重症心身障害児施設 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容【サービス管理責任者】生活介護施設/正社員/資格必須/月給35.1万円～/5連休年4回取得可 研修＆OJT充実/豊富なキャリアパス！「専門スキル＋α」をもつ人材へ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 351,320円～450,000円 【月給】351,320円～450,000円 <内訳> 基本給 180,000円 職務手当 86,080円(固定残業代45時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 44,240円 特定処遇改善手当 15,000円 地域手当 6,000円 資格手当 20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限22,000円/月 賞与あり ■試用期

仕事内容当施設で、保育士の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへの療育支援、準備 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎業務など（運転可能な方歓迎） ＜療育内容＞ ・運動…散歩、ボール遊び、風船遊び、トランポリンなど ・感覚遊び…粘土遊び、フィンガーペイント、シーツでブランコ、皮膚マッサージ、くすぐりっこ、ゆらゆらハンモックなど ・音楽…ムーブメントスカーフ、音に合わせて動いてみよう、季節のわらべ歌遊び、手作り楽器遊びなど ・アート…葉っぱ遊び、絵の具遊び、カレンダー作り、野菜スタンプなど ほか制作活動、ゲーム、行事

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者兼教室長の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたち一人ひとりの個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） ・保護者との面談（ケア方法・支援方針の決定） ・療育支援のサポート ・教室の運営、管理 ・教室の数値管理、請求業務 ・スタッフの育成などマネジメント全般 ・各関係機関との連絡 ・保護者の方との契約、見学時面談 ・送迎 など ■保護者の方との面談 「少しでも自分の気持ちを伝えられるようになってほしい」など保護者の方の希望をヒアリングし、児童やご家族が抱える成長課題や目標を引き出します。 ■児童の個別支援プログラムの作成 保護者面談を経て

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者・管理者業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・保護者とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整?など ・各種事務処理 ・送迎業務など ＜療育内容＞ ・運動…散歩、ボール遊び、風船遊び、トランポリンなど ・感覚遊び…粘土遊び、フィンガーペイント、シーツでブランコ、皮膚マッサージ、くすぐりっこ、ゆらゆらハンモックなど ・音楽…ムーブメントスカーフ、音に合わせて動いてみよう、季節のわらべ歌遊び、手作り楽器遊びなど ・アート…葉っぱ遊び、絵の具遊び、カレンダー作り、野菜スタンプなど ほか制作活動、ゲーム、行事イベントなど ※施設によ

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 14:00～18:00 平日（学校放課後）※勤務が6時間を超えた場合休憩60分 日勤 09:00～17:00 （休憩60分） 4時間以上（6時間以上の場合休憩60分）、学校休業日

仕事内容■医療ケア 体調管理・吸引・経鼻経管注入・気管切開管理・呼吸器管理など ■日常生活支援 排泄ケア・食事介助・移乗・ポジショニングなど ■活動サポート 体調に合わせた排痰ケア・一人ひとりに合わせた遊びや運動など ■送迎 福祉車両で学校～施設、施設～自宅間のお子さんの送迎に同乗 車種：HIACE ■保護者LINE、記録 来所日にはLINEで活動報告を行っています お子さんの支援経過は弊社専用の電子カルテに記録を行います ■その他業務 お子さんの利用予定や保護者の方との面談、書類管理など、 運営に必要な全般的な業務を行います ※お子さんの年齢層：1歳～18歳まで

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者兼教室長の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたち一人ひとりの個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） ・保護者との面談（ケア方法・支援方針の決定） ・療育支援のサポート ・教室の運営、管理 ・教室の数値管理、請求業務 ・スタッフの育成などマネジメント全般 ・各関係機関との連絡 ・保護者の方との契約、見学時面談 ・送迎 など ■保護者の方との面談 「少しでも自分の気持ちを伝えられるようになってほしい」など保護者の方の希望をヒアリングし、児童やご家族が抱える成長課題や目標を引き出します。 ■児童の個別支援プログラムの作成 保護者面談を経て

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたち一人ひとりの個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） ・保護者との面談（ケア方法・支援方針の決定） ・療育支援のサポート ・送迎など ■保護者の方との面談 「少しでも自分の気持ちを伝えられるようになってほしいなど保護者の方の希望をヒアリングし、児童やご家族が抱える成長課題や目標を引き出します。 ■児童の個別支援プログラムの作成 保護者面談を経て、児童一人一人の個別支援計画を作成、更新を行います。必要に応じて関係機関との連携、調整などをお願いします。 ■日々の成長サポート 子どもたち一人一人の個別

仕事内容《川崎市麻生区：重度心身障がい者施設》常勤/正看護師/託児所あり/「新百合ヶ丘」「稲田堤」より送迎バスあり/夜勤あり/年収500万以上/車可重度心身障がい者施設：川崎市 勤務地: 神奈川県川崎市麻生区細山(小田急小田原線新百合ヶ丘バス15分 京王相模原線京王稲田堤バス15分 ・新百合ヶ丘駅・京王稲田堤駅から送迎バスあり) 車通勤:可 募集職種: 正看護師 雇用形態:常勤 施設区分:障害者施設 給与: 月収：244,068円～359,358円 基本給 190,220円～284,720円 経験による 固定的支給手当 53,848円～74,638円 《看護師 5年目モデル》 ・入職1年目500万円

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【理学療法士または作業療法士】正社員/育休取得実績あり！昇給&賞与あり！完全週休2日制！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：リハビリ職・機能訓練指導員・整体師 【業務内容】： ◇理学療法士または作業療法士としての業務全般◇ 【主な業務】 ・重症心身障害児者入所施設（72床）における長期入所児者、在宅サービス利用者及び外来患者の理学療法または作業療法 ※変更範囲：当法人業務全般 求人ID 811089

勤務時間13:00～19:00の間でシフト制（休憩は法定通り） ※4時間～勤務OK、勤務時間相談可 ※残業ほぼなし

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者兼教室長の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたち一人ひとりの個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） ・保護者との面談（ケア方法・支援方針の決定） ・療育支援のサポート ・教室の運営、管理 ・教室の数値管理、請求業務 ・スタッフの育成などマネジメント全般 ・各関係機関との連絡 ・保護者の方との契約、見学時面談 ・送迎 など ■保護者の方との面談 「少しでも自分の気持ちを伝えられるようになってほしい」など保護者の方の希望をヒアリングし、児童やご家族が抱える成長課題や目標を引き出します。 ■児童の個別支援プログラムの作成 保護者面談を経て

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者・管理者業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・保護者とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整?など ・各種事務処理 ・送迎業務など ＜療育内容＞ ・運動…散歩、ボール遊び、風船遊び、トランポリンなど ・感覚遊び…粘土遊び、フィンガーペイント、シーツでブランコ、皮膚マッサージ、くすぐりっこ、ゆらゆらハンモックなど ・音楽…ムーブメントスカーフ、音に合わせて動いてみよう、季節のわらべ歌遊び、手作り楽器遊びなど ・アート…葉っぱ遊び、絵の具遊び、カレンダー作り、野菜スタンプなど ほか制作活動、ゲーム、行事イベントなど ※施設によ

仕事内容【サービス管理責任者】自立訓練(生活訓練)/正社員/資格必須/月給29万円～ 未経験可/訪問介護や相談支援など、多彩な福祉サービスを展開する運営法人人と人とのきずなを大切に♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～326,000円 【月給】290,000円～326,000円 <内訳> 基本給 216,200～250,000円 処遇改善手当 30,000円 処遇改善補助金 8,800円～11,000円 サビ管手当 20,000円 生涯設計手当 10,000円 皆勤手当 5,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 住宅手当 20,00

仕事内容当施設で、看護師・准看護師の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・医療的ケア（経管栄養、吸引・吸入、気管切開管理、人工呼吸器管理など） ・子どもたちへの療育支援、準備 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎業務など（運転・添乗、運転可能な方歓迎） ＜療育内容＞ ・運動…散歩、ボール遊び、風船遊び、トランポリンなど ・感覚遊び…粘土遊び、フィンガーペイント、シーツでブランコ、皮膚マッサージ、くすぐりっこ、ゆらゆらハンモックなど ・音楽…ムーブメントスカーフ、音に合わせて動いてみよう、季節のわらべ歌遊び、手作り楽器遊びなど

仕事内容【サービス管理責任者】生活介護施設/正社員/資格必須/月給35万円～/5連休年4回取得可 研修＆OJT充実/豊富なキャリアパス！「専門スキル＋α」をもつ人材へ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 【月給】350,000円～ <内訳> 基本給 185,000円～ 職務手当 88,000円(固定残業代45時間分85,760円含む/超過分は別途支給) 処遇改善手当 62,000円 特定処遇改善手当 15,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限22,000円/月 昇給あり(半期ごとの業績、評価により昇降給および昇降格あり) 賞与あり(会社業績及び

仕事内容当施設で、看護師・准看護師の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・医療的ケア（経管栄養、吸引・吸入、気管切開管理、人工呼吸器管理など） ・子どもたちへの療育支援、準備 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎業務など（運転・添乗、運転可能な方歓迎） ＜療育内容＞ ・運動…散歩、ボール遊び、風船遊び、トランポリンなど ・感覚遊び…粘土遊び、フィンガーペイント、シーツでブランコ、皮膚マッサージ、くすぐりっこ、ゆらゆらハンモックなど ・音楽…ムーブメントスカーフ、音に合わせて動いてみよう、季節のわらべ歌遊び、手作り楽器遊びなど

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者兼教室長の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたち一人ひとりの個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） ・保護者との面談（ケア方法・支援方針の決定） ・療育支援のサポート ・教室の運営、管理 ・教室の数値管理、請求業務 ・スタッフの育成などマネジメント全般 ・各関係機関との連絡 ・保護者の方との契約、見学時面談 ・送迎 など ■保護者の方との面談 「少しでも自分の気持ちを伝えられるようになってほしい」など保護者の方の希望をヒアリングし、児童やご家族が抱える成長課題や目標を引き出します。 ■児童の個別支援プログラムの作成 保護者面談を経て

勤務時間13:00～19:00の間でシフト制（休憩は法定通り） ※4時間～勤務OK、勤務時間相談可 ※残業ほぼなし

仕事内容当施設で、看護師の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへの療育支援、準備 ・重症心身障がい児、医療的ケア児のサポート ・プログラムやイベントの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎業務 など 人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915 障がい福祉に特化した人材紹介会社です。 httpsryoikubiz.com/ 療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。 求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転