PC貸与 人事 - 神奈川県平塚市 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社神奈中システムプラン 未経験OK！イチから育てる【人事・労務】＊時差出勤導入 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【教育体制◎未経験から成長】労務管理や人事業務を担当し、給与計算や社内規程の改定など幅広い業務をお任せ！マネージャーポジションも目指せます♪社員が安心して働ける環境づくりのため、人事・労務の業務を担当します。 電話応対、来客対応 勤怠管理 社会保険事務、入退社手続き 社内申請・契約書などの作成・管理 申請管理業務 社内研修の企画 など 適性やスキルに合わせて業務をお任せ

仕事内容<仕事内容> 人事総務 会社の経営を支える人事業務及び総務業務を担当します。 社員の働きやすい職場環境づくりのため、 人事制度や福利厚生などを含めた企画立案から運営まで、 積極的に取り組んでいただきます。 ＊人事・労務勤怠管理、給与計算、社会保険等手続き、他 ＊資料・レポート作成、届出書類作成、各種データ入力 ＊社有車管理、安全衛生業務 ＊その他、経営企画グループが行なう様々な業務を サポートしていただきます。 ※仕事内容は、経験や適性に応じて、ご相談させていただきます。 <給与> 年収288万円～350万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日

仕事内容会社の経営を支える人事業務及び総務業務を担当します。 社員の働きやすい職場環境づくりのため、 人事制度や福利厚生などを含めた企画立案から運営まで 積極的に取り組んでいただきます。 ＊人事・労務・・・勤怠管理、給与計算、社会保険等手続き、他 ＊資料・レポート作成、届出書類作成、各種データ入力 ＊その他、経営企画グループが行なう様々な業務を サポートしていただきます。 ※仕事内容は、経験や適性に応じて、ご相談させていただきます。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容<仕事内容> 急募！人事労務担当者 本社勤務です あなたにお任せするのは、運送会社の人事労務業務全般となります。 採用担当役員と連携を取り、給与計算、採用時の手続連絡、入退社に伴う書類手続、人事考査に必要な資料の作成などを行っていただきます。 現在、車庫事務所スタッフが担当していますが、事業の拡大に伴いタスクの見直しを行っております。 平塚駅近くの本社ビルにて勤務していただきます。 専用デスク、専用パソコンをご用意します。 また、本社への来客や電話の対応もお願いします。 業務拡大中のため応募者、採用者がかなり多い状況です。 成長する会社で実力を発揮していただければと思います。 <

仕事内容■人事担当補助業務人事データを加工し、集計表や組織表作成、毎月の異動簿の作成等の人事事務を遂行 担当製品: ー 職種: [ IT系 ] 関連業務 ツール: Excel 必要スキル: 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】必須経験：ファイリング業務・サポート業務・OA操作・電話応対業務・契約書作成など 勤務地: 神奈川県 平塚市 ※プロジェクト先での勤務となります。 ※最終的な就業先は、希望・スキル・経験を考慮のうえ決定します。 面接地エリアでの就業率92％以上！地元で働きたい方も、U・Iターンを検討されている方も、お気軽にご相談ください。 最寄り駅: 平塚駅 バス20分 雇

仕事内容【ポイント】 未経験歓迎 【正社員】長期×安定ではたらこう!年収520万以上! 年間休日127日でプライベートも満喫◎!残業ほぼナシ！プライベート重視派には嬉しいですね☆大手Gで働けるチャンス☆★ 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・質問しやすい ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～17:30 実働時間：7時間40分 休憩時間：50分 残業時間：2時間/月 ■残業ほぼなし。発生しても月2h程度 月～金 週5日 <給与> 年収520万円～650万円 月収例：月収例 320,000円～3,600,000円+残業代 交通費：全額支給

勤務時間【時間】09:00 ～ 17:45（休憩60分）

仕事内容株式会社パリスエージェント データ入力 ★入社前からずっと在宅OK★ 面接から研修、そして実務デビューした後も出社の必要なし！ ＼ライフスタイル重視の働き方がここに！／ 在宅ワーク×フレックスで時間の使い方も自由自在。 服装やネイルも好きなスタイルでOK♪ 安定した定着率と充実の福利厚生で、安心してキャリアを積めます！ 職種未経験OK/リモートワークOK/第二新卒OK/学歴不問/研修・教育あり/資格取得支援制度あり/産育休活用有/育児と両立しやすい/女性管理職在籍/転勤なし/土日祝休み/月残業20時間以内/休日120日以上/ブランクありOK/服装自由/業種未経験OK 仕事内容 パソ

仕事内容法人本部事務局の人事労務業務をご担当いただきます。 ＊職員管理全般（入退職、異動、社会保険手続等、勤怠管理） ＊給与計算 ＊雇用契約書作成・手続き ＊人事関連制度 ＊退職共済金手続 ＊その他人事労務業務全般 人事労務担当は、数名いますので先輩から教わりながら業務に就い ていただきます。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容グループ会社合わせて従業員約１，２００名の労務業務に関わって いただきます。給与計算、社会保険手続き、社内規定の見直し、エ クセルを使用したデータ集計など。 ＊実務経験のある業務から始めていきます。 ＊全ての経験がなくても大丈夫です。 先輩スタッフと一緒に仕事を覚えていきましょう！ 変更の範囲：なし

仕事内容<仕事内容> 【神奈川県平塚市】人事◆仕事探しの難しさに共感できる方はピッタリ！働きやすさが自慢eg_hr1F ◤人事の ”ピッタリ度” チェック！◢ □仕事探しって、正直大変だ □人の話を聞く時間が好きだと思う。 □誰かの支えになれたときが嬉しい。 □いろいろな仕事に挑戦してみたい。 ⇒1つでも当てはまったら当社がピッタリ！ なぜなら当社は、「多くの人に活躍の場を提供すること」を大切にしている会社だから。様々なことに興味を持ち、誰にでも寄り添って共感できることは、人事としての才能なんです。 ◤採用チームのお仕事紹介◢ 「新卒採用」「中途採用」の両方に関われます。自分自身の活躍を通じて、

勤務時間固定時間制 ・日勤 時間 8：00～17：00 ・交代 時間 8：40～17：40 / 20：40～5：40（1週間ごとの入れ替わりです！） ※フルタイムのお仕事になります※ 日勤もしくは交代どちらかのご希望をお伝えください♪ 勤務時間も上記以外にも希望があればご相談OK！ 収入アップ目指すなら交代勤務がお勧め！ ※各1時間休憩あり ※残業は発生します。 【休日・休暇】 土日休み 平日（4勤2休）※残業が多い 会社カレンダーによる 長期連休あり ・ＧＷ ・夏季休暇 ・年末年始休暇 有給休暇制度あり しっかり仕事のON/OFFを切り替えられるので 作業効率も自然とアップ間違いなし♪

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

勤務時間08:30～17:15 実働8時間0分／休憩45分

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜14時00分 就業時間３：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間に関しては要相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間変形時間労働制

仕事内容社会福祉法人富士白苑 【法人本部事務局】人事労務担当◆創業約60年／安定性の高い介護業界／地域密着経営 【仕事内容】 【法人本部事務局】人事労務担当◆創業約60年／安定性の高い介護業界／地域密着経営 【具体的な仕事内容】 【創業約60年／安定性の高い介護業界／地域密着経営／ マイカー通勤可】 ■業務内容： 法人の中核を担う部署で、人事系や労務系の業務を中心に担当いただきます。 ・職員管理全般（入退職、異動、社会保険手続等、勤怠管理） ・給与計算 ・雇用契約書作成、手続き ・人事関連制度 ・退職共済金手続 ・その他、人事労務業務全般 ※入社直後から、上記全てをお任せするわけではなく、まず

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間１時間あり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 １２／３１～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容<仕事内容> 総務・経理事務スタッフ｜年間休日117日｜土日祝休｜未経験OK｜副業OK｜健康経営優良法人取得 『せっかく働くなら、ひとつの仕事だけじゃなく色んな経験を積みたい』 そんな方にピッタリのポジションです！ 今回募集するのは、総務＋経理の事務スタッフ。 といっても、全部の業務を一人でやるわけではありません。チームで分担しながら、あなたの経験やスキルに合わせて少しずつお任せしていきます。 ＜具体的なお仕事内容＞ ◇総務 従業員の勤怠管理や給与計算、健康診断や社会保険の手続き、採用活動などの人事・労務業務。 社内の環境や規則の整備、広報活動などの総務・広報業務。 ◇経理 経費精算、収

仕事内容仕事内容 クリニックの訪問診療部門の運営・経営管理、メンバーのマネジメントを中心に業務をお任せします。 当法人が5拠点展開中のため、 将来的に、部門長や拠点責任者等のポジションへ適性に応じてのキャリアアップが可能です。 入社後は事務長のサポート業務からスタート。現事務長などから少しずつ当クリニックの運営ノウハウを習得しつつ、3～6ヶ月後には事務長業務を引き継いでお任せしたいと思っております。 ・ 診療サポート業務 診療補助、医療物品管理、シフト調整、スタッフ管理 ・地域医療他関連職種との連携業務 訪問看護・薬局・ケアマネージャーなど多職種との患者様情報の共有や対応依頼 ・業務改善提言 業務フ