初任者研修 - 兵庫県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：7時30分〜16時00分 就業時間２：15時00分〜22時00分 就業時間３：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：※月～金曜日／ 就業時間１：～３のいずれかを選択／※勤務時間は１ 日３．５時間以上であれば７時３０分～２２時００分の間勤務日数 を含め相談可／上記に加え、更衣等の時間として始業前５分・終業 後１０分を所定勤務したものと見做す 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急患の手術・診療に付随する業務を円滑に行うため。 １日１３．４５時間、月９５時間、年間７２０時間、６回まで。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容※病院における看護助手（介護職員初任者研修）業務全般 ・ベットサイドの環境整備 ・患者搬送 ・配膳、下膳、食事介助 ・ナースステーション内の清掃など ※育児・介護をしながら勤務をされている方が活躍中！ 【変更の範囲：法人の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜10時00分又は9時00分〜16時40分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：授業形態を８：３０～１６：３０とし、１コマ６０分とする。 １日の担当コマ数は要相談とする。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間10分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容【介護職員初任者研修の外部講師（スポット勤務）】 外国人研修生向けの初任者研修において、 特定の科目（講義または演習）の指導を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ・指定されたカリキュラムに基づいた講義、または 実技演習の指導。 ・受講生の学習フォロー。 【本求人のポイント】 ・受講評価や事務作業等はすべて当校の正職員が行います。 ・「教えること」に専念できる環境です。 ・外国人研修生の日本での第一歩を支える、 やりがいのある仕事です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）どちらの時間帯も勤務可能な方 ＊日、祝日に出勤可能な方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【有料老人ホームにおける受付業務】 主な業務 ・鍵の受け渡し ・来館チェック ・日用品等の販売に係る小口現金の取扱い 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護老人保健施設（入所、通所）の入浴介助業務。変更の範囲無し

仕事内容介護老人保健施設での介護業務／初任者研修以上／介護職／KGS925 ▼仕事内容 介護老人保健施設での介護業務全般 入浴介助 ・食事介助 ・排泄介助 ・清拭介助 ・移譲介助 ・起床介助 ・就寝介助 レクリエーションのお手伝い 夜間の巡回、見守り 1夜勤10,000円と高単価なので、しっかりと稼ぎたい方におすすめです★ 駅から徒歩10分圏内と好立地で、マイカー通勤も可能です◎ 年間休日114日＋有給休暇があるので、お休みもしっかり取れる環境です♪ (兵庫県小野市) ▼職種 介護老人保健施設での介護業務／初任者研修以上／介護職／KGS925(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給

仕事内容■会社名 兵庫県神戸市垂水区のグループホーム ■メインキャッチ グループホームでの夜勤専従介護業務全般／初任者研修以上／介護職/幅広い年齢層の方が活躍中！人間関係も良好で和気あいあいとした雰囲気のため、新しい方も馴染みやすくサポート体制も抜群です!福利厚生も充実しているため、安定して長く働きたい方におすすめです! ■コメント 研修制度充実◎未経験やブランクがある方も安心してお仕事できます♪ 残業はほぼないため、お仕事終わりのプライベートの時間も大切にしていただけます★ ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームでの夜勤専従介護業務全般／初任者研修以上／介護職 ■仕事内容 グループホー

仕事内容■会社名 兵庫県神戸市灘区の訪問介護事業所 ■メインキャッチ 訪問介護事業所での介護業務／初任者研修以上／介護スタッフ/日勤のみ正社員!月給30万円以上！高月給求人！ ■コメント 高給与！月給30万円以上！高月給求人！ 資格支援！研修費用全額法人負担、無資格未経験でも安心 身体介護少なめ！家事代行がメインの求人です ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護事業所での介護業務／初任者研修以上／介護スタッフ ■仕事内容 訪問介護事業所での介護業務全般 ご利用者様のご自宅へ訪問し、介護サービスを提供 身体介護：食事、入浴、排せつの介助 生活支援：掃除、洗濯、調理、買い物等 ■給与 月給300

仕事内容■会社名 兵庫県神戸市兵庫区の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでの施設長全般/初任者研修以上/介護職/住宅型有料老人ホームでの施設長業務!12月オープン予定!オープニングスタッフの募集です! ■コメント ?2023年12月オープン予定！オープニングスタッフの募集です！ ?高年収！年収520万以上も可能 ?チーム一体・全社一丸となって介護をする雰囲気がある施設です！ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでの施設長全般/初任者研修以上/介護職 ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでの施設長全般 【施設の運営全般をお任せします。 ・スタッフ管理 採用・育

仕事内容【求人のポイント】 ◇住宅型有料での介護業務 ◇夜勤あり ◇年間休日110日 ◇残業少なめプライベート充実 ◇応募資格：初任者研修 【施設形態】 住宅型有料老人ホーム 【職種名】 初任者研修 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 ホスピス住宅内（ファミリー・ホスピス神戸垂水ハウス）での介護業務 ・訪問介護 ・生活支援 ・ご入居者やご家族への生活上のアドバイス、精神的サポート ＜1日の流れ＞ ■早出 07:00～09:00 夜勤より情報共有、モーニングケア 09:00～11:00 入浴介助、生活支援 11:00～12:00 昼休憩 12:00～14:00 食事介助、清潔ケア 14

勤務時間9:00〜19:00の間で1日3時間から ◎週1日〜OK！ ◎土日祝休みOK ◎副業・Wワーク・扶養内勤務OK ◎曜日、日数等はご相談ください （時間外労働） 原則なし

仕事内容障がい者向けグループホームにてサービス管理責任者（サビ管）のお仕事をお願いします。 ・個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・日常生活の支援や見守り、声掛け ・支援スタッフの管理、指導 ・利用者様、ご家族の相談支援や面談、サポート など ◎請求業務、入居営業は本部がサポートするため安心です。 ◎サビ管スタッフは他にも在籍するため相談しながら業務を覚えていただけます。 ◎身体介護はありません。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる 特別休暇制度（慶弔休暇等） 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により

仕事内容定員４０名の通所リハビリテーション 利用者様への介護業務全般となります。 送迎業務あり（車両の大半は軽自動車） 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：16時00分〜21時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容有料老人ホーム「エレガリオ神戸」内、大浴場での見守りのお仕事 です。 〈仕事内容〉 ・大浴場の脱衣所の簡単な清掃 ・ご入居者の見守り（男風呂、女風呂両方）等 ※勤務日数はご相談ください。 ※高年齢の方のご応募歓迎します！ 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容■会社名 兵庫県加古川市のデイサービス ■メインキャッチ デイサービスでの介護業務／初任者研修以上／介護職/日勤のみ!年間休日120日!地域密着で家庭的な雰囲気のデイサービス介護スタッフ! ■コメント 月給28万以上可能♪年間休日120日！ 日勤のみのお仕事の為、安定した生活リズムでお仕事できます！残業ほぼなし★ 最寄り駅から徒歩4分でアクセス抜群◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスでの介護業務／初任者研修以上／介護職 ■仕事内容 デイサービスでの介護業務全般 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・レクリエーション など ■給与 月給250000円~282000円 ■

仕事内容兵庫県小野市の介護職（初任者研修修了者）【栄宏会小野病院デイケア】 (正社員) | 医療法人社団 栄宏会 栄宏会小野病院・土井リハビリテーション病院 ▼仕事内容 栄宏会小野病院併設のデイケアセンターでの介護業務を担当していただきます。 ・センターと利用者様のご自宅への送迎。 ・デイケアの利用者様のバイタルチェック、食事、入浴、排泄移動の生活動作全般の支援や介助。 ・レクリエーションの企画、運営、司会。 ・利用者様の情報をカルテに記入するなど事務処理業務。 「介護」（変更範囲＝法人の定める業務） (兵庫県小野市) ▼職種 介護職（初任者研修修了者）【栄宏会小野病院デイケア】(正社員)

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護職／KGS861 ▼仕事内容 特別養護老人ホームでの高齢者の介護業務全般 食事、入浴、排泄介助、身の回りのお世話などのお仕事です。 年収350万円以上、賞与あり！安定した収入を得ることができます◎ 年間休日117日でワークライフバランスとの両立可能です♪ 修制度が充実！ブランクがあっても問題なし★ (兵庫県尼崎市) ▼職種 特別養護老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護職／KGS861(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給：253,400円〜 【諸手当】 介護職手当：18,000円?20,0

仕事内容■会社名 兵庫県神戸市垂水区の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでの施設長兼介護管理者業務／初任者研修以上／介護スタッフ/2026年2月新規オープン施設!施設長兼介護管理者募集!月収40万円以上で年収400万以上可！ ■コメント 新規オープン施設での施設長兼介護管理者募集◎ 想定年収500万円以上◎大手運営で福利厚生も充実◎車通勤可能なので日々の通勤に大変便利です！ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでの施設長兼介護管理者業務／初任者研修以上／介護スタッフ ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでの施設長兼介護管理者業務全般 ・スタッフ管理 採用・育

勤務時間変形労働時間制 (1)08:00~20:00 週1~5日勤務 (1)月,火,水,木,金,土,日 週1日、1日1時間からOK。平日のみ、土日のみなど、ご希望の働き方をご相談ください。 残業：残業なし

仕事内容【甲子園口駅より徒歩5分】【西宮市｜ホームヘルパー】スキマバイト週1日・1時間～OK♪ “必要とされるってやっぱりうれしい♪ ・食事介助、排泄介助、入浴介助、清拭、起床就寝介助 ・移動援助、移乗介助、通院などの外出介助 ・服薬介助、ご利用者様とともに食事づくり ・他スタッフへの引継ぎ記録入力(タブレット) など －－－－－－－－－－－－－ ★好きな時間に働ける♪ 朝、昼、夕方など、自分のライフタイルに合わせた勤務が可能。 家事や育児、趣味の時間を大切にしながらはたらけます♪ ★1対1でじっくり寄り添える 施設の介護と違って、1対1で利用者さまと接するので、お互いに深い信頼関係を築けま

勤務時間8:30〜17:30のうち数時間から相談可 ◎週1日からOK！ ＊土日祝勤務できる方歓迎（日祝手当あり時給＋250円） ＊曜日、日数、時間などご相談ください （時間外労働） 原則なし

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅にて、介護職のお仕事です。 ・日常生活の介助全般（食事・入浴・排泄・掃除） ・利用者様のお話し相手 など ◎平均介護度2.1程 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる ◎有給休暇取得率100％ ◎希望休取得率100％ ◎出産・育児休暇実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 賞与あり（年2回） 交通費実費支給（上限なし） 資格手当あり 日祝手当あり（時給＋250円） 早番遅番手当あり（1回の出勤につき500円） 車通勤可（無料駐車場あり） Wワーク可 企業年金あり 退職金制度あり 面接は1回を予定

勤務時間又は8時00分〜21時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：※午前中・土曜日または日曜日の勤務が出来る方 大歓迎！！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容高齢者や障がい者のご自宅を訪問して生活の支援をする仕事です。 身体に触れる身体介護と、それ以外の生活援助に大きく分かれます 【身体介護】 服薬の介助、トイレのお手伝い、入浴の見守り、買い物の同行 な ど 【生活援助】 掃除、買い物の代行、簡単な調理 など ご利用者様の生活を支えるやりがいのある仕事です。 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護職／KGS933 ▼仕事内容 特別養護老人ホームでの介護業務全般 法人理念の「もうひとつの家 もうひとつの家族」のもと、今までの暮らしの継続ができるように、入居者・利用者の健康管理や身体機能の回復・維持、食事・排泄・入浴など個々の能力に合わせ寄り添い補助・介助する仕事です 福利厚生や休暇制度が整っており、長期に渡り安定した働き方が叶います☆ 研修制度や資格取得制度もあるので、未経験の方やスキルアップを目指す方にもおすすめ◎ 週休2日制なのでプライベートとの両立もしやすいですよ♪ (兵庫県神戸市北区) ▼職種 特別養護老人ホーム