介護職員初任者研修 - 宮城県 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：16時00分〜20時00分 就業時間３：7時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：上記の組み合わせ可 （１）＋（２）の計８時間等 上記の時間内であればシフトの相談可能です。 Ｗワーク可（副業可）です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容令和８年５月、仙台市太白区鈎取本町（イオン裏旧道沿い）にオー プンする高齢者住宅（４０室）への直行直帰の訪問介護業務。 要介護１、２の方を中心とした住宅で、身体介護・食事の提供（配 膳・下膳）・共用部分の管理・清掃・居室の掃除・シーツ交換・洗 濯を行っていただきます。 ※夜勤はありません。 ブランク、未経験大歓迎です！ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊１日４時間以上の勤務で就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊勤務日数は応相談

仕事内容■２０１７年７月に開設した老人保健施設での介護業務 ・施設見学を通して、是非入職したいと希望される方が多くいら っしゃいます。 ○施設入所、通所リハビリのご利用者様のケアプランに基づいた介 護業務 ○リハビリ職と連携しての自立支援 （利用定員：入所１００名、通所３０名） ＊経験あれば尚可 変更範囲：変更なし

仕事内容◎介護医療院の入所利用者に快適な生活を送っていただくための食 事、入浴、排泄など生活全般の介助をお願いします。 ＊介護職未経験の方歓迎します。 在職中に介護福祉士免許を取得した方にはお祝い金（法人規定 額）を支給します。 ＊日勤のみの希望でも歓迎します。 ＊夜勤可能な方（月３～４回）であれば尚可です。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 看護助手 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 療養型病院 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 一般病院の看護助手業務全般 【給与】 月収 181000~226000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 宮城県仙台市青葉区大町2-12-8 【アクセス】 仙台市営地下鉄南北線広瀬通8 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 夜勤手当 / 扶養手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： 1人あたり(条件あり) 住宅手当：

仕事内容看護小規模多機能型居宅支援施設「かがやき」 在宅生活されている利用者に対し、住み慣れた場所での暮らしを継 続することを目的として通い介護、訪問介護、お泊り介護を包括的 に提供する事業です。 生活介護（本人本位の暮らしの支援）、身体介護（食事、入浴、排 泄等）、レクリエーション活動（七夕飾り作成、観桜会、初詣等） 法人内の他職種（医師、看護師、セラピスト、ケアマネジャー）と 連携して利用者主体の個別ケアの実現を目指しております。 変更範囲：通所リハビリテーション介護職員（同施設内）

勤務時間就業時間１：15時30分〜19時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※勤務日数は相談可

仕事内容○当法人が運営している特別養護老人ホーム（けやき） （定員６０名）においての介護業務 ・高齢者見守り ・排泄、食事介護 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時00分〜13時00分 就業時間３：12時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）は週３日～の勤務、休憩６０分 （２）（３）は週４日～の勤務、休憩なし 上記以外の勤務時間も相談可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 土曜・日曜はお休みです 他シフト制 年末年始・夏季休暇あり

仕事内容各種トレーニングを展開して高齢者の自立した生活を支援。 利用者様の基本的人権を尊重し、傾聴を基本に、寄り添う支援を 行い、自らの力を生み出せる支援を実践しています。 ◇デイサービスにおける介護業務全般 ・入浴介助 ・食事準備と下膳（調理業務はありません） ・レクリエーションのお手伝い ・マシン操作のお手伝いや運動のサポート ・利用者様の送迎業務 等 ＊資格・経験不問！ ＊週３日～の勤務で相談可 ＊土・日はお休みです 「変更の範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：18時00分〜22時00分 就業時間２：7時00分〜8時00分又は18時00分〜8時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）両方勤務していただきます。 ※２２：００から翌７：００は仮眠時間（施設内） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間540分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容シニアシェアハウスでの宿直業務 見回り、服薬介助、朝食調理、配膳をしていただきます。 満床で６名（泉区南光台）と１０名（青葉区北根）の施設です。 どちらか希望の施設での勤務となります。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分又は8時30分〜12時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：以下のいずれかで勤務、もしくは早番と遅番で勤務 早番（７時００分～１６時００分／８時間、休憩６０分） 遅番（１０時００分～１９時００分／８時間、休憩６０分） 半勤（８時３０分～１２時３０分／４時間、休憩０分） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制／労働者のご都合を確認し、曜日設定可能 週３日可能 出来れば週４日以上の方を優遇

仕事内容◎仙台市で初めてのユニットケア施設 仕事内容：入所者に対する生活支援全般。リハビリ、食事・入浴・ 排せつ、掃除、洗濯、レクリエーション等の生活支援を行う。 ※休日はシフト制 ※１ユニット毎に職員を配置し寄り添うケアを実施、またリハビリ を積極的に行い、在宅復帰を目指す。地域交流を促進し、施設を地 域に開放していくような理念の下に運営しております。 変更の範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：実働４～８ｈ 就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制（毎週日曜日は休み） 勤務日数は応相談

仕事内容○通所における介護サービスの提供 ○リハビリ職と連携しての自立支援 （利用定員：入所１００名、通所３０名） ○送迎や外出業務を行う場合があり（ＡＴ車 ＊ハイエース・小型 乗用車） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 生活支援員 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 障害者支援施設 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 197530円 【住所】 宮城県仙台市若林区上飯田1-17-58 【アクセス】 JR常磐線(いわき～仙台)長町 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 完全週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年

仕事内容・ＴＶＣＭでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」グループで す。 ・全国１６０施設（２０２６年２月１日現在）の実績と信頼 ・有料老人ホームでの介護 入浴介助、食事介助、排泄介助、レクリェーション、 通院の付添 ＊夜勤は月４～５日程度となります ＊変更範囲：変更無し

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：11時30分〜18時30分又は6時00分〜22時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：時間帯については応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他個別で指定します。応相談

仕事内容急募 ・訪問介護員募集しております。 ・同一建物内にサービス付き高齢者向け住宅があり施設内の利用者 へのサービスも提供します。 ・主に生活支援を中心に身体介助・その他の支援介護に携わってい ただきます。 ＊訪問エリア：亘理町内 ４～５件訪問／日 ・正社員での雇用も可 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の一時的な集中、緊急時の対応。 １カ月８０時間時間を年６回まで。年間７２０時間まで。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による

仕事内容『成田の里』利用者の生活支援として主に入浴を担当して頂きます 入浴の準備から入浴後のケア、他の職員への引継ぎまでとなります ＊働きながらの資格取得を支援いたします（受講費用貸与制度や奨 学制度があります） ＊最初は不安がないように職員指導のもと丁寧に支援していきます ので、安心してご応募下さい。 ＊ご質問も随時受け付けています。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜17時00分 就業時間２：8時45分〜12時15分 就業時間３：13時15分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※状況により前後３０分程の業務をお願いする場合があります。 ※曜日によって１日・午前・午後の選択も可能です。ご相談くださ い。 ※（２）（３）休憩無し。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 相談の上個別の雇用契約による

仕事内容《カフェのような雰囲気のオシャレな施設》 ご利用者様が施設内で安心かつ充実した時間が過ごせるように、席 へのご案内からバイタルチェック、お茶出し、体操、マシントレー ニングなど、プログラム全般のサポートを行います。 介護に関わる業務としては、度合いが軽度な方が多いため、簡単な 入浴やトイレの介助が中心となります。優しく親身にフォローしま す。 変更範囲：変更なし

仕事内容【仙台市若林区伊佐字東通】研修制度あり！子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎スキルアップできる介護のお仕事です！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる） ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護 高齢者や障がいをお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、ご利用者様が充実した生活がおくれるよう支援を行う仕事です。 訪問先では訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供します。 ＜主な業務内容＞ ・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 小規模多機能型居宅介護事業所のヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 228500円 【住所】 宮城県仙台市若林区東七番丁166-1 【アクセス】 仙台市営地下鉄南北線五橋 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険なし/労災保険なし/健康保険なし/雇用保険なし/

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：・勤務時間（１）と（２）の選択制（実働４時間） ・就業日数：週２日から応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他休日：日曜固定休（他、年末年始／有給休暇は法定通り） ※希望休の相談可

仕事内容・地域密着型デイサービスで利用者様の日常をサポート ・見守り・会話・声かけ、入浴・排泄・食事の補助 ・レクリエーション（体操・ゲーム・工作等）の運営補助 ・送迎業務：運転可能な方歓迎／不安な方は応相談 ・初期は２名体制で研修・マンツーマン指導あり。 未経験でも安心！ 【業務変更範囲：変更なし】

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 介護業務 【給与】 月収 300000円 賞与：年2回（2.4ヶ月） 【住所】 宮城県塩竈市新浜町2-1-3 【アクセス】 JR仙石線東塩釜 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 201000~267000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 宮城県仙台市太白区四郎丸字吹上７２番地の１６ 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 年間休日104日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当：10000円～ 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【