60代 ケアマネジャー 看護師 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

勤務時間09：00～18：00 の間で4時間以上程度 ご自身のスケジュールや予定に合わせて勤務可能（曜日固定） 休憩時間は法定通り 

仕事内容患者さんのご自宅に看護師が訪問し必要な看護を行うサービスです。 訪問診療クリニック併設なので、医師の指示のもと連携を取りながら業務にあたっていただくことが可能です。 メインは精神科をご利用中の患者様なので、精神科にお勤めいただいたご経験がある方大歓迎です♪  待遇及び 福利厚生 ※試用期間6ヶ月間（条件変動なし) 【福利厚生】 家族利用手当 交通費別途支給（上限あり） 健康診断 インフルエンザ予防接種補助制度 スポーツ観戦チケット配布 社員紹介制度 コミュニケーション費補助 サークル活動支援制度 永年勤続手当 正社員登用制度 結婚・出産手当 自社保育園無料利用制度 ※一部時間無料対象外・空き

仕事内容神奈川県横浜市中区の介護支援専門員（アイナースケアマネステーション 石川町） (正社員) | 株式会社ＬＩＦＥＬＩＢ ▼仕事内容 ・ケアマネジャーとしての一連業務変更範囲：変更なし (神奈川県横浜市中区) ▼職種 介護支援専門員（アイナースケアマネステーション 石川町）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.9日）)300000〜350000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)9時00分〜

仕事内容ご利用者一人ひとりの人生に寄り添うケアを。特別養護老人ホームでケアマネとして専門性を発揮する働き方 特別養護老人ホームにおけるケアマネジメント業務 ・ケアプランの作成 ・利用者様・ご家族との相談対応 ・多職種との連携、情報共有 ・サービス調整 など ユニットごとに担当スタッフが決まっているため、 ケアマネとして利用者様の暮らしを丁寧に把握しやすい環境です。 一人ひとりの生活背景や希望に寄り添いながら、 その人らしい毎日をサポートすることができます。 ――――――――――――――――――――― 【この仕事の魅力】 ・ユニット制で利用者様を深く理解できる ・ケアプラン作成に集中しやすい職場環境

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 320000円 【住所】 神奈川県相模原市中央区淵野辺1丁目2-38 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度ラ

仕事内容■勤務地 神奈川県横浜市青葉区田奈町29-9新緑ﾊｲﾂ303号室 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護支援専門員として、利用者様とそのご家族様に対して、質の高いケアマネジメント業務を提供していただきます。請求業務から利用者様のサポートまで、幅広い職務を通じて介護サービスの充実に貢献していただきます。 《具体的な内容》 ・ケアプラン作成及び利用者様のニーズに応じたサービス計画の立案 ・定期訪問を通じた利用者様の状況把握と相談対応 ・利用者様ご家族様からのご相談への対応と支援 ・サービス担当者会議の開催及び関係機関との調整 ・給付管理業務及び請求業務の処理 ・職場スタッフの育成及び指導 ■募

仕事内容神奈川県横浜市保土ケ谷区の介護支援専門員 (正社員) | 一般社団法人 横浜市保土ケ谷区医師会 ▼仕事内容 ・要介護認定申請、更新の手続き代行 ・要支援、要介護の方に対するケアプラン ・介護に関する情報提供や相談変更範囲：変更なし★ブランクのある方や管理者を目指す方まで、広く歓迎します！ (神奈川県横浜市保土ケ谷区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給275000〜278000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.1日）)230000〜230000円 (賞与)賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市中区の一般企業 ■メインキャッチ 一般企業の看護師/准看護師/横浜市中区/地域連携室/高給与：年収400万～/年間休日123日/残業少なめ/プライベート充実/正看護師/SY ■コメント 求人の詳細情報については、別途お伝えさせていただきます。 お気軽にお問合せくださいませ。 具体的に転職や就業をお考えの方、とりあえず情報を見たい方、現職で悩んでいる方、 まずは情報提供からご案内いたしますので、ご安心ください。 一人ひとりに親身になってご相談を承ります。 ただ求人をご案内するだけではなく、 今後のキャリアアップ、プライベートとの両立など、 長期的にご活躍いただけるよう

仕事内容居宅介護支援事業所で、主任ケアマネジャーとしてご利用者様の生活支援を中心に、医療・介護の連携を図りながらケアマネ業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務＞ ・ケアプランの作成および進行管理 ・ご利用者・ご家族様からの相談対応 ・サービス提供状況のモニタリング ・担当者会議の開催および関係機関との連携 ・特定事業所加算に向けた体制整備・医療連携推進 ・各種申請・報告業務（専任事務員がサポートします） グループ内に、訪問看護、訪問介護がございますので、業務連携しやすい事業所となります。 【求める人材】 ️利用者様に寄り添ったケアマネ業務をしたい方 ️医療にも強いケアマネを目指していきたい

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時15分又は10時45分〜19時30分の時間の間の7時間以上 就業時間に関する特記事項：基本就業時間は８時４５分～１７時１５分となります。今後、診療 延長を行う場合は、１０時４５分～１９時３０分の勤務となる場合 があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・患者処置 ・医科学的検査の説明 ・採血 ・スポーツ外来（内科、整形外科）の補助 業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時45分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他土日祝日の窓口業務、入所者様の入所及び退所日によりシフト制を 実施します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・ケアマネ業務全般 ・変更範囲：会社の定める業務

仕事内容特養入居者１００名のケアプラン作成等のマネージメント業務 変更範囲：変更なし

勤務時間［1］9:00～15:00（休憩1h）★勤務／週3～ ※出勤日は御相談の上決定

仕事内容男性活躍中！地下鉄車内の清掃スタッフ募集 未経験歓迎 週3日～／交通費全額支給 電車車内のドア・ガラス・手摺りなどの清掃です。 お任せしたいのは、電車車内のドア・ガラス・手すりなどの清掃。 特別なスキルや資格は不要です。 初めての方にも丁寧にお教えします。 勤務は週3日～でご相談ください。 時間は9:00～15:00の1パターンのみ。 空いた時間を有効活用したい方必見です。 現在、ミドル・シニア世代が男女ともに活躍中！ キレイな電車をお客様に提供するやりがいあるお仕事です。 興味のある方は経験問わずふるってご応募ください。 お待ちしています。 応募方法： 「応募する」ボタンをご利用く

勤務時間又は8時45分〜17時45分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他各ケアマネの判断でシフトを組んでいます。 土・日・祝日休 週４日以上勤務できる方。

仕事内容＊相談援助・給付管理・認定調査・ケアプラン作成 サービス調整 等 ・新人ケアマネジャーを応援しております（職員の半数以上が新 人からのスタートです） ・子育てしながらの業務の応援をしております（職員の半数以上 が子育て中です） ・初めてでも最初から丁寧に指導します。安心してご応募くださ い。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容■お仕事内容 外来看護業務

仕事内容居宅支援事業所／主任ケアマネジャー（正社員）の募集！月給29.6万～33.6万、年収414万～470万◎年間休日122日／残業少なめ★ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/残業少なめ 【仕事内容】 【ケアマネージャー業務】 要介護認定の書類作成代行 ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求 各介護サービスとの連絡調整 新規利用者の獲得 訪問介護を含む介護業務全般 等 【資格】 主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー） 【経験】 不問 ※居宅介護支援事業所の経験あれば尚可 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 看護小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 看護小規模多機能型居宅介護のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 310000~310000円 【住所】 神奈川県藤沢市高倉570-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【

勤務時間勤務時間は指定しない ※休憩60分 ※週1日からＯＫ！ ※２～３時間程度の時短勤務も可能です! ※介護経験不要 ※本人希望のシフト制 ※ダブルワーク歓迎！！ ※土曜日・祝日勤務可能の方歓迎！

仕事内容機能訓練型デイサービスにおける看護業務及びリハビリ業務 ・バイタルチェック及び体調管理 ・リハビリ指導 ・施設内での介助業務 ・その他付随する業務 ～fureai「1日の流れ」～ fureaiのご利用は、午前の部・午後の部に分かれています。 午前の部は9時00分から12時00分まで、午後の部は13時50分から16時50分までのそれぞれ3時間です。 ご自宅まで送迎にお伺いし、施設に到着したら、まずは健康チェックを行います。その日その日で変わる体調に気付けるよう、お1人ずつ聞き取りも行います。 その後、以下のメニューを行って頂き、ティータイムの後にご自宅までお送り致します。 ゆったり体操とパワ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ご利用者やご家族との相談業務 ケアプラン作成 サービス担当者会議の開催 ご利用者宅への訪問（モニタリング）※訪問エリアは南区中心 関係機関との連絡調整 介護保険の給付管理業務 要介護認定の認定調査 各種研修会への出席 【給与】 月収 258000~338970円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市南区南太田２丁目１１−４ 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日112日 【休暇制度】 リフレッシュ

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:15～15:00 週1日4時間～

仕事内容【タイトル】 湘南健診クリニック ココットさくら館 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 看護業務全般 採血、心電図、血圧測定 胃カメラ、婦人科健診の介助 関連する健診業務全般 採血業務は看護師2名体制 施設概要 看護師8名在籍（うち保健師2名） 年齢構成：20代1名、30代～50代 1日あたり患者数80～90名程度。午前中に60～70名の来院が多数 【事業所名】 湘南健診クリニック ココットさくら館 【応募資格】 ・看護師資格 ・健診経験 ・婦人科経験 ・内視鏡経験 【施設形態】 健診センター 内科, 婦人科, 消化器科, 循環器科 【法人名】

仕事内容■お仕事内容 精神科病棟での看護業務(夜勤専従)