初任者研修 - 岡山県 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社ベネッセシニアサポート（ベネッセグループ） 入居相談員／職種未経験OK／月給28万円～／全国同時募集 【求人要約】 【安定基盤】介護大手・ベネッセグループ企業 【積極採用】ニーズ拡大に伴い、全国の拠点で一斉募集 【就業環境】産・育休取得実績あり／5日以上の連休可 「住み慣れたまちで、老人ホームを探したい」…。 そんなご相談事に応じ、お客様に寄り添う仕事です。 ＜この求人のポイント＞ ★月給28万円以上 ★直行直帰OK！ ★5日以上の休暇取得も可能 ★福利厚生充実 ★全国各地の拠点で募集 ◆介護業界大手・ベネッセスタイルケアグループ ――――――――――――――――――――

勤務時間（1）07：30～12：30（休憩なし） （2）16：00～21：00（休憩なし） ※シフト表にて指定（1日5時間程度勤務） ※週4日～5日で労働日数応相談

仕事内容障がい者居宅介護・重度訪問、移動支援のヘルパー業務及び生活介護にて生活支援業務 ・居宅介護：入浴、排せつ、食事等の介護、買い物、調理、洗濯、掃除等の家事、その他生活上の相談及び助言を行います。 ・重度訪問介護：常に介護を必要とする重い障害がある方に、身体介護や家事援助などの生活全般にわたる援助や、 外出時における移動中の介護を行います。 ・行動援護：行動する際に生じ得る危険を回避するために必要な援護、外出時における移動中の介護、 排せつ、食事等の介護のほか行動する際に必要な援助を行います。 ・移動支援：社会参加や余暇活動のために外出する際に、移動の介護や援助を行います。 ※空き時間は生活介護事

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:RITAハウス芳泉事業所 【施設形態】:共同生活援助 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 共同生活援助事業所における管理者業務全般 ・支援の管理 ・職員への指導、育成 ・関係機関との連携を実施 ※業務が落ち着いているときは、利用者さまの通院の付き添いもお任せします。 ※精神・知的障がいをお持ちの利用者さまがメインで、みなさま比較的安定されているので、穏やかに働ける職場です。 ※法人採用となります。 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます。 ＊就業時間により、休憩時間は異なります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による。 ＊お休みの曜日については、相談に応じます。

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅での事務・受付業務 ・受付時に利用者様やご家族との面談でご希望などをお伺いする。 ・受付事務、その他事務 など ＊施設見学歓迎いたします。 ＊ダブルワーク可（兼業・副業可） 従事すべき業務の変更範囲：変更なし

勤務時間（1）07：00～15：30（休憩60分） （2）08：00～16：30（休憩60分） （3）08：30～17：00（休憩60分） （4）09：30～18：00（休憩60分） （5）11：30～20：00（休憩60分） ※実働時間は7時間30分です ※勤務日数・勤務時間はご相談ください

仕事内容特別養護老人ホーム穂香の里での介護業務全般 施設入居者様の介護業務全般を行っていただきます。 ・食事介助、入浴介助、身体介助 ・お部屋の掃除 ・レクリエーションのお手伝い ・入居者の方とのコミュニケーション等 こだわり条件 無資格OK 未経験OK 車通勤可 年間休日110日以上 託児所あり 産休・育休実績あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 なし 雇用期間 雇用期間の定めなし その他諸手当 資格手当：1,000円（初任者研修）～6,000円（介護福祉士）／月 賞与 年2回 待遇・福利厚生 定年制：あり（65歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 退

仕事内容【アピールポイント】 【事務正社員】土日祝休／賞与昇給あり 【仕事内容】 ︎︶ ︎︶ ︎︶ ︎︶ ︎︶ ︎︶ ︎︶ ︎ 正社員事務スタッフ募集 【法務事務】未経験OK！ ︎︶ ︎︶ ︎︶ ︎︶ ︎︶ ︎︶ ︎︶ ︎ 「法務って、なんだか難しそう…」 そんなイメージがあるかもしれませんが、大丈夫！ 私たちが担っているのは、会社がルールを守って 安全に運営できるよう、一歩先回りして支えるお仕事です。 【具体的には…？】 メインは、介護事業などの運営体制に ルール違反がないかのチェック業務です。 ●運営体制のチェック：法令に基づいた適正な運営の確認 ●コンプライアンス管理：体制の整備

仕事内容介護スタッフ 初任者研修以上 特別養護老人ホーム 年間休日110日/昇給賞与あり/各種手当が充実しているので収入面も安心です ・就業職種介護職 ・事業形態特別養護老人ホーム ・ポイント経験不問、昇給賞与あり、各種手当が充実 「社会福祉法人 第2まこと会」 ・設立年平成4年 ・従業員企業全体99人 ・運営事業特別養護老人ホーム、ショートステイ、グループホーム、デイサービス、有料老人ホーム、ヘルパーステーション、居宅介護支援事業所、保育園 【仕事内容】 高齢者の『普通の生活』をサポートするため、日常生活全般に対してできない部分の支援や介助、また日常生活の楽しみについて一緒にサポートしまし

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:多機能型重度グループホームおうちだ 【施設形態】:重症心身障害児(者)施設 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 重症心身障がい児(者)施設における生活支援業務全般 重症心身障がい児(者)施設における障がいのある人が自立した日常生活、社会生活を営むことができるよう、障がい福祉サービスなどの利用計画の作成や地域生活への移行・定着に向けた支援、 住宅入居等支援事業や成年後見制度利用支援事業に関する支援など、障がいのある人の全般的な相談支援を行います。 ※本求

仕事内容岡山県瀬戸内市で介護職の新たな一歩を！「デイサービス空楽」で正社員募集 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給180,000〜415,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:31,600円 残業手当:深夜含 ≪賞与≫ 賞与あり ≪昇給≫ 〜10,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：自動車免許 有資格者歓迎：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） ◆アクセス 自動車通勤可、自

仕事内容地域密着型特別養護老人ホームとショートステイでの介護業務全般 ・身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等） ・シーツ取替え、清掃 など ・生活や介護内容についての記録・報告（パソコンあり） ※利用定員：29名（3ユニット・全室個室）、ショートステイ10名（1ユニット・全室個室） こだわり条件 車通勤可 住宅手当あり ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 5時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 処遇改善手当：29,000円～65,000円／月 資格手当：2,000円～8,000円／月 ・介護福祉士8,000円／月 ・介護職員実務者研修4,000円／月 ・介

仕事内容【職種】 生活支援員 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 ご入居者さまの居室にお伺いする訪問介護業務 【給与】 月収 228500~273000円 賞与：年2回（8ヶ月） 【住所】 岡山県岡山市中区平井六丁目19番12号 【アクセス】 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 年間休日113日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した

勤務時間週3日以上／シフト制休日は希望を考慮しながら作成するシフトにより決定いたします。有給休暇・夏期休暇・介護看護休暇各種休日・休暇制度あり。※有休は半日単位での取得OKです。1ヶ月の労働時間：10～100時間／月

仕事内容送迎ドライバー パート・アルバイト デイサービス 送迎ドライバー 「運転が好きを仕事にしませんか?」 ＜勤務先＞ニチイケアセンター瀬戸中央 ＜給与＞時給：ホームヘルパー2級・介護職員初任者研修修了者：1162円 介護福祉士：1202円 ≪この他、各種手当あり≫ ＊送迎業務手当：送迎業務に従事した時間数に 応じて支給 ＊時間帯別手当：6時～8時・18時～22時 100円/時間 ＊勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給 ・入社時 15円/時間 ・在籍4年以上 30円/時間 ・在籍7年以上 40円/時間 ・在籍10年以上 50円/時間 ＊キャリアアップ手当：業務スキルに応じた ステ

仕事内容介護スタッフ 初任者研修以上 介護付有料老人ホーム 昇給賞与あり/ブランクのある方や経験の浅い方でも活躍可能です ・就業職種介護職 ・事業形態介護付有料老人ホーム ・ポイント経験不問、昇給賞与あり、各種手当が充実 「社会福祉法人 第2まこと会」 ・設立年平成4年 ・従業員企業全体99人 ・運営事業特別養護老人ホーム、ショートステイ、グループホーム、デイサービス、有料老人ホーム、ヘルパーステーション、居宅介護支援事業所、保育園 【仕事内容】 有料老人ホームの介護職員として勤務していただきます。 日中は看護職員が在中しています。2階と3階に15部屋ずつ居室が設置されている定員30名のホー

仕事内容入居者様へ身体介護、日常生活の支援を担っていただきます。 まずは、生活支援（清掃、シーツ交換、食事の提供）から始めて１ヶ月間は 日勤帯です。先輩の細やかなサポートがあり安心して支援に取り組めます。 ２ヶ月以降は身体介護を本格的に行い夜勤練習後ローテーションに入ります。 先輩の見極めもあり自信もつきます。 ＊業務変更範囲：法人の定める業務

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始、ＧＷ、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊デイサービスにおける高年齢者、障がい者への業務全般と介護業 務に従事して頂きます。 介護職員初任者研修終了者の資格が無い方は入社後資格取得して いただきます。（費用は会社が負担します） 業務変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:特別養護老人ホームピオーネ倶楽部 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ユニット型特別養護老人ホームで、ご利用者様の生活全般を主とした介護を提供していただきます。 送迎有無:無 調理有無:無 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 【給与詳細】 【月給】222,

仕事内容住宅型有料老人ホームにおける訪問介護業務全般【33床】 ・入浴や排せつの介助や見守り ・居室内の清掃や洗濯 ・車いすへの移乗、移動の介助や見守り ・食事の配膳、下膳、見守り ・介護記録作成 ・各居室の巡回 ・イベントやレクリエーション活動 等 こだわり条件 車通勤可 産休・育休実績あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 5時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 処遇改善手当：30,000～40,000円／月 資格手当：3,000～10,000円／月 ※上記は年俸に含む その他諸手当 皆勤手当：5,000円／月 夜勤手当：6,000円／回 待遇

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:渋藤医院 【施設形態】:診療所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護事務/医療事務 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 診療所における医療事務業務全般 ・受付業務 ・レセプト処理 ・パソコン入力作業 ・その他、清掃を含めた雑務などもあります ～～～～～～～～ ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 【給与詳細】 【月給】185,000円- ［内訳］ ・基本給:161,520円 ・

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:障がい者支援施設泉の園 【施設形態】:施設入所支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 障がい者施設における生活支援員業務全般 主に知的障がい者の生活、日中活動支援を行っていただきます。 ～～～～～～～～ ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 【給与詳細】 【月給】197,700円-222,540円 [内訳] 基本給

仕事内容訪問介護でのサービス提供責任者業務 ・利用者様やケアマネージャー様と事業所ヘルパーの調整 ・利用者様宅への訪問 ・簡単な事務処理 等 こだわり条件 車通勤可 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 5時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 資格手当：10,000円／月 経験手当：10,000円／月 処遇改善手当：75,000円～123,000円／月 固定残業代：32,000円～34,500円／月 ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として、下限の場合20時間分、上限の場合は17.5時間分を支給。この時間を超える分は追加で支給する。 そ