社会福祉主事 - 静岡県裾野市 の求人・仕事・採用

仕事内容◆社会福祉主事任用資格について 実は多くの方が気づかずに「社会福祉主事任用」の要件を満たしています♪ 【当てはまるかチェック ️】 ・文系・理系問わず、大学や短大で以下の科目を3つ以上取っていれば、資格保持者です！ （心理学・社会学・法学・経済学・教育学・倫理学など、30以上の科目のうち3つあればOK！） ・福祉系学部卒業 ・社会福祉士や介護福祉士などの資格をお持ちの方 など 該当するかわからないという方もお気軽にお問い合わせください♪ ◆民家を改装したデイサービスの管理者・相談員として、下記業務をお願いします。 ・スタッフの管理（勤怠管理、指導、育成） ・相談業務、支援計画の作成 ・現場サポ

仕事内容◆社会福祉主事任用資格について 実は多くの方が気づかずに「社会福祉主事任用」の要件を満たしています♪ 【当てはまるかチェック ️】 ・文系・理系問わず、大学や短大で以下の科目を3つ以上取っていれば、資格保持者です！ （心理学・社会学・法学・経済学・教育学・倫理学など、30以上の科目のうち3つあればOK！） ・福祉系学部卒業 ・社会福祉士や介護福祉士などの資格をお持ちの方 など 該当するかわからないという方もお気軽にお問い合わせください♪ ◆仕事内容 定員25名のデイサービスの相談員として、下記業務をお願いします。 ・相談業務、支援計画の作成 ・現場サポート ◎事務作業少なめ！請求等の事務作業は

仕事内容住宅型有料老人ホームにて、管理者（候補）として、下記業務をお願いします。 ・スタッフの管理（勤怠管理、指導、育成） ・相談業務、支援計画の作成 ・現場サポート ・医療機関との連携・連絡 ＊請求等の事務作業は本部が一括で行っているのでありません。 ＊まずはサポート補助から仕事を覚えていただけます （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる 月9日休み 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 社会保険法定通り 賞与あり（業績による） 交通費支給 入社前研修あり スタッフ用休憩室あり 定年なし（年齢不問） 雇用形態：正社員 雇用期間：期間の定

仕事内容住宅型有料老人ホームにて、管理者（候補）として、下記業務をお願いします。 ・スタッフの管理（勤怠管理、指導、育成） ・相談業務、支援計画の作成 ・現場サポート ・医療機関との連携・連絡 ＊請求等の事務作業は本部が一括で行っているのでありません。 ＊まずはサポート補助から仕事を覚えていただけます ◆社会福祉主事任用資格について 実は多くの方が気づかずに「社会福祉主事任用」の要件を満たしています♪ 【当てはまるかチェック ️】 ・文系・理系問わず、大学や短大で以下の科目を3つ以上取っていれば、資格保持者です！ （心理学・社会学・法学・経済学・教育学・倫理学など、30以上の科目のうち3つあればOK！

仕事内容住宅型有料老人ホームにて、管理者（候補）として、下記業務をお願いします。 ・スタッフの管理（勤怠管理、指導、育成） ・相談業務、支援計画の作成 ・現場サポート ・医療機関との連携・連絡 ＊請求等の事務作業は本部が一括で行っているのでありません。 ＊まずはサポート補助から仕事を覚えていただけます （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる 月9日休み 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 社会保険法定通り 賞与あり（業績による） 交通費支給 入社前研修あり スタッフ用休憩室あり 定年なし（年齢不問） 雇用形態：正社員 雇用期間：期間の定

仕事内容住宅型有料老人ホームの管理者として、下記業務をお願いします。 ・スタッフの管理（勤怠管理、指導、育成） ・相談業務、支援計画の作成 ・現場サポート ・医療機関との連携・連絡 ＊請求等の事務作業は本部が一括で行っているのでありません。 ＊既に管理者が1名在籍しているのでまずはサポートから仕事を覚えていただけます （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜定休 シフト制（月9日休み） 年末年始（12/31〜1/3） 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 社会保険法定通り 賞与あり（業績・規定による） 交通費支給（実費支給） マイカー通勤可（無料駐車場

仕事内容住宅型有料老人ホームの管理者として、下記業務をお願いします。 ・スタッフの管理（勤怠管理、指導、育成） ・相談業務、支援計画の作成 ・現場サポート ・医療機関との連携・連絡 ＊請求等の事務作業は本部が一括で行っているのでありません。 ＊既に管理者が1名在籍しているのでまずはサポートから仕事を覚えていただけます （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜定休 シフト制（月9日休み） 年末年始（12/31〜1/3） 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 社会保険法定通り 賞与あり（業績・規定による） 交通費支給（実費支給） マイカー通勤可（無料駐車場

仕事内容定員25名のデイサービスの相談員として、下記業務をお願いします。 ・相談業務、支援計画の作成 ・現場サポート ＊請求等の事務作業は本部が一括で行っています （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜定休 シフト制（月9日休み） 年末年始（12/31〜1/3） 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 社会保険法定通り 賞与あり（業績・規定による） 交通費支給（実費支給） マイカー通勤可（無料駐車場あり） 住宅手当（社内規定あり） 資格取得支援手当あり 任意医療保険 年齢不問 雇用形態：正社員 雇用期間：期間の定めなし 試用期間：原則なし そ

仕事内容住宅型有料老人ホームの管理者として、下記業務をお願いします。 ・スタッフの管理（勤怠管理、指導、育成） ・相談業務、支援計画の作成 ・現場サポート ・医療機関との連携・連絡 ＊請求等の事務作業は本部が一括で行っているのでありません。 ＊既に管理者が1名在籍しているのでまずはサポートから仕事を覚えていただけます （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜定休 シフト制（月9日休み） 年末年始（12/31〜1/3） 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 社会保険法定通り 賞与あり（業績・規定による） 交通費支給（実費支給） マイカー通勤可（無料駐車場

仕事内容2024年6月に裾野市にオープンした2階建て住宅型有料老人ホームです。 管理者（候補）として、下記業務をお願いします。 ・スタッフの管理（勤怠管理、指導、育成） ・相談業務、支援計画の作成 ・現場サポート ・医療機関との連携・連絡 ＊請求等の事務作業は本部が一括で行っているのでありません。 ＊まずはサポート補助から仕事を覚えていただけます （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる 月9日休み 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 社会保険法定通り 賞与あり（業績による） 交通費支給 入社前研修あり スタッフ用休憩室あり 定年なし（年齢不

仕事内容住宅型有料老人ホームの管理者（候補）として、下記業務をお願いします。 ・スタッフの管理（勤怠管理、指導、育成） ・相談業務、支援計画の作成 ・現場サポート ・医療機関との連携・連絡 ＊請求等の事務作業は本部が一括で行っているのでありません。 ＊既に管理者が1名在籍しているのでまずはサポートから仕事を覚えていただけます （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる 月9日休み 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 社会保険法定通り 賞与あり（業績・規定による） 交通費支給（実費支給） マイカー通勤可（無料駐車場あり） 住宅手当（社内規定あり）

仕事内容質の高いサービスの提供 1.健康な体力を作ろう。 2.心の美しい人になろう。 3.愛する人、愛される人になろう。 富岳会は“健・心・愛”を理念に掲げ、利用される方々の内なる可能性を引き出し、個性を大切にした関わりをもって質の高いサービスを提供しています。 ●子どもたちの健やかな成長を育む ●障害を持たれている方々には生活の自立と社会自立を支援する ●高齢の方々には豊かな人生を送るための援助を行う 富岳会はそれぞれの生活において夢や希望の持てる愛情あふれる環境を提供することを使命と考えています。 経験の浅い方・ブランクのある方も安心の研修制度 介護に携わる者が、業務を遂行する上で最低限の知識・技

仕事内容住宅型有料老人ホームにて、管理者（候補）として、下記業務をお願いします。 ・スタッフの管理（勤怠管理、指導、育成） ・相談業務、支援計画の作成 ・現場サポート ・医療機関との連携・連絡 ＊請求等の事務作業は本部が一括で行っているのでありません。 ＊まずはサポート補助から仕事を覚えていただけます （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる 月9日休み 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 社会保険法定通り 賞与あり（業績による） 交通費支給 入社前研修あり スタッフ用休憩室あり 定年なし（年齢不問） 雇用形態：正社員 雇用期間：期間の定

仕事内容住宅型有料老人ホームにて、管理者（候補）として、下記業務をお願いします。 ・スタッフの管理（勤怠管理、指導、育成） ・相談業務、支援計画の作成 ・現場サポート ・医療機関との連携・連絡 ＊請求等の事務作業は本部が一括で行っているのでありません。 ＊まずはサポート補助から仕事を覚えていただけます （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる 月9日休み 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 社会保険法定通り 賞与あり（業績による） 交通費支給 入社前研修あり スタッフ用休憩室あり 定年なし（年齢不問） 雇用形態：正社員 雇用期間：期間の定

仕事内容生活相談員の正社員求人！あなたの能力を発揮しませんか？最高のサービスを提供することがお仕事です！ ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、相談業務、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給184,400〜299,600円 ≪基本給≫ 145,400〜260,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:32,000円 業務手当:12,000円 資格手当:10,000円 処遇改善手当:7,000円 対象処遇改手当:10,000円 扶養手当:配偶者：10,000円 子：6,000円/人 住宅手当:

仕事内容住宅型有料老人ホームの管理者として、下記業務をお願いします。 ・スタッフの管理（勤怠管理、指導、育成） ・相談業務、支援計画の作成 ・現場サポート ・医療機関との連携・連絡 ＊請求等の事務作業は本部が一括で行っているのでありません。 ＊既に管理者が1名在籍しているのでまずはサポートから仕事を覚えていただけます （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜定休 シフト制（月9日休み） 年末年始（12/31〜1/3） 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 社会保険法定通り 賞与あり（業績・規定による） 交通費支給（実費支給） マイカー通勤可（無料駐車場

仕事内容定員25名のデイサービスの相談員として、下記業務をお願いします。 ・相談業務、支援計画の作成 ・現場サポート ＊請求等の事務作業は本部が一括で行っています （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜定休 シフト制（月9日休み） 年末年始（12/31〜1/3） 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 社会保険法定通り 賞与あり（業績・規定による） 交通費支給（実費支給） マイカー通勤可（無料駐車場あり） 住宅手当（社内規定あり） 資格取得支援手当あり 任意医療保険 年齢不問 雇用形態：正社員 雇用期間：期間の定めなし 試用期間：原則なし そ

仕事内容住宅型有料老人ホームの管理者として、下記業務をお願いします。 ・スタッフの管理（勤怠管理、指導、育成） ・相談業務、支援計画の作成 ・現場サポート ・医療機関との連携・連絡 ＊請求等の事務作業は本部が一括で行っているのでありません。 ＊既に管理者が1名在籍しているのでまずはサポートから仕事を覚えていただけます （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜定休 シフト制（月9日休み） 年末年始（12/31〜1/3） 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 社会保険法定通り 賞与あり（業績・規定による） 交通費支給（実費支給） マイカー通勤可（無料駐車場

仕事内容定員25名のデイサービスの相談員として、下記業務をお願いします。 ・相談業務、支援計画の作成 ・現場サポート ＊請求等の事務作業は本部が一括で行っているのでありません。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜定休 シフト制（月9日休み） 年末年始（12/31〜1/3） 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 社会保険法定通り 賞与あり（業績・規定による） 交通費支給（実費支給） マイカー通勤可（無料駐車場あり） 住宅手当（社内規定あり） 資格取得支援手当あり 任意医療保険 年齢不問 雇用形態：正社員 雇用期間：期間の定めなし 試用期間：原則

勤務時間8:30～17:30（休憩有） 1日8時間 週4以上

仕事内容基礎から学べる環境！資格や経験をしっかりと活かせます!! 裾野市麦塚にある『East-One 本店』です！ 業績好調のため機能訓練指導員を追加募集致します。 活気溢れるEast-oneで 高齢者の身体機能、生活機能を一緒にサポートしてくれる方募集しています！ ▼生活相談員 ・デイサービス(整体・体操・送迎・機能訓練)の提供 ・ご利用者様の自律支援をサポートする ・人生の質を維持・向上する為の心身のサポート ・利用者様・利用者様家族の不安・悩みの相談を受ける。 ・現場の意見などを聞いてより良い介護ができる環境をつくる。 ■給与 時給1,100円以上※給与詳細参照 ■時間・勤務日 8:30