ハローワーク 人事 - 鹿児島県 の求人・仕事・採用

仕事内容国立大学法人鹿児島大学における事務職員としての業務を行う。 【勤務予定地】 鹿児島大学郡元キャンパス、下荒田キャンパス、桜ヶ丘キャンパス ※研修や人事交流により上記以外で勤務いただく場合もあります。 【応募書類締切日】令和８年５月１１（月）１５時必着 ※業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容○人事労務等管理事務 ○個人資格の申請及び管理 ○電話応対 〇ＩＳＯ等（許認可申請） 〇土曜日出勤あり（２か月に１回程度） ◎男女共に活躍出来る職場です。 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容・人事業務・総務業務・勤怠管理などのシステム管理・寮の管理 ※銀行用務等で自動車を運転する場合があります。 ○変更範囲：就業規則に準じ変更の可能性あり

仕事内容○社会保険労務士補助業務全般 ・給与及び賞与計算 ・社会保険、労働保険の代行手続き業務 ・助成金手続き ・就業規則作成、届出補助 ・役所への手続き訪問 ＊社用車使用（ＡＴ車） ＊事務所内での事務作業がメインです。 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」 ≪急募！≫

仕事内容管理部門の業務（主に総務人事）をお任せするスタッフを募集しま す。入社後まずは給与計算処理を覚えていただき、その後は適性を 見て少しずつ色々な業務に携わっていただきます。 【具体的な業務】 ◇給与、賞与計算 ◇社会保険手続き ◇採用業務、入社手続き ◇備品や作業服の管理、発注 ◇来客対応 等 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◎主に法人全体の人事関係を担当してくださる方を募集します。 〇人事制度の再構築を担う中核ポジションです！ 〇従業員約３００名規模の制度設計・運用をお任せします。 〇等級・評価・報酬制度の見直し・再設計を行います。 〇評価運用の整備、就業規則改定、労務体制の強化も担当！ 〇経営層と連携し、制度の企画から実行まで推進します。 〇人事制度設計・改定の実務経験５年以上の方のみの応募！ 〇応募前職場見学も可能です。 変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容○上町いまきいれ病院に隣接する法人事務局にて 人事事務に従事していただきます。 ・人事業務 ・その他付随する事務作業 ＊制服貸与 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容◎人事・労務関連の業務経験者募集！ ◎３０～４０代のスタッフが中心 穏やかなメンバーばかりなので気軽に相談しやすい環境です♪ ○勤怠管理 ○給与計算、年末調整 ○各種保険手続き（社会保険等） ○労務管理（労働時間・休日・休暇等）、人事情報管理 ○その他、付随する人事・労務業務全般 ＊人事労務課のスタッフ数：１２名（兼務含む） ※業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容〇新卒・中途採用活動、採用サイト運用 〇広報活動、会社説明会、選考会等の企画運営 〇社員教育支援 〇補助業務として受付カウンターにて来客対応、取次ぎ、電話対応 、庶務業務あり ＊社用車（ＡＴ車）使用あり 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

仕事内容○人事総務部内のお仕事に従事して頂きます。 ・契約書の確認 ・会社法人登記、役員変更登記 ・社内行事等の手配 ・酒税に関連する業務 ・社有資産の管理 ・車両管理等 ＊社用車使用あり（ＡＴ限定可） 変更範囲：事業所の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間３：12時00分〜17時00分又は〜の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間については、相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容受発注・売掛買掛・総務・人事・経理等の事務 （適性に応じて、いずれかの業務をしていただきます） ＊パソコン（エクセル・ワード）操作可能な方 ＊１年契約更新（長期勤続可能な方） ＊その他付随業務 ※業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【業務内容】 ・法人内各施設における人材確保に関する業務 ・法人内各施設における離職率低下に関する業務 ・法人内の入職・退職に係る業務の連携及び助言 ・法人内、人事制度に係る業務全般 ・労働基準法等、労働法規に関する業務 ・各施設に対する業務支援 ・その他、人事・労務に関する業務 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

仕事内容〇医療法人事務局の人事業務に従事していただきます ・入退社手続き ・人事採用補助業務 ・各種書類作成 ・労務管理業務 ・電話、来客対応 ・給与計算 ・人事制度運用サポート業務 ・法人内研修の企画補助 ・その他付随する業務 ＊ユニフォーム支給有 ［業務の変更範囲：事業所の定める業務］

仕事内容○グループ企業全体の 経理や人事・労務管理に係る業務を行っていただきます。 ★公的機関への申請、届出及び書類作成 ★経理業務 ★電話対応、来客対応、受付 ★給与計算業務 ★保険請求業務 ★その他付随する業務 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

仕事内容【仕事内容】 総務を中心とした実務や上場準備対応、部門のマネジメント業務、 新規事業も含め経営層の目線から今後のＡＣＧを支える戦略の立案 から実行や推進をご担当いただくポジションです。部署は２０代～ ５０代まで幅広く、新しいことに挑戦しつつも落ち着いた雰囲気の メンバーです。 ■チームマネジメント、育成 ■入退社業務、就業規則管理 ■給与計算、社会保険関連 ■契約書、規程管理 ■内部統制対応、業務プロセス改善など 【業務の変更範囲】事業所の定める業務

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の7時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎公園の草取りや植栽樹木の枝打ち・剪定、公園内の排水路の清掃 など。 ＊終日、外での作業のため体力が必要です。 ◆先に履歴書（写真貼付）、ハローワークの紹介状を提出してくだ さい。 ○提出先：志布志市役所本庁総務課行政グループ ※持参・郵送いずれでも可です。 ◆応募締切：令和８年５月１４日（木） ◆後日、面接の日程を連絡します。 【業務の変更範囲：変更無し】

仕事内容【仕事内容】 上場準備と組織拡大に向け、 各ポジション（ケアスタッフ・バッ クオフィス・エンジニア等）にて 採用を強化しております。経営 陣、事業責任者のパートナーとして、経営戦略・事業戦略とリンク した人事戦略を立案・推進するポジションとなります。 ■組織・採用戦略立案 ■中長期的経営戦略を実現するための会社組織づくり ■組織体制（人員配置等）構築 ■評価／報酬・等級制度の策定及び運用 ■人材開発／育成体制設計及び実行 ■福利厚生系制度の施策立案、推進など 【業務の変更範囲】事業所の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊相談に応じることは可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始休みあり（１２／２９～１／３） ＊リフレッシュ休暇、夏季休業、冬季休業、忌引休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○総務課人事係における事務補助業務 （一般事務補助業務、電話応対、ワード・エクセルでの文書作成、 その他付随する業務） 【応募書類必着】令和８年５月１３日（水）１７時必着 ＊職員がサポートしますので、子育て等でブランクのある方、 主婦（夫）の方、未経験の方も大歓迎です。 「変更範囲：事業所の定める業務」

勤務時間交替制（シフト制）又は9時15分〜16時00分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：※休憩時間は交代で取得（４５分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務表による ※有給休暇あり（５日）

仕事内容・不登校などにより学校に行けない児童生徒に対して開設する、教 育支援センターでの相談活動や学習等の支援業務 〇８月の勤務はありません（１１７日勤務）。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容〇総務・経理の一般事務 ・人事（採用）及び労務管理 ・経理事務 ・財務事務 ※社用車使用あり（普通ＡＴ車）