障害福祉サービス - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容行政からの委託を受けた、指定障害福祉サービス事業所・指定障害 児通所支援事業所の運営指導業務ほか ・２人１組で事業所を訪問 ・サービス提供や報酬請求状況等について書類の確認や関係者から の聞き取り実施後に報告書を作成 ・障害福祉サービス事業所他からの処遇改善、体制届他届出書の審 査業務など 【変更範囲】：法人の定める業務

勤務時間・13:00から18:00の中で4時間程度（週2日程度） ・月末、月初め（週3日程度）

仕事内容【アピールポイント】 【福祉の未来を築く仕事】 一緒に新しい福祉の形を創っていきましょう。 ・完全週休2日制(土日祝) ・残業少なくプライベートも充実 ・業績と評価に応じた昇給や賞与制度 【仕事内容】 地域に根ざした福祉サービスを展開する当社で、エリアマネージャーとして複数拠点を支えながら、組織づくり・人材育成にご参加いただける方をお待ちしています。 ＼成長フェーズを迎える福祉サービス企業で、新たな仲間を募集！／ 20代〜30代のメンバーが中心となり、活気ある現場を運営する当社。 今後のさらなる発展に向けて、マネジメントの視点からチームをリードしてくださる方を求めています。 マネジメ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 （１）介護福祉領域におけるハコモノ運営経験 （２）マネジメント経験 [歓迎] 【尚可】 （１）グループホームの運営経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 30～49歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 インクルーシブ社会の創造/障がい福祉サービス運営急成長企業/ヘルスケア事業本部長候補/～1500万 【仕事内容】 グループホーム（共同生活援助）サービスを主力事業とした障がい福祉サービス運営企業のヘルスケア事業本部長候補です。役職員と連携し、グループホームを中心とした施設のオペレーションの運営責任者を担います。 （１）PL責任者として事業の収

勤務時間◆9：00～18：00内での勤務 （勤務時間により休憩あり※最大60分） 上記時間内で活動希望時間をお伺いいたします。 ◆週2～5日（シフト制） 仕事がお休みの日だけ働きたい、 16時まで働きたい等働き方は自由に調整OK！ 出勤日数や出勤時間についてはご相談ください。 ◆2026年4月ご勤務開始 →「障害支援区分認定調査研修」を受講済みの方は即日勤務可能。 労働時間制度 シフト制

仕事内容＜契約社員＞（障害福祉サービス） パン製造の補助をするお仕事です 障がいのある方の作業を支援をしている社会福祉法人です 就労継続支援Ｂ型事業所の支援員のお仕事です 主に知的障がいのある利用者さんの「働く」ことを支援します 作業量が拡大したため、スタッフを急募します 未経験からスタートした職員ばかりで、 特別な資格や経験が無くても働ける職場です。 ベテランスタッフが丁寧に指導するので安心！ 利用者さんの成長を見守る、やりがいのあるお仕事です。 障がいのある方の福祉的就労の場として活動している社会福祉法人です。 有給休暇の取得率が高く、取得しやすい環境で、プライベートとの両立を したい

仕事内容相談員を募集します！経験者歓迎です◎港南区基幹相談支援センターでのお仕事♪【賞与4.0ヶ月分♪】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/資格支援あり/前職給料考慮/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 基幹相談支援センターでの相談業務 障害福祉サービス分野でのお仕事の経験のある方のご応募をお待ちしております！ 障がい者の方々への生活全般における相談支援や情報提供、関係機関との連絡調整等、又、関係機関と連携して地域づくり等に取り組みます。 ※社会福祉士や精神保健福祉士等の資格をお持ちの方、基幹相談支援センターでの相談業務経験をお持ちの方のご応

仕事内容■会社名 社会福祉法人海風会いちばん星 ■メインキャッチ 知的障がい福祉サービスの生活相談員/生活支援員/神奈川県横須賀市/生活支援員／変わらない想い・・・さあ！ ■コメント 仕事は「チーム」で取り組むものという気持ちを大切にしています。日々のコミュニケーションを大切にしながらチームワークで成果を上げていく職場です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 知的障がい福祉サービスの生活相談員/生活支援員 ■仕事内容 知的障害を抱えたお子様、成人の方（以下、利用者さん）に福祉サービスを提供する生活支援員の募集です。 ・利用者さんの生活に必要な介助 ・利用者さんの様子をPCを使用して記録に残す作業

勤務時間【勤務時間】 固定時間制 【勤務時間】 9:00～17:00（休憩60分） ※就業時間の相談可 【勤務日数】 週3～5日 ※勤務日数の相談可 【休日】 土・日曜・祝日 他シフトによる休み 有給休暇 年末年始休暇

勤務時間 就業時間１：8時15分〜16時45分 就業時間２：8時15分〜12時15分 就業時間に関する特記事項：（１）のみ休憩１時間 ※週２０時間未満（社会保険加入なし） ※勤務時間は相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ／ 土曜日・日曜日休み 年末年始休暇（１２／２９～１／３）

仕事内容•具体的には、次のようなサービスを行います。 1.住居の確保その他の地域生活に移行するための活動に関する相談 2.地域生活への移行のための外出時の同行 3.障害福祉サービス（自立訓練、就労移行支援、就労継続支援に限る）の体験利用 4.体験宿泊 5.地域移行支援計画の作成 賞与 賞与あり。前年度実績：年２回（６月・１２月） 職員一人あたりの年間平均支給額（基本給の3.9ヶ月分） ※初年度は入職月によって異なります。 ※賞与以外に報奨賞与（寸志）支給実績あり。 休日・休暇 土曜・日曜・祝日・年末年始６日間 年間１２２日以上 有給休暇／夏季休暇・リフレッシュ連続休暇（勤務実績に応じて付与）／慶弔休

勤務時間【勤務時間】 固定時間制 １．パンの製造補助（早朝手当あり） 6:00～12:00 6:00～14:00（休憩60分） ２．パンの販売補助 9:30～17:30（休憩60分） ３．受注作業の補助 9:00～17:00（休憩60分） ※週3～5日間程度勤務できる方 ※就業時間、就業日数の相談可能 【休日】 日曜・祝日 年末年始 他、シフトによる休み 有給休暇

仕事内容年間休日130日＆土日祝休み！就労継続支援B型事業所でサービス管理責任者募集◎eスポーツと動画編集を通じて利用者をサポートします◇ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 施設内の障害福祉サービスの計画・運営のまとめ役として活躍していただきます。 ★サポート内容のe-スポーツ・ゲーム・動画などは専門のスタッフがいるので安心！ 未経験・知識のない方でもサービス管理責任者として勤務頂けます◎ 【主な仕事内容】 ・利用者一人ひとりの特性に合わせた個別支援計画の策定 ・個別支援計画に基づいた支

仕事内容神奈川県横浜市港北区の訪問介護・障害福祉サービス［横浜市港北区新横浜］横浜支店 (正社員) | 株式会社サンライフ サンライフ介護サービス ▼仕事内容 【サービス提供責任者】 ・障害福祉サービスで、主に重度障害のご利用者様の管理 ・連絡 ・相談を対応します。 ・ヘルパーとの月間勤務シフトの管理 ・連絡 ・相談と現場の指導および一部ご利用者様のケアを行います。 ・担当者会議出席、協力関係機関等の連絡 ・相談 ・調整を行います ・働き方改革の一環として介護システムを導入し、事務センターにて出退勤管理、請求等を集中管理しており、サービス提供責任者の煩わしい事務はありません。 ＊変更範囲：変更

勤務時間 就業時間１：10時00分〜19時00分又は9時00分〜19時00分の時間の間の7時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 年末年始

勤務時間8:30～17:30/休憩60分 9:30～15:30/休憩60分 8:30～17:30（4時間程度）/休憩0分 就業時間はご相談のうえ、設定 休憩は法定通り 時間外ほぼなし 週所定労働日数3日～5日 労働日数について相談可

勤務時間8:30～17:30/休憩60分 9:30～15:30/休憩60分 8:30～17:30（4時間程度）/休憩0分 就業時間はご相談のうえ、設定 休憩は法定通り 時間外ほぼなし 週所定労働日数3日～5日 労働日数について相談可

勤務時間◆9：00～18：00内での勤務 （勤務時間により休憩あり※最大60分） 上記時間内で活動希望時間をお伺いいたします。 ◆週2～5日（シフト制） 仕事がお休みの日だけ働きたい、 16時まで働きたい等働き方は自由に調整OK！ 出勤日数や出勤時間についてはご相談ください。 ◆2026年4月ご勤務開始 →「障害支援区分認定調査研修」を受講済みの方は即日勤務可能。 労働時間制度 シフト制

勤務時間8:30～17:30/休憩60分 9:30～15:30/休憩60分 8:30～17:30（4時間程度）/休憩0分 就業時間はご相談のうえ、設定 休憩は法定通り 時間外ほぼなし 週所定労働日数3日～5日 労働日数について相談可

仕事内容【応募資格】 [必須] ・新規事業・サービス・機能の企画／立ち上げ経験、または既存事業で部門長として3年以上の経験 ・様々なステークホルダーの状況をくみ取りながら最適解の合意形成ができる力 （企画設計力、コミュニケーションスキル） ・福祉/介護/医療におけるマネージメント経験 歓迎 ・社会（他者）貢献をしたい ・キャリアアップ、ステージアップがしたい ・対人関係が得意（好き） ・自らに高い目標を課せる ・目標達成の為に常に考え続ける事が出来る ・大きな目標を達成したい 求める人物像 ・学歴不問 ・経験を活かしながらも職種の枠にとらわれず、チャレンジできる方 ・知識や経験も大切ですが、仲間と