介護付き有料老人ホーム 言語聴覚士 - 奈良県 の求人・仕事・採用

仕事内容★★奈良県内介護施設最大の年間休日！★★１６６日★★ ■介護付き有料老人ホーム（５４床）で、食事介助やトイレ介 助、入浴介助、見守り、楽しみの提供など、その方の生活を 心身両面から支えるお仕事です。 ■昇給評価基準が明確！ひとりひとりの長所を伸ばす目標制度 を導入しています。 ■リハビリテーションに特化した法人ですので、自立支援のス キルアップができます！ ■ぬくもりグループは、介護ロボットを積極導入して、介護ス タッフの腰痛や心理的負担をなくし、わくわく働き続けられる 介護現場を作ります！◇充実した福利厚生が自慢です！ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容未経験でも安心！心を込めて入居者様の日々を支える機能訓練指導員募集 ◆募集職種 機能訓練指導員 正社員 ◆仕事内容 機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜270,000円 ≪基本給≫ 220,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:10,000〜20,000円 皆勤手当:5,000円 役職手当:～120,000円/月 扶養手当:配偶者：10,000円/月 子（18歳未満）：5,000円/月 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.5ヶ月分 ◆資格 いずれか資格必須：看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士、

仕事内容【統括リーダー・ケアマネリーダー】あなたのスキルを最大限活かせる、ケアマネジャー職！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜365,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分600,000〜730,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 施設ケアマネジャーの経験年数3年以上必須 マネジメント経験をお持ちの方

仕事内容年間休日120日以上！ブランクのある方も歓迎◎ミドル世代も活躍中♪子ども達の成長を支え、スキルアップを目指せるお仕事！【奈良市三条大路】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/教育充実 【仕事内容】 児童精神科クリニックでの言語聴覚士業務 【仕事内容】 発達障がい児の言語訓練 児童への個別支援計画作成 保護者との連携およびサポート その他不随する業務 【職場情報】 主な対象疾患：子どもの発達 【歓迎要件】 小児発達障がいの言語療法 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給230,000円～350,000円 職

仕事内容【企業名】 医療法人 悠明会 【勤務先】 有料老人ホーム ウェルライフ郡山 【仕事内容】 介護付き有料老人ホーム ウェルライフ郡山において、看護業務全般をお任せいたします。 【主な仕事内容】 ・VS測定、胃瘻注入 ・坐剤挿入、摘便 ・緩和剤の調整 ・バルン管理、バルン交換、創傷処置、吸引 ・感染症対策 ・入浴介助、清拭 ・輸血、点滴管理 ・他職種と連携 ・ご家族様への医療的な情報の提供 ◇変更範囲：なし ◎2025年10月新築移転した50床の施設です。 ◎館内はすべてバリアフリー設計で、明るく開放的な雰囲気が特徴です。 現在、52名のスタッフが在籍し、温かいケアを提供しています。

仕事内容【統括リーダー・ケアマネリーダー】あなたのスキルを最大限活かせる、ケアマネジャー職！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜365,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分600,000〜730,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 施設ケアマネジャーの経験年数3年以上必須 マネジメント経験をお持ちの方

仕事内容【機能訓練指導員】介護付き有料老人ホームの言語聴覚士の募集！社員旅行や懇親会など、職員同士の交流の機会が多い職場環境です。有給休暇がとりやすく、消化率90％♪ ◆募集職種 言語聴覚士 正社員 ◆仕事内容 機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜245,000円 ≪基本給≫ 185,000〜225,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:10,000〜20,000円 皆勤手当:5,000円 役職手当:～120,000円/月 扶養手当:配偶者：10,000円/月 子ども（18歳未満）：5,000円/月 ≪賞与≫ 賞与あり 年

仕事内容【統括リーダー・ケアマネリーダー】あなたのスキルを最大限活かせる、ケアマネジャー職！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜365,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分600,000〜730,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 施設ケアマネジャーの経験年数3年以上必須 マネジメント経験をお持ちの方

仕事内容◆介護老人保健施設でのリハビリテーション業務全般を担当してい ただきます。 ・施設入所者様に対するリハビリ ・計画書、報告書作成 ・他職種との連携 ＊業務変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容介護付有料老人ホーム ウェルライフ郡山で介護福祉士(正社員)としての入居者様又はショートステイご利用者様への介護業務です。 ★やる気のある方、目標を持って頑張れる方を募集！ ★年3回の評価制度により、加算手当があります。 ★ユニットケアのさらなる充実を目指しています。 ★腰痛予防のためにセラピストによる社内研修に力を入れています！

仕事内容2020年8月新築移転の回復期リハ専門病院です！JR「奈良駅」より徒歩6分♪賞与実績4.0カ月◎就学前まで預けられる院内託児所完備◎ 日勤のみ可/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/事前見学OK 【仕事内容】 リハビリ専門病院（108床）での言語聴覚療法、その他関連業務 【2020年8月新築移転！】 【施設基準】 回復期リハビリテーション病棟入院料（） 脳血管疾患等リハビリテーション（） 運動器リハビリテーション（） 廃用症候群リハビリテーション（） 【応募要件】 普通自動車免許（AT限定可） 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル]

仕事内容◎令和２年８月開設の回復期リハビリテーション病院です。 急性期病院での治療が一段落した患者さまを受け入れ患者さまと家 族と病院スタッフ全員がチームとなって日常生活復帰をめざします ＊回復期リハ病棟でのリハビリ業務全般。 訪問リハも展開中。 ＊平日のみ随時見学歓迎（要事前申し込み） ＊入職時期は相談に応じます。 ☆当院では、在宅復帰に向けて積極的にリハビリを行っています。 経験豊富なスタッフが多く、気軽に相談できる環境です。 まずは、お気軽に見学にお越しください。 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容関西エリアで規模拡大中の大手法人母体・リハビリ特化型施設内（有料老人ホーム内）訪問にてセラピスト募集！ ◆高給与◆車の運転不要◆有給消化率約90％◆パーキンソン病特化型◆近畿・関西エリアに多数施設展開する大手法人◆事業拡大に伴う増員募集 【給与】 【月給】290,000円- [内訳] 基本給:200,000円 調整手当:75,000円 業務手当:15,000円 ※10時間の固定残業代込み 2.00カ月分/年 年2回支給（7月・12月） ※実績による 【コメント】 ＜法人特徴＞ ◇スーパーホテルグループが運営しており、大阪・兵庫・京都・奈良・滋賀で58施設を展開。新規オープン店舗もあり関西エ

仕事内容介護付有料老人ホーム ウェルライフ希で介護福祉士(正社員)として入居者様又はショートステイご利用者様への介護業務です。 ★ユニットケアのさらなる充実を目指しています。 ★腰痛予防のためにセラピストによる社内研修に力を入れています！ ★やる気のある方、目標を持って頑張れる方を募集！ ★年3回の評価制度により、加算手当があります。

仕事内容【賞与4.00ヶ月分！】月給30万円以上も相談可能◎日祝固定休☆土曜日隔週休み♪残業ほぼなし！ ●病棟にて言語聴覚士としてリハビリ業務を担当していただきます。 ●日祝が定休で、土曜日は隔週でお休みまたは半日勤務です。予定も立てやすく、子育てとの両立も可能ですよ♪ ●無料駐車場完備でマイカー通勤OK！駅から職員用送迎バスもありますので、公共交通機関での通勤も便利です◎ アドバイザーより 「奈良春日病院」は、一般病棟42床（地域包括ケア病床23床、障害者病棟19床）、特殊疾患病棟48床、療養病棟96床の慢性期病院です。賞与の支給実績は計4.00ヶ月分と高水準！日頃の頑張りをしっかりと評価・

仕事内容ならコープ（生協）が母体☆あすならハイツ恋の窪（定期巡回・ 随時対応型訪問介護看護）でのＰＴ・ＯＴ・ＳＴ（訪問リハ）。 『あすなら１０の基本ケア』という自立支援ケアの考え方に沿って 、ニーズの高まっている介護予防から在宅での看取りまで、利用者 さんがその人らしく生活できるよう、中長期的に一貫して支え続け られるお仕事です。 ◆「生活モデル」でＱＯＬを大切にし、自宅でその方らしく生活で きるように、心身の状況に合わせたリハビリ業務を行います。 ◆社用車（主に軽自動車）を使い、車で１５分圏内の中学校区域へ の訪問をおこないます。１日４～６件程度。 変更範囲：法人の定める業務（本人希望、適性、資格取

仕事内容正社員（正職員） 有料老人ホーム 近鉄スマイルライフ株式会社 （仮称）近鉄シニアレジデンス学研奈良登美ヶ丘の介護職・ヘルパー求人 【奈良県／生駒市】2027年春開業予定◎介護付き有料老人ホームの介護リーダー候補募集＜正社員＞ 車通勤可 年間休日110日以上 資格取得サポート 研修制度あり 産休･育休･介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金あり 給料 月収 30.0万円 ～ 勤務地 奈良県奈良市あやめ池（開業前） 資格/職種 ■介護福祉士必須 ■経験必須（5年以上） ■特定施設、介護リーダー経験優遇 休日休暇 4週9休制 有給休暇 慶弔休

勤務時間月～土 8:30～17:30 ※上記時間内で週1日からご相談に応じます。

仕事内容＜パート＞ 言語聴覚士 放課後等デイサービス（経験3年以上） ★入社祝い金5万円支給 児童発達支援・放課後等デイサービスでの言語聴覚士業務です。 障がいや特性を持つ児童の発達を促し、自立を支援する役割を担って頂きます。 ・個別支援計画に基づいた、療育プログラムの作成、実施 ・児童と保護者に対して日常生活での指導、アドバイス ・学校、保育園、幼稚園、相談支援事業所との情報共有、連携 ・療育についての基礎学習と実践 ・必要書類の作成 【発達支援リハスタジオ ハッピーリングについて】 作業療法士・保育士による感覚統合療法をベースにした 集団・個別療育、言語聴覚士による個別療育を行っています。

仕事内容扶養手当と住宅手当の支給あり◎ご利用者さまだけではなくあなたの生活まで支えます！ ◆募集職種 栄養士 正社員 ◆仕事内容 献立作成、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 皆勤手当:7,000円 住宅手当:10,000円 扶養手当:5,000〜8,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分 ◆資格 資格必須：栄養士 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 萩の台駅から0.6km 東山駅から0.9km 南生駒駅から1.3km ◆勤務時間 ①6:00〜15:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休

仕事内容2023年春オープン予定の「ぽれぽれケアセンター青山」の有料老人ホームで、介護福祉士(正社員)としての介護業務全般がお仕事です。 【主な仕事内容】 ・有料老人ホーム及び地域への訪問介護業務 ・食事、入浴、排泄介助及び入居者様のお困りごとへの対応 ・訪問介護に関わる記録等の事務作業 ※採用は2023年4月予定です。