就労支援 - 仙台駅 の求人・仕事・採用

勤務時間06:00～翌05:00の中で勤務 ※8時間勤務が基本 （休憩時間 60分以上） 時間外労働：あり シフト例） ①06:00～15:00（実働8時間、1時間休憩） ②09:00～18:00（実働8時間、1時間休憩） ③14:00～23:00（実働8時間、1時間休憩） ④22:00～翌05:00（実働8時間、1時間休憩） ※上記以外のシフトにもご対応いただく可能性がございます

仕事内容短期／寮完備／住み込み／交通費支給／リゾートバイト／幅広い年齢の方が活躍中／生活費を抑えてしっかり貯金／休日は観光し放題 仙台駅が徒歩圏内！きれいな客室寮に住み込み可能！フロントのお仕事です！ 【 お仕事詳細 】 ■仕事内容 ホテルでのフロント業務が主なお仕事です。 ・チェックインの対応（お出迎え、予約確認、館内案内、ルームキー管理 など） ・チェックアウトの対応（お見送り、会計） ・外線、内線対応 ・ラウンジでの接客業務 そのほか雑務も頼まれる可能性もあります。 柔軟に対応お願いいたします。 ■勤務期間 （1）6月中いつでも〜（3ヶ月以上） （2）7月中いつでも〜（2ヶ月以上）

仕事内容<仕事内容> 法令管理／ひよこグループ管理本部(法務チーム) 『ひよこグループ』は、宮城県内を中心に認定こども園、認可保育園、小規模認可保育園、企業主導型保育園、児童館、児童クラブ、児童発達支援、放課後等デイサービス、就労継続支援B型、生活介護、相談支援事業所を運営しており、今後様々な業種の展開を予定しております。 新規上場(IPO)を目指し、バックオフィス部門、本社部門の強化中です！ 20～30代が中心に活躍中！ 未経験者・経験者どちらも大歓迎です！ 【仕事内容】 ■行政への問い合わせ対応 ■行政への提出する書類作成 ■行政が定めた人員・運営基準の整備・確認 ■新規指定申請書類作成 ■国

仕事内容当事業所で、サービス管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成、提示、モニタリング ・ご利用者およびご家族との面談、アセスメント ・スタッフのマネジメント（育成、指導、助言） ・各関係機関との連携、調整 ・ご利用者の支援、現場フォロー ◆サブカルチャー特化型のエンターテインメントアカデミー 手当施設は、障がいをもつ方の「好き」を「仕事」に変える就労支援事業所です。 動画作成やアニメーション、キャラクターデザイン、グラフィックデザイン、 Webメディア・SNS運営、クリエイターへの成長を支援しています。 またeスポーツ、データ入力、社会体験活動、資格取得支援

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画作成の作成、管理 ・保護者との情報共有、面談、ヒアリング ・子どもたちの特性や生活、ソーシャルスキルのアセスメント ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育/育児/発達相談業務 ・地域の各関係機関との連携調整、折衝業務など ＜プログラム内容＞ ・マンツーマン特化型コース ・集団、小集団支援 ・小学校しっかり準備プログラム ・アセスメントパック ・ペアレントトレーニング 発達の気になる子どもたち向けに1対1の授業を中心とした支援

仕事内容<仕事内容> 《内定まで2週間以内！未経験OK！》就労支援事業所支援員指導員 利用者様のメンターとしてご活躍下さい «事業急拡大につき職員追加募集、積極採用中です！即日勤務可能» （定員数に達した時点で終了となりますので予めご了承ください） 【勾当台公園駅から徒歩10分】 ◎資格不問☆ライフスタイルを大切にできる職場です。 仙台市青葉区一番町に位置している就労継続支援B型「 imukat Lab.(イムカラボ)」の”職業指導員”若しくは”生活支援員”をお任せ致します。 imukat Lab.は宮城県仙台市から指定を受けている就労継続支援B型事業所です。この度、仙台市青葉区春日町でも就労継続

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！就労継続支援B型事業所 生活支援員(簡単な事務作業や利用者のサポート業務) «急募！積極採用！事業順調のためスタッフを増員します！» 【青葉通一番町駅から徒歩4分】 ◎資格不問☆ライフスタイルを大切にできる職場です。 仙台市青葉区一番町に位置している「 imukat Lab.(イムカラボ)」で”生活支援員”をお任せ致します。 imukat Lab.は宮城県仙台市から指定を受けている就労継続支援B型事業所です。 障がいをお持ちの方を対象として就労の機会を提供し、継続をサポートするとともに知識やスキルの向上を目指した訓練を行います。私たちは利用者様の個性とニーズに寄り添

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！WEBエンジニア・コーダー、利用者様のメンターとしてご活躍ください！ 【資格不問｜未経験者OK｜残業なし】 社内・クライアント案件の 「エンジニア・コーダー」募集！ WEBデザイナーとしての経験は問いません。 ■ 残業なし：ワークライフバランスを大事にする社風です ■ 賞与：業績に応じて年2～3回（昨年度は3回） 【主な業務内容】 ▼ 先輩エンジニアの担当する案件をチームメンバーと一緒にこなしていただきます。 （1）Wordpress／HTML／CSS／JavaScriptなどを使ったWebサイト・スマートフォンサイトの制作・保守運用業務 （2）サイトメンテナン

仕事内容[仕事内容] 大手企業内に常駐し、障がい者の方の業務サポートやメンタルケア、チーム運営を行います。 各部署から依頼された業務（主に事務作業）を、障がいをお持ちの方が実施しやすいよう工夫したりマニュアルを作成などもお任せします。 その他にも・・・ □業務の割り振り、スケジュール調整・管理 □発注部署との打ち合わせ・調整 □障がい者社員が安定して業務出来るようにメンタルケアや面談、業務指導 □障がい者社員の就業状況、体調・健康状況の管理と企業人事への報告 など ＊始めは先輩や同僚のフォローを受けながら仕事を覚えていただきます♪ ―★チームの人数は？ ジョブコーチ1人当たり、5～6名ほどの障

仕事内容掲載期間：06/01（日）～06/30（月） 株式会社ゼンドーアシストマネジメント エンターテインメントアカデミーでじるみ仙台中央 【サービス管理責任者】就労継続支援B型/正社員/資格必須/月給29万円 正社員 年休120日/サブカルチャー特化型施設♪ ◆サブカルチャー特化型のエンターテインメントアカデミー 当施設は、障がいをもつ方の「好き」を「仕事」に変える就労支援事業所です。 動画作成やアニメーション、キャラクターデザイン、グラフィックデザイン、 Webメディア・SNS運営、クリエイターへの成長を支援しています。 またeスポーツ、データ入力、社会体験活動、資格取得支援など、 幅広い

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/送迎なし/年休120日 月給25.3万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～340,900円 【月給】253,400円～340,900円 <内訳> 基本給 219,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 33,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠

仕事内容当施設で、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ45分授業） ・親御さまとの情報共有・指導記録の作成 ・そのほか教室運営に関わる業務全般など ＜プログラム内容＞ ・マンツーマン特化型コース ・集団、小集団支援 ・小学校しっかり準備プログラム ・アセスメントパック ・ペアレントトレーニング ＜1日の流れ＞ 9:00～ 出勤 11:00～ 指導準備 13:00～ 指導、フィードバック 14:00～ スタッフ間共有、研修 17:00～ 記録入力、ケース相談 発達の気になる子どもたち向けに1対1の授業を中心とした支援をおこなってい

仕事内容<仕事内容> ステップを踏んで成長できる職場です！ 【初めてでも安心のオフィスワーク】 PCを使ったシンプルな業務から導入★ 専門知識は一切不要！ 優しい先輩がしっかりサポートします♪ 【業務内容】 ◎日程調整アシスト 社内外のミーティングスケジュールを作成し、 関係者に共有。 コーディネート力で業務を スムーズに進められる方を歓迎。 ◎書類整理・保管 契約書類や社内資料を体系的に整理し、安全に管理。 几帳面な方に向いています。 ◎経費処理サポート 経費関連書類を集め、基礎的な入力業務をお任せ。 研修があるので未経験でも安心です。 【未経験でも大丈夫】 はじめての方でも安

勤務時間9:30〜15:00で勤務 （休憩時間 60分以上） 時間外労働：あり ※1日5.5～6時間勤務です

仕事内容短期／交通費支給／リゾートバイト／幅広い年齢の方が活躍中／生活費を抑えてしっかり貯金／休日は観光し放題 【通い勤務】【仙台市でリゾートバイト】超好立地で周辺環境◎ 【 お仕事詳細 】 ■仕事内容 ホテルでの清掃・チェック業務が主なお仕事です。 ・ルーム内清掃業務（水回り・ベッドメイキング・そのほか） ・担当フロアの清掃点検業務（チェック業務） ・チェックアウト後の部屋の開錠業務 ・忘れ物チェック、仕分け ・リネンの在庫確認 ■勤務期間 （1）7月中いつでも〜（3ヶ月以上） （2）8月中いつでも〜（2ヶ月以上） ■給与 （1）時給1,250円（2）時給1,250円 ■予想収入 月収15

仕事内容【業務内容】 ■サービス管理責任者 ・個別支援計画の作成と見直し ・利用者との面談 ・支援内容の見直しや改善のために施策検討 ・施設職員の教育、指導など 【宮城】サービス管理責任者募集☆資格必須|仙台駅近|チーム支援|対話重視 応募資格: 介護支援専門員 正看護師 准看護師 介護福祉士 社会福祉士 社会福祉主事任用 理学療法士 作業療法士 管理栄養士 栄養士 保健師 言語聴覚士 あん摩マッサージ指圧師 柔道整復師 主任介護支援専門員 初任者研修(ヘルパー2級) 精神保健福祉士 サービス管理責任者 児童発達支援管理責任者 児童指導員任用 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間

仕事内容※障害者採用枠 【仕事内容】 未経験でエンジニア職を志向する、成長・学習意欲のある方を募集しています。ご入社後は、弊社独自のプログラミング育成トレーニングに参加いただき、プログラミングの基礎から丁寧に指導いたします。 ＜業務内容＞ ITテクノロジーのスペシャリストとして、様々な企業の課題を解決するシステム企画・開発を担い、お客様企業の事業変革からその実行まで行っていただきます。具体的には、企業における基幹系および情報系の業務システムの、アプリケーションに関する要件定義、設計、構築、テスト、開発、保守、運用などを担当します。 ＜エンジニア育成トレーニングついて＞ ご入社後は、数ヶ月間のエンジ

仕事内容[仕事内容] 【大手・上場企業内でのお仕事】 障がい者の業務サポートやメンタルケアを行いながら、お客様からの依頼業務を納品するためにチームをマネジメントします。 具体的には・・・ ▼業務の割り振り・スケジュール管理 ▼個別の業務指導・支援 ▼メンタル面のフォロー・環境整備 ▼発注部署との打ち合わせ・調整 ▼支援機関との連携 など その日の状況にあわせて、業務を割り振るところからスタート。 挨拶や声かけなど、障がい者の体調やメンタル面も配慮しながらサポートしていきます。 業界問わず、人になにかを教えた経験や進行管理経験などが活かせますので、未経験の方も活躍していただけます。 障がい者と企業

仕事内容当施設で、理学療法士業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ45分授業） ・親御さまとの情報共有・指導記録の作成 ・そのほか教室運営に関わる業務全般など ＜プログラム内容＞ ・マンツーマン特化型コース ・集団、小集団支援 ・小学校しっかり準備プログラム ・アセスメントパック ・ペアレントトレーニング ＜1⽇の流れ＞ 9:00～ 出勤 11:00～ 指導準備 13:00～ 指導、フィードバック 14:00～ スタッフ間共有、研修 17:00～ 記録入力、ケース相談 発達の気になる子どもたち向けに1対1の授業を中心とした支援をおこなってい

仕事内容<仕事内容> 自分のペースで学べるから無理なく成長！ 事務職デビューは「今」！ 未経験OKの先輩が活躍中☆ 手厚い研修＆フォロー体制でスキルアップ！ 【業務内容】 エクセルを使ったデータ入力が 中心のオフィスワークです。 PC操作に抵抗がなければOK！ 一部、電話の取次ぎ対応もお任せします。 【働く魅力】 ▼自由な時間管理 仕事とプライベートのバランスを 大切にしたい方にはぴったりの職場です。 家事や育児にもしっかり時間を使いながら、 仕事ができる環境です。 ▼パソコンスキルの習得 幅広い業務を通じて、 パソコンを使うスキルが自然に身につきます。 キャリアの発展にも繋がるスキル

仕事内容<仕事内容> 未経験者積極採用中！年収300万以上も可能！／ゼロからの挑戦を応援！ 何も知らなくてＯＫ！ 基礎からしっかり学べる研修＆ 手厚いバックアップあり♪ 新しいステージへ一歩を踏み出そう！ 【業務詳細】 ・データ入力作業全般 ・請求書や提案資料の作成 ・メールでのクライアント対応 ・社内外の電話受付 PCを使った事務作業でチームをサポート！ 希望があれば、営業事務や人事、 総務等にもチャレンジ可能。 自宅近くのオフィスを優先して配属します。 【働く魅力】 ☆ 複数名同時募集だから、同期との連帯感が強い！ ☆ チーム全体で支え合いながら スキルを磨ける環境です♪

仕事内容仙台駅近☆サービス管理責任者☆利用者さまの得意なことを通して支援している就労継続支援B型事業所でのお仕事です！ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者業務 （動画編集やイラスト技術は必要ありません） ①個別支援計画の作成 ②利用者に対するアセスメント ③利用者との面接 ④個別支援計画作成に係る会議の運営 ⑤利用者・家族に対する個別支援計画の説明と交付 ⑥個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング） ⑦定期的なモニタリング結果の記録 ⑧個別支援計画の変更及び修正 ⑨支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ⑩サービス提供職員に対する技術的な