三井電気工業株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容☆賞与あり ☆福利厚生充実 1級建築施工管理技士の方へ｜入社後「報奨金60万円」＋「資格手当1.3万円／月」支給 社長・副社長ともに現場出身｜現場目線で働きやすさを推進 年休120日以上｜週1回ノー残業デーあり（１時間早く終業） 建築施工管理のプロフェッショナルとして、日本の未来を創造しませんか？ 当社は、1957年（昭和32年）創業の確かな実績と信頼を誇る総合建設業です。 東京都豊島区に本社を構え、新築・改修といった幅広い建築工事を手掛けています。 大手企業からの案件が大半で、安定した経営基盤を築いています。 私たちは、「誠意・熱意・創意」を理念に掲げ、 社員とその家族が安心して

仕事内容相和電気工業株式会社 【箕面】設備施工管理(電気)◆内勤約5割／18時退勤を徹底！／転勤無／土日祝休み 【仕事内容】 【箕面】設備施工管理(電気)◆内勤約5割／18時退勤を徹底！／転勤無／土日祝休み 【具体的な仕事内容】 ＼会社HPを見て、「働きやすそう！」応募され入社された方もいらっしゃいます／ ぜひ一度ご覧ください！ ★会社HP：httpwww.aiwa-denki.co.jp/welfare/ ■担当業務 施工管理。主に官公庁工事や太陽光設備工事の施工管理をお任せします。 ー施工管理とはー 工事の依頼を受けた後、施工図面の作成や工事の準備、工事現場で指揮をとったりと工事におけ

仕事内容☆賞与あり ☆福利厚生充実 1級管工事施工管理技士の方へ｜入社後「報奨金50万円」＋「資格手当1.1万円／月」支給 社長・副社長ともに現場出身｜現場目線で働きやすさを推進 年休120日以上｜週1回ノー残業デーあり（１時間早く終業） 管工事施工管理のプロフェッショナルとして、日本の未来を創造しませんか？ 扶桑建設株式会社は、1957年（昭和32年）創業の確かな実績と信頼を誇る総合建設業です。 東京都豊島区に本社を構え、新築・改修といった幅広い建築工事を手掛けています。 大手企業からの案件が大半で、安定した経営基盤を築いています。 私たちは、「誠意・熱意・創意」を理念に掲げ、 社員とそ

仕事内容【1級管工事施工管理技士有資格者に『資格報奨金50万円（入社後）』『資格手当1.1万円（毎月）』支給／社長・副社長は現場出身！働きやすい環境づくり推進中／年休120日以上・週1回ノー残業デー（１時間早く終業）】 管工事施工管理のプロフェッショナルとして、日本の未来を創造しませんか？ 扶桑建設株式会社は、1957年（昭和32年）創業の確かな実績と信頼を誇る総合建設業です。 東京都豊島区に本社を構え、新築・改修といった幅広い建築工事を手掛けています。 大手企業からの案件が大半で、安定した経営基盤を築いています。 私たちは、「誠意・熱意・創意」を理念に掲げ、 社員とその家族が安心して生活できる企業

仕事内容 1級管工事施工管理技士の方へ｜入社後「報奨金50万円」＋「資格手当1.1万円／月」支給 社長・副社長ともに現場出身｜現場目線で働きやすさを推進 年休120日以上｜週1回ノー残業デーあり（１時間早く終業） 管工事施工管理のプロフェッショナルとして、日本の未来を創造しませんか？ 扶桑建設株式会社は、1957年（昭和32年）創業の確かな実績と信頼を誇る総合建設業です。 東京都豊島区に本社を構え、新築・改修といった幅広い建築工事を手掛けています。 大手企業からの案件が大半で、安定した経営基盤を築いています。 私たちは、「誠意・熱意・創意」を理念に掲げ、 社員とその家族が安心して生活できる企業を

仕事内容☆賞与あり ☆福利厚生充実 2級建築施工管理技士の方へ｜1級取得を会社がサポート／取得後は報奨金60万円＋資格手当1.3万円／月支給 社長・副社長ともに現場出身｜現場目線で働きやすさを推進 年休120日以上｜週1回ノー残業デーあり（１時間早く終業） 建築施工管理のプロフェッショナルとして、日本の未来を創造しませんか？ 当社は、1957年（昭和32年）創業の確かな実績と信頼を誇る総合建設業です。 東京都豊島区に本社を構え、新築・改修といった幅広い建築工事を手掛けています。 大手企業からの案件が大半で、安定した経営基盤を築いています。 私たちは、「誠意・熱意・創意」を理念に掲げ、 社員

仕事内容【応募資格】 [必須] ・1級管工事施工管理 ・経験年数3年以上 [歓迎] ・1級管工事施工管理 ・経験年数3年以上 【職種名】 【首都圏】管工事施工管理◆年休120日以上◆資格手当◆創業70年◆大手案件多数 【仕事内容】 ■業務内容 民間・官庁問わず、鉄筋コンクリート造・鉄骨造の新築・改修工事など、 幅広い建築工事の管工事施工管理業務をお任せします。 大手企業からの受注が80％以上を締める為、経営基盤は安定しています。 案件の構成は民間：官公庁＝９：１ 元請けとしての受注が新築と改修併せて全体の65%、スーパーゼネコンの1次下請けとしての受注が35％です。 ・お客様（大手企業担当者様から個

仕事内容☆賞与あり ☆福利厚生充実 【有資格者・資格取得者に『資格報奨金60万円（入社後）』『資格手当（毎月）』支給／社長・副社長は現場出身！働きやすい環境づくり推進中／年休120日以上・週一回ノー残業デー（1時間早く終業）】 施工管理のプロフェッショナルとして、日本の未来を創造しませんか？ 当社は、1957年（昭和32年）創業の確かな実績と信頼を誇る総合建設業です。 東京都豊島区に本社を構え、新築・改修といった幅広い建築工事を手掛けています。 私たちは、「誠意・熱意・創意」を理念に掲げ、 社員とその家族が安心して生活できる企業を目指し、持続可能な社会に貢献しています。 ■業務内容 民間・官庁

仕事内容【1級建築施工管理技士資格取得者に『資格報奨金60万円（入社後）』『資格手当（毎月）』支給／社長・副社長は現場出身！働きやすい環境づくり推進中／年休120日以上・週1回ノー残業デー（１時間早く終業）】 建築施工管理のプロフェッショナルとして、日本の未来を創造しませんか？ 扶桑建設株式会社は、1957年（昭和32年）創業の確かな実績と信頼を誇る総合建設業です。 東京都豊島区に本社を構え、新築・改修といった幅広い建築工事を手掛けています。 大手企業からの案件が大半で、安定した経営基盤を築いています。 私たちは、「誠意・熱意・創意」を理念に掲げ、 社員とその家族が安心して生活できる企業を目指し、持

仕事内容【1級建築施工管理技士有資格者・資格取得者に『資格報奨金60万円（入社後）』『資格手当（毎月）』支給／社長・副社長は現場出身！働きやすい環境づくり推進中／年休120日以上・週1回ノー残業デー（１時間早く終業）】 建築施工管理のプロフェッショナルとして、日本の未来を創造しませんか？ 扶桑建設株式会社は、1957年（昭和32年）創業の確かな実績と信頼を誇る総合建設業です。 東京都豊島区に本社を構え、新築・改修といった幅広い建築工事を手掛けています。 大手企業からの案件が大半で、安定した経営基盤を築いています。 私たちは、「誠意・熱意・創意」を理念に掲げ、 社員とその家族が安心して生活できる企業を

仕事内容 1級管工事施工管理技士の方へ｜入社後「報奨金50万円」＋「資格手当1.1万円／月」支給 社長・副社長ともに現場出身｜現場目線で働きやすさを推進 年休120日以上｜週1回ノー残業デーあり（１時間早く終業） 管工事施工管理のプロフェッショナルとして、日本の未来を創造しませんか？ 扶桑建設株式会社は、1957年（昭和32年）創業の確かな実績と信頼を誇る総合建設業です。 東京都豊島区に本社を構え、新築・改修といった幅広い建築工事を手掛けています。 大手企業からの案件が大半で、安定した経営基盤を築いています。 私たちは、「誠意・熱意・創意」を理念に掲げ、 社員とその家族が安心して生活できる企業を

仕事内容相和電気工業株式会社 【箕面】設備施工管理(電気)◆内勤約5割／18時退勤を徹底！／転勤無／土日祝休み／施工管理技士2級 【仕事内容】 【箕面】設備施工管理(電気)◆内勤約5割／18時退勤を徹底！／転勤無／土日祝休み／施工管理技士2級 【具体的な仕事内容】 ＼会社HPを見て、「働きやすそう！」応募され入社された方もいらっしゃいます／ ぜひ一度ご覧ください！ ★会社HP：httpwww.aiwa-denki.co.jp/welfare/ ■担当業務 施工管理。主に官公庁工事や太陽光設備工事の施工管理をお任せします。 ■業務詳細： 【工事金額】2000万～1億。5000万円程度がメイン

仕事内容【1級建築施工管理技士資格取得者に『資格報奨金60万円（入社後）』『資格手当（毎月）』支給／社長・副社長は現場出身！働きやすい環境づくり推進中／年休120日以上・週1回ノー残業デー（１時間早く終業）】 建築施工管理のプロフェッショナルとして、日本の未来を創造しませんか？ 扶桑建設株式会社は、1957年（昭和32年）創業の確かな実績と信頼を誇る総合建設業です。 東京都豊島区に本社を構え、新築・改修といった幅広い建築工事を手掛けています。 大手企業からの案件が大半で、安定した経営基盤を築いています。 私たちは、「誠意・熱意・創意」を理念に掲げ、 社員とその家族が安心して生活できる企業を目指し、持

仕事内容【1級建築施工管理技士有資格者・資格取得者に『資格報奨金60万円（入社後）』『資格手当（毎月）』支給／社長・副社長は現場出身！働きやすい環境づくり推進中／年休120日以上・週1回ノー残業デー（１時間早く終業）】 建築施工管理のプロフェッショナルとして、日本の未来を創造しませんか？ 扶桑建設株式会社は、1957年（昭和32年）創業の確かな実績と信頼を誇る総合建設業です。 東京都豊島区に本社を構え、新築・改修といった幅広い建築工事を手掛けています。 大手企業からの案件が大半で、安定した経営基盤を築いています。 私たちは、「誠意・熱意・創意」を理念に掲げ、 社員とその家族が安心して生活できる企業を

仕事内容【首都圏】管工事施工管理◆年休120日以上◆資格手当・報奨金あり／月給40万〜◆創業70年◆大手案件多数 ▼仕事内容 ■業務内容 民間・官庁問わず、鉄筋コンクリート造・鉄骨造の新築・改修工事など、 幅広い建築工事の管工事施工管理業務をお任せします。 大手企業からの受注が80％以上を締める為、経営基盤は安定しています。 案件の構成は民間：官公庁＝９：１ 元請けとしての受注が新築と改修併せて全体の65%、スーパーゼネコンの1次下請けとしての受注が35％です。 ・お客様（大手企業担当者様から個人オーナー様）との打ち合わせ ・図面作成 ・必要書類の作成・届出（諸官庁） ・資材・協力業者の手配 ・

仕事内容【東京・池袋】建築施工管理｜社会インフラを支える仕事｜資格取得支援制度あり｜創業60年以上の安定企業 ▼仕事内容 【1級建築施工管理技士有資格者・資格取得者に『資格報奨金60万円（入社後）』『資格手当（毎月）』支給／社長・副社長は現場出身！働きやすい環境づくり推進中／年休120日以上・週1回ノー残業デー（１時間早く終業）】 建築施工管理のプロフェッショナルとして、日本の未来を創造しませんか 扶桑建設株式会社は、1957年（昭和32年）創業の確かな実績と信頼を誇る総合建設業です。 東京都豊島区に本社を構え、新築・改修といった幅広い建築工事を手掛けています。 大手企業からの案件が大半で、安定し

仕事内容 2級建築施工管理技士の方へ｜1級取得を会社がサポート／取得後は報奨金60万円＋資格手当1.3万円／月支給 社長・副社長ともに現場出身｜現場目線で働きやすさを推進 年休120日以上｜週1回ノー残業デーあり（１時間早く終業） 建築施工管理のプロフェッショナルとして、日本の未来を創造しませんか？ 扶桑建設株式会社は、1957年（昭和32年）創業の確かな実績と信頼を誇る総合建設業です。 東京都豊島区に本社を構え、新築・改修といった幅広い建築工事を手掛けています。 大手企業からの案件が大半で、安定した経営基盤を築いています。 私たちは、「誠意・熱意・創意」を理念に掲げ、 社員とその家族が安心して

仕事内容 1級管工事施工管理技士の方へ｜入社後「報奨金50万円」＋「資格手当1.1万円／月」支給 社長・副社長ともに現場出身｜現場目線で働きやすさを推進 年休120日以上｜週1回ノー残業デーあり（１時間早く終業） 管工事施工管理のプロフェッショナルとして、日本の未来を創造しませんか？ 扶桑建設株式会社は、1957年（昭和32年）創業の確かな実績と信頼を誇る総合建設業です。 東京都豊島区に本社を構え、新築・改修といった幅広い建築工事を手掛けています。 大手企業からの案件が大半で、安定した経営基盤を築いています。 私たちは、「誠意・熱意・創意」を理念に掲げ、 社員とその家族が安心して生活できる企業を