や採用戦略立案及び実行等 ◆調査業 企業調査、人材バックグラウンド調査等 ◆その他、事業所が定める業務 【企業の課題解決コンサルタント】 現場業務を主体とする企業が抱える「人」の課題に対して、現場業 務を共にしながら解決、再建への道筋を提案し解決を目指します。 建設会

仕事内容〇医療法人事務局の人事業務に従事していただきます ・入退社手続き ・人事採用補助業務 ・各種書類作成 ・労務管理業務 ・電話、来客対応 ・給与計算 ・人事制度運用サポート業務 ・法人内研修の企画補助 ・その他付随する業務 ＊ユニフォーム支給有 ［業務の変更範囲：事業所の定める業務］ 〇医療法人事務局の人事業務に従事していただきます ・入退社手続き ・人事採用補助業務 ・各種書類作成 ・労務管理業務 ・電話、来客対応 ・給与計算 ・人事制度運用サポート業務 ・法人内研修の企画補助 ・その他付随する業務 ＊ユニフォーム支給有 ［業務の変更範囲：事業所の定める業務］

仕事内容○現部長の後継者育成を念頭に置いた採用となります。 ＊管理部に在籍し「経理・会計」の業務に従事しながら総務全般を 担当していただきます。 ＊その他業務として「総務・人事・労務」等となります ＊簿記・会計の経験者歓迎 ＊業務の変更範囲：会社の定めるすべての業務 ○現部長の後継者育成を念頭に置いた採用となります。 ＊管理部に在籍し「経理・会計」の業務に従事しながら総務全般を 担当していただきます。 ＊その他業務として「総務・人事・労務」等となります ＊簿記・会計の経験者歓迎 ＊業務の変更範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容総務業務：人事・労務、給与計算、各種手続きなど ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務 総務業務：人事・労務、給与計算、各種手続きなど ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務