ハローワーク 社会福祉士 - 三重県 の求人・仕事・採用

仕事内容ご利用者本人やご家族からの相談窓口のような役割を担っていただ き、入所の契約から日々の生活支援、退院後のケアまでをおこない ます。 また、適切で総合的なサービスが提供できるように関係市町村、介 護保険施設、地域の医療サービス、居宅サービス事業所との連絡、 調整を図ります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容まずは職場見学からという方や６０歳以上の方の応募も歓迎。 （雇用形態は嘱託で、更新の可能性が有る１年毎の契約社員）一般 病棟４８床、療養病床１５１床の慢性期病院です。急性期での治療 を終えて病状的に落ち着いた患者様が主です。７時間３０分勤務で 年間休日も１２０日以上です。患者様が安心して入院できるよう、 病気に対する不安や福祉サービス、医療費、生活等について相談及 び説明をしていただきます。 また病院のベッドコントロールなど、病院運営の要となる職業です 。 変更範囲：法人の定める範囲

仕事内容・放課後等デイサービスです。（定員１０名） 障害を持ったお子さんの学校終了後や夏休みの支援を 行います。 ・プログラムや活動の内容に合わせて、子供たちのサポートや 書類作成を行っていただきます。 ・学校及び各自宅までの送迎業務もあります。（ＡＴ車） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容１歳半から就学前までのお子様を対象として、個別・グループで 療育を行います。勤務時間内の研修やサポート体制が充実 しており、安心してお仕事をしていただくことができます。 ・療育に関わる業務全般 ・療育は個別（３０分）、グループ（４５分）で行います。 終了後は保護者様との振り返りがあります。 ・療育は１日２～４回実施します。 ・職員同士の情報共有（カンファレンス）を毎日実施 多様な特性をもつお子様たちに対し、職員の多様な専門・ 得意分野を活かして療育を実施しています。 ※送迎業務はありません。 変更範囲：変更なし

仕事内容≪生活介護『スマイルクオ西丸ノ内』の生活支援員の募集です≫ ・生活訓練、作業訓練などの指導・支援など ・送迎業務・入浴介助 ◎障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように 楽しくサポート・支援をしていただくお仕事です。 ◎無資格・未経験・ブランクのある方も歓迎です！ 業務の内容：生活介護施設の生活支援員 入社時 生活相談員兼介護職員業務 変更の範囲 会社の定める業務 【トライアル雇用併用求人】

仕事内容＊通所リハビリテーションにおける相談業務を担当していただきま す。 ＊ご利用者様及びご家族様の相談対応、居宅介護支援事業所との連 絡調整、介護計画の立案、モニタリング、ご利用者様の送迎、見 守り及び介助業務。 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容★面接確約！施設見学も可能 ★将来的には施設長に！ 【業務内容】 施設責任者業務 ・スタッフ指導育成 ・マネジメント業務 変更範囲：変更あり（会社の指定する業務）

仕事内容介護付有料老人ホームにおける相談員業務 ・入退所時の手続き ・他事業所や医療機関との連絡調整や連携 ・稼働率管理 ・外部への営業広報活動 など ＊変更範囲：法人の定める業務 ※応募される方はハローワークから「紹介状」交付を受けて下さい

仕事内容・施設スタッフや運営、収支のマネジメント ・ご利用者様、ご家族、ケアマネとの連携 ・ケアマネへの施設紹介ＰＲ ・フロア業務 ・生活相談員業務 ・送迎業務 など 【変更範囲：変更なし】

仕事内容１００床ユニット型の介護老人保健施設での支援相談業務に就いて いただきます。入所およびショート利用など、利用者様と当施設の 架け橋として立ち回っていただきます。 変更範囲：法人の定める範囲

仕事内容（１）子供たちの笑顔を作る→楽しいの中に成長の種がある （２）子供たちの安全の確保→清潔さや見守りによる危険回避など （３）子供たちの個別の能力向上の支援 →日常生活動作（挨拶やお金計算などの学習）など （４）子供たちの集団での行動能力向上の支援 →集団できちんと並べる・ルールを守れるように指導など 変更範囲：変更なし

仕事内容（１）子供たちの笑顔を作る→楽しいの中に成長の種がある （２）子供たちの安全の確保→清潔さや見守りによる危険回避など （３）子供たちの個別の能力向上の支援→日常生活動作（挨拶やお 金計算などの学習）など （４）子供たちの集団での行動能力向上の支援 →集団できちんと並べる・ルールを守れるように指導など 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容パソコンを使って個別支援計画の作成をしていただきます。 後、各種入力作業、子供達の送迎など 変更範囲：なし

仕事内容紀南特別養護老人ホーム組合「宝寿園」または「亀楽苑」において 入所者に対するケアプラン、生活支援に関する業務に従事します。 （変更範囲：変更なし）

仕事内容★面接確約！施設見学も可能 ★将来的には施設長に！ 【業務内容】 施設責任者業務 ・スタッフ指導育成 ・マネジメント業務 変更範囲：変更あり（会社の指定する業務）

仕事内容★面接確約！施設見学も可能 ★将来的には施設長に！ 【業務内容】 施設責任者業務 ・スタッフ指導育成 ・マネジメント業務 変更範囲：変更あり（会社の指定する業務）

仕事内容★面接確約！施設見学も可能 ★将来的には施設長に！ 【業務内容】 施設責任者業務 ・スタッフ指導育成 ・マネジメント業務 変更範囲：変更あり（会社の指定する業務）

仕事内容あゆみのデイサービス名張で利用者に介護サービスを提供していた だきます。利用者様の送迎をしていただきますので社用車の運転が 必要となります。 【主な業務】 ・利用者さんの送迎 ・利用者さんの健康管理（体調確認、バイタルサインのチェック） ・食事、入浴、排泄の介助 ・レクリエーションや機能訓練のサポート ・報告書等の作成：日常的な訪問記録の作成・月次の訪問看護報告 書の作成など 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：11時00分〜20時00分 就業時間３：13時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：００～翌９：００ 勤務時間帯など、お気軽にご相談ください 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【鈴鹿市・亀山市での介護認定の調査業務】 要介護認定に関する調査業務を行い、事務所にて調査票を作成し 提出いただくお仕事です。他の調査員から提出された調査票の点検 も行っていただく場合があります。 まずは現場での業務を経験していただき、人材教育分野やスタッフ の業務管理などのマネジメントもお任せする予定です。 ◆認定調査で利用する交通手段は、自転車・バイク・自家用車・ 公共交通機関など ◆訪問先は様々で利用者のご自宅や施設などです。 「業務の変更範囲：会社の定める業務」 「働き方改革関連認定企業（くるみん認定）」