奈良県の病院 言語聴覚士の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【主な仕事内容】 ・外来、入院患者さまへの言語聴覚療法 ・失語症、構音障害などに対する評価・訓練 ・高次脳機能障害に対する評価・訓練 ・摂食嚥下機能の評価・訓練 ・患者さまの状態に応じた個別リハビリプログラムの立案・実施 ・日常生活や退院後の生活を見据えた支援 ・ご家族への説明やコミュニケーション支援 ・訪問リハビリテーション ・法人内介護施設「おうとくケアセンター」でのリハビリ支援 ・医師、看護師、PT、OTなど多職種との情報共有・連携 ・症例検討会への参加 など 当院の院長は脳神経外科を専門としており、今後、脳血管疾患に対する診療・リハビリテーションをさらに充実させていく方

仕事内容パーキンソン病特化の現場で言語聴覚士の専門性を伸ばす正社員募集｜奈良・橿原で入居者様の生活を支える仲間を歓迎 ◆募集職種 言語聴覚士 正社員 ◆仕事内容 暮らしの場に寄り添う言語聴覚士！住宅型有料老人ホームで専門性を活かす日勤専従のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 ・住宅型有料老人ホームにおける言語聴覚士業務 ・入居者様の生活に寄り添いながら、専門職として支援 ・一人ひとりに合わせた関わりを大切にし、日々の暮らしをサポート ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従の勤務 ・生活の場である住宅型有料老人ホームで、入居者様と向き合うお仕事 ・言語聴覚士としての知識や経験を活かし、介護・看護の現場と連携

仕事内容◆介護老人保健施設でのリハビリテーション業務全般を担当してい ただきます。 ・施設入所者様に対するリハビリ ・計画書、報告書作成 ・他職種との連携 ＊業務変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容奈良県奈良市の言語聴覚士 ★入職祝金２０万円あり (正社員) | 医療法人せいわ会 ならまちリハビリテーション病院 ▼仕事内容 ◎令和２年８月開設の回復期リハビリテーション病院です。 急性期病院での治療が一段落した患者さまを受け入れ患者さまと家族と病院スタッフ全員がチームとなって日常生活復帰をめざします ＊回復期リハ病棟でのリハビリ業務全般。 訪問リハも展開中。 ＊平日のみ随時見学歓迎（要事前申し込み） ＊入職時期は相談に応じます。 ☆当院では、在宅復帰に向けて積極的にリハビリを行っています。 経験豊富なスタッフが多く、気軽に相談できる環境です。 まずは、お気軽に見学にお越しください。

仕事内容【経験者歓迎☆彡】駅チカ徒歩6分！2路線利用可能で通勤便利★/マイカー通勤OK週休2日でメリハリ勤務リハビリテーション病院にて言語聴覚士さん募集中★ ●病院において常勤の言語聴覚士さんの募集です！3年程度の経験のある方は大歓迎です！ ●回復期リハ病棟、地域包括病棟において、患者様の言語機能や嚥下機能の訓練などを行っていただきます。 ●JR奈良駅から徒歩6分、近鉄奈良駅から徒歩10分と公共交通機関で通勤しやすい立地にあります。マイカー通勤も可能です！ アドバイザーより 2020年に奈良中心部に新築移転した「ならまちリハビリテーション病院」での募集です。患者様の在宅復帰に向けて積極的にリハ

勤務時間【月〜土曜日】 ①09：00〜18：00 ②14：00〜18：00 ◎週3日〜5日 ◎曜日、時間はご相談ください（日祝休み） （時間外労働） 残業ほぼなし

仕事内容発達障がい児のリハビリ専門職（言語聴覚士）のお仕事です。 ・個別言語訓練 ・子供の成長に合わせた支援、計画書作成 ・保護者との連携およびサポート など ＼ここに注目 ️／経験によって時給2,000円も可能 ・送迎なし！運転業務は一切ありません。専門職としての業務に集中できる環境です ・Wワーク、曜日固定など希望は気軽に相談できる環境 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日祝定休 シフトによる 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 社会保険法定通り 寸志あり（年2回：業績による） 交通費支給（会社規

勤務時間【月〜土曜日】 ①09：00〜18：00 ②14：00〜18：00 ◎週3日〜5日 ◎曜日、時間はご相談ください（日祝休み） （時間外労働） 残業ほぼなし

仕事内容発達障がい児のリハビリ専門職（言語聴覚士）のお仕事です。 ・個別言語訓練 ・子供の成長に合わせた支援、計画書作成 ・保護者との連携およびサポート など ＼ここに注目 ️／経験によって時給2,000円も可能 ・送迎なし！運転業務は一切ありません。専門職としての業務に集中できる環境です ・Wワーク、曜日固定など希望は気軽に相談できる環境 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日祝定休 シフトによる 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 社会保険法定通り 寸志あり（年2回：業績による） 交通費支給（会社規

仕事内容◆年間休日123日◆済生会グループの安定病院◆賞与3.7ヶ月◆残業少なめ◆第2・4土曜日・日祝休み◆住宅・扶養手当完備◆地域医療を支える中核病院にて専門性を発揮できる環境です。 【給与】 ▼常勤 【月給】 短大新卒:207,800円- 4年制新卒:212,300円- ※中途採用の方は経験加算 資格手当5,000円 ※勤続手当は勤続3年以上の方対象に支給 3.70カ月分/年 【コメント】 ・奈良県桜井市で長い歴史を持ち、地域医療の防波堤として急性期から在宅復帰支援まで幅広く担う社会福祉法人恩賜財団済生会中和病院です。 ・院内でのリハビリ業務に専念できる環境であり、医師や看護師など多職種と連

仕事内容言語聴覚士としてキャリアを築く絶好のチャンス！奈良東九条病院で働こう ◆募集職種 言語聴覚士 正社員 ◆仕事内容 一般病院で専門性を活かす言語聴覚士！日勤専従で利用者様のコミュニケーションを支えるお仕事 ◆ 具体的な業務内容 一般病院における言語聴覚士業務をお任せします。 ・利用者様の状態に合わせた言語聴覚療法 ・コミュニケーションや発声、発語に関する支援 ・日常生活につながる機能回復のサポート ・利用者様一人ひとりに寄り添ったリハビリテーション 専門知識を活かしながら、利用者様の「伝えたい」「話したい」という思いを支えるやりがいのある仕事です。 ◆ 働き方の特徴 ・サービス形

仕事内容2027年に新しい病院がOPEN！オープニングスタッフを募集♪駅より徒歩圏内★企業主導型保育園あり！お祝い金30万円支給◆採用強化中！【大和郡山市・近鉄郡山駅・病院・言語聴覚士・正職員】 2027年に新規オープンする病院でオープニングスタッフとして働きませんか？企業主導型保育園完備で小さなお子様がいる方でも安心♪働き方改革関連認定企業に認定されている職場です★車通勤可能、無料駐車場も完備しています！ ◆職種 言語聴覚士/オープニング ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給27万5000円～35万円 ※月給には、資格手当4万円、業務手当2万円、技能手当1万円を含む

仕事内容奈良県天理市の言語聴覚士（奈良東病院） (正社員) | 奈良東病院グループ（医療法人 健和会） ▼仕事内容 奈良東病院内の病棟にて、言語聴覚士としての機能訓練業務全般です。 高齢者医療 ・介護 ・リハビリテーションを専門とし、重度者や認知症患者様の対応ができる病院（医療施設）です。 セラピストは病院だけで６０名在籍しており最も力を入れています配属先により、退院後の在宅での生活環境確認等のために利用者宅を訪問する場合があります。 １．地域包括ケア病棟、回復恋リハビリテーション病棟、一般病棟、医療療養型病棟、合計１７０床２．介護医療院８８床（日本医療機能評価機構認定病院）【変更範囲：会社の定める

仕事内容<brb高齢者医療を支える言語聴覚士募集！摂食嚥下・コミュニケーション支援にじっくり携われる環境ですbbrbrb求職者の方へメッセージbbr>【こちらの求人募集は、雇用先からの依頼に基づき、株式会社大新社紹介事業部（ディースターNEXT）が応募受付や面接調整等を担当しております。募集内容ついて気になる点やご質問等がございましたら、ディースターNEXTへお問合せください】<brbr患者様の「食べる」「話す」を支える言語聴覚士として活躍しませんかbrbr>奈良春日病院では、言語聴覚士を募集しています。<brbr>お任せするのは、摂食・嚥下訓練や言語・認知機能訓練などの言語聴覚士業務です。コミュニケ

仕事内容発達障がい児のリハビリ専門職（言語聴覚士）のお仕事です。 ・個別言語訓練 ・子供の成長に合わせた支援、計画書作成 ・保護者との連携およびサポート など （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日祝定休＋1日休み 完全週休二日制 夏季休暇 年末年始休暇 介護休暇 有給休暇法定通り 育児休業取得実績あり 年間休日120日 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 社会保険法定通り 賞与あり（年2回：業績による） 昇給あり（年1回：実績による） 処遇改善手当支給あり 交通費支給（会社規定による） 車通勤可（駐車場無料） 併設カフェの従業員割引 制服貸与 健康診断・インフルエン

仕事内容年間休日120日！運動器メインに廃用や呼吸器リハも実施◎急性期～慢性期に対応する60床の一般病院です♪リハ科は20代～60代まで幅広く活躍中☆ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/事前見学OK 【仕事内容】 一般病院（60床）での言語聴覚士業務 【業務内容について】 外来および入院に関わるリハビリ業務 【施設基準】 運動器リハ 呼吸器リハ 脳血管リハ 廃用症候群リハ 【リハ科スタッフ】 常勤PT・OT：6名 非常勤PT・OT・ST：6名 非常勤リハビリ助手：8名 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル]

仕事内容【賞与4.0ヶ月&amp;基本給22.7万円～】24時間託児所完備♪122床の回復期リハ専門病院☆リハビリ部で約110人のスタッフが活躍中！近鉄「学研奈良登美ヶ丘駅」から徒歩7分 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/24時間託児所完備/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 回復期リハ専門病院（122床）でのリハビリ業務 【病棟情報】 回復期リハ病棟：3棟122床 【設備概要】 リハビリスペース（各フロア） ST室：3室 様々なリハビリ機器を設置したリハビリテーションセンター（最上階） 屋上庭園 ADL室・部分

仕事内容日祝固定休みに加え月に2回は土曜もお休み☆◎整形外科疾患や神経難病など専門的なリハビリスキルを身に付けることが出来る環境◎同職スタッフ3名在籍中！ 日勤のみ可/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/駅徒歩圏内/前職給料考慮/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 整形外科・脳神経内科を主にしたリハビリテーション科で入院・外来患者様のリハビリ業務に従事して頂きます。 訪問リハビリも今後拡大していきたいと考えています。 【ポイント】 幅広い疾患の患者様と関わることができます！ 脳血管疾患をはじめ、手外科、神経難病、がん、呼吸器疾患など 【施設基準】 運動器リハ（） 脳血管リハ（）

勤務時間【勤務時間】 09:00-17:00 [備考] 変形労働時間・残業共になし 【休憩時間】 60分

仕事内容≪嬉しい09:00-17:00/働き方改革関連認定企業/福利厚生充実/賞与3.5ヶ月/日祝固定休み/院内託児所完備≫病院母体の訪問看護ステーション求人＠奈良市 【給与】 ▼非常勤 【件数制】 医療保険:4,000円/件（別途13円の処遇改善手当あり） 介護保険:1単位:1,400円・2単位:2,800円・3単位:4,200円（別途1単位につき4円の処遇改善手当あり） ※会議の場合は時給1,107円 【コメント】 ・奈良東病院を中心に医療・福祉を幅広く提供。理念にも掲げているように「利用者中心に考えた地域の医療・看護・介護」を行っていきます。高齢者の方が満足して頂けるサービスを目指しています

勤務時間(1)14時00分～18時00分 (2)9時00分～17時00分 (就業時間特記事項)就業時間１は平日、学校がある日の放課後 就業時間１は休憩なし 就業時間２は土曜日、及び春夏冬休み期間 (休憩時間)60分 (時間外労働)月平均3時間 (週所定労働日数)週1日 以上

仕事内容奈良県奈良市の言語聴覚士 (パート) | スワールキッズ奈良教室（スワール合同会社） ▼仕事内容 スワールキッズではお子さま一人一人に合った支援を行うため、専門性を持ったスタッフを配置しています。 これまで特別支援学級で活躍していた教員スタッフが在籍しており、お子さまの学習能力や思考の傾向を的確に把握、分析します。 そして、それに見合った学習方法を伝え、力を伸ばしていきます。 また、子どもの成長には科学的根拠に基づいた発達理論の理解と心のケアが不可欠です。 専門知識のあるスタッフを置くことにより、真にお子様の気持ちに寄り添った支援を提供します。 言語機能に関する困りごとの原因を見つけ、機能向

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の8時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急対応等特別の事情が生じた場合、労使の協議を経て６回を限度 として１か月６５時間、１年６４２時間まで延長することがある 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他 週休二日制：（ 平日１日 ＋ 日曜・祝日 ） 夏期休暇・年末年始

仕事内容発達障がい児のリハビリ専門職（言語聴覚士）のお仕事です。 ・発達障がい児の言語訓練 ・子供の成長に合わせた支援、プログラム作成 ・保護者との連携およびサポートなど 遊びなどを通して、ことばやコミュニケーションへの興味を 引き出してあげるやりがいのあるお仕事です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間【勤務時間】 09:00-17:00 [備考] 変形労働時間・残業共になし ▼非常勤 上記就業時間内にて応相談 【休憩時間】 60分

仕事内容≪嬉しい09:00-17:00◇働き方改革関連認定企業/福利厚生充実/賞与3.5ヶ月/日祝固定休み/院内託児所完備≫病院母体の訪問看護ステーション求人＠奈良市 【給与】 【件数制】 医療保険:4,000円/件（別途13円の処遇改善手当あり） 介護保険:1単位:1,400円・2単位:2,800円・3単位:4,200円（別途1単位につき4円の処遇改善手当あり） ※会議の場合は時給1,107円 【コメント】 ・奈良東病院を中心に医療・福祉を幅広く提供。理念にも掲げているように「利用者中心に考えた地域の医療・看護・介護」を行っていきます。高齢者の方が満足して頂けるサービスを目指されています。 ・